河南省虞城县人民法院民 事 判 决 书（2019）豫1425民初5953号原告：商丘汇兴人力资源有限公司，住所地：河南省商丘市虞城县大同路**楼****，统一社会信用代码：91411425MA44QUE199。法定代表人：李婷，系该公司经理。委托诉讼代理人：牛作为，男，汉族，1980年7月1日出生，住河南省商丘市，系公司经理。委托诉讼代理人：刘愚，河南华豫律师事务所律师。被告：苏州超蓝人力资源有限公司，主要营业地：江苏省苏州市吴中区木渎镇珠江路999号金枫科技园B409室，统一社会信用代码：91320505MA1P4NK542。法定代表人：方海静，系该公司经理。委托诉讼代理人：陈泽红，男，汉族，1988年3月3日出生，住甘肃省环县，系公司股东。原告商丘汇兴人力资源有限公司与被告苏州超蓝人力资源有限公司合同纠纷一案，本院于2019年12月16日立案后，依法适用普通程序，公开开庭进行审理，原告商丘汇兴人力资源有限公司委托诉讼代理人牛作为、刘愚及被告苏州超蓝人力资源有限公司委托诉讼代理人陈泽红到庭参加诉讼。本案现已审理终结。原告商丘汇兴人力资源有限公司向本院提出诉讼请求：1、判令被告向原告支付劳务输出费99,356.3元；2、本案诉讼费由被告承担。事实和理由：2019年6、7月份原告分七次向被告输送劳务人员80人（庭审中原告更正为90人），双方签订有劳务合作协议，分别约定了每输送一人劳务费的详细价格，合计117,255.5元，并约定在合同结束时被告向原告结清全部费用，但被告在合同结束后仅向原告结算了17,899.2元，尚欠99,356.3元至今没支付给原告，被告构成根本违约，原告为维护自身合法权益，提起诉讼。被告苏州超蓝人力资源有限公司辩称：1、被告方没有接收到原告提供的80人；2、原告提供的劳务人员没有按照合同约定，提前离职了；3、我公司不同意给付原告99,356.3元，按照企业的实时工时支付劳务报酬。原告说工时由我司提供，但是原告证据中有一个万翔科技企业名单和工时都不是我公司人员提供的。根据合同法，原告提供的人员没有按照合同约定做到合同约定的时间就离职了，造成企业损失严重，也造成企业拒绝和我方合作，我公司造成损失，我方保留要求对方赔偿的权利。去达亮企业的学生实习生存在欺骗行为，当时说好实习生做到6个月期限，结果不到3个月就不干了。原告商丘汇兴人力资源有限公司为证明其主张，向本院提交以下证据：第一组证据：证据1、商丘汇兴人力资源有限公司营业执照副本、法定代表人证明、法人身份证复印件、法人授权委托书、牛作为的身份证复印件、商丘汇兴人力资源有限公司企业工商信息查询单各一份。证据2、苏州超蓝人力资源有限公司副本复印件、人力资源服务许可证复印件、劳务派遣经营许可证复印件、开户许可证复印件、苏州超蓝人力资源有限公司企业工商信息查询单各一份。证明目的：原、被告主体适格。牛作为系原告股东，陈泽红系被告股东。第二组证据：证据1、合作协议一份、劳务人员2019年6、7月份工时信息对账单一份及微信聊天记录2页。证明目的：1、2019年6月13日原告商丘汇兴人力资源有限公司与被告苏州超蓝人力资源有限公司签订的合作协议一份。2、该协议约定：原告向被告输送劳务人员，在被告合作企业工作，输出劳务人员每天工作时长按10.5小时，每小时17元计算，其中输出人员工资按照13元每小时发放，差价（每小时4元）作为劳务报酬由被告结算给原告。3、该协议输出的劳务人员2019年6月至7月两个月工时总计1950小时，被告应支付原告劳务报酬为7,800元。4、原、被告之间利用微信聊天进行工时确认以及对账事实。证据2、合作协议一份、劳务人员2019年6至9月份工时信息对账单一份及微信聊天记录2页。证明目的：1、2019年6月19日原告商丘汇兴人力资源有限公司与被告苏州超蓝人力资源有限公司签订的合作协议一份。2、该协议约定：原告向被告输送劳务人员，在被告合作企业工作，输出劳务人员每天工作时长按照10.5小时，每小时19元计算，其中输出人员工资按照14.5元每小时计算，差价（每小时4.5元）作为劳务报酬由被告结算给原告。3、该协议输出的劳务人员2019年6月至9月四个月工时总计6717.5小时，被告应支付原告劳务报酬为30，228.75元。4、原、被告之间利用微信聊天进行工时确认以及对账事实。证据3、合作协议一份、劳务人员2019年6至8月份工时信息对账单一份及微信聊天记录1页。证明目的：1、2019年6月19日原告商丘汇兴人力资源有限公司与被告苏州超蓝人力资源有限公司签订的合作协议一份。2、该协议约定：原告向被告输送劳务人员，在被告合作企业工作，输出劳务人员每天工作时长按照10.5小时、每小时16元计算，其中输出人员工资按照13元每小时计算，差价（每小时3元）作为劳务报酬由被告结算给原告。3、该协议输出的劳务人员2019年6月至8月三个月工时总计4809小时，被告应支付原告劳务报酬14，427元。4、原、被告之间利用微信聊天进行工时确认以及对账事实。证据4、合作协议一份、劳务人员2019年6至8月份工时信息对账单一份及微信聊天记录1页。证明目的：1、2019年6月19日原告商丘汇兴人力资源有限公司与被告苏州超蓝人力资源有限公司签订的合作协议一份。2、该协议约定：原告向被告输送劳务人员，在被告合作企业工作，输出劳务人员每天工作时长按照10.5小时、每小时16.5元计算，支付输出人员工资后，差价作为劳务报酬由被告结算给原告。3、按照该协议约定的输出的劳务人员2019年6月至8月份的总工时计算，被告应支付原告劳务报酬为34，048.25元。4、原、被告之间利用微信聊天进行工时确认以及对账事实。证据5、实习合作协议一份、劳务人员2019年7月份工时信息对账单一份及微信聊天记录1页。证明目的：1、2019年6月26日原告商丘汇兴人力资源有限公司与被告苏州超蓝人力资源有限公司签订的合作协议一份。2、该协议约定：原告向被告输送劳务人员，在被告合作企业工作，输出劳务人员按照每小时16元计算，其中输出人员工资按照13元每小时计算，差价（每小时3元）作为劳务报酬由被告结算给原告。3、该协议输出的劳务人员2019年7月份工时总计2178小时，被告应支付原告劳务报酬为6534元。4、原、被告之间利用微信聊天进行工时确认以及对账事实。证据6、实习合作协议一份、劳务人员2019年7至8月份工时信息对账单一份及微信聊天记录2页。证明目的：1、2019年7月4日原告商丘汇兴人力资源有限公司与被告苏州超蓝人力资源有限公司签订的合作协议一份。2、该协议约定：原告向被告输送劳务人员，在被告合作企业工作，输出劳务人员按照每小时16元计算，其中输出人员工资按照13元每小时计算，差价（每小时3元）作为劳务报酬由被告结算给原告。3、该协议输出的劳务人员2019年7月至8月两个月工时总计7，372.5小时，被告应支付原告劳务报酬为22，117.5元。4、原、被告之间利用微信聊天进行工时确认以及对账事实。证据7、劳务人员7月份工时信息对账单一份、微信聊天记录1页。证明目的：1、劳务人员2019年7月份的工时情况，被告应支付原告劳务报酬为2，100元。2、原、被告之间利用微信聊天进行工时确认以及对账事实。综上，第二组证据证明被告应支付原告劳务报酬总额为117，255.5元。第三组证据：微信转账记录一份共6页。证明目的：被告通过微信已向原告支付劳务报酬共计17，899.2元的事实以及尚欠99，356.3元的事实。被告苏州超蓝人力资源有限公司未向本院提供证据。本院组织当事人进行了证据交换和质证。在原告提交的证据中，对被告无异议的第一组、第三组及第二组中的合作协议，本院予以确认并在卷佐证。对有争议的证据和事实，本院认定分析如下：对第二组证据中证据1、证据2中的工时信息对账单及微信聊天记录，虽然原告提交对账单系其单方出具，但和被告签订的合作协议及原被告聊天明细形成证据链，能够证明被告欠原告涉及友达公司劳务费7800元、被告欠原告涉及达亮公司劳务费11，630.25元的事实，本院予以采信。对原告提交的其他工时信息对账单及微信聊天记录证据，因系其单方证明，没有其他证据相佐证，故本院不予认可。依据上述有效证据，结合当事人的陈述，本院确认以下案件事实：2019年6、7月份原告向被告输送劳务人员，双方签订有劳务合作协议，分别约定了每输送一人的劳务费详细价格。双方因结算劳务费用未达成一致意见，原告诉讼来院。另查明，本案中原告提供的证据证明被告应返还原告劳务费7800元+11630.25元=19430.25元。本案在审理过程中，经多次调解，原被告始终未能达成共识。本院认为，原被告签订的劳务合作协议，系双方当事人真实意思表示，不违背法律规定，该合作协议为有效合同，原告应按照协议约定向被告输送劳务人员，被告应按照协议约定向原告返还劳务费。《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条规定：“当事人对自己提出的主张，有责任提供证据”根据原告提供的能够采信的证据，被告应返还原告劳务费19430.25元。对原告的其他请求，因原告未提供清晰、有效的证据，本案中不予支持。若原告认为被告尚欠其它劳务费，可凭相应的有效证据，另行提起诉讼。依照《中华人民共和国合同法》第六十条、第一百零七条、《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条、第一百四十二条之规定，判决如下：一、被告苏州超蓝人力资源有限公司于本判决生效后10日内给付原告商丘汇兴人力资源有限公司劳务费19430.25元。二、驳回原告商丘汇兴人力资源有限公司的其他诉讼请求。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费2284元，由原告商丘汇兴人力资源有限公司负担1784元；由被告苏州超蓝人力资源有限公司负担500元。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于河南省商丘市中级人民法院。审 判 长  杨新建人民陪审员  汤 凯人民陪审员  陈慧敏二〇二〇年七月八日书 记 员  梅 鑫