宁波市奉化区人民法院
民 事 判 决 书
（2017）浙0213民初4224号
原告：宁波奉化某某建材有限公司。住所地：宁波市奉化区尚田镇下田塔村甬临线**号。统一社会信用代码为91330283MA281G8166。
法定代表人：吕某某，该公司总经理。
被告：翟某某，男，1982年5月18日出生，汉族，住宁波市奉化区。
原告宁波奉化某某建材有限公司（以下简称某某公司）与被告翟某某劳动争议纠纷一案，原告某某公司向本院提出诉讼请求：判决原告无需为被告补缴社会保险，无需向被告支付双倍工资，并要求判决原告向被告支付半个月的经济补偿金。本院受理后，依法适用简易程序，公开开庭进行了审理。原告某某公司的法定代表人吕玲忠到庭参加诉讼，被告翟某某经本院合法传唤，无正当理由未到庭参加诉讼。本案现已审理终结。
本院经审理认定，原告某某公司于2016年1月29日正式成立，被告进入原告公司工作，双方未签订劳动合同，原告也没有为被告缴纳社会保险，2016年6月份起，被告开始从事业务员的工作。2017年1月20日，被告以原告未缴纳社会保险，双方没有签订劳动合同为由，通知原告解除劳动关系。同日，被告向宁波市奉化区劳动人事争议仲裁委员会（以下简称仲裁委员会）提出申请，要求原告支付双倍工资、拖欠的劳动工资及经济补偿金，并要求原告赔偿失业保险待遇损失，补缴社会保险。2017年6月13日，仲裁委员会裁决原告为被告补缴2016年1月至2017年1月的社会保险，被告向原告返还社保补贴4750元。同时，裁决原告支付被告双倍工资8631元、经济补偿金5771元，合计14402元，驳回了被告的其他仲裁请求。原告不服仲裁裁决，遂向本院提起诉讼。另查明，被告系原告公司的隐名股东。
本院认为：本案的主要争议焦点为原、被告之间劳动关系存续的期间。用人单位自成立时起才具备用工主体资格，故本院认为双方劳动关系起始的时间为2016年1月29日。关于双方劳动关系解除的时间，主张劳动关系解除的一方应当对劳动关系解除的事实承担举证责任，原告主张被告自2016年5月27日起离开公司做业务员，双方已经解除了劳动关系，但原告提供的证据只能证明双方就2016年6月份之前的工资进行了结算，不足以证明双方之间的劳动关系已经解除的事实。结合原告在庭审时的陈述，被告系原告公司的业务员，其业务工作属于原告公司生产经营活动的组成部分，被告仍是原告公司的劳动者，只是工作岗位不同，故本院认定原、被告解除劳动关系的时间为2017年1月20日。原告认为被告系原告公司的股东，主要负责人力资源及车辆调度，但原告提供的证据不足以证明被告负责人力资源管理工作的事实。故本院对于原告诉称被告故意不签订劳动合同的事实，不予采信。综上，原告未与被告签订劳动合同，理应向被告支付双倍工资，双倍工资支付的期限应为2016年2月29日至2017年1月20日。同时，原告没有为被告缴纳社会保险，应当予以补缴。因被告未提起诉讼，本院不宜作出对原告不利的判决，故对仲裁裁决认定的双倍工资8631元以及被告应当返还的社保补贴4750元，本院予以确认。被告以原告未缴纳社会保险为由，要求与原告解除劳动关系，符合法律规定，原告理应支付经济补偿金。经济补偿金的金额为1个月的平均工资，因原、被告双方均没有证据证明被告在2016年6月至2017年1月期间的工资情况，本院根据原告提供的2016年1月份至6月份的工资单确认被告的平均工资为3162.5元（除2月、5月份外，正常工作月份的应发工资扣除社保补贴），计经济补偿金3162.5元。被告经本院合法传唤，未参加庭审，依法可以缺席判决。为此，依照《中华人民共和国劳动法》第七十二条，《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条第一款第（三）项、第四十六条第（一）项、第四十七条、第八十二条第一款，《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条以及《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十四条之规定，判决如下：
一、原告宁波奉化某某建材有限公司于本判决生效之日起五日内为被告翟某某补缴2016年1月至2017年1月的社会保险，具体金额由社保机构核定，被告翟某某应承担其个人缴纳部分，并于本判决生效之日起五日内向原告宁波奉化某某建材有限公司返还社保补贴4750元；
二、原告宁波奉化某某建材有限公司于本判决生效之日起五日内向被告翟某某支付双倍工资8631元、经济补偿金3162.5元，合计11793.5元；
三、驳回原告宁波奉化某某建材有限公司的其他诉讼请求。
如果未按本判决指定的期间履行给付义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条及相关司法解释之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息（加倍部分债务利息＝债务人尚未清偿的生效法律文书确定的除一般债务利息之外的金钱债务×日万分之一点七五×迟延履行期间）。
案件受理费10元，减半收取5元，由原告宁波奉化某某建材有限公司负担，按规定予以免交。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于浙江省宁波市中级人民法院。上诉人在收到本院送达的上诉案件受理费缴纳通知书后七日内，凭判决书向浙江省宁波市中级人民法院立案大厅收费窗口预交上诉案件受理费，如银行汇款，收款人为宁波市财政局非税资金专户，帐号：37×××92，开户银行：宁波市中国银行营业部。如邮政汇款，收款人为宁波市中级人民法院立案室。汇款时一律注明原审案号。逾期不交，作自动放弃上诉处理。
审判员 李水正
二〇一七年八月九日
书记员 蒋挺儿
附:一、本判决依据的法律条文
1.《中华人民共和国劳动法》第七十二条：社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。
2.《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条：用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；
（二）未及时足额支付劳动报酬的；
（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；
（四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；
（五）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；
（六）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。
第四十六条：有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：
（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；
（二）用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；
（三）用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；
（四）用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的；
（五）除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的；
（六）依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的；
（七）法律、行政法规规定的其他情形。
第四十七条：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
第八十二条：用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
3.《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条：发生劳动争议，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当提供；用人单位不提供的，应当承担不利后果。
4.《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十四条：被告经传票传唤，无正当理由拒不到庭的，或者未经法庭许可中途退庭的，可以缺席判决。
二、申请执行的规定
1.《中华人民共和国民事诉讼法》第二百三十九条：申请执行的期间为二年。申请执行时效的中止、中断，适用法律有关诉讼时效中止、中断的规定。
前款规定的期间，从法律文书规定履行期间的最后一日起计算；法律文书规定分期履行的，从规定的每次履行期间的最后一日起计算；法律文书未规定履行期间的，从法律文书生效之日起计算。
2.最高人民法院《关于人民法院执行工作若干问题的规定（试行）》第18条：人民法院受理执行案件应当符合下列条件：（1）申请或移送执行的法律文书已经生效；（2）申请执行人是生效法律文书确定的权利人或其继承人、权利承受人；（3）申请执行人在法定期限内提出申请；（4）申请执行的法律文书有给付内容，且执行标的和被执行人明确；（5）义务人在生效法律文书确定的期限内未履行义务；（6）属于受申请执行的人民法院管辖。人民法院对符合上述条件的申请，应当在七日内予以立案；不符合上述条件之一的，应当在七日内裁定不予受理。
3.《最高人民法院关于人民法院民事执行中查封、扣押、冻结财产的规定》：
第二十九条：人民法院冻结被执行人的银行存款及其他资金的期限不得超过六个月，查封、扣押动产的期限不得超过一年，查封不动产、冻结其他财产权的期限不得超过二年。法律、司法解释另有规定的除外。
申请执行人申请延长期限的，人民法院应当在查封、扣押、冻结期限届满前办理续行查封、扣押、冻结手续，续行期限不得超过前款规定期限的二分之一。
第三十条：查封、扣押、冻结期限届满，人民法院未办理延期手续的，查封、扣押、冻结的效力消灭。
查封、扣押、冻结的财产已经被执行拍卖、变卖或者抵债的，查封、扣押、冻结的效力消灭。