甘肃省临泽县人民法院民事判决书（2020）甘0723民初205号原告：唐某，男，汉族，农民，住临泽县，联系电话181XXXXXXXX。委托诉讼代理人：钱某，甘肃沁泽律师事务所律师。被告：临泽县某合作社,住所临泽县,统一社会信用代码936XXXXXXX。法定代表人：安某1，系该合作社理事长，联系电话156XXXXXXXX。被告：安某1，男，1988年10月10日出生，汉族，户籍地临泽县，现住临泽县，联系电话156XXXXXXXX。二被告委托诉讼代理人：安某2，甘肃民申律师事务所律师。原告唐某与被告临泽县某合作社、安某1提供劳务者受害责任纠纷一案，本院于2020年1月9日立案后，依法适用简易程序，公开开庭进行了审理。原告唐某及委托诉讼代理人钱某、被告临泽县某合作社法定代表人安某1、被告安某1、二被告委托诉讼代理人安某2到庭参加诉讼。本案现已审理终结。原告唐某向本院提出诉讼请求：1.判决被告立即支付原告各项损失共计71305元（其中医药费1040元、护理费16452.8元、误工费24024元、营养费1200元、住院伙食补助费380元、残疾赔偿金17608.2元、后续治疗费5000元、交通费500元、精神损害抚慰金1500元、鉴定费3600元）；2.本案诉讼费用由被告承担。事实与理由：2018年11月，原告受雇于被告在××县菜棚干活。2018年12月24日，该园区内一处菜棚自动卷帘机发生故障，被告临泽县某合作社负责人安某1安排原告与另外两名工人爬上棚顶进行维修，三人在维修过程中，因自动卷帘机螺丝崩断，将三人抽打至棚顶跌落，三人均有不同程度受伤。原告被送往临泽县人医院住院治疗19天，并在张掖医院门诊检查，诊断为：1.多发肋骨骨折；2.多发趾骨骨折；3.L1左侧横突骨折等。后经甘肃仁和司法医学鉴定所鉴定，原告构成十级伤残，同时对误工、护理等期限作出评定。被告仅支付部分医药费，对其他损失未作赔偿。现起诉要求处理。二被告辩称，涉诉大棚是安某1个人经营的，唐某是安某1雇佣的，临泽县某合作社没有雇佣唐某，临泽县某合作社对唐某的损失不应承担责任。安某1几次强调注意安全，唐某忽视安全，在卷帘机机头上螺丝拧不动的情况下，唐某和安天和又到卷帘机下方橇螺丝，帘子下滚带着唐某和安天和一起从菜棚上掉落在地，致唐某受伤。唐某住院期间，安某1派其他员工全程护理，并支付了住院费5949.33元和门诊费1133.7元及伙食费。唐某出院后，安某1多次购买牛肉、牛奶等营养品予以看望。唐某主张的误工、护理期限过长，营养费、交通费计算过高，精神损害抚损害慰金不应计算，后续治疗费将来凭票据计算。综上，唐某自身存在过错，应减轻安某1的赔偿责任，安某1对唐某的合理损失在区分责任的情况下愿意承担赔偿责任。本院经审理认定事实如下：安某1系临泽县某合作社法定代表人。2018年11月，唐某受雇于安某1在××县菜棚务工。2018年12月24日，该园区内一处菜棚自动卷帘机发生故障，安某1安排唐某、牛某、安某2进行维修，唐某和安天和爬上菜棚拆卸卷帘机，卸掉了两个螺丝后，另两个螺丝卸不下来，安某1和安天和站在卷帘机下方用钢管橇，橇的过程中螺丝断了，帘子下滚带着唐某和安天和摔落在地，致唐某受伤。安某1将唐某送到临泽县医院住院治疗19天，并安排其他员工进行护理，支付了医疗费7083.03元（其中住院费5949.33、门诊费1133.7元）及伙食费。唐某出院时伤情诊断为：1.多发肋骨骨折；2.左侧液气胸；3.多发趾骨骨折；4.L1左侧横突骨折；5.右足第1、第2趾皮肤裂伤。唐某于2019年2月25日在临泽县医院拍片复查支付门诊医疗费620元。甘肃仁和司法医学鉴定所接受唐某的委托于2019年6月28日对唐某的伤情作出司法鉴定意见：十级伤残；损伤医疗终结时限根据临床治疗情况确定；损伤后前5个月内为完全误工损失日，后1个月内为部分误工损失日；伤后住院治疗期间内日常生活需他人（2人）完全护理依赖，出院后前2个月内日常生活需他人（1人）完全护理依赖，后1个月内日常生活需他人（1人）部分护理依赖；损伤后前2个月内需加强营养，以利促使外伤愈合和体能的恢复；治疗用药未超出检查、治疗损伤的范畴；后续治疗费预估约5000元。唐某为此次鉴定于2019年6月3日在河西学院附属张掖人民医院（以下简称张掖医院）拍片检查支付检查费420元，向鉴定机构支付鉴定费3600元，合计支付鉴定费用4020元。另唐某在庭审中认可其系安某1雇佣，其放弃要求临泽县某合作社承担赔偿责任的诉讼请求。上述事实，由原、被告当庭陈述；唐某在庭审中提交经安某1质证的临泽县医院诊断证明、住院病历、住院费用每日清单、住院费票据、门诊费票据，张掖医院门诊费票据、放射科Dr检查报告单，甘肃仁和司法医学鉴定所鉴定意见书、鉴定费票据；安某1提交的临泽县医院门诊费票据，申请证人牛爱德、安天和出庭作证的证言证实。经质证，安某1除对鉴定意见有异议外，对其他证据无异议，安某1认为误工、护理、营养期限鉴定过长，与唐某的伤情不符。本院听证后审查认为，安某1虽对鉴定意见中误工、护理、营养期限提出异议，但未提交相反证据推翻该鉴定意见，也未申请重新鉴定，经审查，该鉴定程序合法，鉴定意见分析说明理据充分，应予以采信，在计算唐某的相关损失时予以参照。关于唐某损失的认定：1.医疗费按票据确认7703.03元，其中唐某支付620元，安某1支付7083.03元；2.误工费确认为24024元（150天×145.6元/天+30天×145.6元/天×50%）；3.护理费确认为16452.8元（19天×145.6元/天×2+60天×145.6元/天+30天×145.6元/天×50%），其中唐某住院19天期间其家人只1人护理12天，住院期间其余时间系安某1派人护理，安某1派人护理的护理费计算为3785.6元；4.残疾赔偿金确认为17608.2元（8804.1元/年×20年×10%）；5.营养费确认为900元（60天×15元/天）；6.住院伙食补助费确认为380元（19天×20元/天），该费用安某1已支付给唐某；7.精神损害抚慰金酌情确定1500元；8.交通费酌情确定200元；9.鉴定费用认定4020元；10.后续治疗费未实际产生，在本案中不予处理。以上唐某的各项损失共计72788.03元。本院认为，安某1和唐某系雇佣关系，唐某在从事雇佣工作中受伤，安某1作为雇主，对唐某受伤的损失应承担赔偿责任。唐某在蔬菜大棚上维修卷帘机时，忽视自身安全，没有尽到安全注意义务，自身也有一定的过错，相应地应减轻安某1的赔偿责任，根据唐某受伤的过程及过错程度，酌情确定由安某1赔偿唐某受伤所造成损失的85%，唐某自负15%为宜。综上所述，根据《中华人民共和国侵权责任法》第三十五条、第十六条、第二十六条，《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条第一款之规定，判决如下：一、原告唐某的损失医疗费、误工费、护理费、营养费、住院伙食补助费、伤残赔偿金、精神损害抚慰金、鉴定费用、交通费共计72788.03元，由原告唐某自负15%即10918.20元，由被告安某1赔偿85%即61869.83元，除去被告安某1支付的医疗费7083.03元，伙食费380元，及应扣除的护理费3785.6元外，下余50621.20元，限于本判决生效后十日内付清；二、被告临泽县某合作社在本案中不承担责任；三、驳回原告唐某的其他诉讼请求。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当按照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费1583元，减半收取791.50元，由原告唐某负担231.50元，被告安某1负担560元。如不服本判决,可在判决书送达之日起十五日内向本院递交上诉状,并按对方当事人的人数提出副本,上诉于甘肃省张掖市中级人民法院。审判员 姜干兵 二〇二〇年三月九日书记员 马艳蓉附法律条文：《中华人民共和国侵权责任法》第十六条侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。第二十六条被侵权人对损害的发生也有过错的，可以减轻侵权人的责任。第三十五条个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条第一款雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。备注：申请执行的期间为二年，从法律文书规定履行期间的最后一日起计算。