重庆市巴南区人民法院 民 事 判 决 书 (2019)渝0113民初8395号 原告：唐天凤，女，1966年3月23日出生，汉族，住四川省开江县。 委托诉讼代理人：谭琳玉，重庆泰洪瑞律师事务所律师。 被告：重庆晋疆汽车零部件有限公司，住所地重庆市巴南区明港路9号4幢，统一社会信用代码91500113581472814E。 法定代表人：匡奕兵，经理。 委托诉讼代理人：赵志勇，北京盈科（重庆）律师事务所律师。 委托诉讼代理人：雷林，北京盈科（重庆）律师事务所律师。 原告唐天凤与被告重庆晋疆汽车零部件有限公司（以下简称晋疆公司）工伤保险待遇纠纷一案，本院于2019年5月22日受理后，依法适用简易程序由审判员霍袁平独任审判，于2019年7月4日公开开庭进行了审理。原告唐天凤及委托诉讼代理人谭琳玉与被告晋疆公司委托诉讼代理人赵志勇到庭参加诉讼。本案现已审理终结。 原告唐天凤向本院提出诉讼请求：被告支付原告工伤赔偿合计68376元，其中停工留薪期工资19668元（3278元/月×6月）、伙食补助费64元（8元/天×8天）、护理费960元（120元/天×8天）、一次性伤残补助金25645元（3663.60元/月×7月）、一次性工伤医疗补助金12212元（6106元/月×2月）、一次性伤残就业补助金7327元（6106元/月×6月×20%）、劳动能力鉴定费500元、后续治疗费1000元、交通费1000元。事实和理由：2017年3月21日，原告与被告签订3年固定期限劳动合同。原告工作岗位为冲床计件工人，工作内容为铆件装配，工资纯计件计算。2018年9月5日，原告在被告车间上班时不慎被车床压伤手指，随后被送往重庆市巴南区人民医院治疗，共计住院8天，被诊断为左拇指末节开放性骨折伴缺损、左拇指末节皮肤软组织缺损、甲床挫裂伤。2019年1月24日，重庆市巴南区人力资源和社会保障局（以下简称巴南人社局）认定原告受伤为工伤，此后重庆市巴南区劳动鉴定委员会（以下简称巴南劳鉴委）认定原告为伤残拾级，无生活自理障碍。 被告晋疆公司辩称，原告与被告于2017年3月21日签订3年固定期限劳动合同属实，在2018年12月21日，双方又签订期限为2019年1月1日至2019年12月31日的用工协议。原告到被告工作时因已经年满50岁达到退休年龄，故被告无法给原告购买社会保险。原告受伤属实。被告对原告提出的赔偿金有以下异议：1、一次性伤残就业补助金，达到退休年龄的员工不享有该项补助金；2、一次性伤残补助金和一次性工伤医疗补助金，依据相关规定，需要原告在提出与被告解除劳动关系的前提下才能予以主张，故不应当予以支持；3、停工留薪期工资，不认可原告计算的月平均工资标准，且对6个月的计算标准有异议；4、后续治疗费和交通费，通过原告的证据来予以认证；5、护理费，原告主张的每天120元的标准过高；6、通过被告对原告2018年6月至2019年5月期间工资发放记录来看，原告的平均工资为2467元/月。 经审理查明，2018年9月5日，原告在被告车间工作操作冲床时，不慎被压伤左手，后经诊断为：左拇指末节开放性骨折伴缺损、左拇指末节皮肤软组织缺损、甲床挫裂伤。原告在重庆市巴南区人民医院住院治疗8天。2019年1月24日，巴南人社局作出巴南人社伤险认字[2019]203号认定工伤决定书，认定原告受到的伤害由被告承担工伤主体责任。2019年4月8日，巴南劳鉴委作出巴南劳初鉴字[2019]142号初次鉴定结论书，鉴定原告为伤残拾级，无生活自理障碍。被告未为原告参加工伤保险。原告垫付鉴定费400元。2019年5月15日，原告向重庆市巴南区劳动人事争议仲裁委员会（以下简称巴南仲裁委）申请裁决被告支付原告工伤赔偿合计68376元。同日，该委作出不予受理通知书。原告不服该通知，于2019年5月22日向本院诉请如上。 另查明，原告受伤前12个月即2017年9月至2018年8月期间工资收入分别为：2017年9月2091元、10月3705.64元、11月3107元、12月3300元、2018年1月3997.61元、2月4382.70元、3月2399元、4月3283元、5月3518元、6月3417元、7月3800.70元、8月2435元，共计39436.65元，月平均工资为3286元，原告要求以月平均工资3278元计算原告的本人工资。 上述事实，有双方当事人陈述及原告提交的认定工伤决定书、初次鉴定结论书、住院病案、不予受理通知书、仲裁申请书、收据、银行流水等，被告提交的银行记录等证据在卷为凭，并经庭审质证，足以认定。 本院认为，巴南人社局作出的认定工伤决定书认定原告于2018年9月5日受到的伤害由被告承担工伤主体责任。被告未为原告参加工伤保险，据《中华人民共和国社会保险法》第四十一条“职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付。从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。用人单位不偿还的，社会保险经办机构可以依照本法第六十三条的规定追偿”的规定，原告的工伤保险待遇应由被告支付。关于原告的工资标准，根据《工伤保险条例》第六十四条“本条例所称工资总额，是指用人单位直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。本条例所称本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的，按照统筹地区职工平均工资的300%计算；本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的，按照统筹地区职工平均工资的60%计算”的规定，原告的工资3278元/月低于2017年重庆市统筹地区职工平均工资6106元/月的60%，故《工伤保险条例》中原告应享受待遇的本人工资计算标准为3663.60元/月。 据《工伤保险条例》第三十七条“职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定”的规定，被告应支付原告一次性伤残补助金25645.20元（3663.60元/月×7个月）。 参照《重庆市工伤保险实施办法》第三十六条第二款规定“一次性工伤医疗补助金以解除劳动关系之日的本市上年度职工月平均工资为计发基数，按五级12个月、六级10个月、七级8个月、八级6个月、九级4个月、十级2个月计发”、第三款规定“一次性伤残就业补助金以解除劳动关系之日的本市上年度职工月平均工资为计发基数，按五级60个月、六级48个月、七级15个月、八级12个月、九级9个月、十级6个月计发。终止或解除劳动关系时，工伤职工距法定退休年龄10年以上（含10年）的，一次性伤残就业补助金按全额支付；距法定退休年龄9年以上（含9年）不足10年的，按90%支付；以此类推，每减少1年递减10%。距法定退休年龄不足1年的，按全额的10%支付；达到法定退休年龄的工伤职工，不计发一次性伤残就业补助金”，本案中，原告受伤，被告系承担工伤主体责任，因此以劳动能力鉴定结论作出之日的本市上年度职工月平均工资为计发基数计算一次性工伤医疗补助金更符合法理和立法宗旨，但原告主张按照6106元/月计算，本院予以支持，被告应支付原告一次性工伤医疗补助金12212元（6106元/月×2个月）。原告于2016年3月23日达到法定退休年龄，故此时被告支付一次性工伤医疗补助金可不以解除劳动关系为前提条件。原告受伤时已达到法定退休年龄，故被告不应支付一次性伤残就业补助金。 参照《重庆市工伤职工停工留薪期管理办法》第三条规定“在国家出台停工留薪期规定标准之前，我市工伤职工停工留薪期暂按《重庆市工伤职工停工留薪期分类目录（试行）》（附后，以下简称《目录》）执行，以后国家或我市有新的规定，从其规定。所受伤害未列入《目录》的，停工留薪期一般不超过6个月。具体期限由用人单位根据工伤医疗服务机构的诊断证明确定。对停工留薪期的期限有争议的，可报请参保地劳动鉴定委员会确认”，原告应享受4个月的停工留薪期，其停工留薪期工资为13112元（3278元/月×4个月）。原告主张的因工伤垫付的鉴定费400元，有票据为证，本院予以支持。对于交通费，考虑到原告参与工伤认定、鉴定、仲裁、诉讼等往返于住所情况，本院予以酌情支持400元。对于原告诉请的后续治疗费1000元，因无证据证明，本院不予支持。 综上，被告应支付原告各项工伤保险待遇为：（1）停工留薪期工资13112元；（2）住院伙食补助费64元（8元/天×8天）；（3）护理费640元（80元/天×8天）；（4）一次性伤残补助金25645.20元；（5）一次性工伤医疗补助金12212元；（6）鉴定费400元；（7）交通费400元；共计52473.20元。 原告与被告举示的其他证据，因对待证事实缺乏足够证明力，本院不予采信。为此，依照《中华人民共和国社会保险法》第四十一条，《工伤保险条例》第三十七条、第六十四条，参照《重庆市工伤保险实施办法》第三十六条第二款、第三款，《重庆市工伤职工停工留薪期管理办法》第三条、第九条之规定，判决如下： 一、被告重庆晋疆汽车零部件有限公司支付原告唐天凤停工留薪期工资、住院伙食补助费、护理费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、鉴定费、交通费等共计52473.20元； 二、驳回原告唐天凤的其他诉讼请求。 上述第一项，限被告重庆晋疆汽车零部件有限公司于本判决发生法律效力之日起10日内履行完毕。逾期按照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定加倍支付迟延履行期间的债务利息。 本案案件受理费10元，本院决定减半收取5元，由被告重庆晋疆汽车零部件有限公司负担，本院予以免收。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于重庆市第五中级人民法院。上诉期满后七日内仍未交纳上诉案件受理费的，按自动撤回上诉处理。 双方当事人在法定上诉期内均未提出上诉或仅有一方上诉后又撤回的，本判决发生法律效力，当事人应自觉履行判决的全部义务。一方不履行的，自本判决内容生效后，权利人可以向人民法院申请强制执行。申请执行的期限为二年，该期限从法律文书规定履行期间的最后一日起计算。 审 判 员 霍袁平 二〇一九年八月六日 法官助理 黄金驹 书 记 员 刘莉莎