文书内容广东省深圳市宝安区人民法院民 事 判 决 书（2020）粤0306民初5446-5461号原告方学意等16人（详见附表一）。委托代理人刘海韵，广东鹏乾律师事务所律师。被告深圳市利建混凝土有限公司石岩分公司，住所地深圳市宝安区石岩街道应人石村吉安工业园机荷高速公路服务区附**，统一社会信用代码91440300MA5D901N17。负责人尤立峰。被告深圳市利建混凝土有限公司，，住所地深圳市南山区桃源街道龙珠大道**光前工业区**统一社会信用代码91440300192197484Y。法定代表人尤立峰。两被告共同委托代理人伍琼，广东广和律师事务所律师。上列原告与两被告劳动争议纠纷一案，本院受理后，依法适用简易程序公开开庭进行了审理。原告委托代理人刘海韵、两被告共同委托代理人伍琼到庭参加了诉讼。本案现已审理终结。本案相关情况双方无争议事项：一、入职时间:2017年1月3日。二、工作岗位：司机。三、劳动合同签订情况：原告均与两被告签订了书面劳动合同，但实际用工主体为被告深圳市利建混凝土有限公司石岩分公司。四、入职深圳市昱成运输有限公司时间：2019年8月1日（详见附表二）。五、原告的仲裁请求：要求两被告向其支付解除劳动合同经济补偿金（详见附表二）、律师费各5000元。六、仲裁结果：驳回各原告的全部仲裁请求。七、原告的诉讼请求与仲裁请求相同（详见附表二）。双方有争议的事项：八、原告要求被告支付解除劳动合同经济补偿金：不予支持。原告认为两被告于2019年7月要求原告离职并另行入职深圳市昱成运输有限公司（以下简称昱成公司），事实上原告亦于2019年8月1日与深圳市昱成运输有限公司办理了入职手续，因此认为两被告应向原告支付解除劳动合同经济补偿金。经查明，两被告提交了深圳市市场监督管理局商事主体登记及备案信息查询单，显示深圳汇基集团有限公司为被告深圳市利建混凝土有限公司股东，持股比例为100%，被告深圳市利建混凝土有限公司为昱成公司股东，持股比例为100%。两被告提交了深圳汇基集团有限公司于2016年12月1日作出的《关于深圳市利建混凝土有限公司另行设立运输公司管理车队的决定》，其上显示被告深圳市利建混凝土有限公司设立昱成公司，对两被告的车队进行独立管理。2019年8月1日（详见附表二）原告与昱成公司签订书面劳动合同，同日，原告填写《深圳市昱成运输有限公司员工入职登记表》，《员工入职登记表》中备注栏显示“你已在利建混凝土公司工作29月，我公司予以认可，工龄继续计算”（详见附表二）。原告认为该备注栏上的记载，系原告单方表示，并未得到昱成公司的明确认可，不能作为工龄连续计算的依据。原、被告在庭审中均确认，原告虽然入职了昱成公司，但其工作地点、工资岗位、工作性质、工作内容均与其在被告处一致。本院认为，根据《劳动合同法实施条例》第十条的规定，劳动者非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作的，劳动者在原用人单位的工作年限合并计算为新用人单位的工作年限。本案中，因被告深圳市利建混凝土有限公司的经营管理调整，原告经其安排，与昱成公司签订了劳动合同，成立了劳动关系，其工作内容均没有变更，原告在被告的工作年限合并计算为昱成公司的工作年限。因此，原告非因本人原因从被告处被安排至全资子公司昱成公司工作，该情形不属于用人单位必然应当向劳动者支付经济补偿的情形，故原告诉求两被告支付解除劳动合同经济补偿金的请求无相关法律依据，本院不予支持。关于原告诉求的律师费问题，根据《深圳经济特区和谐劳动关系促进条例》第五十八条的规定，劳动争议案件劳动者胜诉的，劳动者支付的律师代理费用可以由用人单位承担。本案中，原告的诉求没有得到支持，故请求的律师费不予支持。裁决结果综上，根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条、《劳动合同法实施条例》第十条，《最高人民法院审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（四）》第五条、《深圳经济特区和谐劳动关系促进条例》第五十八条、《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条之规定，判决如下:驳回原告的全部诉讼请求。本案受理费每案5元，共计80元，由各原告负担。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于深圳市中级人民法院。审判员  吴楚楚二〇二〇年七月十日书记员  张 万书记员  王 欢附本案相关法律条文如下：《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；（二）用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；（三）用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；（四）用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的；（五）除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的；（六）依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的；（七）法律、行政法规规定的其他情形。《劳动合同法实施条例》第十条劳动者非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作的，劳动者在原用人单位的工作年限合并计算为新用人单位的工作年限。《最高人民法院审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（四）》第五条劳动者非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作，原用人单位未支付经济补偿，劳动者依照劳动合同法第三十八条规定与新用人单位解除劳动合同，或者新用人单位向劳动者提出解除、终止劳动合同，在计算支付经济补偿或赔偿金的工作年限时，劳动者请求把在原用人单位的工作年限合并计算为新用人单位工作年限的，人民法院应予支持。用人单位符合下列情形之一的，应当认定属于“劳动者非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作”：（一）劳动者仍在原工作场所、工作岗位工作，劳动合同主体由原用人单位变更为新用人单位；（二）用人单位以组织委派或任命形式对劳动者进行工作调动；（三）因用人单位合并、分立等原因导致劳动者工作调动；（四）用人单位及其关联企业与劳动者轮流订立劳动合同；（五）其他合理情形。《深圳经济特区和谐劳动关系条例》第五十八条劳动争议案件，劳动者胜诉的，劳动者支付的律师代理费用可以由用人单位承担，但最高不超过五千元，超过五千元的部分，由劳动者承担。《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。当事人及其诉讼代理人因客观原因不能自行收集的证据，或者人民法院认为审理案件需要的证据，人民法院应当调查收集。人民法院应当按照法定程序，全面地、客观地审查核实证据。附表二            案      号              姓   名              入职时间              入职主体              入职昱成时间              入职登记表确定在利建工作时间                  （2020）粤0306民初5446号              方学意              2017.01.03              被告二              2019.08.01              29个月                  （2020）粤0306民初5447号              胡昌清              2017.04.06              被告二              2019.08.01              27个月                  （2020）粤0306民初5448号              冯东阳              2018.03.03              被告二              2019.08.01              16个月                  （2020）粤0306民初5449号              彭清文              2018.06.25              被告一              2019.08.01              13个月                  （2020）粤0306民初5450号              曾祥专              2018.09.14              被告一              2019.08.01              10个月                  （2020）粤0306民初5451号              周邵青              2018.04.26              被告一              2019.08.01              15个月                  （2020）粤0306民初5452号              游华艺              2006.03.01              被告二              2019.08.01              161个月                  （2020）粤0306民初5453号              韩国岳              2016.10.28              被告二              2019.08.01              33个月                  （2020）粤0306民初5454号              王**政              2010.03.01              被告二              2019.08.01              113个月                  （2020）粤0306民初5455号              廖冠全              2007.11.27              被告二              2019.08.01              140个月                  （2020）粤0306民初5456号              梁瑞泉              2017.03.21              被告二              2019.08.01              16个月                  （2020）粤0306民初5457号              金小龙              2017.03.21              被告二              2019.08.21              27个月                  （2020）粤0306民初5458号              邱春鹏              2010.09.03              被告二              2019.08.01              107个月                  （2020）粤0306民初5459号              陈广平              2017.10.16              被告二              2019.08.01              21个月                  （2020）粤0306民初5460号              梁东鹏              2017.12.07              被告二              2019.08.01              19个月                  （2020）粤0306民初5461号              李元科              2015.05.06              被告一              2019.08.01              50个月