云南省祥云县人民法院 民 事 判 决 书 （2019）云2923民初2110号 原告：祥云新秋养殖场，统一社会信用代码：92532923MA6N0FP09U，住所地：祥云县云南驿镇水口村五组。 经营者：李加梅，女，1969年4月10日生，汉族，云南省祥云县人，初中文化，农民，住祥云县。 委托诉讼代理人：李加秋，男，1970年8月3日生，汉族，云南省祥云县，大学本科，居民，住昆明市盘龙区，系李加梅弟弟，代理权限为一般授权代理。 被告：李云琼，女，1987年10月11日生，汉族，云南省祥云县人，小学文化，农民，住祥云县。 委托诉讼代理人：赵锦邦，云南匡州盛欣律师事务所律师，代理权限为特别授权代理。 原告祥云县新秋养殖场诉被告李云琼工伤保险待遇纠纷一案，本院于2019年10月10日立案后，依法适用普通程序公开开庭进行了审理。原告祥云新秋养殖场（以下简称新秋养殖场）的经营者李加梅及其委托诉讼代理人李加秋，被告李云琼及其委托诉讼代理人赵锦邦到庭参加诉讼。本案现已审理终结。 原告向本院提出诉讼请求：一、请求法院判令原告不承担被告的任何赔偿责任；二、本案诉讼费用由被告承担。事实和理由：原告经营着新秋养殖场，并将新秋养殖场养鸡的全部事项承包给阮春香，后阮春香忙不过来又自行雇请了被告，被告与阮春香之间存在雇佣关系，和原告没有任何法律关系。原告新秋养殖场的经营者李加梅和弟弟李加秋在同一个院子里养鸡，李加梅经营新秋养殖场，李加秋则在自己的养鸡房内养鸡，李加秋的养鸡房没有办理过营业执照，被告在做工过程中受伤，受伤的地点是在李加梅弟弟李加秋的养鸡房，而不是在原告养鸡场。祥云县劳动争议仲裁委员会作出原告与被告之间存在劳动关系的裁决书后，原告因不懂法律，未到祥云县人民法院起诉，实际上原告对确认劳动关系的裁决书是不服的。原告收到祥云县人力资源和社会保障局的工伤认定举证通知书及其他材料时也因不懂法律没有采取有效措施，导致被告进行了工伤及伤残等级认定。被告当时将手伸进高速运转的机器里捡石头是不符合常理的，被告的伤情自身存在一定的故意敲诈。原告认为，祥云县劳动争议仲裁委员会在确认劳动关系时就确认错误，本案中被告跟任何人都不存在劳动关系，其在工作中受伤就应该由雇主阮春香承担赔偿责任，原告不应承担任何责任，故向法院起诉，请求法院依法支持原告的诉讼请求。 被告辩称，1、本案仲裁委意见作出了裁决，明确裁决的第二项为终局裁决，如原告认为该项裁决存在仲裁法第49条规定的情形之一的，可以向中级法院申请撤销，原告根据该裁决书直接向祥云县人民法院起诉程序不合法，祥云县人民法院对该案没有管辖权，应驳回原告的起诉；2、原告的诉请无事实和法律依据，仲裁委已于2018年6月26日作出存在事实劳动关系的裁决，且该裁决现已生效，同时祥云县人社局已经认定被告系工伤，原告为被告的用人单位，经鉴定，原告的伤残等级为十级伤残，仲裁委（2019）26号裁决书已经裁决确认原、被告之间的劳动关系于2019年10月18日解除，原告需向被告支付工伤保险赔偿93362.42元，根据上述情况，原告的诉请没有事实和法律依据，请法庭依法驳回原告的起诉。 为证实自己的主张，原告向本院提交了以下证据：A1、李加梅身份证复印件一份，欲证明李加梅的身份情况及诉讼主体资格。A2、营业执照复印件1份，欲证明原告身份情况及诉讼主体资格。A3、送达回证复印件1份，A4、祥云县劳动争议仲裁委26号裁决书原件1份，上述两组证据欲证明仲裁委裁决决定中判决原告方承担赔偿责任其不愿意赔偿。 被告向本院提交如下证据：B1、被告身份证复印件1份，欲证明被告的身份情况和诉讼主体资格；B2、个体工商户登记基本信息复印件1份，欲证明原告的工商登记情况；B3、祥云县仲裁委（2018）24号裁决书原件1份，欲证明被告与原告自2018年6月26日起存在事实劳动关系；B4、工伤认定决定书复印件1份，欲证明被告于2018年7月23日15时工作时受伤，其所受伤害为工伤；B5、劳动能力鉴定结论书原件1份，欲证明被告的伤残等级为因公十级，属部分丧失劳动能力；B6、诊断证明书原件1份，入院记录、出院记录复印件各1份，欲证明原告于2018年7月23日受伤后到大理市第一人民医院住院治疗5天，伤情为：右手2、3指外伤并血管、神经、肌腱损伤右手中指中节指骨远端骨折；出院医嘱为：建议继续住院治疗，注意伤口卫生，保持伤口干燥整洁，隔日换药1次，术后14天拆线，2个月复查X线，拔克氏针，拆夹板，不适随诊。B7、收据原件1份，欲证明被告支出劳动能力鉴定费300元的情况；B8、祥云县劳动争议仲裁委（2019）26号裁决书原件1份，欲证明祥云县劳动争议仲裁委员会裁决原告赔偿被告相关费用及原告无权向祥云县人民法院起诉，祥云县人民法院对本案没有管辖权的情况。 上述证据经庭审质证，被告对原告提交的证据均没有意见，但认为原告提交的证据达不到其举证目的。被告对原告提交的B1、B2组证据的三性及证明目的均没有意见；B3组证据达不到被告的举证目的，当时被告是在李加秋的养鸡场干活，而不是在原告养殖场干活；B4、B5组证据达不到被告的举证目的，被告不属于工伤；对B6、B7、B8组证据均不认可，当时被告不是在原告的养殖场受伤，而是在李加秋的养鸡场受伤，被告的伤情和治疗开支都和原告无关。 本院审查认为：原、被告双方提交的证据来源合法、内容客观、真实，与本案具有关联性，依法作为本案的定案证据使用。 经审理查明，祥云县新秋养殖场注册日期为2018年2月5日，类型为个体工商户，组成形式为个人经营，经营者为李加梅，经营范围是畜禽养殖及产品销售。2018年6月26日，被告经他人介绍后到原告处上班，主要工作为进行家禽（鸡）饲养工作，同年7月23日，被告在原告处工作时受伤，李加梅受伤后到大理市第一人民医院住院治疗5天，伤情为：右手2、3指外伤并血管、神经、肌腱损伤右手中指中节指骨远端骨折；出院医嘱为：建议继续住院治疗，注意伤口卫生，保持伤口干燥整洁，隔日换药1次，术后14天拆线，2个月复查X线，拔克氏针，拆夹板，不适随诊。被告住院期间，李加梅为其垫付医疗费3100元并为被告安排护理1天后被告与李加梅发生争议，于2018年9月20日诉至祥云县劳动人事争议仲裁委员会，请求仲裁委员会确认双方存在事实劳动关系。祥云县劳动人事争议仲裁委员会于2018年11月1日作出祥劳人仲案字[2018]第24号裁决书，裁决如下：被告李云琼与原告新秋养殖场从2018年6月26日起存在事实劳动关系，并在裁决书中注明：“如不服本裁决，可在收到本裁决书之日起15日内向有管辖权的人民法院起诉，期满不起诉的，本裁决发生法律效力”；原告称其不服该裁决书的裁决内容，当时因不懂法律，才未到法院起诉。经被告申请，祥云县人力资源和社会保障局于2019年1月28日认定被告受到的事故伤害为工伤，经大理州劳动能力鉴定委员会鉴定，被告的伤残等级为因公十级，属部分丧失劳动能力，被告为鉴定支出费用300元；原告未依法为被告办理过工伤保险参保登记。被告于2019年8月15日向祥云县劳动争议仲裁委员会提出申请，申请依法裁决：一、原、被告从2019年8月10日起解除事实劳动关系；二、原告赔偿被告各项经济损失共计109497.68元。祥云县劳动人事争议仲裁委员会于2019年9月24日作出祥劳人仲案字[2019]第26号裁决书，裁决如下：一、原告新秋养殖场和被告李云琼之间的劳动关系自2019年10月8日解除；二、原告新秋养殖场于裁决生效之日起十日内向被告李云琼支付一次性伤残补助金19950元，一次性伤残就业补助金49427元，一次性工伤医疗补助金14122元，住院期间护理费641.04元，住院伙食补助费175元，医疗费3047.38元，停工留薪期工资5700元，劳动能力鉴定费300元，共计93362.42元。原告对此裁决不服，遂向本院起诉，请求本院判决其不承担原告的任何赔偿费用。 本院认为，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条规定：当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条规定：没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。 关于本院对本案是否有管辖权的问题，依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十七条之规定：下列劳动争议，除本法另有规定外，仲裁裁决为终局裁决，裁决书自作出之日起发生法律效力：1、追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金，不超过当地最低工资标准十二个月金额的争议；2、因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险方面发生的争议。本案涉案的费用已超出最低工资标准十二个月的金额，故祥云县劳动人事争议仲裁委员会作出的祥劳人仲案字[2019]第26号裁决书的第二项裁决不属于终局裁决。又依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条之规定：用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一的，可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决：1、适用法律、法规确有错误的；2、劳动争议仲裁委员会无管辖权的；3、违反法定程序的；4、裁决所根据的证据是伪造的；5、对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的；6、仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的。本案不属终局裁决案件，且被告未提供证据证实祥劳人仲案字[2019]第26号裁决书存在《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条规定的情形，本院对本案有管辖权，被告关于本院对本案无管辖权的辩解，不予采纳。 关于原告的诉讼请求是否应当支持的问题，本案中，原告辩称其与被告不存在劳动关系，未雇请过被告，且被告系在李加秋的养鸡房内受伤，不属于工伤，对此辩解，原告未向本院交证据证实；且原告在祥云县劳动人事争议仲裁委员会作出祥劳人仲案字[2018]第24号裁决书并在裁决书中明确告知对裁决内容不服可依法提起诉讼的权利、期限及期满不起诉裁决书将发生法律效力后，原告未在规定期限内向法院提起诉讼，该裁决书现已发生法律效力，即原、被告之间存在事实劳动关系。依照《中华人民共和国社会保险法》第三十六条、四十七条之规定：“职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇，其中，经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇”被告系因工作原因受到事故伤害，经认定为工伤，有伤残，故应享受工伤待遇和伤残待遇；原告未为被告办理过工伤保险参保登记，被告的损失应由原告支付，故对原告请求本院判令其不承担被告任何赔偿责任的诉讼请求无事实和法律依据，本院不予支持。综上，案经合议庭合议，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条，《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条之规定，判决如下： 驳回原告祥云新秋养殖场的诉讼请求。 案件受理费10元，由原告祥云新秋养殖场负担。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于云南省大理白族自治州中级人民法院。 审 判 长  吴建荣 人民陪审员  罗东学 人民陪审员  蔡兴亮 二〇一九年十二月十一日 书 记 员  李白雪