福建省古田县人民法院 民 事 判 决 书 （2019）闽0922民初2980号 原告：陆琛，女，1987年5月5日出生汉族，古田县人，住古田县。 委托诉讼代理人：翁云燕，福建立胜律师事务所律师。 被告：古田县凤都镇贤文食用菌菌棒加工厂，住所地：古田县凤都镇洋头村洋头里。 经营者：胡贤文，负责人。 委托诉讼代理人：谢丁洋，福建立胜律师事务所律师。 原告陆琛与被告古田县凤都镇贤文食用菌菌棒加工厂确认劳动关系纠纷一案，本院于2019年11月6日立案后，依法适用简易程序，公开开庭进行了审理。原告陆琛及委托诉讼代理人翁云燕、被告古田县凤都镇贤文食用菌菌棒加工厂（以下简称“食用菌菌棒加工厂”）负责人胡贤文及其委托诉讼代理人谢丁洋到庭参加诉讼。本案现已审理终结。 陆琛向本院提出诉讼请求：请求依法确认其丈夫朱乃薛和食用菌菌棒加工厂之间从2018年5月15日至2019年8月20日期间存在劳动关系。事实与理由：其丈夫朱乃薛（别名哑巴）于2018年5月15日进入食用菌菌棒加工厂处工作，从事铲料工种，工作时间为每天凌晨2点半至上午11点左右，计件计算工资，日工资约为一天150元至250元之间。2019年8月20日当天凌晨2点左右，其丈夫朱乃薛骑自行车照常去食用菌菌棒加工厂处上班，途中发生交通事故当场死亡。该起交通事故经古田县公安局交通警察大队认定朱乃薛不承担事故的责任。事故发生后食用菌菌棒加工厂对朱乃薛工伤问题始终不予申请认定。为了维护其合法权益，其向古田县劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁确认其丈夫朱乃薛与食用菌菌棒加工厂存在劳动关系，仲裁委以其证据不足为由，裁决驳回其申请。现特提起诉讼，请求确认其丈夫朱乃薛与食用菌菌棒加工厂存在劳动关系。 食用菌菌棒加工厂辩称，陆琛与食用菌菌棒加工厂未形成劳动关系，理由：1、其从未雇佣朱乃薛从事任何工作，更未与其形成事实劳动关系。食用菌菌棒加工厂的经营内容为食用菌菌棒蒸汽加工活动及初级农产品的零售，自成立以来只从事菌棒蒸汽高温灭菌活动，对于菌棒加工过程的活动，均由菇农自行生产加工。在菌棒生产加工过程，所有的工作人员均由菇农与务工人员自行组织、安排，具体到要组织多少人、组织什么人、什么时间开始、什么时间结束、每个人工资报酬多少，食用菌菌棒加工厂均不知情，也无权过问。食用菌菌棒加工厂仅向菇农提供一个加工的场所，并提供蒸汽灶高温灭菌服务，向菇农收取的也仅是高温灭菌的费用，也就是通常所说的“灶租”，灶租为每灶2600元，由菇农直接向食用菌菌棒加工厂支付。而在生产菌棒过程中的所有工人工资，均由菇农承担，并直接向工人支付，至于到底要向工人支付多少钱也一概不予过问。陆琛称其丈夫朱乃薛从事铲料工作，非菌棒加工厂加工过程的灭菌工种，铲料工作的所有人员均非食用菌菌棒加工厂所雇佣。因此，朱乃薛不管是在上下班途中还是上班期间伤亡，均与食用菌菌棒加工厂无关。食用菌菌棒加工厂与其不存在任何关系，更不存在事实劳动关系。2、陆琛未提交能证明其丈夫朱乃薛受雇于食用菌菌棒加工厂的任何证据，主张朱乃薛与食用菌菌棒加工厂存在劳动关系的依据不足，不应予以支持。事实上，朱乃薛系被其同村人叫去从事菌棒加工工作，这些从事菌棒加工的务工人员之间有一个相对固定的组织，有也类似于代表人的人在与菇农进行联系、负责计量、结算等，而加工菌棒的报酬为按每个菌棒8分4厘的价格进行结算。生产完菌棒，由菇农按菌棒数量直接向他们支付。食用菌菌棒加工厂仅提供一个场所，并提供相应的高压灶灭菌服务。当某个菇农欲从事菌棒生产时，菇农预先与食用菌菌棒加工厂进行联系，双方确定生产排期，这些菇农再根据这个排期，提前购买物料并运输到加工场，并与工人之间确定具体的工作以及报酬等。因此，在此过程中，食用菌菌棒加工厂并未与加工菌棒一方的任何工人具有法律上的关系。事发当天，根据排期，生产者也系与工人们直接进行联系，在事发之前，朱乃薛也未与食用菌菌棒加工厂一方进行过任何的联系，更不是在为食用菌菌棒加工厂工作的上班途中导致死亡。陆琛要求确认其丈夫与食用菌菌棒加工厂之间的劳动关系，显然没有任何事实及法律依据。 当事人围绕诉讼请求依法提交了证据，本院组织当事人进行了证据交换和质证。对当事人无异议的证据，本院予以确认并在卷佐证。 根据当事人陈述和经审查确认的证据，本院认定事实如下： 1、2018年4月11日，食用菌菌棒加工厂由经营者胡贤文依法登记成立，经营场所为古田县凤都镇洋头村洋头里，经营范围为食用菌菌棒蒸汽加工活动及初级农产品零售。 2、陆琛与朱乃薛于2008年3月21日依法登记结婚，其丈夫朱乃薛2019年8月20日02时23分许驾驶的二轮人力自行车在古田县Ｍ处）与案外人朱小兵驾驶的闽Ｊ×××××号轻型普通货车发生碰撞，造成朱乃薛当场死亡及两车不同程度损坏的交通事故。古田县交警大队作出的《道路交通事故认定书》认定，朱乃薛不承担本事故责任，朱小兵承担事故的全部责任。 3、2019年9月17日，陆琛以其丈夫朱乃薛虽未与食用菌菌棒加工厂签订合同，但其在食用菌菌棒加工厂处工作，存在事实劳动关系向古田县劳动人事争议仲裁委员会申请确认朱乃薛与食用菌菌棒加工厂从2018年5月15日至2019年8月20日期间存在劳动关系。2019年10月22日被裁定驳回申请，陆琛不服裁定结果于2019年11月6日起诉至本院。 本院认为，劳动关系是用人单位与劳动者之间，依法签订劳动合同，劳动者接受用人单位的管理，从事用人单位安排的工作，从用人单位领取报酬和受劳动法律、法规保护所产生的法律关系。陆琛主张其丈夫朱乃薛与食用菌菌棒加工厂虽未签订劳动合同但存在事实劳动关系，食用菌菌棒加工厂对此予以否认，根据《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》的相关规定，劳动者一方应当提供工资支付凭证、工作证、服务证、其他劳动者的证言等对事实劳动关系的存在进行初步举证，但陆琛未提供任何证据，而食用菌菌棒加工厂提供证人陈某1（菇农）、胡某（菇农）、陈某2（菌棒加工工人）出庭作证，均证实菌棒加工厂只收取菇农高温灭菌的“灶租”，每灶2600元，菌棒加工工人系自发组成为菇农提供劳务并按加工菌棒数量直接从菇农处领取报酬的事实。根据《最高人民法院关于适用的解释》第九十条规定“当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实，应当提供证据加以证明，但法律另有规定的除外。在作出判决前，当事人未能提供证据或者证据不足以证明其事实主张的，由负有举证证明责任的当事人承担不利的后果”，陆琛请求确认其丈夫朱乃薛和食用菌菌棒加工厂存在劳动关系，但未提供相关证据，应承担举证不能的不利后果，对其主张不予支持。依照《中华人民共和国劳动法》第二条、第十六条第二款，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款及《最高人民法院关于适用的解释》第九十条规定，判决如下： 驳回陆琛的诉讼请求。 案件受理费10元，减半收取计5元，由陆琛负担。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于宁德市中级人民法院。 审判员  彭雯 二〇一九年十二月二十三日 法官助理陈海英 书记员陆倩 附主要法律条文： 《中华人民共和国劳动法》 第二条在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织（以下统称用人单位）和与之形成劳动关系的劳动者，适用本法。 国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者，依照本法执行。 第十六条第二款建立劳动关系应当订立劳动合同。 《中华人民共和国民事诉讼法》 第六十四条第一款当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。 《最高人民法院关于适用的解释》 第九十条当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实，应当提供证据加以证明，但法律另有规定的除外。 在作出判决前，当事人未能提供证据或者证据不足以证明其事实主张的，由负有举证证明责任的当事人承担不利的后果。 -2-