四川省会东县人民法院 民 事 判 决 书 （2019）川3426民初832号 原告：黄初玉，女，1975年7月25日出生，汉族，四川省会东县人，村民，不识字，户籍地址：四川省会东县，现住四川省会东县。 委托诉讼代理人：岳敏，四川耀东律师事务所律师。（代理权限为特别授权） 被告：会东县永胜工程建设有限公司，住所地四川省会东县鲹鱼河镇园丁街富康综合小区**，统一社会信用代码：915134263378289389。 法定代表人：邓国君，总经理。 委托诉讼代理人：徐兴胜（系该公司员工），男，1965年8月8日出生，汉族，四川省会东县人，大专文化，住会东县。（代理权限系一般代理） 被告：徐世安，男，1965年2月15日出生，汉族，四川省会东县人，初中文化，工人，住四川省会东县。 被告：李国敏，男，1979年12月2日出生，汉族，四川省会东县人，住四川省会东县。 委托诉讼代理人：胡国朝，男，70岁，汉族，四川省会东县人，中专文化，退休干部，住四川省会东县。（代理权限系一般代理） 原告黄初玉与被告会东县永胜工程建设有限公司（以下简称永胜公司）、徐世安、李国敏提供劳务者受害责任纠纷一案，本院于2019年4月8日立案受理后，于2019年5月20日、2019年6月20日依法适用简易程序公开庭进行了审理。原告黄初玉及其委托诉讼代理人岳敏，被告永胜公司委托诉讼代理人徐兴胜，被告徐世安，被告李国敏及其委托诉讼代理人胡国朝均到庭参加诉讼。本案现已审理终结。 原告黄初玉向本院提出诉讼请求：1．请求判决三被告连带赔偿原告损失178,874.06元（门诊复查费980.40元、误工费27,710元、护理费4,755元、住院伙食补助费270元、营养费270元、残疾赔偿金122,908元、被抚养人生活费14,660.66元、鉴定费1,800元、车旅费520元、精神抚慰金5,000元）；2由三被告承担本案诉讼费用。事实和理由：会东县残疾人联合会在城南开发新区（各可村）修建“会东县残疾人服务中心”办公楼，该办公楼承包给被告永胜公司修建，永胜公司将工程转包给被告徐世安，被告徐世安又将部分工程分包给被告李国敏。2018年9月，被告李国敏雇佣原告黄初玉到“会东县残疾人服务中心”办公楼从事钢筋工作，约定工资为170元/天。2018年9月14日上午，原告站在案涉工地三楼楼面的人字梯上扎四楼楼面的钢筋，9时许，原告在扳四楼钢筋过程中，钢筋散脱致原告摔下人字梯受伤。原告受伤后，被告徐世安将原告送至会东县人民医院医治，当月23日出院，出院诊断为：腰1椎体压缩性骨折、尾椎骨折、全身多处软组织挫伤；被告李国敏为原告垫付住院费4,030.34元。2018年12月24日，原告到会东县人民医院行CT、DR检查，门诊报销费用107.80元、原告个人支付门诊费672.20元；2019年2月25日，原告到会东县人民医院门诊复查，个人支付门诊费308.20元。 2019年1月18日，原告的损伤经凉山定音司法鉴定中心鉴定为九级伤残。原告曾找到被告要求解决赔偿事宜，但至今仅有被告李国敏支付了原告的住院费用。原告认为，被告永胜公司作为施工方，将劳务分包给没有资质的被告徐世安，被告徐世安又将劳务分包给被告李国敏，理应对原告的损失承担赔偿责任。经多次协商未果，故诉至法院请求判如所请。 原告黄初玉的诉讼请求的具体构成为：1、门诊复查费：980.40元（2018年12月24日费用672.20元，2019年2月25日费用308.20元）；2、误工费27，710元，住院9天、院外休息154天（2018年9月24日至2019年2月25日），163天×170元/天=27，710元；3、护理费4,755元（9天×145元/天＋30天×115元/天=4,755元）；4、住院期间伙食补助费270元（9天×30元/天=270元）；5、营养费270元（9天×30元/天=270元）；6、残疾赔偿金122,908元（30,727元/年×20年×20%=122,908元）；7、鉴定费及交通费2,320元（鉴定费1,800元；车旅费80元/人×2人＋住宿费200元=520元）；8、被抚养人生活费14,660.66元（黄玉芬：5年×21,991元/年÷3人×20%=7,330.33元；胡显珍：5年×21,991元/年÷3人×20%=7,330.33元）；9、精神抚慰金5,000元。 被告永胜公司、徐世安辩称，首先被告徐世安系被告永胜公司会东县残疾人服务中心建设项目的现场负责人，负责该项目的工程质量、安全及民工工资的发放。被告李国敏系被告徐世安为永胜公司聘请的管理人员，主要职责为组织民工、指挥安排现场施工。被告徐世安、李国敏均系永胜公司的管理人员。三被告之间不存在分包关系。会东县残疾人服务中心办公楼工程系被告永胜公司承建是事实，原告系被告李国敏所雇佣是事实，其在工作过程中受伤也是事实，但原告不是被告永胜公司、徐世安所雇佣，永胜公司、徐世安亦未对原告实施过侵权行为，故根据《中华人民共和国侵权责任法》（以下简称《侵权法》）第三十五条第二款之规定，二被告对原告的损害不承担损害赔偿责任。其次，原告系普通的扎钢筋工，并非专职织筋工，超越职权从事织筋工作，并违反操作规程，把筋的直拉工序擅自改变为横扳和侧扳工序，加之其站在人字梯上，不采取任何防范措施未尽到安全注意义务才导致其摔下梯子受伤，原告对其自身损害存在过错应承担相应责任。第三，原告的损伤达不到九级伤残标准，原告要求赔偿精神抚慰金和被扶养人生活费没有事实和法律依据；原告系农村居民户口应按农村居民标准计算相关赔偿费用。第四，原告受伤后，被告永胜公司委托被告李国敏为原告交纳了医疗费。此外，被告永胜公司在安邦财产保险股份有限公司、富德财产保险股份有限公司、华泰财产保险股份有限公司购买了建筑施工人员团体人身意外伤害保险，原告的损失可以由保险公司承担。综上被告永胜公司、徐世安作为本案的被告不适格，请求：1、依法驳回原告对被告永胜公司、徐世安的诉讼请求；2、依法追加安邦财产保险股份有限公司、富德财产保险股份有限公司、华泰财产保险股份有限公司为被告；3、对原告的伤残进行重新复核鉴定；4、本案诉讼费由原告负担。 被告李国敏辩称，首先原告在会东县残疾人服务中心办公楼工程工地做工时受伤是事实，但原告及被告李国敏均受雇于被告永胜公司的负责人徐世安，原告系被告李国敏受被告徐世安的安排所雇佣的钢筋工。原告受伤后李国敏受永胜公司委托为其交纳了医疗费是事实。李国敏与原告事后补签的《劳务合同》无效，因李国敏无资质也无权实现合同条款。第二，原告在工作中超越职权违反操作规程未尽到安全注意义务，自身存在过错，应承担相应责任。第三，原告系农村居民不能按照城镇居民标准计算赔偿，原告的损伤未达到九级程度，住院期间的误工费、出院后的误工费、住院期间的护理费、出院后的护理费应各按120元/天、90元/天、120元/天、115元/天的标准进行计算。 本案当事人围绕诉讼请求依法提交了证据，本院组织当事人进行了证据交换和质证。对当事人无异议的证据：《富德财产保险股份有限公司建筑施工人员团体意外伤害保险保险单》《华泰财产保险有限公司建工人员安心保——建筑工程施工人员团体人身意外伤害保险保险单》《安邦财产保险股份有限公司建筑工程施工人员团体人身意外伤害保险条款》各1份，《会东县人民医院出院证明书》《四川省医疗卫生单位住院费用结算票据》《会东县人民医院病人费用明细汇总单》《会东县人民医院病历》各1份，《会东县人民医院疾病证明单》1份，《凉山州城乡居民门诊统筹费用结算单》2份，《会东县人民医院CT影像报告单》1份，《会东县人民医院DR影像检查报告单》1份，《居民户口簿》1本，《四川华西法医学鉴定中心司法鉴定意见书》1份本院予以确认并在卷佐证。对有争议的证据和事实认定如下：对原告所举第一组证据，被告永胜公司、徐世安有异议，认为系事后补签的，经审核该组证据能够反映案件真实情况、与待证事实相关联、来源和形式符合法律规定，本院对该组证据的真实性予以采信。对原告所举第五组证据，三被告有异议，经审核该组证据鉴定标准适用错误，本院不予采信。对原告所举第六组，三被告有异议，经审核该组证据能够反映案件真实情况、与待证事实相关联、来源和形式符合法律规定，本院予以采信。 根据当事人的陈述和本院审查确认的证据，可以认定以下事实： 会东县残疾人联合会在会东县城南开发新区（各可村）修建“会东县残疾人服务中心”办公楼，并承包给被告永胜公司修建。被告徐世安为该工程的现场负责人，负责该项目的工程质量、安全及民工工资的发放。被告李国敏也系案涉工地的管理人员，负责组织民工、指挥安排现场施工等。2018年9月，被告李国敏雇佣原告黄初玉到案涉工地从事钢筋工作，约定工资为170元/天。2018年9月14日上午，原告站在案涉工地三楼楼面的人字梯上扎四楼楼面的钢筋，9时许原告在扳四楼钢筋过程中，钢筋散脱致原告摔下人字梯受伤。原告受伤后，被告徐世安将原告送至会东县人民医院医治，当月23日出院，出院诊断为：“腰1椎体压缩性骨折、尾椎骨折、全身多处软组织挫伤”，出院医嘱及建议为：“1．院外继续卧床休息6-8周，休息3月，2．伤后1.2.3.6.12月回院复查DR片或腰椎CT，医生根据骨折愈合情况指导功能锻炼及决定下床负重时间，3．骨折未愈合前不负重，如有不适，专科随诊。”，备注为：“工地干活时受伤，住院及休息前1月需护理1人。”；被告永胜公司委托被告李国敏为原告垫付住院费4,030.34元。2018年12月24日至25日，原告到会东县人民医院进行CT、DR检查，《CT影像报告单》显示：“1．腰1椎陈旧性轻度压缩性骨折；2．骶尾骨CT扫描未见明显异常。”，《DR影像检查报告单》显示：“腰3椎骨质增生；腰1椎陈旧性压缩性骨折。”，《DR影像检查报告单》显示：“1、腰1椎体陈旧性轻度压缩性骨折；2、骶尾骨CT扫描未见明显异常。”，诊断及处理意见为：“腰1椎压缩骨折、尾椎骨折，患者现回院复查DR及CT显示骨折未愈合，建议患者休息2月，如有不适专科随诊。”，原告个人支付门诊费672.20元。2019年2月25日，原告再次到会东县人民医院行DR检查，《DR影像检查报告单》显示：“1、腰1椎体压缩性骨折5+月复查所见；2、骶尾椎关可疑半脱位，建议必要时CT检查。”，原告个人支付门诊费308.20元。 2019年初，原告黄初玉（作为乙方）与被告李国敏（作为甲方）补签《劳务合同》，《劳务合同》主要条款为：“甲方承包在鲹鱼河镇各可村修建会东县残疾人服务中心大楼，甲方雇佣乙方做钢筋工，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致订立本合同。一、合同期限：临时用工。二、合同工作内容：钢筋工。三、工作时间及节假日：早上7：30分——12：00，下午：2：30分——6：30分，无节假日。四、工资待遇：每日170.00元，按月发放。如发生意外伤害事故，由甲方全权负责承担。六、劳动合同中的劳动纪律：1、乙方应当自觉遵守国家和省规定的有关劳动纪律、法规和企业依法制定的各项规章制度，严格遵守安全操作规程，服从甲方管理，按时完成工作任务。2、甲方有权对乙方履行制度的情况进行检查、督促、考核和奖励。3、如乙方掌握甲方的商业秘密，乙方有义务为甲方保守商业秘密。七、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，签字或盖章后立即生效。”。 2019年1月18日，原告黄初玉自行委托凉山定音司法鉴定中心对其损伤进行伤残等级评定。同日，凉山定音司法鉴定中心鉴定出具《凉山定音司法鉴定中心司法鉴定意见书》（凉定司鉴［2019］临鉴字第106号），分析说明为：“……被鉴定人黄初玉尾椎损伤符合《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》第10级第12条项‘身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者’之规定，综合评定为玖级伤残”，鉴定意见为：“黄初玉的损伤构成玖级伤残。”；原告黄初玉支付鉴定费1,800元。被告永胜公司对该鉴定意见书有异议，认为：（1）该鉴定系原告单方委托、（2）该鉴定仅以会东县人民医院的初检报告单作为评残的依据有违常理、（3）该鉴定错误适用《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》，于2019年5月21日，申请重新对原告黄初玉进行伤残等级评定，本院同意其申请，并依法组织各方进行摇号选择司法鉴定机构，摇中四川华西法医学鉴定中心对原告黄初玉的损伤进行重新评定。2019年6月11日，四川华西法医学鉴定中心出具《四川华西法医学鉴定中心司法鉴定意见书》（编号：法临2019-1041），该鉴定意见书主要内容为：“……检验方法、适用鉴定标准……按照《法医临床检验规范》（SF/ZJD0103003-2011）及本中心作业指导书对黄初玉进行检验。委托事项依照两院三部《人体损伤致残程度分级标准》。”，“……六、鉴定意见为黄初玉腰1椎体粉碎性骨折属十级伤残。”；被告李国敏支付鉴定费1,000元。 另查明，从2008年1月1日至2018年12月31日期间，原告黄初玉之夫叶贵金为会东县水利局聘用人员，其间原告一家居住于该局员工宿舍（会东县鲹鱼河镇人和西巷2号一单元6号）。 再查明：被告永胜公司在安邦财产保险股份有限公司、富德财产保险股份有限公司、华泰财产保险股份有限公司均购买了建筑施工人员团体人身意外伤害保险。 本院认为，本案争议焦点为：1、被告永胜公司应否对原告黄初玉的损害承担赔偿责任？2、原告黄初玉对自身损害有无过错？应否承担责任？3、原告黄初玉能否按照城镇居民标准计算赔偿？ 一、被告永胜公司应否对原告黄初玉的损害承担赔偿责任？ 根据《中华人民共和国民事诉讼法》（以下简称《民事诉讼法》）第十三条第二款之规定，当事人有权在法律规定的范围内处分自己的民事权利和诉讼权利。本案中被告永胜公司自认被告徐世安系其案涉工程的负责人、李国敏系其管理人员，系其对自己权利的处分，本院予以确认。本案中，被告李国敏在其职权范围内，以被告永胜公司的名义雇佣原告为永胜公司工作，符合《中华人民共和国民法总则》第一百七十条第一款关于执行法人或者非法人组织工作任务的人员，就其职权范围内的事项，以法人或者非法人组织的名义实施民事法律行为，对法人或者非法人组织发生效力之规定，系职务行为，产生的法律后果由被告永胜公司承受，故本案中被告永胜公司才是原告黄初玉的雇主，被告李国敏垫付鉴定费1000元的行为亦视为永胜公司垫付。根据最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》（以下简称《人身损害司法解释》）第十一条关于雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任的规定，原告黄初玉在为被告永胜公司提供劳务过程中受伤，作为雇主的被告永胜公司应对原告的损害承担赔偿责任。对被告徐世安、李国敏关于不承担赔偿责任的辩解意见，本院予以支持。 二、原告黄初玉对自身损害有无过错？应否承担责任？ 根据民事诉讼高度盖然性证明标准，当事人反驳对方诉讼请求所依据的事实，应当提供证据加以证实。在人民法院作出判决前，当事人未能提供证据或者证据不足以证明其事实主张的，由负有举证证明责任的当事人承担责任。本案中，三被告主张原告黄初玉超越职权对自身损害的发生存在过错应承担相应责任，对此负有举证证明责任。但三被告除本人陈述外未能提供相应的证据，应当承担由此而产生的不利后果。根据《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第七十六条关于当事人对自己的主张，只有本人陈述而不能提出其他相关证据的，其主张不予支持之规定，本院对三被告关于原告超越职权对自身损害的发生存在过错的辩解意见，不予支持。被告永胜公司应当赔偿原告黄初玉的全部损失。 三、原告黄初玉能否按照城镇居民标准计算赔偿？ 受害人虽为农村居民，但能举证证明其经常居住地和主要收入来源地均为城市，其有关损害赔偿费用可以按照城镇居民标准计算赔偿。本案中原告黄初玉虽为农村居民，但其提交了《会东县水利局证明》《会东县嘎吉镇柏兴村村民委员会证明》《会东县新胜汽车维修中心证明》，再综合案涉工作地点在会东县县城内的案件事实，本院认为原告主张的其经常居住地和主要收入来源均为城市的事实存在具有高度盖然性，本院予以认定，对原告黄初玉要求按城镇居民标准计算赔偿的诉讼请求，本院予以支持。 对被告永胜公司、徐世安要求追加安邦财产保险股份有限公司、富德财产保险股份有限公司、华泰财产保险股份有限公司购买了建筑施工人员团体人身意外伤害保险为本案被告的辩解意见，因属另一法律关系（保险合同纠纷），二被告可另案主张权利，故本院不予支持。 经核定，原告黄初玉受伤后产生如下损失： 1、医疗费。原告及三被告对医疗费5,010.74元（住院费4,030.34元、门诊费980.4元）无异议，本院予以确认。 2、误工费。误工费应根据原告的务工时间和收入状况确定。误工时间以医疗机构出具的证明确定，受害者有固定收入的，按照其近三年的平均收入计算误工费。因原告未能举证证明其近三年的平均收入，故本院以凉山州2018年统一公布的标准120元/天计算误工费；因会东县人民医院建议原告黄初玉休息至2019年2月25日（2018年12月25日的复查建议为休息2月），故原告的误工时间应从2018年9月14日起计算至2019年2月25日止，共计165天。故原告的误工费为19,800元（165天×120元/天=19,800元），对原告多主张的部分，本院不予支持。 3、护理费。护理费应当根据原告需要护理的时间和护理人员的收入状况及护理人数确定。根据原告所举证据会东县人民出具的《出院证明书》及《疾病证明单》证实，原告自2018年9月14日入院进行治疗并于2019年9月23日出院，住院期间及休息前1月需护理一人。因原告未能举证证明护理人员有固定收入，应按凉山州统一标准分别计算住院期间和出院后休息期间的护理费，故原告主张护理费4,755元［原告在医院接受治疗期间护理费为1,305元（145元/天×9天=1,305元）；出院后休息期间的护理费为3,450元（115元/天×30天=3,450元），符合法律规定，本院予以确认。 4、交通费、住宿费。原告进行伤残鉴定必然会产生交通费、鉴定费，故原告主张的530元费用符合客观实际，本院予以支持。 5、住院伙食补助费。原告住院9天，每天以30元/天计算得270元住院伙食补助费，符合法律规定，本院予以支持。 6、营养费。因原告的损伤构成了残疾，本院予以支持营养费，原告住院9天，每天以30元/天计算得270元，本院予以确认。 7、残疾赔偿金、鉴定费。因最高人民法院、最高人民检察院、公安部、国家安全部、司法部联合发布的《人体损伤致残程度分级》（以下简称《分级》）已于2017年1月1日起施行，司法鉴定机构和司法鉴定人进行人体损伤致残程度鉴定应统一适用《分级》。而原告提交的《凉山定音司法鉴定中心司法鉴定意见书》的鉴定标准为《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》属适用标准错误，本院不予采信。故原告要求按九级伤残计算残疾赔偿金及支付1,800元鉴定费的诉讼请求，没有事实依据，本院不予支持。原告的残疾赔偿金应按《四川华西法医学鉴定中心司法鉴定意见书》所评定的十级伤残计算，被告永胜公司还应当赔偿由此产生的鉴定费1,000元。故本院认定原告的残疾赔偿金为61,454元（30,727元/年×20年×10%=61,454元）。 8、被扶养人生活费。虽然受害人伤残等级为10-7级，如果经鉴定其丧失部分劳动能力的，可以计算被抚养人生活费。但本案中原告黄初玉未能提供其部分丧失劳动能力的证据，故对其要求赔偿被扶养人生活费14,660.66元的诉讼请求，本院不予支持。 9、精神抚慰金。原告未举证证明其遭受的精神损害的程度，本院综合分析认定原告受到的损害未造成严重的精神损害后果，故原告要求支付精神损害赔偿5,000元的诉讼请求，本院不予支持。 综上，以上损失共计：93,089.74元，扣除被告永胜公司已经垫支的费用5,030.34元（住院费4,030.34元、鉴定费1,000元），被告会东县永胜工程建设还应赔偿原告88,059.40元。依照《中华人民共和国民法总则》第一百七十条第一款，《中华人民共和国侵权责任法》第十六条，《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条第一款、第十七条、第十九条、第二十条、第二十一条、第二十二条、第二十三条、第二十四条、第二十五条第一款，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款，《最高人民法院关于适用＜中华人民共和国民事诉讼法＞的解释》第九十条之规定，判决如下： 一、被告会东县永胜工程建设有限公司赔偿原告黄初玉医疗费、误工费、护理费、残疾赔偿金等费用共计93,089.74元，扣除被告会东县永胜工程建设有限公司已经垫支的费用5,030.34元，被告会东县永胜工程建设有限公司还应赔偿原告黄初玉88,059.40元（此款限本判决生效后二十日内给付）。 二、驳回原告黄初玉的其他诉讼请求。 本案案件受理费人民币3,877.48元，减半收取1,938.74元，由原告黄初玉负担938元，被告会东县永胜工程建设有限公司负担1,000.74元。 如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于凉山彝族自治州中级人民法院。 本判决书发生法律效力后，如被告在判决确定的期限内，未履行义务的，原告有权在两年内向本院申请执行。 审判员  黄维凤 二〇一九年八月十二日 书记员  王 薇 附录1：全案证据 一、原告向本院举出以下证据： 1．《劳务合同》1份——拟证明：（1）2018年9月5日，原告与被告李国敏签订劳务合同，原告为其提供劳务；（2）合同约定：原告为被告从事钢筋工的工资为170元/天；（3）工作地点为：会东县城南开发新区的会东县残疾人服务中心办公楼工程工地。 2．《富德财产保险股份有限公司建筑施工人员团体意外伤害保险保险单》《华泰财产保险有限公司建工人员安心保——建筑工程施工人员团体人身意外伤害保险保险单》《安邦财产保险股份有限公司建筑工程施工人员团体人身意外伤害保险条款》各1份——拟证明：被告永胜公司为会东县残疾人服务中心建设项目工程施工人员投保国建筑施工人员团体意外上海保险，被告永胜公司为该项目施工方。 3．《会东县人民医院出院证明书》《四川省医疗卫生单位住院费用结算票据》《会东县人民医院病人费用明细汇总单》《会东县人民医院病历》各1份——拟证明：原告伤情、医治情况、陪护情况、误工情况及所支付的住院费等事实。 4．《会东县人民医院疾病证明单》1份、《凉山州城乡居民门诊统筹费用结算单》2份、《会东县人民医院CT影像报告单》1份、《会东县人民医院DR影像检查报告单》1份——拟证明：原告门诊复查情况、误工情况及支付门诊费用情况等事实。 5．《凉山定音司法鉴定中心司法鉴定意见书》《四川增值税普通发票1份》——拟证明：原告的伤残等级为9级及原告支付鉴定费1,800元的事实。 6.《会东县水利局证明》《会东县嘎吉镇柏兴村村民委员会证明》《会东县新胜汽车维修中心证明》各1份——拟证明：原告虽为农村居民，但能举证证明其经常居住地和主要收入来源地均为城市。 7.《居民户口簿》1本——拟证明：原告的父母的年龄情况。 二、被告永胜公司向本院举出以下证据： 《富德财产保险股份有限公司建筑施工人员团体意外伤害保险保险单》《华泰财产保险有限公司建工人员安心保——建筑工程施工人员团体人身意外伤害保险保险单》《安邦财产保险股份有限公司建筑工程施工人员团体人身意外伤害保险条款》各1份——拟证明：被告永胜公司为黄初玉投了保险，被告只在保险赔付范围内对黄初玉进行赔付。 三、被告徐世安未向本院出示证据。 四、被告李国敏未向本院出示证据。 五、四川华西法医学鉴定中心出具的《四川华西法医学鉴定中心司法鉴定意见书》。 附录2：本案依据的主要法律条款 《中华人民共和国民法总则》 第一百七十条执行法人或者非法人组织工作任务的人员，就其职权范围内的事项，以法人或者非法人组织的名义实施民事法律行为，对法人或者非法人组织发生效力。 法人或者非法人组织对执行其工作任务的人员职权范围的限制，不得对抗善意相对人。 《中华人民共和国侵权责任法》 第十六条侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿残疾生活辅助费和残疾赔偿金。造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。 《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》 第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。 雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。 属于《工伤保险条例》调整的劳动关系和工伤保险范围的，不适用本条规定。 第十七条受害人遭受人身损害，因就医支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。 受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所指出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人应当予以赔偿。 第十九条医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。赔偿义务人对治疗的必要性和合理性有异议的，应当承担相应的举证责任。 医疗费的赔偿数额，按照一审法庭辩论终结前实际发生的数额确定。器官功能恢复训练所必要的康复费、适当的整容费以及其他后续治疗费，赔偿权利人可以待实际发生后另行起诉。但根据医疗证明或者鉴定结论确定必然发生的费用，可以与已经发生的医疗费一并予以赔偿。 第二十条误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。 误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。 受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。 第二十一条护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。 护理人员有收入的，参照误工费的规定计算；护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，可以参照确定护理人员人数。 护理期限应计算至受害人恢复生活自理能力时止。受害人因残疾不能恢复生活自理能力的，可以根据其年龄、健康状况等因素确定合理的护理期限，但最长不超过二十年。 受害人定残后的护理，应当根据其护理依赖程度并结合配制残疾辅助器具的情况确定护理级别。 第二十二条交通费根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算。交通费应当以正式票据为凭；有关凭据应当与就医地点、时间、人数、次数相符合。 第二十三条住院伙食补助费可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。 受害人确有必要到外地治疗，因客观原因不能住院，受害人本人及其陪护人员实际发生的住宿费和伙食费，其合理部分应予赔偿。 第二十四条营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。 第二十五条第一款残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。 《中华人民共和国民事诉讼法》 第六十四条第一款当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。 《最高人民法院关于适用＜中华人民共和国民事诉讼法＞的解释》 第九十条当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实，应当提供证据加以证明，但法律另有规定的除外。 在作出判决前，当事人未能提供证据或者证据不足以证明其事实主张的，由负有举证证明责任的当事人承担不利的后果。