成都市成华区人民法院 民 事 判 决 书 （2020）川0108民初1690号 原告：余凤祥，男，汉族，1966年3月19日出生，住四川省仁寿县。 委托诉讼代理人：邱明中，系原告亲属，特别授权。 被告：四川雄发建筑工程有限公司，住所地成都市成华区文德路********。 法定代表人：冯胥鹏。 委托诉讼代理人：汤龙飞，四川汇胜律师事务所律师，一般授权。 原告余凤祥与被告四川雄发建筑工程有限公司劳动争议纠纷一案，本院受理后，依法适用简易程序，于2020年5月11日公开开庭进行了审理，原告余凤祥的委托诉讼代理人邱明中、被告四川雄发建筑工程有限公司委托诉讼代理人汤龙飞到庭参加了诉讼。本案现已审理终结。 原告四川雄发建筑工程有限公司向本院提出诉讼请求：请求法院判令被告给付原告工伤的各项待遇341333.19元（医疗费、停工留薪期间待遇、住院伙食补助费、护理费、一次性伤残补助金、医疗补助金、就业补助金、后续治疗费、检查费、鉴定费、交通费）。事实与理由：2017年10月原告进入被告单位工作，在被告承建的彭州市锦利世纪城项目工地上从事木工工作一直到2018年9月2日。在9月2日下午17时左右，原告在工作时在钢管架上铺木枋，木枋断裂，从4米高处摔下地面受伤，随后送往彭州市人民医院救治并经该院诊断为：1、颈髓损伤伴四肢不全瘫；2、颈3-4椎间盘突出症；3、寰椎粉碎性骨折；4、颈4-6椎间盘突出；5、颈椎滑脱；6、脊髓中央综合症。原告住院51天后出院。该《出院病情证明书》载明：1、出院后继续全休3个月，休息期间需一人护理，加强营养。2、定期复查，根据复查结果决定拆除外固定支架时间。2019年4月7日原告受伤被认定为工伤，6月18日被评定为8级伤残。根据《工伤保险条例》及相关文件，原告应获得以下项目赔偿：1、医疗费6620.33元；2.住院伙食补助费51天*30元/天=1530元；3、护理费141天*180元/天=25380元；4、停工留薪期待遇12个月*6000元/月=72000元；5、检查费鉴定费2719元；6、交通费600元；7、一次性伤残补助金11个月*6000元/月=66000元；8、一次性医疗补助金8个月*5941.62元/月=47533.26元；9、一次性伤残就业补助金18个月*5941.67元/月=106950元；10、后续治疗费（取固定术）12000元。共计341333.19元。原告不服成华区劳人仲委裁字（2019）第01261号《仲裁裁决书》的裁定，特向法院提起诉讼，请求法院支持原告的诉讼请求。 被告四川雄发建筑工程有限公司辩称，1.对于停工留薪资待遇，原告在仲裁中并未主张，经询问后也未主张此项，视为对权利的放弃。并且，本案的基本事实原告与被告没有劳动关系，原告是由第三人雇佣在被告工地打工，退一步讲，即使被告参照工伤保险待遇承担责任，在无工资证明的情况下也仅参照统筹地区行业标准来计算。2.针对医疗费6620.33元，在仲裁中经双方已经核实没有异议；住院期间伙食补助1530元也无异议；对于护理费，因本案劳动人力鉴定结论书中并未确认需要护理，其主张不应得到支持；一次性伤残补助金、医疗补助金及就业补助金在仲裁中原告自认的按照统筹地区的工资标准计算为4940元/月，因此，根据诚实信用原则，原告也不应当违反自己在仲裁中的陈述；对于后续治疗费、检查鉴定费、交通费需要原告举证予以核实。 经审理查明，2018年9月2日，余凤祥在彭州市锦利世纪城工地因高空坠落在彭州市人民医院住院治疗，于2018年10月22日出院，《出院记录》中出院诊断为：1、颈髓损伤伴四肢不全瘫；2、颈3-4椎间盘突出症；3、寰椎粉碎性骨折；4、颈4-6椎间盘突出；5、骶骨右侧占位，神经源性肿瘤？6、双侧胸腔积液；7、颈椎滑脱；8、脊髓中央综合征；9、双侧基底节区脑梗。出院医嘱载明：1、注意休息，加强营养，出院后继续全休3个月，休息期间需一人护理，在骨科及康复医师指导下进行功能锻炼。2、术后定期复查，根据复查结果决定拆除外固定支架时间。3、骨科、胸外科门诊随访。余凤祥产生医疗费6620.33元。 2019年5月7日，成都市人力资源与社会保障局对于余凤祥收到的事故伤害，予以认定为工伤。 2019年6月18日，成都市劳动能力鉴定委员会作出成劳鉴字【2019】4755号《劳动能力鉴定结论书》，认定余凤祥工伤致残程度8级。余凤祥产生鉴定费用300元。余凤祥另在中国人民解放军西部战区空军医院进行伤残鉴定，产生费用1219元。 2019年7月3日，余凤祥以四川雄发建筑工程有限公司为被申请人，向成都市成华区劳动人事争议仲裁委员会提起申诉，请求：裁决被申请人向其支付工伤待遇：医疗费6620.33元、伙食补助费4230元、营养费4230元、护理费21150元、交通费2000元、一次性伤残补助金54340元、一次性伤残就业补助金88920元、一次性工伤医疗补助金39520元。在2019年11月14日的庭审中，双方均认可余凤祥受伤后未到单位上班。对于一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金的计算方式，余凤祥称一次性伤残补助金4940元*11个月，一次性工伤医疗补助金4940元*8个月；一次性伤残就业补助金4940元*18个月。2019年12月9日，成都市成华区劳动人事争议仲裁委员会出具成华劳人仲委裁字（2019）第01261号《仲裁裁决书》，裁决如下：一、在本裁决书生效后十日内，由被申请人一次性支付申请人医疗费4073.3元、伙食补助费1040元、一次性伤残补助金54340元、一次性工伤医疗补助金39520元、一次性伤残就业补助金88920元，共计187893.3元。二、驳回申请人的其他申请请求。后余凤祥不服仲裁裁决并向我院起诉。庭审中，对于上述仲裁笔录，原告代理人认可当时是余凤祥本人签的，（但）原告（当时）的代理人与被告勾结，欺骗了原告本人。 余凤祥提交的出具日期2019年12月28日的《工资收入证明》载明，兹有我公司职工肖朝芝……工资组成，底薪5400/月，另有其他补贴600/月，共计6000元/月。特此证明。余凤祥另提交有肖朝芝2017年4月至2018年9月工资表，拟证明其住院期间由其妻子肖朝芝进行护理，肖朝芝月工资6000元。2020年1月6日，余凤祥委托四川博宇司法鉴定所就后续医疗费用进行鉴定。2020年1月7日，四川博宇司法鉴定所出具《法医学鉴定意见书》，鉴定意见为余凤祥的后续医疗费需12000元。余凤祥另提交有若干交通费票据，拟证明其产生交通费的情况。 庭审中，对于余凤祥工资水平，四川雄发建筑工程有限公司称每个月工资不固定，5000元-6000元左右。 以上案件事实有下列经庭审质证认证的证据予以证实：双方当事人的身份信息、住院病案、病情证明书、医疗费发票、鉴定检查费票据、认定工伤决定书、劳动能力鉴定结论书、仲裁庭审笔录、仲裁裁决书、送达证明、当事人陈述等。 本院认为，余凤祥2018年9月2日在公司摔伤，后被认定为工伤及鉴定结论为伤残8级。仲裁庭审中余凤祥主张一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金均按4940元/月标准计算，后又以裁决时代理人欺骗原告为由不服仲裁裁决并起诉，主张按新的月工资标准主张上述金额。对于余凤祥能否以其诉请月工资标准为基数主张，本院认为，余凤祥上述关于赔偿标准的金额在劳动争议仲裁和诉讼中具有不可分性，故对于余凤祥上述主张，因余凤祥于2019年申请仲裁，其上述三项补助金标准应当以余凤祥本人工资或统筹地区2018年度职工月平均工资为基数计算，具体金额本院在下文中一并阐述。 对于余凤祥主张各项工伤待遇具体金额，本院认定如下：1.一次性伤残补助金。根据《工伤保险条例》规定，八级伤残为11个月本人工资。因庭审中双方未提供证据证明余凤祥工资水平，故其一次性伤残补助金应按照成都市2018年度城镇全部单位就业人员平均工资标准计算为65358.33元（71300元/年÷12个月×11个月）；2.一次性医疗补助金和一次性伤残就业补助金。根据《四川省人民政府关于贯彻实施国务院关于修改决定的通知》的规定，一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金标准以统筹地区上年度职工月平均工资为基数计算。八级伤残的，一次性工伤医疗补助金为8个月，一次性伤残就业补助金为18个月，因此其一次性工伤医疗补助金计算为47532.96元（5941.62元/月×8个月），一次性伤残就业补助金计算为106950元（71300元/年÷12个月×18个月）。3.医疗费6620.33元和伙食补助费1530元，因四川雄发建筑工程有限公司庭审中对此无异议，本院予以确认。4.对于护理费，余凤祥虽称由肖朝芝护理，并主张按180元/天的标准计算，但其提供的证据不能证明肖朝芝进行了护理，故本院依照出院医嘱，酌定以100元/天为标准，按照141天计算为14100元。5.停工留薪期待遇，因余凤祥未在仲裁阶段提出，本院对此不予处理。6.交通费，根据《工伤保险条例》第三十条：“工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付”之规定，余凤祥受伤和住院所在地均为彭州市，未到统筹地区以外地方就医，故其主张交通费无法律依据，本院不予支持。7.鉴定费、检查费及后续治疗费，其中余凤祥因伤残鉴定在成都市劳动能力鉴定中心产生的300元及在中国人民解放军西部战区空军医院产生的1219元，本院予以认可。但余凤祥进行后续医疗费产生的鉴定费以及鉴定结论载明的后续医疗费12000元，本院对此认为，余凤祥在仲裁阶段未提出上述主张，且根据庭审证据，余凤祥受伤后一直未回案涉项目工地做工，已经仲裁及本院确定其一次性工伤医疗补助金，该补助金即为对工伤人员可能产生的治疗费用的一次性补偿，余凤祥在获得一次性工伤医疗补助金后，双方不再发生法律上的关联，该项权利义务关系予以终止，综上对于余凤向主张的后续医疗费12000元以及因该项鉴定产生的鉴定费用，本院不予处理。上述费用合计243610.62元。 据此，依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条，《工伤保险条例》第三十条、第三十四条、第三十七条，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条之规定，判决如下： 一、被告四川雄发建筑工程有限公司于本判决生效之日起十日内，向原告余凤祥支付一次性伤残补助金65358.33元、一次性工伤医疗补助金47532.96元、一次性伤残就业补助金106950元、住院医疗费6620.33元、住院期间伙食补助费1530元、护理费14100元、劳动能力鉴定费300元和鉴定检查费1219元，共计243610.62元。 二、驳回原告余凤祥其他诉讼请求。 如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 案件受理费5元，由原告余凤祥负担。 如不服本判决，可以在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数或者代表人的人数提出副本，上诉于四川省成都市中级人民法院。 审判员  贾少朋 二〇二〇年七月十七日 书记员  杨 丽