乌鲁木齐市新市区人民法院
民 事 判 决 书
（2014）新民一初字第2123号
原告：。
法定代表人：。
委托代理人：。
被告：，女，1973年10月18日出生，汉族。
委托代理人：，男，1982年8月13日出生，汉族。
原告新疆宝中房地产经纪有限公司（以下简称宝中公司）与被告张静劳动争议一案，本院于2014年6月22日受理后，依法由审判员孙津艳独任审判，于2014年7月31日公开开庭进行了审理。原告宝中公司的委托代理人范晓毅、被告张静及其委托代理人毛明到庭参加了诉讼。本案现已审理终结。
原告宝中公司诉称，原、被告之间不存在劳动关系。被告称其是我公司嘉华园店的员工，被告是由李景一招录的，而李景一既不是我公司员工，也不是我公司嘉华园店的负责人，原告亦未为我公司提供劳动。故请求判令原、被告之间不存在劳动关系，不向被告出具解除劳动关系证明书；不支付2012年9月7日至2013年4月期间未订立书面劳动合同的第二倍工资15759.2元；不支付2013年10月至2013年11月27日期间未订立书面劳动合同的第二倍工资3934.5元；不为被告补缴2012年8月7日至2013年4月、2013年9月至2013年11月27日的社会保险费及期间利息，并要求被告承担本案诉讼费用。
被告张静辩称，原告所述没有事实及法律依据。我于2012年8月7日至2013年4月底期间在原告嘉华园店从事二手房销售工作，期间原告未与我签订书面劳动合同，也未缴纳社会保险费。嘉华园店是由香炜先和李景一共同管理的，我是由香炜先和李景一招聘入职，工资由李景一以现金形式发放。前三个月工资为底薪1500元加提成，之后工资为纯提成，提成按照佣金的50%计算。被申请人拖欠申请人两套房屋销售奖金14500元未发放。2013年4月因原告拖欠工资、奖金且不缴纳社会保险费，我提起仲裁申请，原告单位的李景一接到应诉通知书后主动找我协商，经协商我撤回仲裁申请并回到原工作岗位，之后我与李景一签订了协议书，因李景一未兑现该协议书承诺，因此我再次提起仲裁申请。自2013年9月至11月我回到原工作岗位期间，原告只支付了两次工资，一次为1000元，一次为299元，分别低于乌鲁木齐市最低工资标准。原告未与我签订劳动合同，也未缴纳社会保险，其应当补缴社会保险并支付双倍工资差额，故请求驳回原告诉讼请求。
经审理查明，被告张静称其于2012年8月7日至2013年4月底、2013年9月至2013年11月27日先后两次在新疆宝中房地产经纪有限公司乌鲁木齐嘉华园店从事房产销售工作，由香炜先和李景一招聘入职，工资由李景一以现金形式发放。庭审中，被告提供了其单人及九人着工装集体合影照片，照片背景墙显示“宝中地产”字样，合影人员中有李景一、被告张静及嘉华园店负责人香炜先。另外，被告提供了《房屋买卖居间定金合同》，该合同居间方的盖章单位为新疆宝中房地产经纪有限公司乌鲁木齐嘉华园店，签名人为李景一，被告欲证明李景一曾以新疆宝中房地产经纪有限公司乌鲁木齐嘉华园店工作人员身份对外从事销售业务。原告对被告所述及上述证据均不予认可，并认为原、被告之间不存在劳动关系。
另查明，被告张静向乌鲁木齐高新技术产业开发区（新市区）劳动人事争议仲裁委员申请仲裁。2013年10月24日，被告张静撤回仲裁申请，乌鲁木齐高新技术产业开发区（新市区）劳动人事争议仲裁委员会作出乌高（新）劳裁（2013）第731号准予撤诉决定。当日，被告张静与李景一达成协议，内容如下：我本人李景一与张静关于二手房销售业务利润分成达成如下协议，张静如做出销售业务，我本人同意在张静获得35%的利润分成后以外再获得14500元，此金额在业务办理完成后五日内给予发放，此协议在张静分完总计14500元后终止。
另查明，新疆宝中房地产经纪有限公司乌鲁木齐嘉华园店于2013年9月3日核准登记，其负责人为香炜先。该店上级企业为原告新疆宝中房地产经纪有限公司，该店现已注销。
后双方因解除劳动关系、支付工资及双倍工资、经济补偿金、加班工资、补缴社会保险等产生争议，被告张静向乌鲁木齐高新技术产业开发区（新市区）劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁。2014年6月5日，该仲裁委员会作出乌高（新）劳仲（2014）第275号仲裁裁决书，裁决：一、申请人（被告张静）与被申请人（原告宝中公司）于2013年11月27日解除劳动关系，被申请人向申请人出具解除劳动关系证明书；二、被申请人向申请人支付2012年9月7日至2013年4月期间未订立书面劳动合同的第二倍工资15759.2元；三、被申请人向申请人支付2013年10月至2013年11月27日期间未订立书面劳动合同的第二倍工资3934.5元；四、被申请人按照社会保险经办机构核定的缴费数额为申请人补缴2012年8月7日至2013年4月、2013年9月至2013年11月27日期间的社会保险费，期间利息由被申请人承担；五、驳回申请人其他仲裁请求。因原告宝中公司不服该仲裁裁决，诉至本院。
以上事实有协议书、员工出勤表、乌高（新）劳裁（2013）第731号准予撤诉决定、乌高（新）劳仲（2014）第275号仲裁裁决书、照片、当事人陈述及庭审笔录等证据存卷为证。
本院认为，《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条规定：发生劳动争议，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。庭审中，原告称双方之间不存在劳动关系，但未能提供证据予以证实。被告提供的九人着工装集体合影照片中有李景一、被告张静及嘉华园店负责人香炜先，该照片背景墙注明为“宝中地产”，并且被告提供的《房屋买卖居间定金合同》亦是由李景一代表新疆宝中房地产经纪有限公司乌鲁木齐嘉华园店签订的，故原告称李景一不是嘉华园店的员工，本院不予采信。结合被告提供的其他证据，本院确认原、被告之间存在劳动关系，由于原告未就被告的劳动用工事实提供证据，本院根据被告的陈述认定双方建立劳动关系的起止时间为2012年8月7日至2013年4月、2013年9月至2013年11月27日。由于被告自2013年11月27日离开原告公司后双方再未发生劳动用工事实，原、被告既已解除劳动关系，原告应当向被告出具解除劳动关系证明书。
根据《劳动合同法》第八十二条，《劳动合同法实施条例》第七条的规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资。本案中，由于原、被告之间未签订书面劳动合同，原告应当自2012年9月7日至2013年4月、2013年10月至2013年11月27日向被告每月支付二倍工资。因被告未能提供充分证据证明其工资数额，因此本院参照2012年和2013年《乌鲁木齐市部分行业工种（岗位）劳动力市场工资指导价位表》中营销员的中价位1970元和2100元执行。因此，除去工资本金部分，原告应当向被告支付2012年9月7日至2013年4月期间未订立书面劳动合同的第二倍工资15759.2元（1970元÷21.75天×16天＋1970元×3个月＋2100元×4个月），支付2013年10月至2013年11月27日期间未订立书面劳动合同的第二倍工资3934.5元（2100元＋2100元÷21.75天×19天）。《中华人民共和国劳动法》第七十二条明确规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。《社会保险法》第五十八条规定，用人单位自用工之日起三十日内为职工向社会保险经办机构申请办理社会保险。本案中，被告于2012年8月7日至2013年4月、2013年9月至2013年11月27日期间与原告存在劳动关系，但原告未给被告缴纳劳动关系存续期间的社会保险费，因此原告应当按社会保险经办机构核定的缴费数额为被告补缴劳动关系存续期间2012年8月7日至2013年4月、2013年9月至2013年11月27日的社会保险费，期间利息由原告承担。综上，依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条、第三十九条，《中华人民共和国劳动法》第七十二条，《中华人民共和国劳动合同法》第十条、第八十二条，《中华人民共和国劳动法实施条例》第六条、第七条之规定，判决如下：
一、驳回原告新疆宝中房地产经纪有限公司全部诉讼请求；
二、原告新疆宝中房地产经纪有限公司与被告张静于2013年11月27日解除劳动关系，原告新疆宝中房地产经纪有限公司向被告张静出具解除劳动关系证明书；
三、原告新疆宝中房地产经纪有限公司支付被告张静2012年9月7日至2013年4月期间未订立书面劳动合同的第二倍工资15759.2元；
四、原告新疆宝中房地产经纪有限公司支付被告张静2013年10月至2013年11月27日期间未订立书面劳动合同的第二倍工资3934.5元；
五、原告新疆宝中房地产经纪有限公司按照社会保险经办机构核准的缴费基数和缴费比例为被告张静补缴2012年8月7日至2013年4月、2013年9月至2013年11月27日期间应由企业承担的养老、失业保险费，期间利息由原告承担（于本判决生效后一个月内补缴）。
案件受理费10元（原告已预交），减半收取5元，由原告新疆宝中房地产经纪有限公司负担，退还原告新疆宝中房地产经纪有限公司5元。
以上款项，原告新疆宝中房地产经纪有限公司共应给付被告张静19693.7元，于本判决生效后十五日内一次性付清。逾期不服则依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。
如不服本判决，可在接到判决书之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于新疆维吾尔自治区乌鲁木齐市中级人民法院。
审判员 孙津艳
二〇一四年九月十七日
书记员 桑 田