浙江省绍兴市柯桥区人民法院民 事 判 决 书（2016）浙0603民初12070号原告：雷正连，男，1979年6月27日出生，汉族，住河北省固始县。委托诉讼代理人：胡永明，男，固始县黎集中心法律服务所法律工作者。被告：余祥林，男，1970年12月19日出生，汉族，住河南省固始县。被告：浙江中成建工集团有限公司，住所地：浙江省绍兴市马山海南路68号。统一社会信用代码：91330600704496374B。法定代表人：王永泉，系该公司董事长。委托诉讼代理人：王建军，男，系该公司员工。本院于2016年12月12日立案受理由河南省固始县人民法院移送而来的原告雷正连与被告余祥林、浙江中成建工集团有限公司提供劳务者受害责任纠纷一案，依法适用简易程序公开开庭进行了审理。审理期间，被告余祥林申请司法鉴定，本院予以准许，鉴定结束后，本院再次公开开庭进行了审理。原告雷正连及其委托诉讼代理人胡永明，被告余祥林，被告浙江中成建工集团有限公司的委托诉讼代理人王建军到庭参加诉讼。本案现已审理终结。原告雷正连向本院提出诉讼请求（变更后）：1.判令被告余祥林、浙江中成建工集团有限公司连带赔偿原告各项损失合计408,632.27元；2.诉讼费由两被告承担。事实和理由：2015年7月3日，原告到被告浙江中成建工集团有限公司承包的嘉善东方兴业城一期工程工地上上班。2015年10月2日，原告在工作中由于使用的钢管架出现故障，原告从钢管上摔倒，构成九级伤残。现原告为维护自己的权益，向法院起诉，望判如所请。被告余祥林辩称，我是从王建宁处分包到的装饰装修工程，做工地上的油漆，后来我把工程的一部分分包给了闻勇东，是闻勇东雇佣了原告。被告浙江中成建工集团有限公司辩称，案涉工程是由我公司总包，对于后面的分包关系不清楚，不应承担任何责任。当事人围绕诉讼请求依法提交了证据，本院组织当事人进行了证据交换和质证。对原告提交的中标通知书、门诊病历、医疗费发票、鉴定费发票、结婚证，当事人并无异议，本院予以确认并在卷佐证。对有争议的证据和事实，本院认定如下：原告申请证人林某、陈某出庭作证，用以证明原告是受被告余祥林雇佣在嘉善东方兴业城一期工程中工作。被告余祥林对该证人证言有异议，认为原告不是受其雇佣。本院认为，两证人系原告的工友，知道本案的有关情况，证言内容能够互相印证，且被告余祥林对自己的异议未能提供反驳证据，本院对该两份证人证言予以采信，据此可以认定原告受被告余祥林雇佣的事实。经审理本院认定事实如下：2014年9月18日，被告浙江中成建工集团有限公司中标嘉善东方兴业城项目一期工程。嗣后，被告余祥林承包了其中的油漆工程。2015年10月2日，被告余祥林的雇员原告在工作期间由于使用的钢管架出现故障，不慎从钢管上摔倒受伤。原告受伤以后分别在武警浙江省总队医院、嘉兴市第一人民医院、嘉兴市第二医院、上海市第六人民医院等治疗，共产生医疗费54,737.07元。原告伤势经浙江千麦司法鉴定中心嘉兴（新联）所鉴定，该所于2016年8月15日出具鉴定意见，原告构成九级伤残；营养期限四个月，护理期限四个月，误工期限十个月，原告为此支出鉴定费2040元。经审查，原告因本案事故产生的损失为：1.医疗费54,737.07元，该损失根据原告提供的医疗费收据予以认定；2.住院伙食补助费340元（17天×20元/天），该损失根据原告的住院时间，按20元/天计算认定；3.护理费18,540元（154.5元/天×120天），根据鉴定意见，原告的合理护理时间认定为四个月，本院按2016年浙江省全社会在岗职工年平均工资的标准予以计算认定；4.误工费46,350元（154.5元/天×300天），根据鉴定意见，原告合理误工时间认定为十个月，本院按2016年浙江省全社会在岗职工年平均工资的标准予以计算认定；5.残疾赔偿金276,145.2，其中残疾赔偿金188,948元（20年×47,237元/年×20%），根据鉴定结论，原告构成九级伤残，以非农收入为主要生活来源，本院按浙江省2016年度城镇居民人均可支配年收入标准计算认定其残疾赔偿金，被扶养人生活费87,197.2元，原告与妻子谢久琼在原告定残之时已生育一女雷梦琪，抚养年限为11年，生育一女雷思琪，抚养年限为14年，生育一子雷子玉，抚养年限为15年，本院按浙江省2016年城镇居民人均生活消费支出标准计算该损失；6.交通费1000元，该损失根据实际情况酌情确定；7.营养费2400元，根据鉴定结论，原告的合理营养时间为120天，本院按20元/天计算认定；8.精神损害抚慰金4000元,此损失鉴于本案事故使原告的精神受到了严重的创伤，本院酌情予以确定；9.鉴定费2040元，该损失根据鉴定费发票认定。以上9项合计405,552.27元。另认定，被告余祥林不具有油漆施工资质，迄今已支付原告68,000元。本院认为，原告以提供劳务者受害责任纠纷为案由提起本案诉讼，本院应予以尊重。首先，关于雇佣法律关系的认定问题，本院认为，根据证人证言，被告余祥林雇佣原告从事相关油漆工作的事实清楚，符合雇佣法律关系的特征，故原告受被告余祥林雇佣的法律关系依法成立。其次，关于本案民事责任的承担问题。本院认为，被告余祥林作为雇主，依法应当为雇员原告的安全工作提供充分的保护措施，并对该雇员在从事受雇佣活动中所遭受的人身损害承担赔偿责任。被告浙江中成建工集团有限公司在被告余祥林没有相应资质的情况下将油漆工程分包给被告余祥林，其选任上有过错，依法应当承担相应的赔偿责任。最后，关于原告有否过错及具体责任划分问题，本院认为，原告从事油漆工作，其在作业时疏于自身安全注意义务，本身对本案事故的发生也存在过失，可以减轻赔偿义务人的赔偿责任。具体减轻比例，本院酌定为30%，被告余祥林承担原告物质性损失40%，并赔偿精神损害抚慰金2000元。被告浙江中成建工集团有限公司承担原告物质性损失30%，并赔偿精神损害抚慰金2000元。对于原告因本案事故产生的各项损失认定，本院已在事实认定中作充分阐述，不再赘述。原告主张的特需服务费，没有法律依据，本院不予支持。原告要求两被告承担连带赔偿责任，因原告无证据证明本案事故已被有关部门认定为安全生产事故，故原告的该项请求，理据不足，本院不予支持。经本院计算，原告因本案事故产生的医疗费、住院伙食补助费、护理费、误工费、交通费、营养费、残疾赔偿金、鉴定费等物质性损失合计401,552.27元，由被告余祥林负责赔偿40%计160,620.91元，并另赔偿精神损害抚慰金2000元，合计162,620.91元，已经支付68,000元，仍需支付94,620.91元，由被告浙江中成建工集团有限公司赔偿30%计120,465.68元，并另赔偿精神损害抚慰金2000元，合计122,465.68元。综上所述，本院对原告诉讼请求中的合理部分依法予以支持，对其他不合理部分，本院不予支持。依照《中华人民共和国侵权责任法》第六条、第十六条、第二十二条、第二十六条、第三十五条，《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条规定，判决如下：一、被告余祥林应再赔偿原告雷正连各项损失合计94,620.91元，款限于本判决生效后十日内付清；二、被告浙江中成建工集团有限公司应赔偿原告雷正连各项损失合计122,465.68元，款限于本判决生效后十日内付清；三、驳回原告雷正连的其他诉讼请求。如果未按本判决指定的期间履行上述给付金钱义务，负有金钱给付义务的当事人应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费7429元，减半收取3715元，由原告雷正连负担1742元，被告余祥林负担860元，被告浙江中成建工集团有限公司负担1113元，当事人应负担的受理费限于本判决生效后十日内向本院交纳。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于浙江省绍兴市中级人民法院。代理审判员 陈 程二〇一七年六月二十一日书 记 员 徐春燕《中华人民共和国侵权责任法》第六条行为人因过错侵害他人民事权益，应当承担侵权责任。根据法律规定推定行为人有过错，行为人不能证明自己没有过错的，应当承担侵权责任。第十六条侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。第二十二条侵害他人人身权益，造成他人严重精神损害的，被侵权人可以请求精神损害赔偿。第二十六条被侵权人对损害的发生也有过错的，可以减轻侵权人的责任。第三十五条个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条被执行人未按判决、裁定和其他法律文书指定的期间履行给付金钱义务的，应当加倍支付迟延履行期间的债务利息。被执行人未按判决、裁定和其他法律文书指定的期间履行其他义务的，应当支付迟延履行金。????1?