重庆市第五中级人民法院
民 事 判 决 书
（2017）渝05民终6910号
上诉人（原审被告）：佟强，男，汉族，1968年11月23日出生，住湖北省潜江市。
上诉人（原审被告）：重庆欣科装饰工程有限公司，住所地重庆市九龙坡区科园三街139号附62-23-5，统一社会信用代码91500107355698655G。
法定代表人：靳笛，总经理。
委托诉讼代理人：何伦，重庆海力律师事务所律师。
委托诉讼代理人：邹雯，重庆海力律师事务所律师。
被上诉人（原审原告）：李贤强，男，汉族，1966年8月12日出生，住重庆市江津区。
委托诉讼代理人：ＸＸ丽，重庆市江津区维权法律服务所法律工作者。
上诉人佟强、重庆欣科装饰工程有限公司（以下简称欣科装饰公司）因与被上诉人李贤强追索劳动报酬纠纷一案，不服重庆市江津区人民法院（2017）渝0116民初字1386号民事判决，向本院提起上诉。本院于2017年9月18日立案后，依法组成合议庭进行了审理。上诉人佟强、上诉人欣科装饰公司的委托诉讼代理人何伦、被上诉人李贤强的委托诉讼代理人ＸＸ丽到庭参加诉讼。本案现已审理终结。
佟强上诉请求：撤销重庆市江津区人民法院（2017）渝0116民初字1386号民事判决，改判上诉人佟强仅承担支付李贤强劳务费3000元。事实和理由：被上诉人李贤强在施工过程中因装修质量问题给上诉人佟强造成了相应损失，该损失应从李贤强获得的劳务费中进行扣除。
欣科装饰公司上诉请求：撤销重庆市江津区人民法院（2017）渝0116民初字1386号民事判决第三项。事实和理由：本案被上诉人作为劳务承包人，其在一审中请求的是给付劳务费而非工资，但一审法院认定被上诉人系追索劳动报酬，并依据劳动和社会保障部、建设部的部门规章，判决欣科装饰公司对佟强欠付李贤强的劳务费承担连带责任，属事实认定和法律适用错误。
李贤强答辩称：一审法院认定事实清楚，适用法律正确，请求二审法院驳回上诉，维持原判。
李贤强向一审法院起诉请求：1、佟强支付李贤强劳务费（劳动报酬）7100元，并支付资金占用利息损失（从2016年9月19日起至付清时止，按中国人民银行同期贷款利率计算）；2、欣科装饰公司承担连带支付责任。
一审法院认定事实：欣科装饰公司承包江津金科世界城部分业主房屋装修工程，将其中27套房屋的装饰装修工程分包给佟强。2016年2月至8月，李贤强受佟强雇请，在其承包的金科世界城房屋装修工程中做了几套房屋的水泥工。工程完工后，李贤强与佟强进行了结算，佟强出具欠条一张给李贤强。该欠条载明：欠李贤强14000元劳务费。一个月之内付清。佟强，2016年8.18。
另查明：重庆欣科装饰工程有限公司经营范围：室内装饰设计，装饰装潢工程设计、水电安装，销售建材（不含危险化学品）、装饰材料（不含危险化学品）等、建筑领域内的设计、技术咨询及技术服务。
庭审中，欣科装饰公司出示：1、其与一名业主签订的《重庆市家庭居室装饰装修工程施工合同》，证明业主将其房屋的装饰装修工程承包给重庆欣科装饰公司，公司是承包方；2、佟强出具的《承诺书》复印件，载明：江津金科世界城27套房子装修所发生的人工工资、材料款由公司已经全部支付给佟强，今后发生任何纠纷与欣科装饰公司无关，佟强本人愿意承担由此产生的任何法律后果（人工和材料款项由佟强本人负责）。证明公司与佟强已结清工程款。
一审法院认为，佟强雇请李贤强到其承包的工程做工，工程完工后,佟强对李贤强的费用进行了结算并出具欠条，按照债的相对性,佟强向李贤强出具欠条确认其所欠金额后，本应在其承诺的2016年9月18日前积极向李贤强清偿该债务。但佟强至今仍未向李贤强付清所欠金额，有违诚实信用原则，也有悖于法律，给李贤强造成资金占用利息损失，依法应当承担相应的民事责任。故李贤强要求佟强支付劳务费7100元并从2016年9月19日起支付资金占用利息损失的诉讼请求，符合法律规定，予以支持。佟强书面辩称系李贤强原因给其造成损失，系另一法律关系，佟强可凭充分证据另案主张。
关于欣科装饰公司是否应承担连带清偿责任问题。欣科装饰公司辩称家庭装饰装修不需要资质，其分包27套房屋装饰装修工程给自然人佟强合法，不应承担连带清偿责任。一审法院认为，《家庭居室装饰装修管理试行办法》第十条规定：“除自行装饰装修外，居民对于家庭居室装饰装修工程应当选择并委托具有《建筑企业资质证书》的施工单位，或者具有个体装饰从业者上岗证书个人进行”。该条规定是指个人自行装饰装修不具备资质要求，居民可以将家庭居室装饰装修工程交由不具备装修装饰资质的个人完成。并没有规定有资质的施工单位可将承包来的多套房屋分包给没有资质的自然人。反而，国务院2001年1月发布的《建设工程质量管理条例》第二条规定建设工程包含装修工程，其中第二十五条规定：“施工单位应当依法取得相应等级的资质证书，并在其资质等级许可的范围内承揽工程。禁止施工单位超越本单位资质等级许可的业务范围或者以其他施工单位的名义承揽工程。禁止施工单位允许其他单位或者个人以本单位的名义承揽工程。施工单位不得转包或者违法分包工程。”该条明确禁止施工单位违法分包。本案中，27户业主的房屋装饰装修应是个较大的装饰装修工程，27户业主本意是将其房屋装饰装修工程交由具有资质的科欣装饰公司施工完成，但科欣装饰公司却违反上述规定，将居民可以将家装交给不具备资质的个人完成转换为有资质的施工单位可将多套房屋的装饰装修工程分包给自然人，背离了27户业主将房屋交给欣科装饰公司进行装饰装修的真实意愿，长此以往，也不利于维护正常的市场经济秩序。参照中华人民共和国劳动和社会保障部、建设部关于《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》第十二条规定：“工程总承包企业不得将工程违反规定发包、分包给不具备用工主体资格的组织或个人，否则应承担清偿拖欠工资连带责任。”欣科装饰公司将其承包的多套房屋中的27套房屋装饰装修工程分包给不具备施工资质及用工主体资格的个人佟强，其行为造成欣科装饰公司支付劳动报酬的责任转嫁给可能不具有支付能力的自然人，而事实上也造成了佟强无力付清全部劳动报酬。故欣科装饰公司应当对佟强拖欠李贤强劳动报酬承担连带清偿责任。综上，李贤强请求佟强支付劳动报酬及资金占用利息损失，并由欣科装饰公司对支付劳动报酬义务承担连带清偿责任的诉讼请求，有事实和法律依据，予以支持。对李贤强要求欣科装饰公司就资金占用利息损失承担连带清偿责任的请求，于法无据，不予支持。欣科装饰公司辩称不应承担责任的理由不能成立，不予采纳。佟强经本院合法传唤逾期未到庭参加诉讼，视为放弃抗辩权。依照《中华人民共和国民法通则》第八十四条、第一百零六条，《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十四条之规定，遂判决：一、被告佟强在本判决生效后七日内支付原告李贤强劳动报酬7100元；二、被告佟强在本判决生效后七日内支付原告李贤强资金占用利息损失（从2016年9月19日起以7100元为基数按中国人民银行同期贷款利率计算至付清时止）；三、被告重庆欣科装饰工程有限公司对被告佟强支付原告李贤强劳动报酬7100元承担连带清偿责任；四、驳回原告李贤强的其他诉讼请求。如果被告佟强、重庆欣科装饰工程有限公司未按判决指定的期间履行给付金钱义务的，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条的规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费50元，减半收取25元，由被告佟强负担。（限被告佟强在本判决生效后七日内向本院缴纳）
二审中，当事人没有提交新证据。
本院二审查明的事实与一审查明事实相同。
本院认为，上诉人佟强、欣科装饰公司的上诉理由不能成立。其理由如下：
根据本案现有查明的事实，被上诉人欣科装饰公司在承包了江津金科世界城部分业主房屋装修工程后，又将其中27套房屋的装修工程分包给不具备装修资质的被上诉人佟强进行施工，上诉人李贤强作为泥水工，以提供其个人技术和劳动为条件，从事上诉人佟强安排的相应工作。工程完工后，上诉人佟强与被上诉人李贤强进行了结算，并向被上诉人李贤强出具了欠付劳务费的欠条。被上诉人李贤强依据该欠条要求上诉人佟强支付欠付的劳务费和相应的资金占用利息损失，具有事实和法律依据，应予支持。至于上诉人佟强认为被上诉人李贤强所施工的装修工程，因存在质量问题给其造成了相应损失，该损失应从被上诉人李贤强应获得的劳务费中进行扣减，鉴于上诉人佟强要求扣减的损失，系另一法律关系，本案不作处理，上诉人佟强可另案主张。
关于上诉人欣科装饰公司认为，其不应对上诉人佟强欠付被上诉人李贤强的劳务费承担连带责任问题。由于被上诉人李贤强与上诉人佟强之间并非劳务承包关系，被上诉人李贤强仅系靠提供技术和劳动获取相应的劳动报酬。因此，一审法院参照劳动和社会保障部、建设部关于《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》的规定，判令上诉人欣科装饰公司承担连带责任，符合规定，并无不当。
综上所述，上诉人佟强、欣科装饰公司的上诉请求均不能成立，应予驳回。一审判决认定事实清楚，适用法律正确，应予维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第（一）项之规定，判决如下：
驳回上诉，维持原判。
二审案件受理费50元，由上诉人重庆欣科装饰工程有限公司负担。
本判决为终审判决。
审判长 苏 渝
审判员 韩 艳
审判员 张泽兵
二〇一七年十一月十五日
书记员 刘冬梅