山东省济南市历下区人民法院民 事 判 决 书（2019）鲁0102民初7238号原告：郝连民，男，1979年2月10日出生，汉族，住济南市。委托诉讼代理人：朱新峰，山东博睿律师事务所律师。被告：中商惠民（山东）电子商务有限公司，住所地山东省济南市。法定代表人：程学林，总经理。委托诉讼代理人：王某，女，该公司人事行政经理。被告：博悦人才服务（宁波）有限公司，住所地宁波保税区。法定代表人：徐学爱，总经理。委托诉讼代理人：韩某，女，该公司法务。原告郝连民与被告中商惠民（山东）电子商务有限公司（以下简称中商惠民公司）、博悦人才服务（宁波）有限公司（以下简称博悦公司）劳动合同纠纷一案，本院于2019年7月15日立案后，依法适用普通程序，公开开庭进行了审理。原告郝连民的委托诉讼代理人朱新峰，被告中商惠民公司的委托诉讼代理人王某，被告博悦公司的委托诉讼代理人韩某到庭参加诉讼。本案现已审理终结。郝连民向本院提出诉讼请求：1.判令被告向原告支付2019年2月份、3月份工资18014.548元；2.判令被告向原告支付赔偿金63050.918元；3.判令被告向原告支付未签订书面劳动合同双倍工资的差额工资99080.014元；4.判令被告向原告出具解除劳动合同的证明，并办理失业保险，转移社保关系。事实与理由：郝连民2015年11月入职中商惠民公司工作，工作岗位为司机，双方未签订书面劳动合同。2019年3月9日中商惠民公司经理以仓库搬迁为由不让郝连民继续上班；郝连民于2019年3月27日收到博悦公司解除劳动合同的通知。郝连民查阅工资流水和社保记录单得知，2015年11月入职中商惠民公司后，工资分别由中商惠民公司（2015年11月-2017年5月）、海宁某某服务外包有限公司（2017年6月-2018年9月）、博悦公司（2018年10月-2019年1月）支付；社会保险分别由中商惠民公司（2015年12月-2017年5月）和上海某某人力资源服务有限公司（2017年6月-2019年3月）缴纳。中商惠民公司与博悦公司欺骗劳动者，郝连民为维护自身合法权益，特诉至法院，望判如所请。中商惠民公司辩称，2015年10月4日与郝连民建立劳动关系，双方签订了书面劳动合同，2017年6月1日起双方同意终止劳动关系，郝连民自2017年6月1日起与承包中商惠民公司外包业务的海宁某某外包服务有限公司（以下简称海宁公司）建立劳动关系，由海宁公司指派郝连民为中商惠民公司完成相应外包工作，中商惠民公司与郝连民之间再无任何关系，故郝连民的各项请求均不应由中商惠民公司承担。博悦公司辩称，郝连民于2017年6月1日与海宁公司建立劳动关系，双方签订书面劳动合同。海宁公司指派郝连民完成中商惠民公司的外包工作。2018年10月，经海宁公司、博悦公司与郝连民协商一致，劳动合同主体由海宁公司变更为博悦公司。博悦公司从未表示与郝连民解除劳动合同，但自2019年3月9日后，郝连民便不再到岗位工作，且未办理任何交接手续。博悦公司已按法律规定签订书面劳动合同，且不存在违法解除情形，不应支付未签订劳动合同双倍工资差额及赔偿金。当事人围绕诉讼请求依法提交了证据，本院组织当事人进行了证据交换和质证。根据当事人陈述、庭审质证情况，本院认定如下事实：2015年10月4日，郝连民与中商惠民公司签订书面劳动合同，合同期限自2015年10月4日至2017年10月4日。2017年6月1日，中商惠民公司（甲方）与海宁公司（乙方）签订外包服务合同，约定：自2017年6月1日至2018年5月31日期间，乙方为甲方提供业务外包服务，甲方支付外包费用……（其余内容略），同时甲乙双方共同给郝连民出具了《关于海宁公司承接中商惠民公司员工劳动关系的告知函》，写明：“按照甲方要求，甲方将会把您的劳动关系由甲方转至乙方。您与甲方的劳动合同关系将于2017年6月1日结束，您的劳动合同将由乙方承接。乙方承诺劳动合同中的工作岗位、薪资及福利不变。您在甲方公司工作期间的服务年限连续计算。”郝连民在《确认书》上签字，表示对上述告知函记载的内容确认并予以接受。2017年6月1日，郝连民与海宁公司签订书面劳动合同，期限自2017年6月1日起至2018年6月1日止，约定郝连民从事“司机”工作，薪酬与原有待遇一致（内容略）；2018年5月15日双方又续签劳动合同，期限自2018年6月1日至2020年5月31日，合同其他内容没有变化。中商惠民公司和海宁公司的外包服务合同于2018年6月1日到期，双方又续签了2018年6月1日至2019年5月31日止的外包服务合同。因博悦公司与海宁某某存在关联关系，海宁某某与中商惠民公司协商后，将原外包中商惠民公司的业务变更为博悦公司，中商惠民公司与博悦公司签订了自2018年10月1日至2019年9月30日止的外包服务合同。郝连民与海宁某某、博悦公司签订劳动合同变更协议书，主要内容为：“经三方协商一致，对2017年6月1日签订的劳动合同的变更事项达成如下协议：劳动合同中的用工主体由海宁公司变更为博悦公司，劳动合同其他条款及内容不做变更，丙方（郝连民）的工龄、薪资及休假待遇保持不变，丙方的社保关系自2018年10月1日起转入博悦公司继续缴纳，标准不变”。郝连民签字捺印，博悦公司、海宁公司分别加盖单位公章。郝连民的工资发放情况：2017年5月份之前的工资由中商惠民公司发放，2017年6月至2018年9月期间工资由海宁公司发放，2018年10月至2019年1月期间工资由博悦公司发放工资。郝连民2018年2月1日至2019年1月31日期间的月平均工资为9007.27元，2019年2月份至3月9日的工资未支付。郝连民自2019年3月9日起未再到单位上班。郝连民称系因单位仓库搬迁，单位通知不用上班；而中商惠民公司、博悦公司称郝连民无故不上班，单位曾电话通知郝连民上班未果。现双方对彼此的主张均不予认可，但对各自主张均未提供相关证据。根据郝连民提供的社会保险个人权益记录单显示：郝连民的参保费用从2015年5月缴纳至2019年3月。其中2015年5月至2017年5月期间，参保单位为中商惠民公司；2017年6月至2019年3月，参保单位为上海某某人力资源服务有限公司。博悦公司述称与上海某某人力资源服务有限公司存在合作关系。另，2019年5月7日，郝连民以中商惠民公司为第一被申请人、博悦公司为第二被申请人向济南市历下区劳动人事争议仲裁委员会提出仲裁请求：1.裁决被申请人支付2019年2月份、3月份工资18014.548元；2.裁决被申请人支付赔偿金63050.918元；3.裁决被申请人支付未签订书面劳动合同双倍工资的差额工资99080.014元；4.裁决被申请人向其出具解除劳动合同的证明，并办理失业保险，转移社保关系；5.裁决申请人与被申请人解除劳动合同。该委作出济历下劳人仲案﹝2019﹞594号裁决书，裁决：一、博悦公司支付郝连民2019年2月至3月9日期间的工资16739元；二、中商惠民公司承担连带责任；三、驳回郝连民的其他仲裁请求。郝连民不服该裁决，于法定期限内向本院提起诉讼，中商惠民公司、博悦公司未提起诉讼。本院认为，《中华人民共和国劳动合同法》第三十五条第一款规定：“用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式”。本案中，郝连民与中商惠民公司签订了2015年10月4日至2017年10月4日期间的劳动合同、与海宁公司签订了2017年6月1日至2020年5月31日期间的劳动合同，郝连民与海宁公司建立劳动关系后，经书面告知并征得同意，郝连民的用人单位由海宁公司变更为博悦公司，上述劳动合同变更不违反法律规定，应为有效。郝连民主张未签劳动合同二倍工资差额，没有事实和法律依据，本院不予支持。《中华人民共和国劳动合同法》第三十条规定：“用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬”。2019年2月至3月9日期间，郝连民提供了正常劳动，博悦公司应向其支付劳动报酬，2019年3月1日至3月9日期间实际工作日仅为6天，故博悦公司应支付郝连民2019年2月至2019年3月9日期间的工资为：9007.27元+（9007.27元÷21.75天×6天）=11492.03元。对郝连民主张超出部分，本院不予支持。郝连民无证据证明博悦公司系违法解除劳动合同，故其请求支付赔偿金，本院不予支持。对于郝连民主张出具解除劳动合同的证明并办理失业保险、转移社保关系的请求，本院认为，根据已查明的事实，博悦公司与郝连民的劳动关系已经实际解除，故郝连民要求博悦公司出具解除劳动合同的证明并办理失业保险、转移社保关系的请求，并无不当，本院予以支持。仲裁裁决中商惠民公司对博悦公司支付郝连民2019年2月份至3月9日工资承担连带责任，虽然该期间郝连民与博悦公司不存在劳动关系，但其对该项裁决未提起诉讼，视为对该项裁决认可，本院予以确认。综上所述，依照《中华人民共和国劳动合同法》第十条、第三十条、第三十五条、第五十条，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条规定，判决如下：一、被告博悦人才服务（宁波）有限公司于本判决生效之日起十日内支付原告郝连民2019年2月份至3月9日的工资11492.03元；二、被告中商惠民（山东）电子商务有限公司承担连带责任；三、被告博悦人才服务（宁波）有限公司于本判决生效之日起十五日内给原告郝连民出具解除劳动关系证明，并办理失业保险、转移社保关系；四、驳回原告郝连民的其他诉讼请求。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费10元，由被告博悦人才服务（宁波）有限公司负担。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人或者代表人的人数提出副本，预交上诉案件受理费，上诉于山东省济南市中级人民法院。审 判 长 阮 斌人民陪审员 秦 芳人民陪审员 时文萍二〇一九年十二月二十三日书 记 员 魏凯欣