黑龙江省鸡西市中级人民法院民 事 判 决 书（2021）黑03民终48号上诉人（一审原告）：朱孔太，男，1969年5月25日出生，汉族，黑龙江龙煤矿山建设有限公司职工，住黑龙江省鸡西市恒山区。委托诉讼代理人：于普珍（系鸡西市恒山区奋斗办事处恒新社区推荐），女，1971年10月6日出生，无职业，住黑龙江省鸡西市恒山区。被上诉人（一审被告）：黑龙江龙煤矿山建设有限公司，住所地黑龙江省鸡西市鸡冠区和平北大街**。法定代表人：肖广志，董事长。委托诉讼代理人：王德胜，黑龙江王德胜律师事务所律师。上诉人朱孔太因与被上诉人黑龙江龙煤矿山建设有限公司（以下简称龙煤公司）工伤保险待遇纠纷一案，不服黑龙江省鸡西市梨树区人民法院（2020）黑0305民初449号民事判决，向本院提起上诉。本院于2021年1月8日立案后，依法组成合议庭，因当事人没有提出新的事实、证据或者理由，合议庭决定不开庭进行了审理。本案现已审理终结。朱孔太上诉请求：一、请求二审法院撤销（2020）黑0305民初449号民事判决，改判被上诉人支付上诉人：1.2019年6月至2019年12月工伤复发停工留薪期工资差额20272元；2.2019年3月5日入黑龙江焦视眼科医院和出院交通费、住宿费共计862元；3.2019年11月5日入黑龙江焦视眼科医院和出院交通费368元、住宿费1320元，医疗费2821.05元，住院伙食补助费385元，共计4894.05元；4.请求判决龙煤公司支付朱孔太因参加仲裁及一审法院（2019）黑0305民初362号判决诉讼而产生的交通费、住宿费、护理费共计22062.50元；5.眼药水225元，邮寄费30元，以上5项费用共计48345.55元。二、被上诉人承担一审、二审诉讼费。事实和理由：一、一审判决中未扣除上诉人的取暖费124.75元，属于认定事实不清，因上诉人伤前平均工资4346元/月，没有包含取暖费，所以就不能算作上诉人工伤复发停工留薪期工资中组成部分。二、上诉人在2019年11月5日入黑龙江焦视眼科医院和出院住宿费275元，上诉人在医院里没有陪护床，当时患者多，不得不去旅店住宿11天，发生住宿费1045元，共计1320元。三、一审法院作出的（2019）黑0305民初362号判决中，已判决（被上诉人）黑龙江龙煤矿山建设有限公司支付（上诉人）朱孔太7751.68元，现已执行完毕，故上诉人走法律程序产生的费用包括申请仲裁和到法院立案、取传票、开庭、取送达回证、签字、送材料等，发生市内公交车费、住宿费、护理费、交通费共计22062.50元应予保护。龙煤公司未作答辩。朱孔太向一审法院起诉请求：请求判令龙煤公司支付朱孔太工伤保险待遇，1.2019年6月至2019年12月期间的工伤复发停工留薪期工资差额20272.00元；2.2019年3月5日入黑龙江焦视眼科医院和出院的交通费、住宿费合计862.00元；3.2019年11月3日入黑龙江焦视眼科医院出院交通费、住宿费、住院费合计4894.05元；4.因仲裁及诉讼而产生的交通费、住宿费、护理费、公交车车费合计22062.50元；5.因龙煤公司要求朱孔太去哈尔滨改票据产生的交通费、住宿费合计562.00元；6.由被告承担本案的诉讼费用。一审法院认定事实：朱孔太于2013年3月到龙煤公司建井处工作，双方签订了劳动合同，参加了工伤保险。2013年7月9日，朱孔太在井下工作时，因喷浆管爆裂，灰浆溅入眼中致左眼受伤。在2019年3月5日入黑龙江焦视眼科医院治疗209天，在9月30日出院。工伤复发期间停工留薪期工资应当从2019年6月至2019年12月。因朱孔太与龙煤公司协商未果，申请劳动仲裁，现朱孔太对鸡西市劳动人事争议仲裁委员会作出鸡劳人仲裁字[2020]第594号仲裁裁决书不服，诉至一审法院。另查明，朱孔太受伤前月平均工资为4346.00元。龙煤公司在2019年6月至2019年12月的7个月期间，每月已支付朱孔太工资2174.75元，其中一项为护理费600.00元。一审法院认为，双方发生的争议，属于劳动争议范畴，诉求的赔偿应属于工伤保险待遇纠纷。龙煤公司承认朱孔太在本案中主张的事实，故对朱孔太主张的事实予以确认。朱孔太所受伤情已经认定为工伤，应依法享受工伤待遇，龙煤公司依法应当承担用工单位责任。本案的争议焦点为：朱孔太主张赔偿的项目及数额是否合理。关于朱孔太主张赔偿的项目及数额，一审法院确认如下：一、关于工资差额。2019年6月至2019年12月期间的工伤复发停工留薪期工资差额20272.00元，根据《工伤保险条例》第三十八条规定：“工伤职工工伤复发，确认需要治疗的，享受本条例第三十条、第三十二条和第三十三条规定的工伤待遇。”该条例第三十三条第一款、第二款规定：“职工因工伤遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月”,以上规定明确了职工因工伤复发需要治疗的，在停工留薪期内原工资福利待遇由所在单位按月支付，停工留薪期一般不超过12个月。关于朱孔太称其工资数额内包含护理费与取暖费，此两项费用应当减掉的主张，取暖费属于职工工资中的组成部分,不能从已支付工资中予以扣减；关于工伤职工的护理费应当属于单独的一项赔偿项目，朱孔太在本案中未主张护理费，而龙煤公司在朱孔太工资条目中每月列入护理费600.00元，即名为护理费应当不计入已支付工资，综上，朱孔太伤前月平均工资为4346.00元，停工留薪期7个月，龙煤公司每月已支付2174.75元，其中包含护理费600.00元，故朱孔太的工资差额应为19398.75元，即4346.00元/月×7个月-（2174.75元/月-600元/月）×7个月，超出部分，不予支持；二、关于2019年3月5日入黑龙江焦视眼科医院和出院交通费、住宿费共计862.00元，系工伤复发去医院就诊发生的必要合理费用，符合法律规定，予以支持；三、关于2019年11月3日入黑龙江焦视眼科医院医疗费2821.05元、交通费368.00元、住宿费1320.00元、住院期间伙食补助费385.00元，共计4894.05.00元，对其中发生的医疗费2821.05元、交通费368.00元、住院期间伙食补助费385.00元，予以支持；关于发生的住宿费,朱孔太未有证据证实其必要及合理性,不予支持；四、关于请求判令龙煤公司支付朱孔太因仲裁及诉讼而产生的交通费、住宿费、护理费共计22062.50元，该项主张无事实及法律依据，且当事人在通过仲裁及诉讼维权时应当节约诉讼成本，便利当事人进行诉讼,而朱孔太亦未提供证据证实发生费用的必要性及合理性，对该项主张不予支持；五、朱孔太去哈尔滨改票据而产生的交通费、住宿费共计562.00元，未提供证据证实其与工伤保险待遇有关，不予支持；六、要求龙煤公司给付购药费225.00元、病案邮寄费30.00元，共计252.00元，证据充足，符合法律规定，予以支持。龙煤公司关于第二至五项未经过仲裁前置，法院不应予以审理的抗辩意见，一审法院认为，根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第六条“人民法院受理劳动争议案件后，当事人增加诉讼请求的，如该诉讼请求与讼争的劳动争议具有不可分性，应当合并审理；如属独立的劳动争议，应当告知当事人向劳动争议仲裁委员会申请仲裁”的规定，朱孔太的第二、三、五项诉讼请求与本案具有不可分性，应当合并审理，而第四项诉讼请求虽与本案不具有直接联系，但如在本案中不一并作出处理，势必还会产生新的纠纷，浪费不必要的诉讼成本和司法资源，综上，对龙煤公司的抗辩意见，不予采信。综上所述，龙煤公司应当给付朱孔太2019年6月至2019年12月期间的工资差额19398.75元，2019年3月5日入黑龙江焦视眼科医院和出院交通费、住宿费共计862.00元，2019年11月3日入黑龙江焦视眼科医院医疗费2821.05元、交通费368.00元、住院期间伙食补助费385.00元，共计3574.05元，购药费225.00元、病案邮寄费30.00元，以上共计24089.80元。依照《工伤保险条例》第三十三条第一款、第二款、第三十八条、第六十二条第二款、第六十四条，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条、第一百五十二条规定，判决：一、由黑龙江龙煤矿山建设有限公司给付朱孔太6-12月的工资差额19398.75元，2019年3月5日入黑龙江焦视眼科医院和出院交通费、住宿费共计862.00元，2019年11月3日入黑龙江焦视眼科医院医疗费2821.05元、交通费368.00元、住院期间伙食补助费385.00元，共计3574.05元，购药费225.00元、病案邮寄费30.00元，以上共计24089.80元，此款于本判决生效后十日内给付；二、驳回朱孔太的其他诉讼请求。二审期间，当事人没有提交新证据。二审另查明，龙煤公司在2019年6月至12月的7个月期间，每个月支付朱孔太工资2174.75元，其中护理费为600元，采暖费为124.75元，每月工资差额为4346元－2174.75元－600元－124.75元＝2896元。二审查明的其他事实与一审判决认定事实一致。本院认为，国家统计局《关于工资总额组成的规定》第四条规定，采暖费不计入工资总额。工资总额由计时工资；计件工资；奖金；津贴和补贴；加班加点工资；特殊情况下支付的工资共六个部分组成。故一审法院在计算上诉人朱孔太的工资差额时将采暖费计入工资额错误。上诉人朱孔太系眼睛受伤，被上诉人已在上诉人的工资中设立了护理费项目，故其在黑龙江焦视眼科医院住院治疗期间应有人护理，故上诉人朱孔太在此期间的住宿费1320元应予认定。上诉人朱孔太要求保护因诉讼和仲裁产生的交通费、住宿费、护理费共计22062.50元于法无据，本院不予支持。综上所述，上诉人朱孔太的上诉请求部分成立。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百六十九条第一款、第一百七十条第一款第二项规定，判决如下：一、维持（2020）黑0305民初449号民事判决第二项；二、变更（2020）黑0305民初449号民事判决第一项为：黑龙江龙煤矿山建设有限公司给付朱孔太2019年6月至12月期间的工资差额20272元，2019年3月5日入黑龙江焦视眼科医院和出院交通费、住宿费计862.00元，2019年11月3日入黑龙江焦视眼科医院医疗费2821.05元、交通费368.00元、住院期间伙食补助费385.00元，购药费225.00元、病案邮寄费30.00元，住宿费1320元，合计26283.05元。如未按本判决指定的期间履行给付金钱义务的，应当加倍支付迟延履行期间的债务利息。一审案件受理费10元，减半收取计5.00元；二审案件受理费10元，计15元，由黑龙江龙煤矿山建设有限公司负担。本判决为终审判决。审判长 王 伟审判员 李绍军审判员 于永强二〇二一年二月二十六日书记员 马琳琳