江苏省扬州市江都区人民法院民 事 判 决 书（2019）苏1012民初8552号原告：卢兆华，男，1954年12月30日出生，汉族，住扬州市江都区。委托代理人：周亚军，江苏均爱律师事务所律师。被告：江苏宏信超市连锁股份有限公司，住所地在扬州市江都区邵伯镇工业集中区物流园。法定代表人：高峰，该公司董事长。委托代理人：朱敏，江苏江业律师事务所律师。原告卢兆华与被告江苏宏信超市连锁股份有限公司（以下简称宏信超市）提供劳务者受害责任纠纷一案,本院于2019年10月11日立案后，依法适用简易程序公开开庭进行了审理。原告卢兆华及其委托代理人周亚军、被告宏信超市的委托代理人朱敏到庭参加诉讼。本案现已审理终结。原告卢兆华向本院提出诉讼请求：1、判令被告赔偿原告损失合计218146元；2、判令被告承担本案诉讼费用。事实和理由：2013年，原告受雇于被告宏信超市设立在邵伯的店面，岗位为夜间值守。自2015年7月起，原告白天在被告的仓库兼职做搬运装卸工。2018年9月21日上午11时左右，因前一天夜间下雨，仓库屋面漏雨，致仓库地面积水湿滑，被告未及时清理，原告故而在工作时不慎摔倒，致其右股骨颈骨折,抢救于扬州市江都中医院。事故发生后，被告垫付原告部分医疗费和其他费用。现原告经法院委托鉴定构成九级伤残，原告为此多次找被告协商，但被告以多种理由推诿，故原告诉至法院。其提供的证据有：1、证人董某,4、殷某,4的证言各一份，证明原告受伤的事实；2、出入院记录、司法鉴定意见书、银行流水等，证明原告受伤产生损失的事实；3、收据两份，证明原告分别在被告处以及宏信超市邵伯店两处进行工作的事实。被告宏信超市辩称，1、原、被告之间确系雇佣关系，原告受伤也是事实，但原告不慎跌倒并非工作原因，而是在工作结束后，其自己走到漏水的地方而跌倒，故原告应承担主要责任。2、事故发生后，被告垫付原告全部的医疗费，并给付了原告六个月的工资，要求一并处理。其提供的证据有：1、医疗费票据复印件一份，证明被告垫付原告医疗费的事实；2、被告制作的工资单计六页，证明被告在原告事故发生后给付原告2018年10月-2019年3月计六个月工资的事实。本院经审理认定事实如下：原告自2015年7月起受雇于被告，并在被告位于扬州市江都区邵伯镇工业集中区物流园的的仓库内从事装卸搬运工作。2018年9月21日上午11时左右，原告在被告仓库搬完货后，至仓库屋面漏雨处查看漏雨情况时，因仓库地面湿滑，不慎摔倒受伤。当日，原告被送至扬州市江都中医院住院治疗，后于同年10月9日出院。2019年8月14日,原告经本院委托扬州东方医院司法鉴定所对其伤残等级及三期进行鉴定，鉴定意见为：被鉴定人卢兆华右股骨颈骨折，行右股骨颈骨折人工全髋关节置换术后，构成9级伤残。从受伤之日起，其误工期限至伤残评定前一日止，营养期限为160日，护理期限为120日。事故发生后，扣除原告医保统筹支付及大病保险报销的金额，被告垫付原告医疗费21663.5元。此外，被告自2018年10月至2019年3月给付原告工资合计7584元。以上事实，由原告提供的证据1-2，被告提供的证据1-2及原、被告的陈述在卷佐证，本院予以确认。本院认为，公民的健康权受法律保护。本案中，原告陈述与被告系雇佣关系，被告对此亦无异议，则本院认定双方系雇佣关系。本起事故中，原告在搬货结束后至仓库漏雨处查看漏雨情况，后因仓库地面湿滑摔倒受伤，因其受伤亦属于在从事雇佣活动中受伤，故作为雇主的被告应对原告的损失承担赔偿责任，但原告明知仓库漏雨时，地面易湿滑，其自身未尽到安全注意义务，故其自身应承担一定责任。综合本案实际，本院酌定被告宏信超市对原告的损失承担80%的责任，原告自行承担20%的责任。本院对原告造成的损失认定如下：1、医疗费，被告垫付21663.5元，提供医疗费票据、出入院记录。原告质证无异议。则本院认定医疗费为21663.5元。2、住院伙食补助费，原告主张18天×40元/天=720元，提供出入院记录、出院证。被告质证由法院依法认定。本院经审查，原告住院18天，住院伙食标准酌定40元/天，则认定住院伙食补助费为18天×40元/天=720元。3、营养费，原告主张160天×30元/天=4800元，提供出入院记录、出院证、鉴定意见书。被告公司质证由法院依法认定。本院认为，根据原告的病情，结合鉴定意见书和其他相关规定，酌定营养天数为160天，标准30元/天，则营养费为160天×30元/天=4800元。4、护理费，原告主张（住院护理18天×120元/天+出院护理120天×100元/天）=14160元，提供出院记录、鉴定意见书。被告质证未看到医院需护理的证明，故对护理费不予认可。本院认为，根据原告的病情，结合鉴定意见书和其他相关规定，酌定原告的护理天数为120天（其中住院护理18天，出院护理102天），至于护理标准，参照同期护工标准，酌定住院护理标准为80元/天，出院护理标准为50元/天，则护理费为（18天×80元/天+102天×50元/天）=6540元。5、误工费，原告主张11个月×3000元/月=33000元，提供出院记录、鉴定意见书、银行流水。被告质证原告在被告处的工资为1340元/月，至于原告陈述其夜间在宏信超市邵伯门店上班，被告不清楚，且该门店亦与被告无关。本院经审查认为，根据原告的病情，结合鉴定意见书和其他相关规定，酌定误工天数为自受伤之日起至伤残评定前一日止，经计算为326天，至于误工标准，因被告宏信超市与原告陈述的宏信超市邵伯店系不同主体，故原告主张两份工作的误工费，本院不予支持，鉴于原告在被告处的工资标准为1340元/月，则原告的误工费为（326天÷30天×1340元/月）=14561.33元。6、残疾赔偿金，原告主张（47200元/年×16年×20%）=151040元，提供鉴定意见书。被告质证由法院依法认定。本院认为，被告未有证据对原告的伤残等级进行反驳或推翻，认定原告构成9级伤残，至于适用标准，原告从事非农业，应按城镇居民标准计算，则残疾赔偿金为47200元/年×16年×20%=151040元。7、精神损害抚慰金，原告主张10000元，提供鉴定意见书。被告质证事故主要责任在原告，故对精神抚慰金不予认可。本院认为，被告的抗辩意见于法无据，本院不予采纳，依据事故责任，结合鉴定意见，酌定精神损害抚慰金为8000元。8、鉴定费，原告主张2226元，提供鉴定费票据。被告质证无异议。本院予以认定鉴定费为2226元。9、交通费，原告主张2000元。被告质证由法院依法认定。本院根据原告病情结合就医地点、复诊次数、鉴定支出的交通费用等因素，酌定交通费为400元。10、残疾辅助器具费（拐杖费用），原告主张200元。被告质证由法院依法认定。本院认为，因原告未能提供证据证明该项损失，故对原告的该项主张不予支持。以上损失合计209950.83元。由被告宏信超市赔付原告209950.33元×80%=167960.66元，剩余损失由原告自行承担。被告垫付的（21663.5元+7584元）=29247.5元从中扣减，则被告需赔付原告损失（167960.66元-29247.5元）=138713.16元。依据《中华人民共和国民法通则》第五条、《中华人民共和国侵权责任法》第二十六条，最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条、第十七条、第十九条第一款、第二十条、第二十一条、第二十二条、第二十三条、第二十四条、第二十五条、第二十六条，最高人民法院《关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》第十条第一款，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条之规定，判决如下：一、被告江苏宏信超市连锁股份有限公司于本判决生效之日起十日内赔偿原告卢兆华损失合计138713.16元（上述款项汇至本院中国银行股份有限公司江都新城支行账户，账号为50×××85，行号104312501096，备注卢兆华赔偿款）；二、驳回原告卢兆华的其他诉讼请求。如果未按本判决指定的期间给付金钱义务，应当依照>第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费1490元，减半收取为745元，由原告卢兆华负担149元，由被告江苏宏信超市连锁股份有限公司负担596元。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于江苏省扬州市中级人民法院。审判员  周红二〇二〇年三月十三日书记员  边阳