湖北省十堰市中级人民法院民 事 判 决 书（2020）鄂03民终975号上诉人（原审被告）：李观华，男，1957年8月13日出生，汉族，住湖北省十堰市茅箭区。委托诉讼代理人：韩赓明，男，十堰市张湾区汉江路街道办事处李家院村村民委员会推荐。代理权限：一般代理。被上诉人（原审原告）：丹江口市铁马保安服务有限公司。住所地：湖北省丹江口市丹江大道32号。法定代表人：曾凡林，该公司总经理。委托诉讼代理人：程显勇，湖北立丰（十堰）律师事务所律师。代理权限：一般代理。委托诉讼代理人：罗小芳，湖北立丰（十堰）律师事务所实习律师。代理权限：一般代理。上诉人李观华因与被上诉人丹江口市铁马保安服务有限公司（以下简称：铁马保安公司）劳动争议一案，不服湖北省丹江口市人民法院(2019)鄂0381民初2962号民事判决，向本院提起上诉。本院于2020年4月22日立案后，依法组成合议庭，经过阅卷和询问当事人，合议庭认为事实已核对清楚，不开庭审理了本案。本案现已审理终结。李观华上诉请求：撤销原审判决，依法改判支持其在仲裁时的仲裁请求，即铁马保安公司支付其各项工伤待遇440503.11元。事实和理由：本案系劳动争议案件，原审法院驳回铁马保安公司的诉讼请求后，应判决支持李观华的诉讼请求。根据李观华的受伤情况，铁马保安公司支付李观华各项工伤待遇440503.11元。铁马保安公司辩称：李观华的上诉理由没有事实和法律依据，请求二审法院依法驳回李观华的上诉。铁马保安公司向一审法院起诉请求：判令铁马保安公司不支付李观华工伤待遇款181969.71元。一审法院认定事实：李观华于2014年10月26日到铁马保安公司工作，被派遣到十××市××路锦江宾馆上班，从事保安工作。2014年12月8日，李观华上夜班（夜晚22时50分至凌晨6时50分），凌晨5时30分许,李观华上厕所时摔倒昏迷在宾馆停车场中间位置，经120急救护车将李观华送往十堰市人民医院住院治疗，十堰市人民医院入院诊断记载为：基底节出血（左），脑萎缩。2015年1月22日，李观华的妻子何承芝向丹江口市人社局提出工伤认定申请。丹江人社局于2015年3月30日作出《不予认定工伤决定书》（丹人社工不认字﹝2015﹞002号），不予认定李观华为工伤。李观华不服，向十堰市人社局提出行政复议。十堰市人社局于2015年6月8日作出《行政复议决定书》（十人社复决字（2015）002号），维持丹江口市人社局行政决定。李观华不服，向原审法院提起行政诉讼。原审法院于2015年10月12日作出（2015）鄂丹江口行初字第00011号行政判决书，驳回李观华的诉讼请求。李观华不服，向十堰市中级人民法院申请再审。十堰市中级人民法院于2016年7月21日作出（2016）鄂03行申1号行政裁定书，裁定指令丹江口市人民法院再审。原审法院于2017年3月17日作出（2016）鄂0381行再1号行政判决书，判决撤销（2015）鄂丹江口行初字第00011号行政判决书，撤销十堰市人社局十人社复决字（2015）002号《行政复议决定书》和丹江人社局作出的丹人社工不认字﹝2015﹞002号《不予认定工伤决定书》的行政行为，判决丹江口市人社局在判决生效后20个工作日内,对李观华提交的认定工伤材料全面审查并重新作出行政行为。丹江口市人社局和铁马保安公司均不服,向十堰市中级人民法院提起上诉。十堰市中级人民法院于2017年7月4日作出（2017）鄂03行申3号行政判决书，判决维持原判。丹江口市人社局于2018年1月11日作出《认定工伤决定书》（丹人社工认字﹝2018﹞002号），认定李观华为工伤。铁马保安公司不服,于2018年3月12日向原审法院提起行政诉讼，要求撤销丹江口市人社局的行政行为。原审法院于2018年5月30日作出（2018）鄂0381行初21号行政判决书，判决驳回铁马保安公司的诉讼请求。铁马保安公司不服提起上诉，十堰市中级人民法院于2018年11月16日作出（2018）鄂03行终80号行政判决书，驳回上诉，维持原判。2019年2月18日，李观华向丹江口市人社局申请仲裁，在审理过程中李观华申请变更请求事项，仲裁休庭。2019年3月18日，铁马保安公司提交《中止审理申请书》，并向湖北省高级人民法院申请再审，湖北省高级人民法院于2019年7月9日作出（2019）鄂行申203号行政裁定书，裁定驳回铁马保安公司的再审申请。丹江口市社保局仲裁委于2019年8月29日裁决：一、裁决李观华与铁马保安公司之间的劳动关系自2015年6月8日解除。二、铁马保安公司一次性支付李观华各项待遇共计181969.71元（支付各项项目见仲裁裁决书）。三、驳回李观华的其他仲裁请求。一审法院另查明：1.李观华摔伤后，铁马保安公司于2015年1月29日与李观华的妻子何承芝、儿子李军、女儿李红燕签订了《解除劳动关系补偿协议书》，同意解除劳动合同（双方未签劳动合同），铁马保安公司支付李观华59000元补偿款（该补偿款已在仲裁委裁决书中的医疗费扣减），但该协议书未加盖铁马保安公司印章。2.铁马保安公司不服仲裁裁决，引起本案诉讼。一审法院认为：根据《中华人民共和国劳动合同法》第十一条的规定，用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同，与劳动者约定的劳动报酬不明确的，新招用的劳动者的劳动报酬按照集体合同规定的标准执行；没有集体合同或者集体合同未规定的，实行同工同酬。李观华与铁马保安公司虽然没有签订劳动合同，但双方于2014年10月26日建立了劳动关系，李观华在工作岗位上摔倒受伤，应当认定为工伤。李观华摔倒受伤后经过人社局仲裁委仲裁，又经过人民法院行政诉讼得已维权，丹江口市劳动人事争议仲裁委员会仲裁裁决书（丹劳人仲裁字﹝2019﹞32号），裁决铁马保安公司支付李观华的各项待遇的款项，符合《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》及《中华人民共和工伤保险条例》规定，有法可依,依法予以确认。铁马保安公司请求不支付李观华工伤待遇款181969.71元的理由，无事实依据，与法相悖，故对铁马保安公司的诉讼请求，依法不予支持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款，《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条之规定，判决：驳回铁马保安公司的诉讼请求。案件受理费10元，减半收取5元，由铁马保安公司负担。本院二审期间，双方当事人均未向本院提交新的证据。二审审理查明，一审法院查明认定的事实属实，本院予以确认。本院认为：本案系劳动争议案件，李观华的仲裁请求经仲裁机构裁决得到支持后，李观华未提起诉讼，视为李观华对仲裁裁决的结果予以认可。铁马保安公司不服仲裁裁决，提起本案诉讼后，原审法院判决驳回铁马保安公司诉讼请求的同时，应对李观华的仲裁请求进行实体处理，原审法院径行驳回铁马保安公司的诉讼请求，属于漏判，本院予以纠正。关于李观华上诉请求铁马保安公司支付其各项工伤待遇440503.11元的理由。首先，仲裁机构裁决铁马保安公司支付李观华各项工伤待遇181969.71元后，李观华并未提起诉讼，视为李观华认可仲裁机构的裁决结果。其次，铁马保安公司提起本案一审诉讼时，李观华作为被告辩称“仲裁裁决单位是专业机构，是不会错的”，表示李观华在一审答辩时认可仲裁裁决结果，这是当事人对其诉讼权利的处分，本院予以确认。故李观华的上诉理由部分成立，铁马保安公司应支付李观华的各项工伤待遇金额为181969.71元，并解除双方劳动关系。综上，上诉人李观华的上诉请求部分成立。依照《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条，《湖北省工伤保险实施办法》第三十四条、第三十五条，《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第二项之规定，判决如下：一、撤销湖北省丹江口市人民法院(2019)鄂0381民初2962号民事判决；二、李观华与丹江口市铁马保安服务有限公司之间的劳动关系自2015年6月8日解除；三、丹江口市铁马保安服务有限公司于本判决生效后十五日内一次性支付李观华各项待遇共计181969.71元；四、驳回丹江口市铁马保安服务有限公司的诉讼请求；五、驳回李观华的其他请求。如果义务人未按本判决指定的期限履行给付金钱义务，应按照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。一审案件受理费10元，由丹江口市铁马保安服务有限公司负担。二审案件受理费10元，由丹江口市铁马保安服务有限公司负担。本判决为终审判决。审判长  耿纪和审判员  张 静审判员  郑 飞二〇二〇年七月十三日书记员  乔 文