浙江省宁波市中级人民法院
民 事 判 决 书
（2015）浙甬民一终字第1090号
上诉人（原审被告）：宁波西川木制品有限公司。住所地：浙江省宁波市鄞州区五乡镇联合村。
法定代表人：张贞贞，该公司董事长。
委托代理人：王盛，北京大成（宁波）律师事务所律师。
被上诉人（原审原告）：王燕金，无固定职业。
委托代理人：陈蓉，上海市南星（包头）律师事务所律师。
原审被告：余姚市春荣钣焊厂。
经营者：钟思云。
委托代理人：徐伟明，浙江甬港律师事务所律师。
原审被告：文云刚，无固定职业。
上诉人宁波西川木制品有限公司（以下简称西川公司）因与被上诉人王燕金、原审被告余姚市春荣钣焊厂（以下简称春荣钣焊厂）、文云刚提供劳务者受害责任纠纷一案，不服宁波市鄞州区人民法院于2015年9月21日作出的（2015）甬鄞邱民初字第39号民事判决，于2015年10月8日向本院提起上诉。本院于2015年11月12日立案受理后，依法组成合议庭进行了审理。本案现已审理终结。
原审法院审理认定：2014年5月22日，王燕金在文云刚的组织下，在春荣钣焊厂承包过来的西川公司承租的位于五乡镇联合村的厂房拆卸木隔板。事故发生地系三层厂房，第一层层高为3米左右，第二至三层层高为两米五左右，王燕金自行使用三楼楼层里放置的木梯进行拆卸活动，木梯下面无人扶持或把守。踩踏过程中，王燕金因木踏板断裂摔伤。王燕金受伤后被送往宁波市第六医院进行治疗，其伤情经诊断为腰1椎体爆裂性骨折伴脊髓圆锥损伤、胸12／腰1椎间盘损伤、骶椎骨挫伤、腰4／5椎间盘膨出、胸9／10水平后纵韧带钙化、右侧趾骨下肢骨折、右侧第12肋骨骨折。王燕金于2014年6月9日出院，花去住院费用72264.60元。出院时伤情为小便留置导尿、肛周麻木、排便困难、双下肢肌力恢复可，双下肢肌力4-5级。出院后，王燕金又多次门诊复查。2014年12月29日，经宁波诚和司法鉴定所司法鉴定，王燕金上述构成重度肛门失禁、重度排尿障碍两处五级伤残，依据相关标准晋升一级，综合评定伤残等级为四级，且完全丧失劳动能力，休养期限为7个月，护理期限为4个月，营养期限为3个月，后续拆除内固定的费用建议为10000元。
原审另查明，王燕金的母亲于1941年9月19日出生，父亲于1942年9月2日出生，王燕金父母育有王燕金及女儿王燕英。王燕金育有一子王翼江，于1998年9月25日出生。春荣钣焊厂的经营者钟思云与文云刚经调解后于2014年11月24日就工程款及王燕金受伤赔偿问题达成协议，协议书载明，春荣钣焊厂将承包来的西川公司工程的清工全部交由文云刚组织实施，工程款由春荣钣焊厂分期交给文云刚，由文云刚负责向劳务人员发放工资，如有工资纠纷，由文云刚负责，与春荣钣焊厂无关，王燕金的赔偿责任通过诉讼途径解决。王燕金与西川公司、春荣钣焊厂、文云刚均认可本案所涉的拆卸木隔板的工程款也包括该协议书内。春荣钣焊厂已支付王燕金76900元。
王燕金于2015年3月10日向原审法院起诉称：王燕金在春荣钣焊厂承建的西川公司厂房拆建工程工地干活，在拆卸夹层板的过程中，因脚下木板断裂坠地受伤，经诊断为腰1椎体爆裂性骨折伴脊髓圆锥损伤、胸12／腰1椎间盘损伤、骶椎骨挫伤等症。王燕金经鉴定伤残等级为四级，完全丧失劳动能力，休养期限为7个月，护理期限为4个月，营养期限为3个月，二次手术费为10000元。请求判令：西川公司、春荣钣焊厂赔偿王燕金残疾赔偿金287476元、误工费24500元、住院护理费2700元、出院护理费8160元、住院伙食补助费720元、营养费3600元、医疗费76900元、二次手术费10000元、鉴定费2400元、被扶养人生活费83490元、精神损害抚慰金25000元，合计524810元，扣除春荣钣焊厂已付的76900元，还需赔偿447910元。原审庭审过程中，因原诉讼请求金额计算错误，王燕金将诉讼请求总金额由447910元变更成448046元，并且要求本案追加的被告文云刚也依法承担赔偿责任。
西川公司在原审中辩称：王燕金与春荣钣焊厂存在劳动关系，应要求春荣钣焊厂按工伤赔偿；拆卸木隔板不需要资质，西川公司将该项工程发包给春荣钣焊厂不存在过错；王燕金擅自使用木梯，自身存在重大过错；鉴定时间过早，伤残等级与相关规定不符，应重新鉴定。
春荣钣焊厂在原审中辩称：春荣钣焊厂已转包给文云刚；王燕金擅自使用木梯以致受伤，存在重大过错；鉴定时间过早，伤残等级与相关规定不符，请求重新鉴定，王燕金诉请的部分金额过高。
文云刚在原审中辩称：文云刚与王燕金同受春荣钣焊厂雇佣，文云刚不是王燕金雇主，对于王燕金受伤不应承担责任。
原审法院审理认为：本案中，王燕金从事的是拆卸厂房一至三层木隔板的活动，面积广，工程量大，且每层均需使用工具离空操作，需要一定的安全条件和安全保障。文云刚和春荣钣焊厂于2014年11月24日签订的协议书，足以证明王燕金在从事拆卸三层厂房木隔板的工程时受雇于文云刚，文云刚辩称自己不是王燕金雇主，但没有提供足够的相反证据予以反驳，故对其辩称不予认可。王燕金在为文云刚提供劳务的过程中受伤，文云刚应按过错程度承担赔偿责任，文云刚没有尽到安全保障义务，原审法院酌定其赔偿比例为20%。西川公司将涉案工程发包给没有安全生产条件、也没有经营资格的春荣钣焊厂，存在选任过失，依法应对王燕金的损失按过错程度承担赔偿责任，原审法院酌定赔偿比例为20%。春荣钣焊厂明知自己没有安全条件而承包业务，并将承包过来的业务转包给同样没有安全条件的个人，即文云刚，亦存在选任过失，依法应对王燕金的损失按过错程度承担赔偿责任，原审法院酌定赔偿比例为20%。王燕金在拆卸过程中，不使用春荣钣焊厂提供的安全程度高的金属三角架梯，而是自行使用木梯，且在没有人扶守的情况下踩踏，对于受伤存在较大过错，应对自己的受伤承担过错责任，原审法院酌定王燕金承担40%责任。
关于王燕金的各项损失：1.医疗费，王燕金主张76900元，但其仅能证明住院期间花费72264.60元，故只认可72264.60元，超出金额不予认可；2.残疾赔偿金，王燕金计算合理，予以支持；3.误工费，王燕金的主张未超过法定标准，故予以支持；4.住院护理费，王燕金计算标准偏高，原审法院依法按照全社会在岗职工平均工资53748元／年计算护理费，即每天147元，故住院期间护理费为2646元；5.出院护理费，王燕金计算合理，予以支持；6.住院伙食补助费，王燕金主张偏高，原审法院依法按照每天30元计算，共计540元；7.营养费，王燕金主张偏高，原审法院依法按照每天30元计算，共计2700元；8.后续治疗费，王燕金主张10000元，有鉴定结论为依据，可予以支持；9.被扶养人生活费，王燕金要求按照每年13915元计算，未超过法定标准，可予以支持，春荣钣焊厂认为应该按照被扶养人实际居住地标准赔偿，没有相关依据，不予认可；关于具体金额，因本案被扶养人有3人，年赔偿总额累计不超过上一年度农村居民人均年生活消费支出额，而王燕金诉请的前两年已超出此标准，应按每年13915元的标准计算，后面三年的费用，王燕金计算合理，可予以支持，故被扶养人生活费认定为69575元；10.精神损害抚慰金和鉴定费，王燕金主张合理，可予以支持。上述十项合计505261.60元。综上，原审法院依照《中华人民共和国侵权责任法》第十六条、第二十二条、第二十六条、第三十五条、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二条、第十条、第十七条、第十八条第一款、第十九条、第二十条、第二十一条、第二十三条第一款、第二十四条、第二十五条第一款、第二十八条、《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》第八条第二款、第十条、第十一条、《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》第五十九条之规定，判决：一、西川公司赔偿王燕金505261.60元中的20%，计101052.32元；二、春荣钣焊厂赔偿王燕金损失505261.60元中的20%，计101052.32元，扣除其已付的76900元，尚需支付24154.32元；三、文云刚赔偿王燕金505261.60元中的20%，计101052.32元；上述第一、二、三项均应于本判决生效后七日内履行完毕；四、驳回王燕金其他的诉讼请求。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条及相关司法解释之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息（加倍部分债务利息=”债务人尚未清偿的生效法律文书确定的除一般债务利息之外的金钱债务×日万分之一点七五×迟延履行期间）。案件受理费8”021元，由王燕金负担3941元、西川公司负担1822元、春荣钣焊厂负担436元、文云刚负担1822元。
宣判后，西川公司不服，向本院提起上诉，请求撤销原判，改判驳回王燕金对西川公司的诉讼请求。事实与理由：一、原审认定事实错误。西川公司包给春荣钣焊厂的是拆卸泡沫隔板，而非木隔板。原审法院并未认定多大面积、多大工程量才需要选任有资质的承揽人，也未认定拆卸空调、门框是否需要有资质的承揽人。而本案的拆卸工作是不需要相关资质的，西川公司不存在选任过失。二、王燕金如何受伤无人知晓，仅凭其本人陈述不能作为认定案件事实的依据。根据其病历资料，结合鉴定标准，其伤情不构成重度肛门失禁、重度排尿障碍，并且两项等级相同者，残疾程度最多晋升一级，鉴定意见认为可晋升一级，缺乏理由。因此本案应进行重新鉴定。三、原审法院对诉讼费在各方当事人之间的分担认定不合理。
王燕金辩称：无论泡沫隔板还是木隔板都是用于供人工作、居住的厂房，都存在拆卸行为，春荣钣焊厂没有这方面的工作经验，西川公司存在选任过失。春荣钣焊厂、文云刚都认可王燕金受伤的经过。西川公司在原审中对鉴定程序提出异议，故意拖延诉讼期限。春荣钣焊厂已支付王燕金76900元，原审对诉讼费的认定是合理的。请求二审法院驳回上诉，维持原判。
春荣钣焊厂辩称：原审法院判决正确，西川公司的诉请与春荣钣焊厂无关，如果西川公司不存在选任过失，那么春荣钣焊厂也不存在选任过失。
文云刚辩称：如果西川公司不用承担责任，那么文云刚更不用承担责任。
二审期间，各方当事人均未向本院提供新的证据。
西川公司对原审法院认定春荣钣焊厂承包了西川公司的拆卸厂房木隔板工程有异议，认为拆卸的是泡沫隔板而非木隔板；对原审法院认定王燕金使用三楼楼层里放置的木梯进行拆卸活动、因木踏板断裂摔伤有异议，认为仅凭王燕金本人陈述不能认定该项事实；另外，西川公司还对原审法院认定各方当事人均认可拆卸厂房的工程款包括在协议书内有异议，表示因未参与协议制作，不清楚是否包括了拆卸厂房的工程款。经审查，因王燕金、春荣钣焊厂、文云刚对拆卸泡沫隔板一事均表示认可，本院对此予以确认。根据原审庭审笔录，各方当事人对王燕金从木梯上摔下受伤的事实并无异议，西川公司以该事实仅有王燕金本人陈述为由主张不应认定，缺乏事实及法律依据。根据春荣钣焊厂经营人钟思云与文云刚所签订的协议书，春荣钣焊厂将承包的西川公司的工程清工交给文云刚组织实施，工程款由春荣钣焊厂分期交给文云刚，文云刚向工人发放工资，春荣钣焊厂、文云刚对于涉案工程的工程款包括在协议书内并无异议，西川公司对该项事实的异议依据不足，本院亦不予采纳。综上，除拆卸泡沫隔板一事外，西川公司所提出的其他异议不能成立，本院不予支持。
综上，除春荣板焊厂承包西川公司拆卸厂房泡沫隔板这一事实外，本院对原审法院认定的其他事实予以确认。
本院认为：根据原审法院所查明的事实，涉案工程为三层厂房的拆卸工程，西川公司将涉案工程发包给春荣钣焊厂，而春荣钣焊厂的经营范围为金属钣焊的加工，本案也缺乏其他证据证明春荣钣焊厂具备拆卸厂房的安全生产条件或相应资质，原审法院认定西川公司存在选任过错，并无不当。关于王燕金受伤的事实，因西川公司、春荣钣焊厂、文云刚在原审庭审中对王燕金从木梯上摔下受伤的事实并无异议，西川公司在二审中对此又提出异议，且缺乏相反证据证明，本院不予采纳。王燕金经鉴定为重度肛门失禁、重度排尿障碍两处五级伤残，依相关标准晋升一级，综合评定为四级伤残且完全丧失劳动能力。西川公司对鉴定意见虽有异议，但其异议尚不足以推翻鉴定意见对王燕金残疾程度的认定，本院对其异议不予采纳。原审法院采纳该鉴定意见符合法律规定。因春荣钣焊厂已支付给王燕金76900元，原审法院根据案件的具体情况决定当事人各自负担的诉讼费用数额，亦无不当。综上，上诉人西川公司之上诉，理由均不成立，本院不予支持。原审法院对本案事实认定清楚，适用法律正确，判决无误。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第（一）项之规定，判决如下：
驳回上诉，维持原判。
二审案件受理费2321元，由宁波西川木制品有限公司负担。
本判决为终审判决。
审 判 长 吴节祥
审 判 员 张 华
审 判 员 王 慧
二〇一五年十二月二十一日
代书记员 沈 妍