山东省青岛市城阳区人民法院民 事 判 决 书（2019）鲁0214民初6216号原告：青岛飞科新墙体有限公司，住所地：青岛市城阳区流亭街道金刚山路南侧。法定代表人：曾彦文，系该公司总经理。委托诉讼代理人：孙超、王伟，山东青港律师事务所律师。被告：姜秀玲，女，1973年10月24日出生，汉族，住黑龙江省依安县。委托诉讼代理人：刘岩、杨颖，山东纳源律师事务所律师。原告青岛飞科新墙体有限公司与被告姜秀玲劳动争议纠纷一案，本院受理后，依法适用普通程序，公开开庭进行了审理。原告青岛飞科新墙体有限公司的委托诉讼代理人孙超，被告姜秀玲的委托诉讼代理人刘岩到庭参加诉讼。本案现已审理终结。原告青岛飞科新墙体有限公司向本院提出诉讼请求：1、请求判令原告不支付被告一次性伤残补助金30429元,一次性工伤医疗补助金21016元,一次性伤残就业补助金42032元;2、请求判令原告不支付被告2017年防暑降温费560元;3、诉讼费由被告承担。事实和理由：被告于2107年4月到原告处工作，于2017年10月27日发生交通事故。后被告因工伤待遇事宜向城阳区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，城阳区劳动人事争议仲裁委员会裁决，由原告支付被告一次性伤残补助30429元、一次性工伤医疗补助金21016元、一次性伤残就业补助金42032元、被告2017年防暑降温费560元。原告认为该裁决认定事实错误,被告自己拒绝缴纳劳动保险，由此导致的后果应自己承担，原告不应承担赔偿责任。被告姜秀玲辩称，被告于2017年4月1日与原告签订劳动合同，在原告处工作，2017年10月17日在上下班途中发生交通事故，认定为工伤，经劳动能力鉴定，构成十级伤残，原告拖欠被告工资，未为被告缴纳社保，理应支付被告一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。工作期间原告未支付被告防暑降温费。原告青岛飞科新墙体有限公司为证明其主张向本院提交如下证据：证据1，原告人事经理刘玉洁与被告丈夫孙成在2018年9月13日的通话录音1份，证明：原告在收到城阳区人力资源和社会保险局在2018年9月10日下发的劳动保障监察责令改正决定书后，由人事经理刘玉洁电话联系被告丈夫孙成为被告补交社保，但是孙成明确表示不交社保，因为被告拒绝缴纳社保导致被告不能享受社保工作待遇，相关后果应由被告承担，不应由原告承担被告的社保待遇。证据2：原告向被告下发《限期配合办理补缴社会保险的通知函》1份、原告向被告下发该通知函的短信截图1份，证明：原告多次通知被告为其交社保，但被告始终拒缴纳社保。被告拒不缴纳社保又要求享受社保的工作待遇，没有事实和法律依据。被告对证据1认为无原始载体,无法确定该证据的真实性及被录音人的身份。即使是真实的被录音人是孙成，并非是本案被告，该录音是2018年9月13日，从录音中可以证实原告拖欠被告工资，未为被告缴纳社会保险的事实，缴纳社保是原告的法定义务，不能免除。被告对证据2的真实性不认可。即使是真实的，该证据可以证实原告拖欠被告工资，未为被告缴纳社会保险的事实，缴纳社保是原告的法定义务，不能免除。且该证据不能证明被告已经收到该通知函。被告姜秀玲为证明其主张向本院提交证据如下：证据1，劳动合同1份，证明被告自2017年4月1日期在原告处工作，双方签订了劳动合同。证据2，原告出具的工资证明1份，证明被告自2017年4月至2017年10月的月平均工资为4347元。证据3，交通事故认定书、认定工伤决定书、青岛市劳动能力鉴定委员会鉴定结论书各1份，证明被告所受的事故伤害属于工伤，经鉴定为伤残十级。原告对证据1的真实性无异议，对证明事项有异议。对证据2的真实性不认可，原告没出具过该证明，原告对该公章申请鉴定。对该证据3的真实性无异议，但认为被告的伤残等级过高。经审理查明，2017年4月1日原、被告双方签订劳动合同，劳动合同期限自2017年4月1日至2018年3月31日止，被告在原告处从事下线操作工。被告2017年10月17日发生交通事故，2018年9月10日经城阳区人力资源和社会保障局认定为工伤，2018年12月5日经青岛市劳动能力鉴定委员会鉴定为十级伤残。被告称其受伤后于2018年2月回原告处工作，于2018年5月30日向原告提出辞职，但在原告处工作至2018年6月30日，工资发放至2018年5月份，工资系通过银行发放，原告未给其未缴纳社会保险。原告称被告2017年11月、2017年12月、2018年1月未到原告处上班，被告于2018年5月30日向原告提出辞职，工资发至2018年5月份，工资系通过银行发放，并称被告工作期间不同意缴纳社会保险，至今原告也未缴纳社保保险费中公司所承担的部分。又查明，被告(申请人)向青岛市城阳区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，要求确认与原告（被申请人）支付停工留薪期间工资52164元；支付被告(申请人)一次性伤残补助30429元；一次性工伤医疗补助金21016元；一次性伤残就业补助金42032元；支付被告(申请人)2017年防暑降温费560元；支付2017年带薪年休假工资1998元。该仲裁委员会于2019年6月4日作出青城劳人仲案字〔2019〕第447号裁决书，裁决：一、被申请人青岛飞科新墙体有限公司于本裁决书生效之日起十日内支付申请人姜秀玲一次性伤残补助金30429元、一次性工伤医疗补助金21016元；一次性伤残就业补助金42032元。二、被申请人青岛飞科新墙体有限公司于本裁决书生效之日起十日内支付申请人姜秀玲2017年度防暑降温费560元。三、驳回申请人姜秀玲其他仲裁请求。原告不服该裁决，并诉至本院。以上事实，有裁决书、原、被告提交的证据、当事人陈述及庭审笔录等在卷佐证。本院认为，《工伤保险条例》规定：中华人民共和国境内的企业……等组织和有雇工的个体工商户应当依照本条例规定参加工伤保险，为本单位全部职工或者雇工缴纳工伤保险费。中华人民共和国境内的企业……等组织的职工和个体工商户的雇工，均有依照本条例的规定享受工伤保险待遇的权利。用人单位应当按时缴纳工伤保险费。职工个人不缴纳工伤保险费。本案中，被告作为原告处的职工，其在下班途中受伤，并被认定为工伤,被评定为伤残十级,被告在原告处工作期间,原告未依法为被告缴纳工作期间社会保险，且双方认可被告于2018年5月30日提出辞职，故原告应当依法按《工伤保险条例》的规定支付给被告一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。原告主张不支付被告一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金的诉讼请求，理由不当，于法无据，本院不予支持。关于被告受伤前的平均工资，庭审中被告提交了原告出具的证明，并主张其受伤前的月均工资为4347元，原告虽对此不认可，并申请该证明公章的真实性进行鉴定，但原告作为用人单位，并未提交应由其掌握管理的工资发放凭证等证据予以反驳，其应当依法承担举证不能的不利后果，本院对被告主张的其受伤前月均工资4347元予以采纳，对原告的鉴定申请不予准许。根据《工伤保险条例》第三十七条“职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,……,十级伤残为7个月的本人工资;(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。”《关于印发山东省贯彻〈工伤保险条例〉实施办法的通知》(鲁政发〔2011〕25号)第二十五条第二款“工伤职工被鉴定为七级至十级伤残的,劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同,以其解除或终止劳动合同时统筹地区上年度职工月平均工资为基数,支付本人一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金的具体标准为:七级13个月,八级10个月,九级7个月,十级4个月;一次性伤残就业补助金的具体标准为:七级20个月,八级16个月,九级12个月,十级8个月。”第二十五条第五款“一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金所需资金,用人单位已经参加工伤保险的,一次性工伤医疗补助金由工伤保险基金支付,一次性伤残就业补助金由用人单位支付;未参加工伤保险的,一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金,由用人单位支付。”之规定,原告应当向被告支付一次性伤残补助金30429元(4347元/月×7个月),支付一次性工伤医疗补助金21016元（5254元/月×4个月），一次性伤残就业补助金42032元（5254元/月×8个月）。关于原告主张不支付被告2017年度防暑降温费的主张，原告未举证证明已向被告发放了该期间的防暑降温费，其应当承担举证不能的不利后果，本院对原告的主张不予支持，原告应当依法支付被告该期间的防暑降温费560元。综上，依照《工伤保险条例》第二条、第十条、第三十七条、第六十二条，《山东省贯彻〈工伤保险条例〉实施办法》（鲁政发[2011]25号）第十条、第二十五条，《关于调整企业职工夏季防暑降温费标准的通知》（鲁人社发[2015]45号）之规定，判决如下：一、原告青岛飞科新墙体有限公司于本判决生效后10日内支付被告姜秀玲一次性伤残补助金30429元、一次性工伤医疗补助金21016元、一次性伤残就业补助金42032元。二、原告青岛飞科新墙体有限公司于本判决生效后10日内支付被告姜秀玲2017年度防暑降温费560元。三、驳回原告青岛飞科新墙体有限公司的诉讼请求。如未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应依据《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费10元，由原告青岛飞科新墙体有限公司承担。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于山东省青岛市中级人民法院。审判长  康廷富审判员  纪仁峰审判员  景艳丽二〇一九年十二月二日书记员  孔祥猛