山西省晋中市榆次区人民法院 民 事 判 决 书 （2020）晋0702民初1419号 原告：蒋华，男，汉族，1976年12月18日生，重庆市潼南县村民。 委托诉讼代理人：张凯，山西中诚律师事务所律师。 委托诉讼代理人：侯国青，山西中诚律师事务所实习律师。 被告：山西圣力源劳务有限公司，住所地运城市解放北路369号8楼5号房间。 法定代表人：王铭，该公司总经理。 委托诉讼代理人：邢铭，山西见青律师事务所律师。 被告：滕爱国，男，汉族，1978年10月10日生，重庆市潼南县村民。 委托诉讼代理人：张文礼，山西见青律师事务所律师。 被告：谢先伟，男，汉族，1988年8月2日出生，重庆市潼南区太安镇三幢村村民，现住本村4组76号。 原告蒋华与被告山西圣力源劳务有限公司（以下简称“圣力源公司”）、滕爱国、谢先伟提供劳务者受害责任纠纷一案，本院立案后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。原告蒋华的委托诉讼代理人张凯、侯国青，被告圣力源公司委托诉讼代理人邢铭、被告滕爱国及其委托诉讼代理人张文礼到庭参加了诉讼。被告谢先伟经本院合法传唤无正当理由未到庭参加诉讼，本院依法缺席审理。本案现已审理终结。 原告诉称，2019年3月29日原告经谢先伟介绍来到由被告承包的首创国际花园二期工程从事外墙装修工作，双方并未签劳动合同，被告每月打入原告建设银行卡号62×××77工资5000元。2019年4月8日早上11点左右，原告在工作时从3米高的梯子跌落导致受伤，工友将其送往晋中市第一人民医院住院，经手术治疗，诊断为双跟骨骨折。根据《最高人民法院关于人身损害赔偿司法解释》第十一条规定：雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接收发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任，故被告应当承担赔偿责任，为维护原告合法权益，特诉请法院查清事实，判决被告赔偿原告二次手术医疗费等各项损失共计58762元。 被告圣力源公司辩称，1、我司与蒋华之间既不存在雇佣关系，也不存在劳务关系，我司不应当承担赔偿责任。我公司将在晋中承包的首创国际学园工程中的外墙装饰工作分包给滕爱国，滕爱国在我公司不知情的情况下私下将贴砖工程转包给谢先伟，原告是谢先伟临时找的工人，我公司打入蒋华账户的5000元也并非工资，而是给滕爱国的承包款。2、原告不听从管理，违章从窗户处通行而掉下摔伤造成损失，其存在主观过失，应承担主要责任。 被告滕爱国辩称，原告蒋华在诉状中有多处陈述不实。滕爱国将案涉外墙砖部分分包给谢先伟，滕爱国与谢先伟之间是承包与被承包关系，谢先伟雇佣蒋华，滕爱国与蒋华之间不存在雇佣关系；蒋华摔伤，是因为该为了节省几分钟的路程，自己搭梯子翻窗户，不慎梯子滑倒导致其摔伤，其应负全部责任；打入蒋华银行卡上的5000元是谢先伟支付给蒋华妻子龚金琼的劳务报酬，与蒋华无关；原告蒋华请求的赔偿数额过高，应当是共计32000元，根据过错责任，若我方承担60%，是19000元。 被告谢先伟未到庭参加诉讼，但其提交书面意见称，我和蒋华是合伙做的包工，大家分钱。我只是牵头与滕爱国签订了合同，是为了用于劳务工资保障。出事那天早上我特意提醒蒋华不能从出事现场经过，他出事后我送往医院治疗。 经审理查明，被告圣力源公司承包首创国际学园工程，将其中的外墙砖部分分包给滕爱国，2019年3月25日藤爱国又与谢先伟签订合同，合同载明“经双方协商首创国际学园2期工程外墙砖以49元每平米承接给乙方（谢先伟）”，滕爱国与谢先伟分别在合同甲方和乙方处签字，并写有双方身份证号码。原告经谢先伟通知于2019年3月29日到首创国际学园2期做外墙砖工程，2019年4月8日上午，原告在干活过程中受伤。事故发生当日，原告被工友送至晋中市第一人民医院住院治疗，诊断为右跟骨骨折，行右跟骨骨折闭合复位固定术，术后抗感染、消肿、止痛、抗凝等对症治疗，于2019年4月30日出院，住院23天，住院医疗费合计27486.40元。因后续治疗需要，原告于2020年5月25日在重庆市潼南区人民医院住院治疗，行右跟骨骨折术后内固定物取出术，术后止痛等对症治疗，于2020年5月30日出院，住院6天，原告支付住院医疗费6190.47元，门诊检查费104元，另外，原告本人与妻子龚金琼在其住院当天进行新型冠状病毒核酸检测支付520元，共计6814.47元。 庭审中，原告主张各项损失共计58762元，具体明细如下：二次手术医疗费6815元、两次住院期间的伙食补助费29天计2900元、营养费90天计4500元、误工费32184元（5000元÷21.75天×140天）、护理费11863元（47450元÷12个月÷30天×90天）、交通费500元，并提供了相应住院治疗的证据。经质证，被告圣力源公司对原告住院治疗的相关证据的真实性均无异议，但认为不应由其承担赔偿责任，应驳回原告的全部诉讼请求。被告滕爱国对原告住院治疗的相关证据的真实性均无异议，但认为原告诉求费用过高，二次手术费认可6190.47元；伙食补助费认可按50元计算；营养费、误工费不认可；护理费认为没有医嘱不认可；交通费按实际花费计算。被告滕爱国还陈述其为原告垫付27999.6元（含第一次住院医疗费）应按照过错责任扣除，对此，原告则陈述此款项已由保险公司报销，而非被告滕爱国支付。对原告此陈述，被告滕爱国既未提出反对意见，也未提交医药费结算票据原件及相关支付凭证原件。 上述事实，有山西圣力源劳务有限公司企业信用信息公示报告、合同书、原告住院的诊断证明书、出院证、病历复印件及二次手术的诊断证明书、出院证、医疗费专用收据、费用总清单、门诊票据、龚金琼与将华的结婚证复印件、住院收费票据、新型冠状病毒核酸检测报告、及当事人陈述在案为凭，已经当庭质证与本院审查，可以采信。 本院认为，雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接收发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。本案中，被告圣力源公司将其承包的工程分包给不具备资质的被告滕爱国，滕爱国又与不具备资质的谢先伟再次签订合同，将部分工程转给谢先伟，谢先伟通知原告到工地干活，故三被告应当对原告的损失承担相应的连带赔偿责任。原告作为完全民事行为能力人，在干活过程中对自己的安全应当尽到注意义务，然而原告未尽到注意义务，也负有一定责任。关于赔偿项目与数额，原告在重庆市潼南区人民医院支付医疗费、检查费6814.47元证据充分；伙食补助费按每日100元标准以实际住院天数29天计算计2900元；营养费虽然没有医嘱，但原告为骨伤，本院酌情支持50天，每天以50元标准计2500元；护理费参照2018年山西省居民服务业年平均工资45259元酌情计算50天计6286元；误工费按照2018年山西省农林牧渔业平均工资52156元计算100天计14488元；交通费没有票据，但考虑为实际支出费用，故酌情支持500元。综上，本院确认原告损失数额为33488.47元，被告承担主要责任即70%，原告承担次要责任即30%。关于滕爱国辩解该为原告垫付费用一节，因该未能提供医药费收据原件及其他相关支出凭证原件，本院不予采信。综上，依据《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款、第一百四十四条，《最高人民法院关于适用的解释》第九十条，《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条，第十七条第一款之规定，判决如下： 被告山西圣力源劳务有限公司、滕爱国、谢先伟在本判决生效后10日内连带赔偿原告蒋华人民币23442元。 如未按本判决指定的期间履行给付金钱的义务,应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条的规定,加倍支付迟延履行期间的债务利息。 案件受理费1269.05元，由原告负担883.45元，三被告负担386.05元。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于山西省晋中市中级人民法院。 审 判 长  李爱莲 人民陪审员  原成光 人民陪审员  籍润萍 二〇二〇年七月十五日 书 记 员  古丽君