四川省资阳市雁江区人民法院 民 事 判 决 书 （2019）川2002民初3382号 原告：干小林，男，1980年9月4日出生，汉族，住四川省资阳市雁江区。 委托诉讼代理人：丁华君，资阳市雁江区祥符法律服务所法律工作者。 被告：蒋志德，男，1970年7月3日出生，汉族，住四川省资阳市雁江区。 被告：四川省温馨雅园食品有限公司，住所地资阳市雁江区晶鑫街一巷14号楼门市，统一社会信用代码915120005842199961。 法定代表人：蒋志德。 原告干小林与被告四川省温馨雅园食品有限公司（以下简称温馨雅园）劳务合同纠纷一案，本院于2019年7月1日立案后，依法适用简易程序于2019年7月26日、8月5日公开开庭进行了审理。原告干小林及其委托诉讼代理人丁华君与被告蒋志德到庭参加诉讼，本案现已审理终结。 原告干小林向本院提出诉讼请求：1.判决被告向原告支付拖欠的劳务费110570元及资金占用利息；2.诉讼费由被告承担。事实及理由：被告蒋志德系温馨雅园老板，被告方在修建温馨雅园1号、2号厂房，原告系被告修建工程固化剂班组负责人，被告未支付固化班班组劳务工资，被告蒋志德出具欠条1份，载明欠固化班组人工工资110570元，经原告多次催收无果，为维护原告的合法权益，特起诉，请求支持原告的如上请求。 被告蒋志德、温馨雅园辩称，被告蒋志德是被告温馨雅园的法定代表人，温馨雅园修建厂房的工程发包给了资阳市东欣建筑安装工程有限公司，该公司老板是一个叫“钟晓华”的人，被告方已经向钟晓华支付了工程款4000多万元，超过了自己应当承担的给付义务。原告方应当找资阳市东欣建筑安装有限公司或者其公司老板钟晓华支付其人工工资，而不是找本案被告。另外，因为是修建温馨雅园厂房拖欠的劳务工资，即使找本案被告方要承担给付责任，也只能由温馨雅园支付，蒋志德个人不应当承担给付责任。 当事人围绕诉讼请求依法提供了证据，本院组织双方进行了证据交换与质证，对双方当事人没有异议证据即：原告提供的身份证复印件、被告温馨雅园的工商注册登记网上信息打印件、被告蒋志德的身份信息打印件、证人吴某的出庭证言，本院予以确认。对双方当事人有异议的证据即：原告提供的《温馨雅园固化剂班组结算清单》复印件、工资发放表复印件、欠条，拟证明被告应当向原告支付劳务费。被告认为，被告温馨雅园已经将厂房修建工程发包给钟晓华的资阳市东欣建筑安装有限公司承建，结算单上的“吴某”是钟晓华请来管理工程的，被告不认识原告，也没有雇请原告务工。只是在有关部门协调处理纠纷现场才第一次见原告，也才知晓了原告及原告所带领的固化剂班组在工地上务工的事实，当时想到与钟晓华还没有进行最后结算，不清楚是否还欠钟晓华的工程款，本意是想钟晓华与被告都在欠条上签字，钟晓华当时承诺事后补签，还说要将补签字的欠条复印件拿一份给被告，但被告方至今没有收到钟晓华在该欠条上的签字复印件。被告自己通过核算，已经向钟晓华支付了工程款4000多万元，超过了应付工程款项。故不认可原告所举上述证据的举证目的。为此提供了《建设工程施工合同》复印件，拟证明根据钟晓华的要求转工程款的表格，原告方应当找资阳市东欣建筑安装有限公司及钟晓华拿钱。原告认为，《建设工程施工合同》只有复印件没有原件核对不认可，即使将案涉工程发包给了资阳市东欣建筑安装有限公司，转给钟晓华的款项与本案原告主张的劳务工资没有任何关系，因为被告的厂房已经经过多次开工、停工，原告是在2018年春节期间才经人介绍才带人到该工地上务工的，报酬也是与温馨雅园的法定代表人蒋志德当面协商的，只是没有履行书面合同而已，欠条是在有关部门协调下，被告自愿出具给原告方的，原告并没有胁迫被告打欠条，被告还承诺了还款期限，不认可被告所举证据的举证目的。本院认为，由于双方对证人吴某的出庭证言均无异议，吴某出庭证实：自己是2018年的春节前一个月左右的时间，经监理公司罗老板的介绍到案涉工程的工地，证人认为自己是蒋老板与钟老板两人共同请来管理工程的。协商证人工资报酬时，蒋志德与钟晓华均在场，三人还一起吃了饭。原告向法庭出示的劳务结算单据确实是证人向原告出具的，其中原告带领的固化剂班组的劳务费应为110570.20元，当时该工程还未竣工验收，按照行规，暂时只支付70%即773999.14元，由于没有按时支付工资，证人也离开该工地，据了解，该工程目前由于资金问题还没有竣工验收。原告所举的上述证据结合吴某的出庭证言，能够证实原告所带班组在修建温馨雅园厂房过程中，该班组应获得的劳务报酬数额为110570元的事实。被告温馨雅园提供的上述证据虽然能够证明将案涉工程发包给资阳市东欣建筑安装有限公司，但被告方认可该工程目前尚未进行竣工验收，上述证据亦不能证明已经付清了应付工程款项。故被告所提供的上述证据的举证目的（原告应当向工程承包方索要劳务费）不予确认。 本案经审理查明，原告及原告带领的人员组成“资阳市温馨雅园固化剂班组”于2018年7月1日之前向被告温馨雅园厂房修建工程提供劳务，原告系带班班组负责人，2018年7月1日，原告与该工程当时的管理人员吴某进行了决算，形成了结算清单，载明“温馨雅园固化剂班组（2号厂房地面）2号厂房地坪（底层）…①（75＋47.38）÷2＝61.19，②61.19×69.5＝4252.7㎡，③42527×26＝110570.20元，合计110570.20元×70%＝77399.14元，大写柒万柒仟叁佰玖拾玖元壹角肆分正，执笔人吴某，2018.7.1，乙方：干小林”。2018年9月17日，在雁江区有关部门协调下，被告蒋志德向原告出具书面欠条一份，载明“今欠固化剂班组干小林人工工资110570元（大写：壹拾壹万伍佰柒拾圆整），欠款人蒋志德，2018年9月17日”。2019年7月1日，原告诉来本院，要求二被告支付劳务费。 本院认为，本案虽然没有书面的合同证实原、被告之间存在劳务用工关系，但原告提供的证据能够证明原告及其带领的固化剂班组人员在被告温馨雅园的厂房修建工程中向该工程提供了劳务，应获得的劳务报酬为110570.20元。被告蒋志德以温馨雅园的法定代表人身份签名认可案涉工程欠原告的上述劳务报酬。虽然被告温馨雅园在庭审中抗辩将案涉工程发包给了资阳市东欣建筑安装有限公司，但其提供的证据不能证明已经付清了所有工程款项，且认可工程尚未竣工验收，亦未与承包方进行工程结算。而案涉工程系被告温馨雅园修建厂房，原告及原告所带领的班组为该工程实际施工人员之一。根据《最高人民法院关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释》第二十六条第二款“实际施工人以发包人为被告主张权利的…发包人只在欠付工程价款范围内对实际施工人承担责任。”的规定，亦为减少当事人的诉累，原告请求被告温馨雅园支付劳务费110570元，本院予以支持，被告温馨雅园支付了原告劳务报酬后待案涉工程竣工结算之时，由其与工程承包方自行核算扣减或者另案解决。原告请求支付资金占用利息之请求，根据本案的实际情况，本院不予支持。由于被告温馨雅园系依法成立的具有独立承担民事责任主体的公司，被告蒋志德作为温馨雅园的法定代表人履行的职务行为，应当由公司而非被告蒋志德个人承担民事责任。据此，依照《中华人民共和国合同法》第一百零九条和《最高人民法院关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释》第二十六条第二款的规定，判决如下： 一、被告四川省温馨雅园食品有限公司于本判决生效之日起十日内向原告干小林支付所欠劳务报酬110570元； 二、驳回原告干小林的其他诉讼请求。 如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 案件受理费2512元，减半收取1256元，由被告四川省温馨雅园食品有限公司负担。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于四川省资阳市中级人民法院。 审判员  李英 二〇一九年八月八日 书记员  毛宇