云南省昆明市五华区人民法院民 事 判 决 书（2018）云0102民初5110号原告：杨文华，男，汉族，农民，1962年2月1日出生，住云南省昆明市禄劝彝族苗族自治县，委托诉讼代理人：刘习良，泰和泰（昆明）律师事务所律师，特别授权代理。被告：云南丰源水务股份有限公司。法定代表人：白新玉。住所：云南省昆明市高新区。委托诉讼代理人：杨瑞英、董诗桃，云南八谦（昆明新区）律师事务所律师，特别授权代理。被告：云南新大成劳务派遣有限责任公司。法定代表人：蒋建。住所：云南省昆明市五华区。委托诉讼代理人：杨玉胜、石衡，系云南新大成劳务派遣有限责任公司员工，特别授权代理。原告杨文华诉被告云南丰源水务股份有限公司（以下简称丰源公司）、云南新大成劳务派遣有限责任公司（以下简称新大成公司）提供劳务者受害责任纠纷一案，本院受理后，依法适用普通程序于2018年5月24日、2018年9月27日公开开庭进行审理。原告杨文华的委托诉讼代理人刘习良、被告丰源公司的委托诉讼代理人杨瑞英、董诗桃、被告新大成公司委托诉讼代理人杨玉胜、石衡到庭参加诉讼。本案现已审理终结。原告杨文华向本院提出如下诉讼请求：1、依法判令被告连带赔偿原告各项损失共计260917.46元。2、本案的诉讼费用由被告承担。事实理由：2015年12月被告云南丰源水务股份有限公司工作人员电话联系原告杨文华到被告管理的掌鸠河水库工地上临时做工，2015年12月4日原告杨文华在做工的过程中受伤，随后被送至禄劝忠爱医院进行治疗，经诊断杨文华所受伤害为左侧股骨转子间粉碎性骨折和左髋关节创伤性关节炎。受伤后原告杨文华先后三次在禄劝忠爱医院进行手术治疗，受伤当月进行左侧股骨转子间切开复位内固定术住院治疗25天，2016年6月进行第一次内固定取出手术住院治疗16天，2017年12月进行第二次内固定取出手术住院治疗16天，原告因受伤进行治疗共计产生医疗费为46615.46元。2017年2月8日经昆明法医院司法鉴定中心鉴定，原告杨文华构成九级伤残，还需后期治疗费11000元，原告支付了鉴定费2400元。原告杨文华受伤后被告云南丰源水务股份有限公司先后分八次向原告支付了23000元的费用。本次受伤共计导致原告产生各项损失共计283917.46元。被告云南丰源水务股份有限公司在支付了前述23000元的费用后，未对原告杨文华的其他损失进行赔偿。原告杨文华曾多次与被告云南丰源水务股份有限公司就赔偿问题进行协商，但被告云南丰源水务股份有限公司拒不同意按照法律规定进行赔偿。原告认为被告的行为严重侵害了自身合法权益，为此依法向人民法院提起诉讼，请求判令支持原告的全部诉讼请求。被告丰源公司辩称：被告与原告之妻史荣珍存在劳务派遣关系，原告到被告处做工是为其配偶私自代班，被告从未向原告支付过任何劳动报酬，被告与原告并不存在劳动用工关系，此外，原告受伤属于意外事件，被告不存在任何过错，被告不应承担任何赔偿责任。原告属农村人口，不应按照城镇标准计算赔偿金额，原告其它赔偿存在计算过高问题。新大成公司辩称：原告与我方没有任何关系，新大成公司不应承担任何赔偿责任。原告杨文华针对其主张提交以下证据材料：1、医疗费发票。2、诊断证明书。3、出院证。4、司法鉴定意见书。5、司法鉴定费发票。6、居住证明。7、工作证明。8、营业执照。9、证人证言。被告丰源公司举证如下：1、云南丰源水务股份有限公司劳务派遣合同。2、非全日制用工合同。3、杨文华领钱明细及附件（情况说明、收条、收据）。新大成公司提交劳务派遣合同及劳务派遣名单一份。诉讼前，原告自行委托昆明法医院司法鉴定中心对伤残等级、后期治疗费、三期进行鉴定，结论为：原告杨文华此次损伤构成9级伤残，后期医疗费评估为11000元。各方当事人对该鉴定结论无异议。经审理查明：2015年12月初原告杨文华受同乡张绍成邀约，到被告云南丰源水务股份有限公司位于禄劝县掌鸠河水库的工地上做工，2015年12月4日原告杨文华在搬卸木门门板时，被从车上滑落的门板砸伤，随后被送至禄劝忠爱医院进行治疗，经诊断杨文华左侧股骨转子间粉碎性骨折和左髋关节创伤性关节炎。原告杨文华曾于2015年12月4日至2015年12月29日在禄劝忠爱医院住院治疗25天，于2016年6月4日至6月20日住院16天，于2017年12月12日至2017年12月28日住院治疗16天，共支付住院费43353.89元，支付门诊费用1257.37元。经昆明法医院司法鉴定中心鉴定，原告杨文华构成九级伤残，还需后期治疗费11000元，原告杨文华受伤后被告云南丰源水务股份有限公司向原告支付过26000元。另查明，丰源公司（甲方）与新大成公司（乙方）之间长期存在劳务派遣关系，双方在签订的劳务派遣合同中约定，乙方根据甲方生产工作需要向甲方派遣劳务人员，甲方安排乙方劳务派遣人员从事管线巡护、泵站值守，绿化保洁、食堂后勤等工作，负责制定被派遣人员工作岗位职责，对被派遣人员进行业务、职业技能、安全生产等方面的培训与教育，并提供符合国家规定的劳动条件和工具……。,关于本案各当事人是否应承担赔偿责任的问题。根据最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条：雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。本案中，原告到工地不久即受伤，其与新大成公司虽未签订正式的用工合同，但结合丰源公司与新大成公司之间的劳务派遣合同及用工形式、来源，本院确认原告系被告新大成公司雇佣人员，双方形成事实上的雇佣劳动关系。根据两被告签订的合同，由被告丰源公司负责对劳务派遣人员进行安全教育培训，并提供劳动防护保障，因被告丰源公司未能举证证明其已尽到安全防护职责，存在过错，依法应承担连带赔偿责任。因原告因原告长期居住于农村，主要收入来源于农村，原告的各项经济损失应以农村标准计算。关于原告各项经济损失的计算，本院依次认定如下：1、医药费。原告受伤后，原告支付的门诊费经审查为1257.37元，住院费为43353.89元。2、残疾赔偿金。经核算为39448元（9862×20×0.2）。3、误工费。原告的误工时间，应以在医疗机构住院实际时间计算至司法鉴定定残之日的前一天，本院参考原告月工资金额计算15个月为19500元。4、护理费。原告住院57天，以每天174元计算为9918元。5、营养费。本院根据受害人伤残情况并参照鉴定结论酌情确定为1000元。6、住院伙食补助费。原告按每天100元以57天计算为5700元未超合理范围，本院予以支持。7、因三期评定于法无据，由此产生的鉴定费800元应由原告自行承担，其余鉴定费1600元由两被告共同承担。8、后期治疗费11000元有鉴定结论为凭，本院予以支持。9、交通费。根据法律规定，该费用指受害人及必要的陪护人员因就医或转院治疗实际发生的费用，本院结合本案案情，予以支持1000元。10、残疾器具费用有相应票据且为受伤后生活所必需，对原告购买拐杖产生的费用156元本院予以支持。11、精神损害抚慰金。本院根据原告伤情及全案案情考虑，对该部分费用不予支持。对原告外购药物及在诊所治疗产生的费用，因不符合相关证据要件，且未能证明与医治本次伤情有关，对上述费用，本院不予支持。综上，原告的各项经济损失为133933元，其中丰源公司垫付了26000元，原告无异议，本院予以确认，据此，根据《最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条、第十七条、最高人民法院《关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》第十条及《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十八条之规定，判决如下：一、由被告云南丰源水务股份有限公司、被告云南新大成劳务派遣有限责任公司自本判决生效之日起十日内连带赔偿原告杨文华各项经济损失133933元（被告云南丰源水务股份有限公司已垫付的26000元应在执行中予以扣减）。二、驳回原告杨文华的其他诉讼请求。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费5214元由原告杨文华承担2538元，由被告被告云南丰源水务股份有限公司、被告云南新大成劳务派遣有限责任公司共同承担2676元。如不服本判决，可以在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数或者代表人的人数提出副本，上诉于云南省昆明市中级人民法院。审 判 长  吴 慧人民陪审员  雷辉美人民陪审员  钱志红二〇一八年十二月五日书 记 员  王智熳