福建省莆田市荔城区人民法院 民 事 判 决 书 (2019)闽0304民初3981号 原告：黄银萍，女，1991年7月7日出生，汉族,居民，住福建省莆田市荔城区。 委托诉讼代理人：詹德英、唐婷婷，福建品义律师事务所律师。 被告：**，男，1993年3月12日出生，汉族,居民，住福建省莆田市荔城区。 委托诉讼代理人：徐德，莆田市秀屿区148法律服务所法律工作者。 第三人：福建省鑫和物业管理有限公司，住所地福建省莆田市荔城区镇海街道八二一南街380号，统一社会信用代码9135030056734623XN。 法定代表人：林金来。 委托诉讼代理人：温文栋、胡志龙，该公司员工。 黄银萍诉**、福建省鑫和物业管理有限公司因身体权纠纷一案，本院于2019年8月26日受理后，依法组成合议庭适用普通程序公开开庭进行了审理。黄银萍的委托诉讼代理人唐婷婷，福建省鑫和物业管理有限公司的委托诉讼代理人温文栋，**的委托诉讼代理人徐德到庭参加诉讼。本案现已审理终结。 黄银萍诉称：依法判令**赔偿给黄银萍因侵权造成的各项损失共计119390.6元；本案的诉讼费用由**承担。事实与理由：黄银萍原系第三人福建省鑫和物业管理有限公司楼管员。2017年6月13日下午17时许，黄银萍在黄石上班管控查看**搬运装修材料，**在搬运铝合金窗户的过程中不慎将黄银萍脚面砸伤。黄银萍受伤之后立即送往莆田市第九五医院住院治疗，入院诊断为：1、右足第2、3、4跖骨折；2、右足背软组织挫裂伤。共住院13天，花去医疗费21323.16元，出院时医嘱意见建议休息一个月，患肢避免负重三个月，定期复查、骨折愈合后取内固定物。2019年1月30日黄银萍因行右足跖骨内固定物取出术二次住院，住院两天花去医疗费3166.8元。出院时医嘱建议注意休息、院外换药，3个月内避免过度负重及剧烈运动。黄银萍的伤残等级于2018年3月29日经莆田市劳动能力鉴定委员会鉴定，认定构成十级伤残。黄银萍因**的侵权行为造成的损失包含：1、医疗费24489.96（21323.16+3166.8）元；2、营养费2450元；3、住院伙食补助费30元/天×（13+2）=450元；4、交通费20元/天×（13+2）天=300元；5、护理费189.12元/天×（13+2）天=2836.8元；6、误工费209元/天×（13+2+90）天=21945元；7、伤残赔偿金42121元×20×10%=84242元；8、精神损害抚慰金6000元。以上各项损失合计142713.76元。因医疗费中的21323.16元已在与福建省鑫和物业管理有限公司工伤赔偿一案中主张(二次手术费3166.8元尚未主张)，故其余损失计121390.6元应由**赔偿，然而**除垫付医疗费2000元外，其余损失119390.6元至今分文未付。 **辩称：黄银萍以人身损害为由请求赔偿经济损失119390.6元缺乏法律依据及事实依据，应当驳回黄银萍的诉讼请求。因为黄银萍在本案主张的部分赔偿项目标准与工伤赔偿案件中不一致，如护理费误工收入每天140.6元，而本案是180.1元；黄银萍人身伤残等级没有经过评审，黄银萍直接将工伤伤残等级作为人身损害等级不符合法律规定；黄银萍在人身受伤过程中自己存在过错，黄银萍的职责是楼管员，住户维修与楼管员不存在关系，黄银萍要看热闹，导致伤害，故黄银萍对损害自己也应承担责任。 福建省鑫和物业管理有限公司述称：涉案赔偿责任应按工伤赔偿案件生效的法律文书判决确定的相应义务履行，且福建省鑫和物业管理有限公司已履行完毕，本案纠纷与福建省鑫和物业管理有限公司无关。 黄银萍围绕其诉讼请求在本院指定的举证期限内对其主张提供以下证据：1、黄银萍身份证；2、关于黄银萍受伤经过的证明；3、九五医院入院记录、出院小结、诊断证明书、门诊/住院收费票据（系复印件）；4、九五医院第二次入院记录、手术记录、出院小结、门诊/住院收费票据及费用清单；5、莆劳鉴【2018】第105号《劳动能力鉴定结论》；6、荔城区人民法院（2018）闽0304民初4140号民事判决书及（2019）闽03民终175号民事判决书；7、国家统计局城乡区区划代码表；8、荔城区人民法院（2018）闽0304民初4140号民事判决书的案件开庭笔录复印件（原件当庭出示）各1份。**为反驳提交证据1、收款收据；2、协议书复印件各1份证据。福建省鑫和物业管理有限公司提交转账凭证复印件1份证据。本院组织进行证据交换和质证，双方对对方提供证据无异议的部分，本院均予以确认并在卷佐证。双方对如下证据有异议，本院予以审查并认证如下： 1、**、福建省鑫和物业管理有限公司对黄银萍提供的证据2、3的证明内容有异议，本院经审查认为，证明的内容与其提供的证据8经法院生效法律文书确认的事实相一致，黄银萍系管控查看**搬运材料时被砸中脚面跖骨受伤，黄银萍在受伤过程中并无过失，**认为黄银萍是出于看热闹围观没有相应依据予以证实，另黄银萍三肢跖骨骨折，医生对此建议避免负重三个月是专业的诊断，足以确认其误工时间为此增加三个月。对上述证据予以采信。 2、**、福建省鑫和物业管理有限公司对黄银萍提供的证据5、7有异议，本院经审查认为，该伤残等级鉴定结论是黄银萍构成劳动能力伤残等级，但是否足以构成相应的人身损害伤残等级，因为两种等级的评价标准及法医临床鉴定办法不同，故不予采信。因无法确认黄银萍人身损害伤残等级，其提供的国家统计局城乡区区划代码表予以证明其以城镇居民标准计算伤残赔偿金，是否采信不予累述。 3、黄银萍对**提供的证据2有异议，本院经审查认为，本案黄银萍、**、福建省鑫和物业管理有限公司三方签订的该协议书，仅约定**赔偿36000元不再承担其他责任，并未约定福建省鑫和物业管理有限公司赔偿40000元后不再承担工伤赔偿责任，该调解协议并无无效的情景，并且工伤赔偿案件生效判决亦予以确认，是有效的，对三方均有约束力。从**提供的证据1中**交款给福建省鑫和物业管理有限公司34000元，福建省鑫和物业管理有限公司提交转账凭证中次日汇款给黄银萍34000元，可以印证**已按协议履行了36000元人身损害性质的赔偿款，而福建省鑫和物业管理有限公司将该34000元在工伤赔偿案件中抵扣其应当承担的工伤保险待遇赔偿，黄银萍仅使用24489.96元（第一次医疗费21323.16元+第二次医疗费3166.8元），**已经支付的医疗费用21323.16元，依据相关司法解释规定，福建省鑫和物业管理有限公司仅可以豁免相应的21323.16元医疗费支付，福建省鑫和物业管理有限公司应当将**垫付的12676.84元返还给**后支付给黄银萍，本院确定可由福建省鑫和物业管理有限公司直接支付12676.84元给黄银萍。故对此证据予以上述确认。 经庭审举证、质证、证据审查，本院对本案事实认定如下： 黄银萍原系福建省鑫和物业管理有限公司楼管员。2017年6月13日下午17时许，黄银萍在黄石电梯厅门处管控查看**搬运装修材料，**在搬运铝合金窗户的过程中不慎将黄银萍脚面砸伤。黄银萍受伤之后立即送往解放军九五医院住院治疗，入院诊断为：1、右足第2、3、4跖骨折；2、右足背软组织挫裂伤。共住院13天，花去医疗费21323.16元，出院时医嘱意见建议休息一个月，患肢避免负重三个月，定期复查、骨折愈合后取内固定物。2019年1月30日黄银萍因行右足跖骨内固定物取出术二次住院，住院两天花去医疗费3166.8元。出院时医嘱建议注意休息、院外换药，3个月内避免过度负重及剧烈运动。黄银萍的劳动能力伤残等级于2018年3月29日经莆田市劳动能力鉴定委员会鉴定，认定构成十级伤残。2017年7月20日黄银萍、**、福建省鑫和物业管理有限公司三方签订的调解协议书，仅约定**赔偿36000元不再承担其他责任，并未约定福建省鑫和物业管理有限公司赔偿40000元后不再承担工伤赔偿责任。**已按协议履行了36000元人身损害性质的赔偿款。黄银萍就工伤保险待遇提起诉讼，本院作出（2018）闽0304民初4140号民事判决书及莆田市中级人民法院（2019）闽03民终175号民事判决书且已经发生法律效力，福建省鑫和物业管理有限公司将该34000元中的12676.84元在工伤赔偿案件中抵扣其应当承担的工伤保险待遇赔偿。黄银萍提起本案诉讼。 本院认为，黄银萍在履行福建省鑫和物业管理有限公司管理职责时被**搬运的建材砸伤，其劳动过程受伤并无自身过失，**为此应当承担人身损害赔偿责任。因黄银萍与**之间受伤赔偿已达成调解协议，协议主体、内容的性质属于人身损害赔偿，并无违反法律法规，是有效的，对**与黄银萍均有约束力。**已按照调解协议承担相应的赔偿责任。故本院对黄银萍本案要求**继续赔偿的诉讼请求不予支持。福建省鑫和物业管理有限公司应将**垫付的在工伤赔偿案件中已抵扣其应当承担的工伤保险待遇赔偿12676.84元直接支付给黄银萍。依照《中华人民共和国民法通则》第一百一十九条，最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条、第十二条、第十七条，《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第八条，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款的规定，判决如下： 一、福建省鑫和物业管理有限公司应在本判决生效之日起10日内将**垫付的12676.84元支付给黄银萍； 二、驳回黄银萍其他的诉讼请求。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费947元，福建省鑫和物业管理有限公司负担100元，黄银萍负担847元。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于莆田市中级人民法院。 审 判 长  刘忠生 人民陪审员  郑祖国 人民陪审员  周建忠 二〇一九年十二月五日 书 记 员  吴丽丽 主要法律条文： 《中华人民共和国民法通则》第一百一十九条，即“侵害公民身体造成伤害的，应当赔偿医疗费、因误工减少的收入、残废者生活补助费等费用；造成死亡的，并应当支付丧葬费、死者生前扶养的人必要的生活费等费用。” 《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条，雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。属于《工伤保险条例》调整的劳动关系和工伤保险范围的，不适用本条规定。 第十二条，依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者，因工伤事故遭受人身损害，劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿责任的，告知其按《工伤保险条例》的规定处理。因用人单位以外的第三人侵权造成劳动者人身损害，赔偿权利人请求第三人承担民事赔偿责任的，人民法院应予支持。 第十七条,“受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。受害人死亡的，赔偿义务人除应当根据抢救治疗情况赔偿本条第一款规定的相关费用外，还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。” 《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第八条职工因第三人的原因受到伤害，社会保险行政部门以职工或者其近亲属已经对第三人提起民事诉讼或者获得民事赔偿为由，作出不予受理工伤认定申请或者不予认定工伤决定的，人民法院不予支持。 职工因第三人的原因受到伤害，社会保险行政部门已经作出工伤认定，职工或者其近亲属未对第三人提起民事诉讼或者尚未获得民事赔偿，起诉要求社会保险经办机构支付工伤保险待遇的，人民法院应予支持。 职工因第三人的原因导致工伤，社会保险经办机构以职工或者其近亲属已经对第三人提起民事诉讼为由，拒绝支付工伤保险待遇的，人民法院不予支持，但第三人已经支付的医疗费用除外。 《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款，即“当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。”