山东省济南市济阳区人民法院民 事 判 决 书（2019）鲁0125民初3329号原告：杜永春，男，1962年2月2日生，汉族，住济南市济阳区。委托诉讼代理人：栾玉洁，泰和泰（济南）律师事务所律师。被告：杜涛，男，1985年3月28日生，汉族，住济南市济阳区。被告：山东齐鲁德众工贸有限公司，住所地：济南市济阳区济北开发区富阳街69号。法定代表人：司爱华，职务：经理。委托诉讼代理人：孙喜光，北京大成（济南）律师事务所律师。委托诉讼代理人：蹇泽琴，北京大成（济南）律师事务所律师。被告：济南远华传媒有限公司，住所地：济南市济阳区纬二路富群超市506室。法定代表人：徐庆芳，职务：经理。原告杜永春与被告杜涛、山东齐鲁德众工贸有限公司（以下简称齐鲁德众工贸公司）、济南远华传媒有限公司（以下简称远华传媒公司）提供劳务者受害责任纠纷一案，本院于2018年12月18日，依法作出（2018）鲁0125民初2027号民事判决后，被告齐鲁德众工贸公司不服本院判决，提出上诉，济南市中级人民法院于2019年5月21日作出（2019）鲁01民终2073号民事裁定书，裁定撤销（2018）鲁0125民初2027号民事判决，发回本院重审。本院依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。原告杜永春的委托诉讼代理人栾玉洁，被告杜涛，被告齐鲁德众工贸公司的委托诉讼代理人孙喜光均到庭参加了诉讼，被告远华传媒公司经本院传票传唤无正当理由拒不到庭参加诉讼。本案现已审理终结。杜永春向本院提出如下诉讼请求：1.判令被告赔偿杜永春医疗费、护理费、误工费、住院伙食补助费、残疾赔偿金、精神损害抚慰金、营养费、交通费、后续治疗费等各项损失共计311572.77元，鉴定费2200元；2.被告承担本案所有诉讼费、保全费。事实与理由：2017年5月份，杜涛承包了齐鲁德众工贸公司的卫生清理工程。2017年5月18日，杜涛雇佣杜永春从事清理工作，由于杜涛提供的升降作业平台歪倒，导致杜永春受伤住院治疗，给杜永春造成了较大的经济损失。根据相关法律规定，被告应承担连带赔偿责任，为维护杜永春的合法权益，特向法院提起诉讼。齐鲁德众工贸公司辩称，1、我方与原告不存在直接的法律关系，并且我方没有任何过错，杜永春的损失与我方不存在因果关系，我方不应承担责任。2、我方与远华传媒公司存在卫生清理的承揽关系，与杜涛之间不存在法律关系，因此杜永春要求我方与杜涛承担连带责任没有任何法律依据。3、杜永春将远华传媒公司追加为共同被告，但诉讼请求中未要求远华传媒公司承担任何责任，该程序违法，远华传媒公司不是适格的被告。杜涛辩称，我是远华传媒公司的员工，杜永春不知道是谁雇佣来的，杜永春在工作中摔伤，摔伤后杜涛分两次垫付医疗费共计3000元，一次是2000元，一次是1000元，2000元的缴款单给了杜永春，1000元的我自己拿着。远华传媒公司未答辩。杜永春围绕诉讼请求依法提交了远华传媒公司企业信息、济阳县人民医院住院病案、住院收费票据、住院费用清单、山东政法学院司法鉴定中心司法鉴定意见书、鉴定费发票、证人张某的证言、护理人员身份证、山东宏儒纺织科技有限公司收入证明。齐鲁德众工贸公司围绕答辩意见提交的卫生清理合同、中国建设银行付款回单、增值税发票。杜涛围绕答辩意见依法提交了预缴医药费收据。本院组织当事人进行了证据交换和质证。对当事人无异议的证据，本院予以确认并在卷佐证。根据当事人陈述和经审查确认的证据，本院认定事实如下：2017年5月10日，齐鲁德众工贸公司与远华传媒公司签订《卫生清理合同》，合同约定齐鲁德众工贸公司将长城工程玻璃、地面等区域的卫生清理工作承包给远华传媒公司，承包方式为远华传媒公司包工人、材料、设备、工具、器械等全包方式，工程款共计5000元，清理范围为长城整体建筑楼内所有玻璃门窗（只限展厅）。2017年5月18日，杜涛在劳务市场找到杜永春，让杜永春在齐鲁德众工贸公司处从事上述卫生清理工作。杜永春在工作时，因作业的升降平台歪倒，导致杜永春摔倒受伤。杜永春受伤后被送往济阳县人民医院住院治疗，诊断为：胸部闭合性损伤、肋骨骨折（多发）、肺挫伤、胸腔积液、腹部闭合性损伤、肝挫伤、T12椎体骨折、T11椎体滑脱、胸椎多发横突、棘突骨折、腰椎多发横突骨折、膝关节损伤、肾挫伤等，住院治疗28天，支出医疗费87198.93元。2018年7月17日，杜永春因进行体内固定材料取出手术在济阳县人民医院住院治疗，住院8天，支出医疗费16244.38元。诉讼过程中，杜永春申请对其伤残等级、误工时间、护理时间及人数、后续治疗费进行鉴定，经本院依法委托，山东政法学院司法鉴定中心出具司法鉴定意见书：杜永春胸椎的损伤评定为九级伤残；肋骨骨折的损伤评定为十级伤残；杜永春误工时间评定为180天；杜永春的护理时间评定为90天，住院期间护理人数为2人，出院后护理人数为1人；杜永春的后续治疗费评定为人民币15000元左右。杜永春为此支出鉴定费2200元。另查明，远华传媒公司经营范围为国内广告业务设计、制作、发布；文化艺术交流活动（不含演出）；大型活动策划、组织服务；会议及展览服务；公司礼仪服务；摄影服务；公关服务等。杜涛系远华传媒公司员工。庭审中，杜涛主张垫付医疗费3000元，并提供济阳县人民医院预缴医药费收据一份予以证明。杜永春对预缴医药费收据予以认可，但主张该预缴医药费收据载明的1000元，因杜涛不提供该单据，杜永春不能办理出院手续，杜永春又重新自己交纳了1000元医疗费。杜涛可凭该预缴医药费收据去医院办理退费，杜永春予以配合。对另外垫付的2000元，杜永春予以认可。对杜永春主张的各项损失本院认定如下；1.医疗费：杜永春主张医疗费87198.93元，根据杜永春提供的济阳区人民医院住院病案、住院收费票据、费用清单，本院对其主张的医疗费予以认定。2.误工费：杜永春主张误工费20702.8元，误工时间208天，误工费标准按山东省职工平均工资69305元/年计算。本院认为因伤致残持续误工的，误工期限应计算至定残前一日，故杜永春主张的误工时间为111天。杜永春农忙时以农业生产为收入来源，农闲时上市打工，对杜永春主张的误工费计算标准本院综合考虑，其误工费可参照上年度山东省农民人均可支配收入与农民家庭人均生活消费支出额之和75.5元/天计算，杜永春主张的误工费应为8380.5元（75.5元/天×111天）。3.护理费：杜永春主张护理费11800元，住院期间两人护理，出院后1人护理，护理时间为90天。本院认为根据山东政法学院司法鉴定中心出具的司法鉴定意见书，杜永春主张的护理人数和护理时间并无不当，本院予以认定。其主张的护理费标准可以按照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬90元/天计算，故杜永春主张的护理费应为10620元（90元×28天×2人+90元×62天）。4.住院伙食补助费：杜永春主张住院伙食补助费2800元，本院认为杜永春住院28天，故其主张住院伙食补助费2800元并无不当，本院予以认定。5.残疾赔偿金：杜永春主张残疾赔偿金161871.6元，其构成一处九级伤残，一处十级伤残，残疾赔偿金标准按城镇居民可支配收入36789元/年计算。本院认为根据山东政法学院司法鉴定中心出具的司法鉴定意见书，杜永春构成一处十级伤残，一处九级伤残。杜永春未提交其主要收入来源于城镇或在城镇连续居住一年以上的相关证据，其虽在劳务市场“上市”，但该工作并非固定且有稳定收入来源的工作，其按城镇标准主张残疾赔偿金不符合法律规定，杜永春本身系农民，其残疾赔偿金应按上年度山东省农民人均可支配收入16297元计算，杜永春主张的残疾赔偿金总额应为71706.8元（16297元/年×20年×22%）。6.交通费：杜永春主张交通费1000元，结合杜永春的伤情、住院时间和住院距离，本院酌情认定其主张的交通费为800元。7.营养费：杜永春主张营养费2000元，因杜永春未提供证据证实营养费的相关支出，本院对其主张的营养费2000元不予支持，但考虑到杜永春年龄较大，且多处骨折，加强营养有利于身体恢复，对杜永春主张的营养费本院酌情支持1000元。8.鉴定费：杜永春主张鉴定费2200元，根据山东政法学院司法鉴定中心鉴定费发票，本院对鉴定费予以支持。9.后续治疗费：杜永春主张后续治疗费17000元，包括治疗期间的护理费，不再单独主张。本院认为虽经鉴定机构鉴定杜永春的后续治疗费为15000元左右，但根据济阳区人民医院住院病案及住院收费票据，杜永春二次手术实际支出16244.38元，其主张的后续治疗费应以实际支出为准，本院认定为16244.38元。本院认为，本案的争议焦点问题是：杜永春、杜涛、远华传媒公司、齐鲁德众工贸公司之间是什么法律关系以及如何对杜永春的损失承担责任？根据远华传媒公司与齐鲁德众工贸公司签订的《卫生清理合同》可以看出，杜永春系为远华传媒公司从事卫生清理工作，其受雇于远华传媒公司。杜涛系远华传媒公司的员工，其从劳务市场找杜永春干活应为履行职务行为。《中华人民共和国侵权责任法》第三十五条规定：“个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。”杜永春为远华传媒公司提供劳务，远华传媒公司应当为其提供安全的工作环境及安全的防护措施，现杜永春在卫生清理过程中因远华传媒公司自己的升降平台歪倒受伤，远华传媒公司未尽到相应的防护和保护责任，故其应当承担相应的法律责任。杜永春没有相应的高空卫生清理作业资质，亦未受过相应培训，其明知自身不适合从事上述工作，在没有采取悬挂安全绳等安全措施的情况下盲目从事高空作业，其对自身受伤亦存在一定过错，结合本案事实，本院酌情认定远华传媒公司承担70%的责任，杜永春承担30%的责任。因杜涛系履行职务行为，故杜永春主张杜涛承担赔偿责任，本院不予支持。根据杜永春提交的远华传媒公司的企业登记信息能够看出，远华传媒公司的经营范围为“国内广告设计、制作、发布；文化艺术交流活动；大型活动策划、组织服务；会议及展览服务；公司礼仪服务；摄影服务；公关服务”，上述经营范围并没有包含卫生清理，由此可见，远华传媒并没有从事卫生清理以及建筑物清洁保养的相关资质或安全生产条件。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条规定：雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。发包人知道或者应当知道接受发包的雇主者没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。本案中，远华传媒公司系一家主营广告设计、制作的企业，本身不具备卫生清理以及建筑物清洁保养，特别是大型展厅的卫生清理的资质和安全生产条件，卫生清理亦不是其经营范围，被告齐鲁德众工贸公司应当知道远华传媒公司没有该资质或安全生产条件，却仍将卫生清理工程承包给远华传媒公司，其存在过错，应对杜永春的损失与远华传媒公司承担连带赔偿责任。综上所述，远华传媒公司对本院认定的杜永春的上述损失承担70%的赔偿责任，齐鲁德众工贸公司与远华传媒公司承担连带赔偿责任。杜永春主张精神损害抚慰金5000元，因本次受伤造成杜永春一处十级伤残，一处九级伤残，结合其伤情及过错程度，本院酌情支持2000元。因杜涛系职务行为，杜涛主张的垫付款项亦应为远华传媒公司垫付，杜永春认可的2000元应依法在远华传媒公司应赔偿的医疗费中扣除。预缴医药费收据载明的1000元，杜涛可去济阳县人民医院办理退费，杜永春应予以配合。为此，依照《中华人民共和国侵权责任法》第三十五条，《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条、第十七条、第十八条、第十九条、第二十条、第二十一条、第二十二条、第二十三条、第二十四条、第二十五条、第三十一条，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条、《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条之规定，判决如下：一、被告济南远华传媒有限公司赔偿原告杜永春医疗费59039.2元；二、被告济南远华传媒有限公司赔偿原告杜永春误工费5866.4元；三、被告济南远华传媒有限公司赔偿原告杜永春护理费7434元；四、被告济南远华传媒有限公司赔偿原告杜永春住院伙食补助费1960元；五、被告济南远华传媒有限公司赔偿原告杜永春残疾赔偿金50194.8元；六、被告济南远华传媒有限公司赔偿原告杜永春精神损害抚慰金2000元；七、被告济南远华传媒有限公司赔偿原告杜永春交通费560元；八、被告济南远华传媒有限公司赔偿原告杜永春营养费700元；九、被告济南远华传媒有限公司赔偿原告杜永春鉴定费1540元；十、被告济南远华传媒有限公司赔偿原告杜永春后续治疗费11371元；十一、被告山东齐鲁德众工贸有限公司对上述赔偿款项承担连带赔偿责任；十二、驳回原告杜永春的其他诉讼请求。上述给付款项于本判决生效之日起十日内履行。如果被告未按本判决指定的履行期间给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费6000元，由原告杜永春负担3291元，被告济南远华传媒有限公司、山东齐鲁德众工贸有限公司负担2709元。如不服本判决，可以在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数或者代表人的人数提出副本，上诉于山东省济南市中级人民法院。审 判 长  孙兆明审 判 员  刘振虎人民陪审员  李云义二〇一九年十二月二十日书 记 员  肖莹莹