四川省乐山市中级人民法院 民 事 判 决 书 （2020）川11民终139号 上诉人（原审原告）：罗容，女，1967年12月27日，汉族，农村居民，住四川省乐山市沙湾区。 委托诉讼代理人：张霞，四川川乐宁律师事务所律师。 被上诉人（原审被告）：乐山瑞源机械制造有限公司，住所地：四川省乐山市沙湾区嘉农镇王场村7组。 法定代表人：付浩宇，总经理。 委托诉讼代理人：谢波，四川高贸律师事务所律师。 委托诉讼代理人：张鹏礼，四川高贸律师事务所律师。 上诉人罗容因与被上诉人乐山瑞源机械制造有限公司（以下简称瑞源公司）提供劳务者受害纠纷一案，不服四川省乐山市沙湾区人民法院(2019)川1111民初554号民事判决，向本院提起上诉。本院于2020年2月19日立案后，依法组成合议庭审理了本案。本案现已审理终结。 罗容上诉请求：撤销一审判决，改判瑞源公司支付罗容本次事故各项损失共计51,642.24元。事实和理由：一审判决认定事实不清，发生事故当日，罗容在从事瑞源公司安排的工作，整理造型抽板过程中，旁边的型箱倒塌，致罗容受伤。旁边型箱的操作人员是瑞源公司的其他员工，是其他员工整理型箱操作不当致型箱不稳倒塌，根据法律规定，其责任应该由瑞源公司承担，罗容对本事故的发生没有任何过错，不应承担任何责任。 瑞源公司辩称，请求驳回罗容的上诉，维持原判。 罗容向一审法院起诉请求：1.判令瑞源公司赔偿罗容提供劳务损害赔偿金共计174,611.00元；2.瑞源公司承担本案诉讼费。 一审法院认定事实：罗容于2018年3月下旬到瑞源公司上班，工资为计件，按月支付。2018年4月14日上午，罗容在工作期间，因型箱倒塌致左脚受伤。罗容受伤当天被送往乐山市沙湾区人民医院住院治疗，于2018年5月3日出院。经诊断为：1.左内踝骨折；2.左三角韧带断裂。出院医嘱载明了建议休息3月、左踝关节石膏固定4-6周等内容。2018年7月17日，乐山市沙湾区人民医院向罗容出具的病情证明书载明了建议加强左踝关节功能锻炼、建议3月内不做体力劳动等内容。2019年5月9日，罗容前往乐山市市中区中医医院住院治疗，于2019年5月17日出院，出院证明书载明了门诊随访治疗、保护患肢，暂禁左踝过度用力，建议休息一月等内容。罗容受伤治疗期间的医疗费共计27,364.94元，由瑞源公司垫付。2019年7月1日，乐山科信司法鉴定中心评定罗容的伤残等级为九级，罗容为此支付鉴定费1,000.00元。瑞源公司在举证期限内申请对罗容的伤残等级进行重新鉴定，该院予以准许。2019年12月12日，四川华西法医学鉴定中心评定罗容伤残等级为十级，瑞源公司支付鉴定费1,000.00元。另，罗容受伤后，瑞源公司从2018年5月至2019年3月共向罗容发放工资9,840.00元。 在举证期限内，瑞源公司对罗容的伤残等级申请重新鉴定，经四川华西法医学鉴定中心重新鉴定为十级伤残，双方对该鉴定结论均予以认可，该院予以确认。 一审法院认为，瑞源公司作为用人单位应当对经营场所可能存在的安全隐患及时采取必要的防范措施。对此瑞源公司没有举证加以证明其已采取必要的防范措施保障劳务提供者的安全。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条规定：雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。本案发生于瑞源公司的经营场所，在工作期间致罗容受伤。罗容系瑞源公司雇佣人员，并在从事雇佣活动中受伤，故瑞源公司应当承担赔偿责任。罗容系完全民事行为能力人，其在从事劳务过程中对自身安全也未尽到注意义务，自身存在一定的过错。根据《中华人民共和国侵权责任法》第二十六条之规定：被侵权人对损害的发生也有过错的，可以减轻侵权人的责任。该院确定此次事故给罗容造成的损失由瑞源公司承担80%的赔偿责任，罗容自行承担20%的责任。 公民享有生命健康权，侵害他人身体造成伤害的，侵权人应当承担相应的赔偿责任。罗容因提供劳务造成损失的合法部分依法应获得赔偿。1.医疗费27,364.94元，由瑞源公司全额垫付，该院予以确认。2.护理费，罗容先后住院共计27天，根据最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十一条的规定，护理费标准参照四川省2018年度统计数据居民服务业39,249.00元/年，故，罗容出院后的护理费为39,249.00元/年÷12月÷21.75天×27天=4,060.24元，对罗容超过主张的部分不予支持。3.住院伙食补助费，根据最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十三条规定，住院伙食补助费计算为30元/天×27天=810元。4.误工费，罗容于2018年5月3日从乐山市沙湾区人民医院出院，医嘱载明休息三月。2018年7月17日，乐山市沙湾区人民医院出具的病情证明书载明建议3月内不做体力劳动，而罗容所从事的是体力劳动工作，因此，应认定此休养期间为罗容的误工期间,但该期间与罗容出院证明载明的休息时间重合18天，应予扣减18天。罗容于2019年5月9日在乐山市市中区中医医院再次住院治疗，于同年5月17日出院，医嘱休息一月，故，罗容的误工时间为7个月零9天，在瑞源公司处务工不到一个月即受伤，罗容是农村户口，罗容未举证证明其固定收入情况，也没有举证证明受伤前三年平均收入状况，根据最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十条第三款的规定，参照2018年度统计数据农、林、牧、渔业收入标准为每月3,869.08元，罗容主张按每月3,500.00元计算，是罗容对自身权利的处分，不违反法律规定，该院予以准许，共计为42,000.00元/年÷12月×7月+42,000.00元/年÷12月÷30天×9天=25,550.00元。5.残疾赔偿金，罗容是农村户口，其陈述在瑞源公司处上班前在周边务工，但未提供证据证明，也没有提交其他证据证明其收入来源于城镇，本次事故造成罗容十级伤残，根据最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十五条的规定，其残疾赔偿金按农村标准计算为13,331.00元/年×20年×10%=26,662.00元。6.鉴定费，乐山司法科信司法鉴定中心的鉴定费1,000.00元和四川华西法医学鉴定中心的鉴定费1,000.00元，已实际产生且提供了票据，皆是必要合理的费用，该院予以确认。7.精神损害抚慰金，根据最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十八条和最高人民法院《关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》第十条的规定，参照受诉法院所在地平均生活水平及当事人双方的过错程度，该院确认其精神损害抚慰金3,000.00元。8.交通费，罗容提供因重新鉴定产生的车费102元，未提供其他往返治疗的交通费票据，根据最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十二条的规定，结合本案情况，酌情考虑为400元。以上共计89,847.18元，瑞源公司承担80%即71,877.74元，扣除瑞源公司垫付的医疗费27,364.94元和受伤后支付给罗容的工资9,840.00元以及支付的鉴定费1,000.00元，瑞源公司还应赔偿罗容33,672.80元。 综上，一审法院依照《中华人民共和国民法通则》第九十八条、第一百一十九条，《中华人民共和国侵权责任法》第十六条、第二十六，最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条、第十一条、第十七条、第十八条、第二十条、第二十一条、第二十二条、第二十三条、第二十五条、最高人民法院《关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》第十条，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款的规定，判决：一、乐山瑞源机械制造有限公司于本判决生效之日起十日内赔偿罗容护理费、住院伙食补助费、残疾赔偿金、误工费、精神抚慰金、鉴定费、交通费等共计33,672.80元；二、驳回罗容的其他诉讼请求。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费3,792.00元，减半收取计1,896.00元，罗容负担1,530.00元，乐山瑞源机械制造有限公司负担366元（乐山瑞源机械制造有限公司自本判决生效之日起七日内向该院交纳）。 二审查明的事实与一审查明事实一致，本院予以确认。 二审中，罗容对一审判决确定的金额（包括瑞源公司垫付的医疗费、支付的工资、鉴定费等）、项目、计算标准均无异议。 本院认为，根据双方当事人的诉辩主张，本案争议焦点为：罗容在本次事故中是否存在过错。 瑞源公司雇佣罗容从事瑞源公司安排的型箱搬运等工作，双方之间建立劳务关系。罗容在工作过程中，因型箱倒塌致左脚受伤、入院、致残，瑞源公司作为雇主，对雇员罗容的劳务活动负有安全注意和劳动保护的职责义务，存在过错自不待言。罗容作为从事该项工作的雇员且具有完全民事行为能力，应有安全防范意识，应当知道在搬运型箱等重物过程中存在摔倒、滑落、倒塌等的危险，对其遭受的人身损害，罗容自己也存在一定的过错，应承担相应的过错责任。一审法院依据本案的具体情况，确定瑞源公司承担80%的赔偿责任，罗容自行承担20%的责任，并无不当，罗容关于其在本次事故中不存在过错的主张本院不予支持。 综上所述，罗容的上诉请求不能成立，应予驳回；一审判决认定事实清楚，适用法律正确，应予维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第一项规定，判决如下： 驳回上诉，维持原判。 二审案件受理费274元，由罗容负担。 本判决为终审判决。 审 判 长 刘一铭 审 判 员 谭媛媛 审 判 员 周文勤 二〇二〇年三月二十四日 法官助理 吴 君 书 记 员 张 瑞