贵州省毕节市中级人民法院民 事 判 决 书（2020）黔05民终3091号上诉人（原审原告）：贵州钰祥矿业集团投资有限公司，住所地：贵州省毕节市金沙县安洛乡大贤村，统一社会信用代码：915200005733366369；法定代表人：蒋国伟，系公司经理。委托代理人（特别授权）：余洪波，男。系公司员工。上诉人（原审被告）：梁永付，男，1963年01月16日出生，汉族，贵州省金沙县人，住贵州省金沙县。委托代理人（特别授权）：周体恒，男，黔西县中坪法律服务所法律工作者。上诉人贵州钰祥矿业集团投资有限公司（以下简称钰祥矿业）与上诉人梁永付工伤保险待遇纠纷一案，双方均不服贵州省金沙县人民法院（2019)黔0523民初3910号民事判决，向本院提起上诉。本院受理后，依法组成合议庭进行了审理。本案现已审理终结。上诉人钰祥矿业上诉请求：撤销贵州省金沙县人民法院（2019)黔0523民初3910号民事判决，依法改判或发回重审。诉讼费由被上诉人承担。事实及理由：梁永付未提供支付医疗费及体检费的相关票据证实支付事实，一审法院判决上诉人钰祥矿业承担656元体检费、医疗费没有事实依据。上诉人梁永付上诉请求：撤销贵州省金沙县人民法院（2019)黔0523民初3910号民事判决，改判由被上诉人钰祥矿业支付上诉人梁永付停工留薪期工资、一次性伤残就业补助金、住院期间生活护理费、体检费、医疗费等合计103766.43元；解除双方劳动关系。一、二审案件受理费由钰祥矿业承担。事实及理由：1、上诉人梁永付发生工伤事故的时间是2018年7月，上诉人的工资是钰祥矿业发放，发放工资的证据在钰祥矿业处，应由其承担证明上诉人工资的举证责任。因其未提供证据证明上诉人工资，应承担举证不能的后果。金沙县劳动人事争议仲裁委按照黔人社发（2019）9号文件公布的2018年贵州省城镇单位从业人员月平均工资5663元/月标准计算支付上诉人停工留薪期工资49079元，并无不当。原判依照2016年贵州省城镇单位从业人员月平均工资62924元/年标准计算支付上诉人停工留薪期工资45445.11元，适用法律错误。2、根据黔人社厅发（2011）27号文件，贵州省关于贯彻实施新修订《工伤保险条例》有关问题的意见第七条“一次性伤残就业补助金标准，以解除或者终止劳动关系时统筹地区上年度职工月平均工资为基数，按照工伤职工距法定退休年龄的剩余月数计算，九级伤残为9个月”的强制性规定，上诉人于2018年7月受伤至今尚未与被上诉人解除劳动关系，应按黔人社发（2019）9号文件公布的2018年贵州省城镇单位从业人员月平均工资5663元/月标准计算支付上诉人伤残就业补助金50967元。原判对上诉人伤残就业补助金认定错误。上诉人钰祥矿业向一审法院起诉请求：1、请求依法判决按受伤上年度煤矿工伤理赔标准4866.5元/月计算支付被告一次性伤残就业补助金、停工留薪期工资，护理费应按居民服务业98元/天标准计算。全部合计80000.00元；2、诉讼费由被告承担。一审法院认定事实：被告梁永付于2018年07月07日14点30分左右在原告井下运输巷推空架子车出井途中与装运材料下井的重车汇车，因站墙帮边让车时脚不慎踩入巷道墙帮下面水管和墙帮的缝隙中，重车经过意外跳道将停放在旁边的空架子车撞击挤压巷道墙帮下面的水管，抽脚不及绊倒在地致身体多处受伤。受伤后到金沙县林东住院两次共计治疗29天，住院期间医疗费由原告支付，住院期间由家属护理。此外，被告分别于金沙林东医院和金沙县中医院沙土分院进行体检和检查，共花费体检费、检查费656.00元。于2018年09月30日经毕节市人力资源和社会保障局认定为工伤，2019年04月23日经毕节市劳动能力鉴定委员会鉴定为伤残八级，停工留薪期为自受伤之日起260天。被告属工伤保险参保登记职工。原、被告因工伤保险待遇发生争议，经被告申请仲裁，金沙县劳动人事争议仲裁委员会于2019年08月09日作出金劳人仲案字（2019）第354号仲裁裁决，解除原、被告的劳动关系，原告支付被告一次性伤残就业补助金、停工留薪期工资、住院期间生活护理费、体检费共计103343.00元。原告不服仲裁裁决，故向本院起诉。一审法院认为，被告在原告处因工受伤经毕节市劳动能力鉴定委员会鉴定为伤残八级，停工留薪期为自受伤之日起260天，离岗前体检肺部未见明显异常，根据《工伤保险条例》第三十七条第（二）项之规定，被告在仲裁过程以及庭审中均要求解除劳动关系，本院予以支持。根据《工伤保险条例》第三十三条、第三十七条规定，现被告提出解除劳动关系，原告应支付被告停工留薪工资、一次性伤残就业补助金。被告住院期间由家属护理，原告应根据《工伤保险条例》第三十三条、最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十一条规定支付被告住院期间生活护理费。原告应支付被告的工伤保险待遇为：1、停工留薪期工资，原告于2018年07月07日受伤，原、被告均未向本院举证证明被告的实际工资收入，故停工留薪工资依照2016年贵州省城镇单位从业人员年平均工资62924.00元/年计算较为合理，为62924.00元/年÷12÷30×260天＝45445.11元；2、一次性伤残就业补助金，依照2016年贵州省城镇单位从业人员年平均工资62924.00元/年，按9个月计算，为62924.00元/年÷12×9月＝47193.00元；3、住院期间生活护理费，被告住院共计29天，其住院期间生活护理费应依照2017年贵州省居民服务、修理和其他服务业非私营单位就业人员年平均工资38568元/年(105.67元/天)计算，为105.67元/天×29天=3064.43元。以及体检费、医疗费656.00元。以上工伤保险待遇共计96358.54元。综上，原告应支付被告停工留薪期工资、一次性伤残就业补助金、住院期间生活护理费、医疗费共计96358.54元。为此，依照《工伤保险条例》第三十三条、第三十七条，最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十一条规定，判决：一、解除原告贵州钰祥矿业集团投资有限公司与被告梁永付的劳动关系；二、由原告贵州钰祥矿业集团投资有限公司在本判决生效之日起10日内一次性支付被告梁永付停工留薪期工资、一次性伤残就业补助金、住院期间生活护理费、体检费、医疗费共计96358.54元。案件受理费10.00元，减半收取计5.00元，由原告贵州钰祥矿业集团投资有限公司负担。二审中，当事人未提供新证据。二审认定的事实和一审一致。本院认为，本案的争议焦点是：上诉人梁永付是否存在656元体检费、医疗费损失，梁永付的停工留薪期工资的计算标准如何确定、一次性伤残就业补助金如何计算。关于梁永付是否存在656元体检费的问题。在一审中，上诉人梁永付提供了金沙林东医院收费票据证实，应予确认。关于梁永付的停工留薪期工资的计算标准、一次性伤残就业补助金如何计算的问题，依照《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第七十五条：“有证据证明一方当事人持有证据无正当理由拒不提供如果对方当事人主张该证据的内容不利于证据持有人可以推定该主张成立。”之规定，上诉人钰祥矿业持有上诉人梁永付的工资清册而不提供，应认定上诉人梁永付的工资标准为梁永付主张的2018年度贵州省城镇单位从业人员月平均工资5663元，梁永付的停工留薪期工资应为49079元。参照《贵州省人力资源和社会保障厅、贵州省财政厅关于贯彻实施新修订〈工伤保险条例〉有关问题的意见》第七条：“一次性伤残就业补助金标准，以解除或者终止劳动关系时统筹地区上年度职工月平均工资为基数，按照工伤职工距法定退休年龄的剩余月数计算，五级伤残最高36个月，最低11个月；六级伤残最高26个月，最低8个月；七级伤残最高12个月，最低4个月；八级伤残最高9个月，最低3个月；九级伤残最高6个月，最低2个月；十级伤残最高3个月，最低1个月。”之规定，上诉人梁永付受伤至今未与钰祥矿业解除劳动关系，其一次性伤残就业补助金应按2018年度贵州省城镇单位从业人员月平均工资5663元为标准计算支付9个月，为50967元。因此，上诉人钰祥矿业应支付上诉人梁永付住院期间生活护理费3064.43元、体检费656元、停工留薪期工资49079元、一次性伤残就业补助金50967元，共计103766.43元。但上诉人梁永付对金沙县劳动人事仲裁委员会金劳人仲案字（2019）第354号《仲裁裁决书》裁决钰祥矿业应支付的各项工伤保险待遇为103343元，未提出异议，未向法院起诉，应视为对自己权利的利分，因此，钰祥矿业应支付给梁永付的工伤保险待遇共计为103343元。综上，上诉人钰祥矿业的上诉理由不成立，不予支持。上诉人梁永付的上诉理由部分成立，成立部分本院予以支持。原判认定事实清楚，适用法律错误，依法应予改判。依照《工伤保险条例》第三十三条、第三十七条，《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第（二）项，《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第七十五条之规定，判决如下：一、维持贵州省金沙县人民法院（2019)黔0523民初3910号民事判决第一项；二、撤销贵州省金沙县人民法院（2019)黔0523民初3910号民事判决第二项；三、由上诉人贵州钰祥矿业集团投资有限公司在本判决生效之日起10日内一次性支付上诉人梁永付停工留薪期工资、一次性伤残就业补助金、住院期间生活护理费、体检费、医疗费共计103343元；四、驳回上诉人梁永付的其他上诉请求；五、驳回上诉人贵州钰祥矿业集团投资有限公司的上诉请求。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。一审案件受理费5元，由上诉人贵州钰祥矿业集团投资有限公司负担；二审案件受理费20元，由上诉人贵州钰祥矿业集团投资有限公司负担。本判决为终审判决。审判长  陈红梅审判员  李厚军审判员  张 伟二〇二〇年七月一日书记员  王宏宏