山东省青岛市中级人民法院 民 事 判 决 书 (2021)鲁02民终1164号 上诉人（原审原告）：青岛市保安服务总公司市北分公司，住所地青岛市市**。 主要负责人：相克熹，经理。 委托诉讼代理人：陈瑞荣、王盛源，青岛市北凯通法律服务所法律工作者。 上诉人（原审被告）：郝代全，男，1974年6月17日出生，汉族，住青岛市城阳区。 上诉人青岛市保安服务总公司市北分公司因与上诉人郝代全劳动争议一案，不服山东省青岛市市北区人民法院（2020）鲁0203民初4534号民事判决，向本院提起上诉。本院受理后，依法组成合议庭，进行了审理。本案现已审理终结。 青岛市保安服务总公司市北分公司上诉请求：1.撤销一审判决；支付上诉人诉讼请求；2.本案一、二诉讼费由被告承担。事实和理由：一审判决认定事实明显错误，应予纠正。本案是一起典型的由被上诉人严重违反劳动纪律所致的双胫骨粉碎性骨折。正如被上诉人在申请工伤认定自述和证人证言及在记录簿均记载，足以证明被上诉人脱岗的事实。遗憾的是，由于青岛市人力资源和社会保障局，对被上诉人的伤情未能依法严格的审查，错误的认定其为上伤。虽通过一、二行政诉讼，上诉人仍不能信服，现已提起再审，现已受理。 郝代全答辩称：不认可青岛市保安服务总公司市北分公司上诉理由。 郝代全上诉请求：1.撤销一审判决第一项，改判被上诉人支付上诉人一次性伤残补助金33,000元、一次性工伤医疗补助金57,325.8元、一次性伤残就业补助金91,721.28元；3.本案的诉费由被上诉人承担。事实和理由：一审认定事实不清，一审庭审中当被上诉人出示二份有上诉人签字的收条质证时，上诉人本人因文化水平低，语言表达不准确，承认收到。而实际上是：原分公司经理徐某只让我在收条上签字，并未交付给我一分钱，因我住院的费用（84,548.74元）是徐某去交的，所以我在劳动仲裁时未提医药费申请，另外1.5万元是徐某巳实际支付过的我五个月的工资，两项款相加约10万元，徐某为回公司报销，让我写一收条。因我语言表达不准确，未反映出客观事实，导致一审判决使我失去补偿费10万元。 青岛市保安服务总公司市北分公司答辩称：不认可郝代全上诉理由。 青岛市保安服务总公司市北分公司向原审法院提出诉讼请求，请求依法判决：1.青岛市保安服务总公司市北分公司不支付郝代全医疗费23847.41元。2.青岛市保安服务总公司市北分公司不支付郝代全伙食费420元。3.青岛市保安服务总公司市北分公司不支付郝代全辅助器材费1500元。4.青岛市保安服务总公司市北分公司不支付郝代全一次性伤残补助金33000元、一次性工伤医疗补助金57325.8元、一次性伤残就业补助金91721.28元。5.本案诉讼费由郝代全承担。 原审查明事实如下：双方在劳动仲裁程序和本案中无争议事实：双方自2018年4月1日至2019年4月16日期间存在劳动关系。2018年7月17日，郝代全在工作中受伤，造成郝代全创伤性胫骨远端粉碎性骨折（双），2019年8月8日，青岛市人力资源和社会保障局认定为工伤，2019年9月19日，经青岛市劳动能力鉴定委员会鉴定为伤残八级。郝代全于2018年7月17日至2018年8月6日住院期间及2018年9月5日至2019年4月17日后续治疗期间花费医疗费共计23847.41元。2019年4月17日，双方解除劳动关系。郝代全在青岛市保安服务总公司市北分公司处工作期间，青岛市保安服务总公司市北分公司未给郝代全缴纳社会保险。已生效的青劳人仲案字[2019]第528号仲裁裁决书认定郝代全月工资为3000元。2018年青岛市职工月平均工资为5732.58元。 青岛市保安服务总公司市北分公司曾向青岛市市南区人民法院提起工伤认定行政诉讼，青岛市市南区人民法院做出（2020）鲁0202行初10号行政判决书，判决驳回了青岛市保安服务总公司市北分公司的诉讼请求。青岛市保安服务总公司市北分公司不服判决，上诉至青岛市中级人民法院，青岛市中级人民法院作出（2020）鲁02行终422号行政判决书，判决驳回上诉，维持原判。 2019年10月，郝代全以青岛市保安服务总公司市北分公司为被申请人，向青岛市劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，请求：1.被申请人支付申请人2018年7月17日至2018年8月6日住院期间医疗费21664.43元，出院后2018年9月5日至2019年4月17日期间医疗费2182.98元，住院期间伙食费2000元，后续治疗费20000元，辅助器材费3000元。2.被申请人支付申请人一次性伤残补助金33000元、一次性医疗补助金57330元、一次性就业补助金91728元。青岛市劳动人事争议仲裁委员会经审理作出青劳人仲案字[2019]第1259号仲裁裁决书，裁决：一、被申请人支付申请人2018年7月17日至2018年8月6日住院期间及2018年9月5日至2019年4月17日后续治疗期间医疗费合计23847.41元。二、被申请人支付申请人住院期间伙食费420元。三、被申请人支付申请人辅助器材费1500元。四、被申请人支付申请人一次性伤残补助金33000元。五、被申请人支付申请人一次性工伤医疗补助金57325.8元、一次性伤残就业补助金91721.28元。六、驳回申请人的其他仲裁请求。被申请人不服裁决，诉至原审法院。申请人未起诉。 本案双方争议事实：青岛市保安服务总公司市北分公司是否应当支付郝代全医疗费、伙食费、辅助器材费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。青岛市保安服务总公司市北分公司主张郝代全对其受伤有过错，郝代全脱岗违反劳动纪律，故不应认定为工伤，青岛市保安服务总公司市北分公司不应支付上述费用。郝代全主张青岛市保安服务总公司市北分公司应当支付其上述费用。针对该争议焦点，青岛市保安服务总公司市北分公司提交证据一、郝代全厂区岗位的示意图照片打印件，证明郝代全值班的位置。证据二、收条2张，证明郝代全已经从青岛市保安服务总公司市北分公司处领取了治疗和手术费用100000元。郝代全对青岛市保安服务总公司市北分公司提交的证据一真实性有异议，认为是打印件，且该证据无法证明郝代全在示意图上标示的位置工作。对证据二无异议，认可收到了青岛市保安服务总公司市北分公司支付的100000元，对2019年1月30日收条下方铅笔书写部分不认可，主张该部分不是郝代全所写。 原审法院认为，郝代全在与青岛市保安服务总公司市北分公司劳动关系存续期间发生伤害，经青岛市人力资源和社会保障局认定为工伤、青岛市劳动能力鉴定委员会鉴定为伤残八级。青岛市保安服务总公司市北分公司虽对工伤和伤残认定有异议，并提起行政诉讼，已生效的（2020）鲁02行终422号行政判决驳回了青岛市保安服务总公司市北分公司的诉讼请求，青岛市保安服务总公司市北分公司未再提供推翻证据，故对青岛市保安服务总公司市北分公司的该主张，原审法院不予支持。青岛市保安服务总公司市北分公司未给郝代全缴纳社会保险，依照法律规定，青岛市保安服务总公司市北分公司应支付郝代全工伤待遇。青岛市保安服务总公司市北分公司应依照法律规定支付郝代全2018年7月17日至2018年8月6日住院期间花费的医疗费及2018年9月5日至2019年4月17日后续治疗期间共计23847.41元。青岛市保安服务总公司市北分公司应当依照《工伤保险条例》第三十七条的规定支付郝代全一次性伤残补助金33000元（3000元×11个月）；现原郝代全双方解除劳动关系，青岛市保安服务总公司市北分公司应当依照《山东省贯彻《工伤保险条例》实施办法》第二十五条的规定支付郝代全一次性工伤医疗补助金57325.8元（5732.58元×10个月）、一次性伤残就业补助金91721.28元（5732.58元×16个月）。因青岛市保安服务总公司市北分公司已支付郝代全100000元，故青岛市保安服务总公司市北分公司应支付郝代全一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金49047.08元（57325.8元+91721.28元-100000元）。 关于住院期间伙食补助费。郝代全2018年7月17日至2018年8月6日共住院21天，按照青岛市伙食补助每人每天20元的标准，青岛市保安服务总公司市北分公司应当支付郝代全住院期间伙食补助费420元（20元×21天）。 关于辅助器材费。郝代全伤情为创伤性胫骨远端粉碎性骨折（双），根据《关于印发（修订版）的通知》（鲁人社[2013]37号）的规定，郝代全购买轮椅的限额为1500元，故原审法院对该数额予以支持。 劳动仲裁裁决未支持郝代全后续治疗费的仲裁请求，郝代全未就此起诉，视为认可仲裁的该项裁决。 综上所述，依照《工伤保险条例》第三十七条、《山东省贯彻《工伤保险条例》实施办法》第二十五条、《关于印发（修订版）的通知》（鲁人社[2013]37号）之规定，判决：一、青岛市保安服务总公司市北分公司于判决生效之日起十日内支付郝代全一次性伤残补助金33000元、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金共计49047.08元。二、青岛市保安服务总公司市北分公司于判决生效之日起十日内支付郝代全住院期间伙食补助费420元。三、青岛市保安服务总公司市北分公司于判决生效之日起十日内支付郝代全辅助器材费1500元。四、驳回郝代全的其他仲裁请求。如果青岛市保安服务总公司市北分公司未按判决指定的期间履行上述给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费10元，由青岛市保安服务总公司市北分公司承担。 二审中，郝代全申请证人徐某出庭。证明涉案10万元是青岛市保安服务总公司市北分公司垫付的医疗费。青岛市保安服务总公司市北分公司质证称：我方有郝代全出具的收条作证，证人连某都记不清，其证言的真实性不应被采信，我方认可代郝代全垫付10万元医疗费。本院认为，青岛市保安服务总公司市北分公司认可代郝代全垫付10万元医疗费。 本院对原审查明的其他事实予以确认。 本院认为，本案争议的焦点是：青岛市保安服务总公司市北分公司应否支付郝代全与工伤相关的赔偿项目，以及应支持的数额。《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定（2019修正）》第十条第（六项）规定：下列事实，当事人无须举证证明：（六）已为人民法院发生法律效力的裁判所确认的基本事实。本案中，郝代全的伤情经青岛市人力资源和社会保障局认定为工伤。生效的（2020）鲁02行终422号行政判决驳回了青岛市保安服务总公司市北分公司对于工伤认定异议的诉请，青岛市保安服务总公司市北分公司亦未提交证据推翻原判决认定的事实，故青岛市保安服务总公司市北分公司以郝代全伤情不构成工伤为由主张不向郝代全支付与工伤相关的赔偿于法无据，本院不予支持。 《最高人民法院关于适用的解释》第九十条规定：当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实，应当提供证据加以证明，但法律另有规定的除外。在作出判决前，当事人未能提供证据或者证据不足以证明其事实主张的，由负有举证证明责任的当事人承担不利的后果。本案中，郝代全出具收条载明其从青岛市保安服务总公司市北分公司处领取了治疗和手术费用100000元，其在一审中对于该事实亦认可，故其以未收到上述款项为由，主张原审对于支付款项认定数额有误无事实及法律依据，本院不予支持。 综上，依照《最高人民法院关于适用时间效力的若干规定》第一条第二款、《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第一项、第一百七十五条规定，判决如下： 驳回上诉，维持原判。 二审案件受理费20元，由上诉人青岛市保安服务总公司市北分公司负担10元，郝代全负担10元。 本判决为终审判决。 审判长  陈晓静 审判员  林伟光 审判员  刘昭阳 二〇二一年二月七日 书记员  翟国媛