河南省登封市人民法院民 事 判 决 书（2020）豫0185民初1724号原告：梁小五，男，汉族，1970年2月10日出生，住登封市。委托诉讼代理人：尤迪，河南国计律师事务所律师。被告：登封市金正机械制造有限公司，住所地：登封市卢店镇迎宾大道西段，统一社会信用代码：914101857991873701。法定代表人：高备战，任该公司董事长。委托诉讼代理人：李亚楠，上海邑均成律师事务所律师。被告：高备战，男，汉族，1965年11月20日出生，住登封市。委托诉讼代理人：李亚楠，上海邑均成律师事务所律师。被告：郑州豫顺合成炉料有限公司，住所地：新密市平陌镇簸箕掌村，统一社会信用代码：91410183782218820H。法定代表人：吴松利，任该公司执行董事。原告梁小五与被告登封市金正机械制造有限公司、高备战、郑州豫顺合成炉料有限公司生命权、健康权、身体权纠纷一案，本院于2020年6月1日立案后，依法适用简易程序，公开开庭进行了审理。原告梁小五及委托诉讼代理人尤迪到庭参加诉讼。被告登封市金正机械制造有限公司、高备战、郑州豫顺合成炉料有限公司经本院合法传唤未到庭参加诉讼。本案现已审理终结。原告向本院提出诉讼请求：1、依法判令三被告连带赔偿原告前期医疗费、误工费、护理费、住院伙食补助费、营养费、交通费等共计45万元（保留后期治疗费、伤残赔偿金、被抚养人生活费等费用诉求）；2、本案的诉讼费由被告承担。事实与理由：2019年5月25日，原告经人介绍到被告登封市金正机械制造有限公司从事电焊、刷漆、切割等工作。2019年9月初，原告跟随被告高备战到郑州豫顺合成炉料有限公司安装除尘器管道，2019年9月9日，原告在安装管道时，因施工吊车脱钩，被掉落的管道砸伤，当即被同工工友送入新密市中医院进行救治，后转院到郑州市中心医院，被诊断为肋骨骨折多处骨折、腰椎骨折、骶骨骨折、创伤性截瘫等损伤，共花去医疗费40余万元，其伤情并未治愈，但因无钱看病，现出院在家，故先诉前期住院期间各项费用，保留后期治疗诉求。原告认为原告在被告登封市金正机械制造有限公司工作期间受伤，被告登封市金正机械制造有限公司作为原告的雇主，应对原告的损失承担赔偿责任，被告高备战作为包工头，被告郑州豫顺合成炉料有限公司作为分包方，未采取安全防护措施，未尽到安全监工义务，应对原告的损失承担连带赔偿责任，现为维护其合法权益，特诉至法院，请依法判决如上所请。被告登封市金正机械制造有限公司、高备战辩称，高备战不是本案适格的被告。原告长期从事电焊、气割等工作，不仅不具备电焊从业资质，而且在未能做好自身防护的情况下贸然作业，因原告焊接吊装环不牢固，导致在起吊过程中焊接处断开致使管子掉落被砸伤，原告应承担主要责任。原告的各项损失在扣减被告已经支付的83041.34元后，请法庭依照相关法律规定和标准酌情确定。被告合成炉料有限公司未到庭未答辩。原告围绕诉讼请求提交以下证据：第一组，金正机械公司营业执照及法人代表人登记表各1份、郑州豫顺公司注册信息一份；证明：三被告主体适格及登封市金正机械制造有限公司没有安装加工资质的事实。第二组，微信聊天截屏5份、工矿产品加工合同1份、郑州豫顺合成炉料有限公司情况说明一份、证人证言2份；证明：原告梁小五自2019年5月到被告登封市金正机械制造有限公司开始提供劳务，并于同年9月9日受该公司委派到被告郑州豫顺合成炉料有限公司安装除尘器时，因吊车司机操作不当被脱落的管道砸伤的事实，郑州豫顺合成炉料有限公司与登封市金正机械制造有限公司签署合同时，未对金正公司进行资质审查的事实。第三组，新密市中医院诊断证明、出院证及医疗费发票各1份、郑大附属郑州中心医院住院证1份、诊断证明2份、出院证一份及医疗费发票若干、登封市中天大药房出具的医疗费发票3份、河南便民大药房、河南德信行大药房出具的发票清单若干份；证明：原告因被脱落的除尘器砸伤后，分别在新密市中医院及郑州大学附属郑州中心医院住院治疗，共花去医疗费385767.51元及原告在药店花去医药费7134.68元的事实。被告郑州豫顺合成炉料有限公司未向本院提交证据。被告登封市金正机械制造有限公司、高备战庭后提交微信转账记录，证明其在事故发生后支付原告医疗费等共计83041.34元。原告质证认为，被告登封市金正机械制造有限公司垫付费用为73955.84元。本院经核查，其中6770元原告认为是劳务报酬证据不足，该款应计入被告垫付费用，共计80725.84元。本院对于当事人提交的证据进行了合法性、真实性、关联性审查，并在卷佐证。经审理查明：2019年5月25日，原告经人介绍到被告登封市金正机械制造有限公司从事电焊、刷漆、切割等工作，按日计薪，日工资180元。至本案事故发生时，原告在被告登封市金正机械制造有限公司处工作约50余天，所获报酬约9000余元。2019年9月初，原告跟随被告高备战到郑州豫顺合成炉料有限公司安装除尘器管道。2019年9月9日，原告在和其他人安装管道时，因施工吊车脱钩，被掉落的管道砸伤，当即被送入新密市中医院进行救治，后转院到郑州市中心医院，被诊断为肋骨骨折多处骨折、腰椎骨折、骶骨骨折、创伤性截瘫等损伤。原告住院治疗131天，共花去医疗费385767.51元（含自购药品）。另查明：登封市金正机械制造有限公司于2007年3月23日注册成立，法定代表人为高备战，注册资本叁拾万元，营业期限为2007年3月23日至2027年。本院认为,自然人的生命健康权受法律保护。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条规定，雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害的，雇主应当承担赔偿责任。本案中，原告受雇于被告登封市金正机械制造有限公司，按照该公司的指派到被告郑州豫顺合成炉料有限公司安装除尘器管道时被砸伤，被告登封市金正机械制造有限公司作为雇主，依法应当承担赔偿责任。但原告未尽到安全注意义务，在从事有一定危险的工作时没有采取安全防护措施，其自身存在一定过失，应当承担次要责任，依法可以减轻被告登封市金正机械制造有限公司的赔偿责任。鉴于原告受伤时昏迷，无法准确陈述事发过程，而被告登封市金正机械制造有限公司的法定代表人高备战经本院两次通知拒绝到庭，对事故经过详情本院根据现有证据无法准确确定，因此酌定原告承担20%的责任，被告承担80%的责任。关于被告高备战和郑州豫顺合成炉料有限公司应否承担责任的问题。被告高备战系被告登封市金正机械制造有限公司的法定代表人，其指派雇员工作系履行职务行为，法律后果应由企业法人承担。被告郑州豫顺合成炉料有限公司与被告登封市金正机械制造有限公司事发前签订买卖合同，事发时被告登封市金正机械制造有限公司为其安装所购设备，双方并非承包合同关系，原告要求被告郑州豫顺合成炉料有限公司承担连带责任无法律依据。原告的损失为：1.医疗费385767.51元；2.误工费16965.81元（129.51元/天*131天）；3.护理费16817.78元（128.38元/天*131天）；4.住院伙食补助费6550元（50元/天*131天）；5.营养费2620元（20元/天*131天）；6.交通费酌定2620元（20元/天*131天）。共计431341.10元，原告承担86268.22元，被告登封市金正机械制造有限公司承担345072.88元。扣除被告登封市金正机械制造有限公司已支付的80725.84元，其应承担264347.04元。依照《中华人民共和国侵权责任法》第七条、第十六条、第二十六条、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第八、十一、十七、十九、二十、二十一、二十二、二十三条、《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十四条之规定，判决如下：一、被告登封市金正机械制造有限公司于本判决生效之日起十日内赔偿原告梁小五264347.04元。二、驳回原告梁小五的其他诉讼请求。案件受理费8050元，减半收取4025元，由原告负担1660元，被告登封市金正机械制造有限公司负担2365元。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内向本院递交上诉状一式十五份，上诉于河南省郑州市中级人民法院，并于上诉之日起七日内向河南省郑州市中级人民法院交纳上诉费，并将交费凭证交本院查验，逾期视为放弃上诉。审判员  李西乾二〇二〇年七月八日书记员  王宜乐