宁夏回族自治区灵武市人民法院 民 事 判 决 书 （2019）宁0181民初6912号 原告：尚某，住甘肃省宁县，公民身份号码×××。 被告：朱某，住宁夏回族自治区银川市，公民身份号码×××。 被告：浙江瑞大建设有限公司。 负责人：杜某。 委托诉讼代理人：李某，宁夏迪通律师事务所律师。 被告：宁夏峰盛科技有限公司。 法定代表人：王某。 原告尚某与被告朱某、浙江瑞大建设有限公司（以下简称瑞大公司）、宁夏峰盛科技有限公司（以下简称峰盛公司）提供劳务者受害责任纠纷一案，本院于2019年11月11日立案，本案依法适用普通程序公开开庭进行了审理。原告尚某、被告朱某、被告瑞大公司委托诉讼代理人李某、被告峰盛公司的法定代表人王某到庭参加了诉讼。本案现已审理终结。 原告向本院提出诉讼请求：1、请求法院依法判决被告连带向原告赔偿医疗费4548.16元、误工费3万元、护理费14675元、住院伙食补助费1100元、营养费3600元、交通费2000元、残疾赔偿金63790.4元，伤残鉴定费1600元、被抚养人生活费2197元、精神损害抚慰金5000元，共计128510.56元；2、请求本案诉讼费用由被告承担。事实和理由：2019年3月22日，被告雇佣原告到被告承包的位于宁夏灵武市宁东镇回民巷村项目工程工地上从事架子工等工作。2019年3月23日，原告正在工作时，因被告操作塔吊不当，导致原告右手食指和中指被卷入塔吊钢丝绳内严重绞伤，被送至医院进行治疗。经鉴定，原告的伤情为十级伤残，原告因此花费各项费用，被告未予赔偿，为此，原告提起诉讼。 被告朱某辩称，我和浙江瑞大建设有限公司之间有合同，出现事故如果违规操作所产生的损失，由我承担；但是此次事故发生的原因是没有信号工指挥造成的，不应当由我承担。 被告瑞大公司辩称，原告提出医疗费，原告只垫付了1500元，下剩医疗费已经由我公司支付，原告误工费、护理费期限过高，且计算标准按照2019年的标准而非事故发生时上一年度标准计算，营养费无医嘱，残疾赔偿金计算过高，其没有按照原告农村户籍进行计算，原告主张的被扶养人生活费、精神损害抚慰金因级别较低，不应得到支持，交通费没有票据不应当得到支持。 被告峰盛公司辩称，我公司已经将涉案工程发包给浙江瑞大建设有限公司，该工程发生的一切事情由浙江瑞大建设有限公司处理。 双方当事人围绕诉讼请求依法提交了证据，本院组织双方当事人进行了证据质证。本院对证据认定如下：对于原/被告无异议的证据，原告证据1朱某陈述、证据2住院病历、诊断证明书、出院证、证据3住院费收据（复印件）、门诊票据（复印件），本院予以确认并在卷佐证。对于被告有异议的证据原告证据4鉴定意见书、鉴定费票据，对鉴定等级及鉴定票据予以认可，对三期鉴定不予认可，对原告的误工期、护理期本院予以酌定。 本院认定事实如下：原告由被告朱某雇佣。2019年3月23日，原告在被告瑞大公司承包被告峰盛公司的位于宁夏灵武市宁东镇回民巷村项目工程工地上从事架子工工作时，被塔吊绞断手指；原告受伤后被送至宁夏回族自治区宁东医院住院治疗11天，经诊断为右手第二指末节缺损，原告受伤后花费医疗费4547.76元，其中被告瑞大建设支付3000元，原告自行支付1547.76元。原告的伤情经宁夏昊天司法鉴定中心鉴定为十级伤残。原告为农业户籍，从事架子工工作，日工资300元。 本院认为，本案中，被告朱某与原告存在直接雇佣关系，应当对损害结果承担赔偿责任，被告瑞大公司虽未直接雇佣原告，但又将部分劳务工程分包给没有相应资质或者安全生产条件的被告朱某，依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条“雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。属于《工伤保险条例》调整的劳动关系和工伤保险范围的，不适用本条规定”的规定，故被告瑞大公司和朱某应承担连带赔偿责任，而被告峰盛公司作为工程发包方，在本案中并无过错，不承担赔偿责任。原告所做的误工期、护理期、营养期鉴定，不能达到其证明目的，对于其损失，本院酌定予以支持。关于原告主张的各项损失，符合法律规定的予以支持，主张过高的予以调整。依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第三十五条和其他规定及上一年度《宁夏回族自治区国民经济和社会发展统计公报》统计的数据，原告的各项损失核算如下：1、医疗费4547.76元（其中被告瑞大公司支付3000元，原告支付1547.76元）；2、住院伙食补助费1100元（100元×11天）；3、护理费，依据原告伤情，酌定支持30日，参照居民服务、修理和其他服务业59519元/年予以计算，59519元÷365天×30天=4891.9元；4、误工费，依据每日300元的标准计算60日，300元/天×60天=18000元；5、关于伤残赔偿金，庭审中查明，原告的户籍信息为农业户籍，本院参照上一年度农村居民人家可支配收入11707.6元/年×20年×10%=23415.2元；6、鉴定费1600元；7、交通费，客观实际发生，本院酌定支持300元；8、精神损害抚慰金，因原告构成伤残，本院酌定支持3000元。关于被扶养人生活费，因原告的伤残等级未达到丧失劳动能力的程度，对此不予支持；关于营养费，无医嘱建议，不予支持；以上共计56854.86元，扣减被告瑞大公司已赔付的3000元，还需赔偿53851.86元。依照《中华人民共和国侵权责任法》第十六条、第二十二条、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条、第十九条、第二十条、第二十一条、第二十二条、第二十三条、第二十五条之规定，判决如下： 被告朱某于判决生效后十日内赔偿原告尚某各项损失共计53854.86元； 被告浙江瑞大建设有限公司对上述损失承担连带赔偿责任； 驳回原告尚某的其他诉请。 如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 案件受理费2870元，由被告朱某、浙江瑞大建设有限公司负担1205元，由原告尚某承担1665元。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于宁夏回族自治区银川市中级人民法院。 审 判 长  罗 刚 人民陪审员  买长青 人民陪审员  杨金文 二〇一九年十二月六日 书 记 员  马晓雪 《中华人民共和国侵权责任法》 第十六条侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。 第二十二条侵害他人人身权益，造成他人严重精神损害的，被侵权人可以请求精神损害赔偿。 《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》 第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。 雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。 属于《工伤保险条例》调整的劳动关系和工伤保险范围的，不适用本条规定。 第十九条医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。赔偿义务人对治疗的必要性和合理性有异议的，应当承担相应的举证责任。 医疗费的赔偿数额，按照一审法庭辩论终结前实际发生的数额确定。器官功能恢复训练所必要的康复费、适当的整容费以及其他后续治疗费，赔偿权利人可以待实际发生后另行起诉。但根据医疗证明或者鉴定结论确定必然发生的费用，可以与已经发生的医疗费一并予以赔偿。 第二十条误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。 误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。 受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。 第二十一条护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。 护理人员有收入的，参照误工费的规定计算；护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，可以参照确定护理人员人数。 护理期限应计算至受害人恢复生活自理能力时止。受害人因残疾不能恢复生活自理能力的，可以根据其年龄、健康状况等因素确定合理的护理期限，但最长不超过二十年。 受害人定残后的护理，应当根据其护理依赖程度并结合配制残疾辅助器具的情况确定护理级别。 第二十二条交通费根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算。交通费应当以正式的票据为凭；有关凭据应当与就医地点、时间、人数、次数相符合。 第二十三条住院伙食补助费可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。 受害人确有必要到外地治疗，因客观原因不能住院，受害人本人及其陪护人员实际发生的住宿费和伙食费，其合理部分应予赔偿。 第二十五条残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。 受害人因伤致残但实际收入没有减少，或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的，可以对残疾赔偿金作相应调整。 《中华人民共和国民事诉讼法》 人民检察院有权对民事诉讼活动实行法律监督。 第二百三十九条申请执行的期间为二年。申请执行时效的中止、中断，适用法律有关诉讼时效中止、中断的规定。 前款规定的期间，从法律文书规定履行期间的最后一日起计算；法律文书规定分期履行的，从规定的每次履行期间的最后一日起计算；法律文书未规定履行期间的，从法律文书生效之日起计算。