河南省洛阳市洛龙区人民法院民 事 判 决 书（2018）豫0311民初6596号原告：焦艳青，男，汉族，1981年4月28日出生，住洛阳市洛龙区。委托代理人：彭乃虎，河南航星律师事务所律师，特别授权。被告：洛阳前诚工贸有限公司，住所地：洛阳市洛龙区聂潘路路北三号（新村南）。法定代表人：张莉婷。委托代理人：张建强，男，汉族，1969年3月28日出生，住洛阳市洛龙区，该公司员工，特别授权。被告：李想，男，汉族，1994年8月24日出生，住洛阳市洛龙区。被告：李松伟，男，汉族，1965年5月15日出生，住洛阳市洛龙区。二被告共同委托代理人：刘利峰，洛阳市大瑜法律服务所法律工作者，一般代理。原告焦艳青与被告洛阳前诚工贸有限公司（以下简称前诚工贸）、李想、李松伟提供劳务者受害责任纠纷一案，本院立案后，依法适用普通程序，公开开庭进行了审理。原告焦艳青及其委托代理人彭乃虎、被告前诚工贸委托代理人张建强、被告李想、李松伟及其委托代理人刘利峰均到庭参加诉讼。本案现已审理终结。原告焦艳青向本院提出诉讼请求：1、判令被告赔偿原告误工费32492元、护理费10499元、住院伙食补助费840元、残疾赔偿金118232元、鉴定费980元、营养费2080元、精神抚慰金5000元，以上费用合计170123元；2、判令被告承担本案的诉讼费。事实与理由：2018年7月9日，被告李想与原告联系为其承包的被告洛阳前诚工贸有限公司新建车间钢结构项目干活，原告与被告李想、李松伟之间形成了雇佣关系。2018年7月29日19时，原告工作时被上述项目车间内活动架子砸伤至高中坠落，经郑州大学洛阳中心医院救治，诊断为腰2椎体骨折、右手舟骨骨折，住院治疗14天。原告受伤期间，被告李想向原告垫付了部分治疗费，后原告多次联系三被告协商赔偿事宜，三被告均拒绝。经查砸伤原告的活动架子系被告李想、李松伟所有，被告李想与被告李松伟系父子关系。综上，根据人身损害赔偿司法解释第11条规定：“雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。”三被告作为该项目的发包人及承包人应当履行安全保障义务，而该项目的安全隐患问题是导致本次事故发生的原因，三被告存在严重过错。被告前诚工贸辩称：我公司所盖车间棚是与被告李松伟签订的施工协议，有很多条款，李松伟盖车间棚盖了有一个月，召集了很多人，李松伟找谁与我无关，召集的人与我公司没有雇佣关系，不应该有我公司承担责任。出现这个事故，是原告自己没照顾好自己，不知道安全条件，没有系安全带，违反操作规程，在脚手架上面玩手机，视生命当儿戏。被告李想、李松伟共同答辩称：二被告系父子关系，不存在合伙关系，该工程是被告李松伟承包，被告李想仅仅是协助其父李松伟在施工中照看，原告所受伤害与被告李想无关，故请求法院驳回对被告李想的诉求。原告在此次事故中存在一定过错，可以适当减轻被告的责任。按照原告诉状中所述，2018年7月29日19时，原告在工作时被车间内活动架子砸伤至高空坠落。根据原告所述，原告应该是先被砸伤、后自高空坠落，受到两次伤害。原告住院治疗时称系高空坠落受伤，显然原告所述存在失实，且医院诊断原告为腰部受伤。真正事实是，原告在下活动脚手架时，违背常理，背靠脚手架的扶梯，导致滑落坠地，身体受伤。上下活动脚手架的正常方法是面对扶梯，双手紧握扶梯扶手，故原告在此次事故中存在一定过错。《中华人民共和国侵权责任法》第三十五条：“个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自身受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。”《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条第二款的规定，发包人应当和被告就原告所受伤害承担连带责任。经审理查明：2018年6月8日，被告李松伟与张建强签订《合同书》一份，约定被告李松伟承包张建强钢构车间的搭建工程，张建强负责工程场地平整，确保进场道路的通畅，被告李松伟负责包工包料。施工安全由李松伟自行负责。李松伟与张建强在《合同书》上签名并按指印，李松伟处身份证号码系李想的身份证号码。被告李松伟与被告李想系父子关系。庭审中，被告李想与李松伟均认可案涉工程系李想承包，李松伟在《合同书》上签字系被告李想的委托行为。被告李想雇佣原告焦艳青到其承包的前诚工贸钢构车间工程干活。原告焦艳青在工作期间没有符合高空作业的相关作业证。2018年7月29日，原告在被告前诚工贸钢构车间工作时，被车间内的活动架子砸伤，高处坠落。原告焦艳青经洛阳市中心医院救治，诊断为腰2椎体爆裂骨折、右手腕骨可疑骨折，住院治疗14天。经原告焦艳青申请司法鉴定其伤残程度，本院依法委托洛阳开元法医临床司法鉴定所进行鉴定，洛阳开元法医临床司法鉴定所作出洛开元司鉴所【2019】临鉴字第19号《司法鉴定意见书》。经鉴定原告的伤残等级为九级伤残。原告受伤期间，被告李想向原告垫付了医疗治疗费。本院认为，公民合法的健康权、人身权益应受法律保护。原告焦艳青受被告李想联系、指派至案涉工程施工，与被告李想成立雇佣关系。原告焦艳青在被告李松伟、李想承包的前诚工贸车间钢构项目受伤，属于雇员在从事雇佣活动中遭受人身伤害，被告李想应当承担赔偿责任。原告焦艳青因人身伤害造成的损失为：1、误工费，参照河南省建筑行业人均年收入为48836元/年，应为48836元÷365天×267天（2018年7月29日至定残日2019年4月22日为267天）=35723.86元，因原告主张误工费32492元，本院对误工费32492元予以支持；2、护理费，参照河南省居民服务业和其他服务行业人均年收入为39522元/年，应为39522元÷365天×14天（2018年7月29日至出院日2018年8月12日为14天）=1515.91元，因原告未通过证据证明原告出院后护理费的相关依据，对出院后的护理费本院不予支持，本院认定护理费为1515.91元；3、住院期间伙食补助费，本院酌定为每天50元，应为50元×14天=700元；4、鉴定费980元本院予以认定；5、住院期间营养费，本院酌定为每天20元，应20元×14天=280元，因原告未通过证据证明原告出院后营养费的相关依据，对出院后的营养费本院不予支持。住院期间营养费认定为280元；6、残疾赔偿金，参照河南省2017年城镇居民人均可支配收入为31874.19元/年，应为31874.19元×20年×20%=127496.76元.原告主张118231.44元；7、精神损害抚慰金，原告主张5000元本院予以认定。前述费用合计为159199.35元。因原告焦艳青在从事雇佣活动中系高空作业，但原告无相关高空作业的作业资格证，原告焦艳青存在一定过错责任，故根据原告、被告的过错程度及相关法律规定，本院酌定被告李想应当承担赔偿责任的责任比例为80%，原告焦艳青应当承担赔偿责任的责任比例为20%，故被告李想应当赔偿原告焦艳青护理费、残疾赔偿金、误工费等费用127359.48元。被告前诚工贸将钢构车间搭建工程发包给没有相应资质的雇主施工，应当与雇主承担连带赔偿责任。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条、第六十八条，《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条之规定，经合议庭评议，判决如下：一、被告李想于本判决生效之日起十日内赔偿原告焦艳青护理费、残疾赔偿金、误工费、鉴定费、营养费、住院伙食补助费、精神损害赔偿金等费用共计127359.48元；二、被告洛阳前诚工贸有限公司对上述费用承担连带清偿责任；三、驳回原告其它诉讼请求。案件受理费3703元，由原告焦艳青负担855元，由被告李想负担2848元。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并根据对方当事人的人数提出副本，上诉于河南省洛阳市中级人民法院。审 判 长  李 芳审 判 员  赵伟娜人民陪审员  郭红亮二〇一九年八月二十七日书 记 员  王 婷