广东省江门市中级人民法院民 事 判 决 书（2020）粤07民终2226号上诉人（原审原告）:新会区大泽镇映红家具馆，经营场所:广东省江门市新会区*************。统一社会信用代码：92440705MA51ND1Y20。经营者：张雪。委托诉讼代理人：邹志伟，男，1982年1月8日出生，汉族，住江西省丰城市孙渡街办当溪社区*********。公民身份号码：362************638。系经营者张雪的丈夫。被上诉人(原审被告李洪的继承人)：李美学，男，1960年5月29日出生，汉族，住重庆市云阳县************。公民身份号码:512************936。系李洪的父亲。被上诉人(原审被告李洪的继承人)：田秀美，女，1963年6月12日出生，汉族，住重庆市云阳县************。公民身份号码:512************949。系李洪的母亲。被上诉人(原审被告李洪的继承人)：张海英，女，1987年2月1日出生，汉族，住重庆市云阳县************。公民身份号码:500************165。系李洪的妻子。被上诉人(原审被告李洪的继承人)：李桂淋，男，2012年3月8日出生，汉族，住重庆市云阳县************。公民身份号码:500************895。系李洪的儿子。法定代理人：张海英，女，1987年2月1日出生，汉族，住重庆市云阳县************。公民身份号码:500************165。上述四被上诉人的共同委托诉讼代理人：黄艳春，广东华卓律师事务所律师。上诉人新会区大泽镇映红家具馆(以下简称映红家具馆)因与被上诉人李美学、田秀美、张海英、李桂淋（以下简称李美学等四人）劳动争议一案，不服广东省江门市新会区人民法院（2019）粤0705民初7722号民事判决，向本院提起上诉。本院于2020年4月22日立案后，依法组成合议庭进行了审理。本案现已审理终结。映红家具馆上诉请求：1.撤销一审判决；2.改判映红家具馆无需支付工伤补偿金96771.8元给李美学等四人；3.判决李美学等四人承担本案一、二审全部诉讼费用。事实和理由：一、映红家具馆于2018年5月11日登记成立，经营范围为零售红木家具，并没有从事生产红木家具的经营资质。映红家具馆与李洪不存在劳动关系。映红家具馆有一批家具需要加工，李洪的弟弟李宏海承包后，李洪在李宏海手下干活。根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第十二条的规定，一审法院没有依法追加李宏海作为本案的当事人进行审理，严重损害映红家具馆的利益。二、从江门市新会区第二人民医院出具的《疾病诊断证明书》得知，出院建议李洪“出院后休息3周”，但一审判决认定李洪停工留薪期是4个月零18天，明显与事实不符。李美学等四人辩称，李洪与映红家具馆存在劳动关系，有生效的工伤决定书以及映红家具馆盖章确认的申请工伤表格予以确认。一审认定事实和适用法律正确。映红家具馆向一审法院起诉请求：1.判令映红家具馆无需支付工伤补偿金96771.8元给李洪；2.李洪承担本案全部诉讼费用。一审法院认定事实如下：李洪是映红家具馆的木工，双方没有签订书面劳动合同，映红家具馆亦没有为李洪参加社会保险。2018年6月23日，李洪在映红家具馆木工车间操作平刨机器生产百合沙发木料时，左手中指、环指被平刨机器割伤，经江门市新会区第二人民医院诊断为“1.左中指末节骨、软组织缺如伤；2.左环指中节软组织缺如伤”，2018年10月18日经江门市新会区人力资源和社会保障局认定为工伤，2018年11月9日经江门市劳动能力鉴定委员会鉴定李洪的劳动功能障碍程度为伤残十级。李洪因工伤住院23天，住院时间为2018年6月23日至2018年7月16日，住院医疗费已由映红家具馆支付。映红家具馆在李洪住院期间支付给李洪500元以及分别于2018年8月12日、8月31日支付给李洪2075元、1000元。另查明，2019年1月14日，李洪向江门市新会区劳动人事争议仲裁委员会(以下简称“劳动仲裁委”)申请劳动仲裁，请求：一、双方自2019年1月8日起解除劳动关系；二、支付一次性伤残补助金49000元、一次性工伤医疗补助金7000元、一次性伤残就业补助金28000元、停工留薪期工资31989.04元、护理费2300元、伙食补助费差额1110元、评残费189元；三、经济补偿金7000元。劳动仲裁委于2019年10月22日作出新劳人仲案字[2019]第197号《仲裁裁决书》，裁决：一、一次性给付工伤补助金96771.8元；二、驳回经济补偿金的仲裁请求；三、驳回其他仲裁请求。映红家具馆不服，遂向一审法院提起诉讼。一审法院判决：一、新会区大泽镇映红家具馆应于判决发生法律效力之日起十日内一次性给付李洪工伤补偿金96771.80元。二、新会区大泽镇映红家具馆无需给付李洪经济补偿金。三、驳回新会区大泽镇映红家具馆的全部诉讼请求。如果未按判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。一审案件受理费减半收取为5元，由映红家具馆负担。二审期间，映红家具馆提交了以下证据：江门市劳动能力鉴定委员会出具的《停工留薪期确认结论书》一份，拟证明李洪停工留薪时间。李美学等四人未提交新证据。本院组织了当事人进行证据交换和质证。经审查，李美学等四人对该《停工留薪期确认结论书》予以确认。由于李美学等四人对上述《停工留薪期确认结论书》无异议，与本案存在关联性，且该证据在一审诉讼后形成，故属于新的证据，本院予以采纳。一审法院查明的事实属实，本院予以确认。另查明：根据李美学等四人提供的两份《居民死亡医学证明（推断）书》、重庆市云阳县*******民委员会出具的《关系证明》等证实，李洪因肝性脑病，肝恶性肿瘤于2020年6月7日死亡，其法定继承人李美学、田秀美、张海英、李桂淋作为被上诉人李洪的继承人参与诉讼。一审法院查明的事实属实，本院予以确认。本院认为，本案系劳动争议。根据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百六十八条“第二审人民法院应当对上诉请求的有关事实和适用法律进行审查”、《最高人民法院关于适用的解释》第三百二十三条“第二审人民法院应当围绕当事人的上诉请求进行审理。当事人没有提出请求的，不予审理，但一审判决违反法律禁止性规定，或者损害国家利益、社会公共利益、他人合法权益的除外”的规定，本院仅针对映红家具馆的上诉请求进行审查，对双方当事人没有提出请求的不予审查。本案二审争议焦点为：一、映红家具馆是否应承担李洪的工伤保险待遇？二、映红家具馆应否支付一次性工伤医疗补助金？三、映红家具馆应否支付停工留薪期工资，如需要，具体金额是多少？关于第一个争议焦点。映红家具馆上诉主张与李洪不存在劳动关系，其不应向李洪支付工伤保险待遇。经审查，李洪于2018年10月18日经江门市新会区人力资源和社会保障局认定为工伤，根据《工伤保险条例》第十八条第一款“提出工伤认定申请应当提交下列材料：（一）工伤认定申请表；（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；（三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）”的规定，申请工伤认定员工与用人单位之间存在劳动关系是认定工伤的前提条件，亦即劳动行政部门在作出工伤认定时已对申请员工与用人单位之间是否存在劳动关系进行过审查核实，在此基础上所作出的工伤认定已确认申请员工与用人单位之间存在劳动关系。该工伤认定书作为劳动行政部门工伤认定行为的载体，在向映红家具馆和李洪送达后，映红家具馆虽对该认定书提起行政复议，但二审调查中确认该行政复议已按撤诉处理，则该工伤认定书已经生效，故本院采信《认定工伤决定书》。一审法院认定映红家具馆和李洪之间存在劳动关系，进而判令映红家具馆应支付李洪的工伤保险待遇正确，本院予以维持。映红家具馆主张不应支付工伤保险待遇，缺乏依据，本院不予采纳。关于第二个争议焦点。映红家具馆二审调查中认为李洪工作未满半年，不应支付一次性工伤医疗补助金。本院认为，根据《广东省工伤保险条例》第三十四条“……。七级至十级伤残职工依法与用人单位解除或者终止劳动关系的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金，终结工伤保险关系：（一）一次性工伤医疗补助金。标准为：七级伤残为六个月的本人工资，八级伤残为四个月的本人工资，九级伤残为二个月的本人工资，十级伤残为一个月的本人工资。”的规定，李洪为十级伤残，双方均确认已经解除劳动合同关系，一审法院根据上述规定，判令映红家具馆应支付一个月一次性工伤医疗补助金并无不当，本院予以维持。映红家具馆主张无需支付一次性工伤医疗补助金，没有法律依据，本院不予采纳。关于第三个争议焦点。根据《广东省工伤保险条例》第二十六条“职工因工伤需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期根据医疗终结期确定，由劳动能力鉴定委员会确认，最长不超过二十四个月。”的规定，李美学等四人对于映红家具馆在二审期间提交《停工留薪期确认结论书》没有异议，本院予以确认。该《停工留薪期确认结论书》中确认李洪的工伤停工留薪期为2018年6月23日至2018年8月6日。因此，李洪的停工留薪期工资为8922元（5948元/月÷30天×45天）。映红家具馆主张应按《停工留薪期确认结论书》确定的停工留薪期计算停工留薪期工资，依据充分，本院予以支持。综上，李洪的工伤造成李美学等四人的损失为81908元（住院伙食补助费1610元、停工留薪期工资8922元、一次性伤残补助金41636元、一次性工伤医疗补助金5948元、一次性伤残就业补助金23792元），扣减映红家具馆已支付的3575元，映红家具馆仍应向李美学等四人支付工伤补偿款78333元。综上所述，映红家具馆的上诉请求部分成立，有理部分予以支持，无理部分，不予支持；另本案因映红家具馆在二审期间提供的新证据而予以改判，一审判决不属于错案。依据《广东省工伤保险条例》第二十六条、《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第二项的规定，判决如下：一、撤销广东省江门市新会区人民法院（2019）粤0705民初7722号民事判决；二、新会区大泽镇映红家具馆于本判决发生法律效力之日起十日内一次性向李美学、田秀美、张海英、李桂淋支付李洪的工伤补偿金78333元；三、新会区大泽镇映红家具馆无需向李美学、田秀美、张海英、李桂淋支付李洪的经济补偿金；四、驳回新会区大泽镇映红家具馆的其他诉讼请求如果付款义务人未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。一审案件受理费5元，由新会区大泽镇映红家具馆负担。二审案件受理费10元（已由新会区大泽镇映红家具馆预交），由李美学、田秀美、张海英、李桂淋负担5元，由新会区大泽镇映红家具馆负担5元。新会区大泽镇映红家具馆多预交的二审案件受理费5元，本院予以退回，李美学、田秀美、张海英、李桂淋应于本判决发生法律效力之日起七日内向本院补缴二审案件受理费5元。本判决为终审判决。审 判 长 陈 雪 娟审 判 员 李  翔审 判 员 甄 锦 源二〇二〇年七月二十二日法官助理 欧阳群星书 记 员 李 金 科赵金兰