福建省泉州市鲤城区人民法院 民 事 判 决 书 （2019）闽0502民初6151号 原告：吴志诚，男，1971年9月3日出生，汉族，住福建省泉州市丰泽区。 委托诉讼代理人：林丹，上海柏年（泉州）律师事务所律师。 被告：福建省万荣网吧连锁有限公司鲤城依达分店，营业场所：福建省泉州市鲤城区。 负责人：陈福声。 被告：福建省万荣网吧连锁有限公司，住所地：福建省泉州市丰泽区。 法定代表人：蔡耀东，经理兼执行董事。 二被告共同委托诉讼代理人：蒋泽强，福建泉中律师事务所律师。 二被告共同委托诉讼代理人：张婕，福建泉中律师事务所律师。 原告吴志诚与被告福建省万荣网吧连锁有限公司鲤城依达分店（以下简称“万荣网吧依达分店”）、福建省万荣网吧连锁有限公司（以下简称“万荣网吧公司”）提供劳务者受害责任纠纷一案，本院于2019年11月27日立案后，依法适用普通程序，公开开庭进行了审理。原告吴志诚及委托诉讼代理人林丹、被告万荣网吧依达分店、万荣网吧公司的委托诉讼代理人蒋泽强、张婕到庭参加诉讼。本案现已审理终结。 经变更，吴志诚向本院提出诉讼请求：1．万荣网吧依达分店、万荣网吧公司共同向吴志诚赔偿医疗费、误工费、伤残赔偿金等各项经济损失294330.98元；2．本案诉讼费用由万荣网吧依达分店、万荣网吧公司共同承担。事实和理由：万荣网吧依达分店经常雇佣吴志诚为其维修电力方面有关的工作。2019年7月9日，万荣网吧依达分店雇佣吴志诚为其安装空调排水管，吴志诚安装完毕等其验收确认时，万荣网吧依达分店表示还有一盏灯需要维修，并提供钳子给吴志诚使用。因万荣网吧依达分店提供的钳子漏电，导致吴志诚被电击伤。吴志诚被立即送往中国人民解放军联勤保障部队第九一〇医院救治，经诊断为电烧伤1%Ⅲ°双上肢并住院治疗78天。吴志诚受伤后，多次与万荣网吧依达分店协商处理，但其支付10000元医疗费之后，以各种理由推诿。本案事故造成吴志诚的损失为：医疗费49121.17元、营养费4912元、住院伙食补助费2340元；护理费18290元；误工费61953元、伤残赔偿金182480元；精神损失费10000元；交通费4000元；后续治疗费1000元；鉴定费1000元，上述费用共计335096.17元。扣除医保核销金额30097.82元、万荣网吧依达分店已支付的10000元，万荣网吧依达分店还应支付赔偿款294998.35元。吴志诚认为，万荣网吧依达分店是万荣网吧公司的分公司，万荣网吧公司理应对万荣网吧依达分店的行为承担连带赔偿责任。 万荣网吧依达分店辩称，万荣网吧依达分店提供给吴志诚使用的钳子并未漏电。吴志诚作为专业的电工，作业时却未佩戴绝缘手套，存在明显过错。吴志诚因作业时未尽注意义务受伤，应由其自行承担相应的损失。吴志诚诉请的赔偿项目、金额、计算标准有误：医疗费应扣除医保统筹支付的金额，扣除后医疗费的金额为17992.82元；医嘱未注明需要加强营养，营养费酌情按医药费的5%计算；吴志诚自行聘请护工护理的标准为130元/天，护理费按该标准计算78天为10140元；吴志诚未提供证据证明存在持续误工情形，误工费应按2019年度福建省城镇单位从业人员平均工资84374元/年的标准计算90天为20790元；吴志诚对本案事故的发生存在重大过错，精神损害抚慰金应按5000元计算；吴志诚未提供任何票据证明交通费的数额，其实际住所地与中国人民解放军联勤保障部队第九一〇医院只有四公里路程，故交通费应按200元计算；后续治疗费未实际发生，不应支持；对吴志诚主张的住院伙食补助费、残疾赔偿金、鉴定费无异议。万荣网吧依达分店已支付吴志诚10000元医疗费。 万荣网吧公司辩称，吴志诚的诉讼请求中写明要求二被告共同承担赔偿责任，但在起诉状的事实和理由部分却要求二被告承担连带赔偿责任，自相矛盾。根据相关司法实践，万荣网吧公司应对万荣网吧依达分店的债务承担补充赔偿责任。 当事人围绕诉讼请求依法提交了证据，本院组织当事人进行了证据交换和质证。对当事人无异议的证据，本院予以确认并在卷佐证。对有争议的证据及事实，本院认定如下：关于基本医疗保险基金已支付的医疗费是否应在本案损害赔偿范围中扣除问题。吴志诚在中国人民解放军联勤保障部队第九一〇医院住院治疗期间，支出医疗费47707.55元（医保统筹支付30423.54元、个人账户支付1091.14元、个人支付金额16192.87元）。《中华人民共和国社会保险法》第三十条规定：医疗费用依法应当由第三人负担，第三人不支付或者无法确定第三人的，由基本医疗保险基金先行支付；基本医疗保险基金先行支付后，有权向第三人追偿。根据损害赔偿的“完全赔偿”和“禁止得利”原则，被侵权人对医保支付和侵权人赔偿不能兼得。同时，侵权人不能因被侵权人获得医保支付而减轻赔偿责任。基本医疗保险基金先行支付部分应由侵权人承担。侵权人的侵权责任不能因医保支付而减轻，故医保统筹支付部分医疗费不应从损害赔偿范围中扣除。另一方面，为防止吴志诚取得“双重赔偿”，导致医保额外支出，吴志诚获得这部分赔偿后，应依《社会保险基金先行支付暂行办法》第十一条规定，主动将该部分退还给基本医疗保险基金。 根据当事人陈述和经审查确认的证据，本院认定事实如下：2019年7月9日，万荣网吧依达分店雇佣吴志诚维修电灯，并提供一把钳子给吴志诚使用。在维修过程中，吴志诚不慎被电伤。事故发生后，吴志诚被立即送往中国人民解放军联勤保障部队第九一〇医院住院治疗，并于2019年9月25日出院，共计住院78天，支出门诊医疗费706.81元、住院医疗费47707.55元（医保统筹支付30423.54元、个人账户支付1091.14元、个人支付金额16192.87元）。住院过程中，吴志诚于2019年7月16日、2019年8月22日聘请泉州市伊专护理服务有限公司工作人员护理2天，并支出护理费260元（130元+130元）。该院的住院诊断为：电烧伤1%Ⅲ°双上肢；高血压Ⅲ级（极高危）。该院的出院医嘱为：保护新愈皮肤，残余创面定期换药；愈合后功能锻炼及抗疤痕治疗；心内科定期复查诊治高血压病；我科随诊。诉讼过程中，根据吴志诚的申请，本院依法委托福建华闽司法鉴定中心对吴志诚因本案事故造成的伤残程度进行鉴定。2020年6月12日，福建华闽司法鉴定中心出具华闽司鉴［2020］临鉴字第237号司法鉴定意见书，认定吴志诚外伤致电烧伤1%Ⅲ°双上肢治疗后，手功能伤失25分，构成九级伤残。吴志诚支付了鉴定费1000元。 另查明，事故发生前，吴志诚在泉州市鲤城区××镇××小区从事物业服务工作。吴志诚持有特种作业操作证（作业类别：电工作业、准操项目：低压电工作业），利用业余时间从事电工作业。万荣网吧依达分店系万荣网吧公司依法设立的分支机构，已向吴志诚支付医疗费10000元。 本院认为，公民的生命健康权受法律保护。侵害公民身体造成伤害的，应当赔偿责任。对于吴志诚主张的各项经济损失，本院核定如下：1．医疗费48414.36元（706.81元+47707.55元），有医疗机构出具的正式医疗费票据、病历等佐证，予以支持；2．住院伙食补助费参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准为2340元（78天×30元/天）；3．本案事故造成吴志诚电烧伤1%Ⅲ°双上肢，伤情较为严重，确需加强营养，营养费酌情按4842元计算；4．吴志诚主张后续治疗费1000元，但未能提供证据证明该费用属于必然需要支出的费用，本院不予支持；5．关于误工费，结合吴志诚的伤情及医院的出院医嘱，酌情按2019年度福建省城镇单位从业人员平均工资84374元/年的标准计算120天为27739.4元（84374元/年÷365天×120天）；6．吴志诚在住院期间共计雇用护工护理2天，支出护理费260元。其余护理费按照2019年度福建省居民服务、修理和其他服务业在岗职工平均工资66815元/年标准，按护理人员1人计算76天（78天-2天）为13912.16元（66815元/年÷365天×76天）。护理费共计14172.16元（13912.16元+260元）；7．吴志诚的伤情经鉴定为九级伤残，故残疾赔偿金应按2019年度福建省城镇居民人均可支配收入45620元/年的标准计算为182480元（45620元/年×20年×20%）；8．本案事故造成吴志诚九级伤残，酌情确定精神损害抚慰金为10000元；9．吴志诚及其必要陪护人员因就医支出的交通费酌情确定为1500元；10．鉴定费用1000元，有福建华闽司法鉴定中心出具的正式票据为证，予以支持。以上各项经济损失共计292487.92元（48414.36元+2340元+4842元+27739.4元+14172.16元+182480元+10000元+1500元+1000元）。吴志诚超出核定范围的损失，不予支持。 雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。被侵权人对损害的发生也有过错的，可以减轻侵权人的责任。本案中，吴志诚在受雇维修电灯过程中被电伤，雇主万荣网吧依达分店应依法承担赔偿责任。同时，吴志诚作为具有专门职业技能的电工，进行作业时未采取必要的防护措施，自身未尽安全注意义务，亦应承担一定责任。根据本案中各自的过错程度，本院酌定吴志诚承担30%的事故责任，万荣网吧依达分店承担70%事故责任为204741.54元（292487.92元×70%）。万荣网吧依达分店已支付吴志诚医疗费10000元，还应赔偿吴志诚各项经济损失194741.54元（204741.54元－10000元）。万荣网吧依达分店作为万荣网吧公司设立的分支机构，不具备独立的法人资格，根据《中华人民共和国民法总则》第七十四条第二款的规定，其不能清偿债务部分，应由其总公司万荣网吧公司承担清偿责任。据此，依照《中华人民共和国侵权责任法》第三条、第十五条、第十六条、第二十六条，《中华人民共和国民法总则》第七十四条，《中华人民共和国社会保险法》第三十条，《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条第一款，《社会保险基金先行支付暂行办法》第十一条，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款规定，判决如下： 一、福建省万荣网吧连锁有限公司鲤城依达分店应于本判决生效之日起十日内赔偿吴志诚各项经济损失共计194741.54元； 二、对上述第一项确定的债务，福建省万荣网吧连锁有限公司鲤城依达分店的财产不足以承担的，由福建省万荣网吧连锁有限公司承担； 三、驳回吴志诚的其他诉讼请求。 如果被告未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 案件受理费5714元，由吴志诚负担1933元、福建省万荣网吧连锁有限公司鲤城依达分店、福建省万荣网吧连锁有限公司共同负担3781元。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于福建省泉州市中级人民法院。 审 判 长  蔡扬华 人民陪审员  吴景阳 人民陪审员  沈继彬 二〇二〇年七月二十日 书 记 员  庄 恺 速 录 员  林颖颖 本判决所适用的法律条文 《中华人民共和国侵权责任法》 第三条被侵权人有权请求侵权人承担侵权责任。 第十五条承担侵权责任的方式主要有：（一）停止侵害；（二）排除妨碍；（三）消除危险；（四）返还财产；（五）恢复原状；（六）赔偿损失；（七）赔礼道歉；（八）消除影响、恢复名誉。 以上承担侵权责任的方式，可以单独适用，也可以合并适用。 第十六条侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。 第二十六条被侵权人对损害的发生也有过错的，可以减轻侵权人的责任。 《中华人民共和国民法总则》 第七十四条法人可以依法设立分支机构。法律、行政法规规定分支机构应当登记的，依照其规定。 分支机构以自己的名义从事民事活动，产生的民事责任由法人承担；也可以先以该分支机构管理的财产承担，不足以承担的，由法人承担。 《中华人民共和国社会保险法》 第三十条下列医疗费用不纳入基本医疗保险基金支付范围： （一）应当从工伤保险基金中支付的； （二）应当由第三人负担的； （三）应当由公共卫生负担的； （四）在境外就医的。 医疗费用依法应当由第三人负担，第三人不支付或者无法确定第三人的，由基本医疗保险基金先行支付。基本医疗保险基金先行支付后，有权向第三人追偿。 《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》 第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。 雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。 属于《工伤保险条例》调整的劳动关系和工伤保险范围的，不适用本条规定。 《社会保险基金先行支付暂行办法》 第十一条个人已经从第三人或者用人单位处获得医疗费用、工伤医疗费用或者工伤保险待遇的，应当主动将先行支付金额中应当由第三人承担的部分或者工伤保险基金先行支付的工伤保险待遇退还给基本医疗保险基金或者工伤保险基金，社会保险经办机构不再向第三人或者用人单位追偿。 个人拒不退还的，社会保险经办机构可以从以后支付的相关待遇中扣减其应当退还的数额，或者向人民法院提起诉讼。 《中华人民共和国民事诉讼法》 第六十四条当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。 当事人及其诉讼代理人因客观原因不能自行收集的证据，或者人民法院认为审理案件需要的证据，人民法院应当调查收集。 人民法院应当按照法定程序，全面地、客观地审查核实证据。 执行申请提示 《中华人民共和国民事诉讼法》 第二百三十九条申请执行的期间为二年。申请执行时效的中止、中断，适用法律有关诉讼时效中止、中断的规定。 前款规定的期间，从法律文书规定履行期间的最后一日起计算；法律文书规定分期履行的，从规定的每次履行期间的最后一日起计算；法律文书未规定履行期间的，从法律文书生效之日起计算。 第二百五十三条被执行人未按判决、裁定和其他法律文书指定的期间履行给付金钱义务的，应当加倍支付迟延履行期间的债务利息。被执行人未按判决、裁定和其他法律文书指定的期间履行其他义务的，应当支付迟延履行金。