云南省漾濞彝族自治县人民法院民 事 判 决 书（2021）云2922民初33号原告：魏云山，男，1954年3月27日生，汉族，辽宁省辽中县人，住辽宁省辽中县。被告：华树山，男，1968年7月16日生，汉族，吉林省乾安县人，身份证记载住址吉林省乾安县，现住云南省漾濞彝族自治县。委托诉讼代理人：高双（系华树山之侄子），男，1986年6月11日生，汉族，住吉林省乾安县。一般授权代理。原告魏云山与被告华树山劳务合同纠纷一案，本院于2021年1月18日立案受理后，依法适用简易程序于2021年1月22日公开开庭进行了审理。原告魏云山，被告华树山及其委托诉讼代理人高双均到庭参加诉讼。本案现已审理终结。原告向本院提出诉讼请求：1.判决被告支付给原告劳务费28000元，及代被告垫付的伙食费6000元，共计34000元。2.判决被告承担本案诉讼费用。事实和理由：原、被告系朋友关系，2019年10月份，被告华树山承包了大漾云高速公路漾江镇桑不老村境内的灌注桩工程，被告打电话给原告，希望原告到被告承包的工地上管理工人、看管机器以及灌桩，原告同意后于2019年10月15日到被告的工地上务工。原、被告双方约定，被告每月支付给原告劳务费9000元，在施工过程中，原告应被告要求为被告垫付工人的伙食费6000元。2020年6月，因被告与公司解除承包关系，故原告也就停止在该项目上的务工，被告支付给原告大部分的劳务费，未支付部分劳务费，现被告尚欠原告34000元，具体为2020年1月、5月工资18000元，垫付的伙食费6000元，2019年欠原告10000元。原告多次催要，被告拒不支付。为维护原告的合法权益，原告诉来本院，要求支持其诉请。庭审中原告放弃要求被告支付垫付的伙食费6000元的诉讼请求。被告辩称：原告是2019年10月20日进场，2019年10月至2020年1月原、被告之间是雇佣关系，但约定的工资是每月8000元，并非每月9000元。2019年10月至12月的工资已经付清给原告，2020年1月10日放假，1月份原告实际做工9天，工资共计2400元未发放。2020年3月至5月，原、被告之间是分包关系，原告自己找工人，分包了被告的部分工程，施工期间原告一共有8名工人，包括原告本人，工资由原告拟定，每月以打卡的方式代原告支付，5月份工资未付给原告是因为发放的工资已经超过原告的工程总产值。原告所做工程款总额为136278元，被告已代原告支付工人工资157300元，扣减被告2020年1月份工资2400元，被告还付超18622元。综上，原告的诉请不合理，被告不予支付。原告为证明其诉讼主张，向本院提交如下证据：一、原告身份证复印件一份，欲证明原告的信息及诉讼主体适格；二、谢海林、崔国彬、王德夫出具的证明各一份，欲证明被告承诺给原告的工资是每月9000元，因为涉及上税的问题，所以由项目部支付8000元，剩余的1000元由被告单独支付；三、云南铠越公路工程有限公司出具的证明一份，欲证明原告自2019年10月至2020年5月代表被告班组与云南铠越公路工程有限公司对接工作；四、借记卡账户历史明细清单一份，欲证明原告未收到2020年1月、5月的工资；五、云南铠越公路工程有限公司大漾云项目民工工资支付表，欲证明被告未支付给原告2020年1月、5月的工资。被告质证认为，对证据一、证据四、证据五无异议，2020年1月、5月的工资确实未支付，证据二有异议，出具证言的都是原告的亲戚朋友，双方约定的工资是8000元，劳动合同也是按8000元签的，证据三有异议，2020年3月至5月，双方之间是分包关系不是雇佣关系。被告为证明其答辩主张，向本院提交如下证据：一、施工队进场花名册一份，欲证明原告进场的时间是2019年10月20日；二、大漾云项目2019年10月至12月民工工资支付表各一份，欲证明原告的工资是每月8000元；三、原告撤场回家的电子车票打印件一份，欲证明撤场的时间是2020年1月9日，1月10日放假，原告1月12日从昆明乘车，15日到达沈阳；四、大漾云桩基灌注统计表一份，欲证明2020年3月至5月间原、被告之间是分包关系而不是雇佣关系；五、华树山与李强签订的冲击钻孔桩劳务合同一份，欲证明虽未与原告签订分包劳务合同，但原告与李强从事相同的劳务分包，单价一致；六、大漾云项目2020年3月至4月民工工资支付表、代付农民工工资花名册各一份，欲证明原告分包期间，被告给原告工人发放工资的情况；七、2020年3月至5月实际费用列支明细一份，欲证明该开支明细是原告方交给被告的，是在工程分包期间，原告的支出情况。原告质证认为，原告对证据一不予认可，认为原告进场后3天项目部才记录的，原告是2019年10月18日进场，对证据二本身无异议，但对被告方的证明方向不予认可，表上写的只是8000元，另外1000元应由被告支付，证据三无异议，原、被告是一起回家的，但被告的其他工人都有半个月的工资，被告也需支付给原告半个月的工资，证据四不予认可，原、被告之间没有分包关系，证据五与原告无关，证据六不予认可，是被告造假的，与原告无关，证据七双方没有签字，也不是原告和被告算的，不予认可。本院结合庭审中双方的诉辩意见、举证说明及质证意见，对双方当事人提交的证据作如下认定：双方质证无异议的证据，本院予以确认，作为定案依据使用。双方提供的其余证据，本院将结合本案实际，根据证据与本案案件事实的关联程度、各证据之间的联系及证据的证明力大小进行综合审查判断，是否作为认定案件事实的证据使用。根据当事人陈述和经审查确认的证据，本院认定事实如下：2019年10月份，被告华树山与云南铠越公路工程有限公司分包了大漾云高速公路漾江镇桑不老村境内的灌注桩工程，后经与原告协商，原告到被告的工地上务工，被告将所需发给工人的工资造表后，报送云南铠越公路工程有限公司审核，由中交四公局代为发放。2019年10月发放给原告工资3200元，2019年11月、12月每月发放给原告工资8000元，2020年1月12日原告由昆明乘坐火车回辽宁省过春节，15日到达沈阳。2020年5月，华树山承包的工程完工，原告因未收到1月份、5月份工资及其他事项与被告发生争议，诉至本院。庭审中，根据双方提供的证据，2020年1月份，被告已向被告在内（原告除外）的6人支付了半个月的工资。2020年3月、4月中交四公局代为发放原告的工资18000元（每月9000元），但原、被告之间就2020年3月至5月被告系继续雇佣原告，还是将工程分包给原告存在争议，但双方均未向法庭提供证据。本院认为，依据《中华人民共和国劳动合同法》第三十条第一款的规定，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。本案在庭审中原、被告双方均认可2019年10月至2020年1月原告为被告提供劳务，2020年1月份工资未支付的事实，故，被告应向原告支付2020年1月份工资。结合2020年1月份，被告已向被告在内（原告除外）的6人支付了半个月的工资之实际，故应向原告支付半个月的工资4000元，原告主张全月工资的诉讼请求，本院不予支持。关于被告主张，2020年3月至5月，原、被告之间系分包关系，被告已经超额支付给原告工程款，故2020年1月份工资不应再支付的抗辩主张，因被告未提交充分的证据予以证明，本院亦不予支持。另，原告要求被告支付2020年5月工资的诉讼请求，庭审中原告主张2020年3月至5月，继续为被告提供劳务，双方系雇佣关系，但被告主张原、被告之间系工程分包关系，对此，双方均未向本院提供充分的证据证明双方的关系，根据《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条“当事人对自己提出的主张，有责任提供证据”的规定，本院不予支持。同理，原告主张2019年被告欠原告10000元的诉讼请求，因原告未提供证据证明，且被告不认可，本院亦不予支持。关于本案中法律适用的问题，根据《最高人民法院关于适用时间效力的若干规定》第一条第二款“民法典施行前的法律事实引起的民事纠纷案件，适用当时的法律、司法解释的规定......”、第二条第一款“民法典施行前的法律事实引起的民事纠纷案件，当时的法律、司法解释有规定，适用当时的法律、司法解释的规定......”之规定，本案的法律事实发生在民法典施行前，并且当时的法律、司法解释有规定，故本案适用《中华人民共和国合同法》的有关规定。综上，依据《中华人民共和国合同法》第八条、第一百零九条，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条之规定，判决如下：一、被告华树山于本判决生效之日起十日内支付给原告魏云山2020年1月份劳务费4000元。二、驳回原告魏云山的其他诉讼请求。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费500元，减半收取计250元，由原告魏云山负担200元，被告华树山负担50元。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内向本院递交上诉状，并按对方当事人人数提出副本，上诉于云南省大理白族自治州中级人民法院。双方当事人均服判的，本判决即发生法律效力，若负有义务的当事人不自动履行本判决，权利人可在本判决规定的履行期限届满后两年内，向本院或可执行财产所在地同级人民法院申请强制执行。审判员  常栋梁二〇二一年二月二日法官助理袁忠菊书记员宋丽红