湖南省长沙市岳麓区人民法院民 事 判 决 书（2019）湘0104民初14089号原告：中国核工业第二二建设有限公司，住所地湖北省宜昌市夷陵区。法定代表人：尤念军,董事长。委托诉讼代理人：雷山，男，1989年4月6日出生，汉族，住湖北省宜昌市夷陵区，系该公司员工。被告：杨建中，男，1973年11月10日出生，汉族，住湖南省隆回县。委托诉讼代理人：郭东华，长沙市天心区天援法律服务所法律服务工作者。原告中国核工业第二二建设有限公司（以下简称：核工业公司）与被告杨建中劳动合同纠纷一案，本院于2019年10月11日立案后，依法适用简易程序，公开开庭进行了审理。原告核工业公司的委托诉讼代理人雷山，被告杨建中及其委托诉讼代理人郭东华均到庭参加诉讼。本案现已审理终结。原告核工业公司向本院提出诉讼请求：1.请求法院判令院原告不应支付被告所有工伤待遇13185；2.诉讼费用由被告承担。事实和理由：2018年5月2日被告在原告承建的梅溪正荣府项目工地上因自身未按安全操作规程作业不幸受伤,经治疗后确认为工伤并鉴定伤残拾级。之后被告就工伤赔付事宜向长沙市劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁,2019年9月26日,原告收到长沙市劳动人事争议仲裁委员会于2019年9月6日下发的长劳人仲案字【2019】第2218号仲裁裁决书,裁决原告支付被告所有的工伤待遇计131850元。原告认为:1、依据长人社发【2018】4号文第一条,原告以建设项目为单位进行参保,仅是参保单位,用人单位为宜昌市成林建筑劳务有限公司,原、被告双方不存在劳动关系,因此长劳人仲案字【2019】第2218号裁决书认定赔偿义务的主体错误;2、长劳人仲案字【2019】第2218号裁决书认定原告支付被告10%补充性的一次伤残补助金3850元、20%补充性的一次伤残就业补助金6600元没有法律依据,违反了《工伤保险条例》的行政法规,加重了原告的民事责任。同时被告本身有承包经营责任田,客观上不存在就业补偿;3、却长劳人仲案字【2019】第2218号裁决书认定被告停工留薪时间应为3个月、工资5500元/月,交通费400元没有事实与法律证据,现有证据证实被告的工资实为3000元/月。上述事实,有相关证据予以证实。根据《劳动法》、《工伤保险条例》、《劳动争议仲裁调解法》及〈民事诉讼法〉等法律法规,请求法院依法判令被告不应支付原告的所有工伤赔偿款，以维护原告的合法权益。被告杨建中辩称，请求依法判令原告支付被告所有工伤待遇131850元。根据工伤保险条例第三十条、第三十三条，《湖南省实施工伤保险条例办法》第九条、第二十六条及补充工伤保险制度的规定：原告支付被告所有工伤待遇131850元事实清楚，证据确凿，适用法律正确，请求法院予以支持。1、长沙市人力资源和社会保障局于作出编号201811300号《认定工伤决定书》，认定被告为工伤，已经确认原告为被告的用工主体责任。2、根据《关于开展补充工伤保险试点工作的指导意见》（湘人社发（2017）36号）规定，补充工伤保险的一次性伤残补助金，伤残7至10级按照一次性伤残补助金总额的10%进行补偿；补充工伤保险的一次性伤残就业补助金，伤残7-10级按照一次性伤残就业补助金总额的20%进行补偿。长劳人仲案字[2019]第2218号裁决书于法有据，请求法院予以支持。3、根据人社发[2010]10号《关于进一步做好建筑施工企业务工人员工伤保险工作的通知》第4页第十二条规定，务工人员工伤保险待遇涉及本人工资，统一以全市计发社会保险待遇的工资基数作为取值标准，2017年全市计发社会保险待遇的工资基数5500元/月，被告的工资按5500元/月的计发工伤保险待遇于法有据，请求法院予以支持。本院经审理认定事实如下：被告经人介绍在原告承建的梅溪湖正荣府项目从事外粉工作，原告为该梅溪正荣府项目购买了工伤保险，并附带了补充商业保险。2018年5月2日，被告在该工地上施工时从六楼滑落到四楼，导致右后跟受伤。后被送往医院进行治疗。被告受伤后未在原告处上班，原告也未向被告支付工资。原告以其正荣长沙项目管理部作为申请人，被告杨建中为受伤害务工人员向长沙市人力资源和社会保障局申请工伤认定。2018年11月1日，长沙市人力资源和社会保障局作出工伤认定结论，认定被告构成工伤。2019年1月22日，经长沙市劳动能力鉴定委员会鉴定，被告构成拾级伤残。原告已办理工伤保险待遇手续，且申领了一次性伤残补助金，但未向被告支付任何工伤保险待遇，故被告向长沙市劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，在仲裁中，被告自愿解除与原告的劳动关系。该仲裁委员会于2019年9月6日作出长劳人仲案字（2019）第2218号裁决书，裁决：原告向被告支付一次性伤残补助金38500元、一次性工伤医疗补助金33000元、一次性伤残就业补助金33000元、补充工伤保险之一次性伤残补助金3850元，补充工伤保险之一次性伤残就业补助金6600元、停工留薪期工资16500元、交通费400元。庭审中，原告当庭确认对上述仲裁裁决的一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、补充一次性伤残就业补助金无异议。另查，2017年6月，原告将梅溪正荣府8-11#、25-27#栋及部分地下室的建筑、装饰工程分包给宜昌市成林建筑劳务有限公司并签订劳务分包合同及补充协议。被告未与宜昌市成林劳务公司签订劳动合同。庭审中，原告同意按照5500元/月的工资标准计算被告的工伤保险待遇。被告确认只获得补充一次性伤残补助金。以上事实有当事人的当庭陈述，原告提交并经庭审举证质证的劳务分包合同、补充协议及仲裁裁决书；被告提交并经庭审举证质证的认定工伤决定书、劳动能力鉴定结论书、关于《长沙启动补充工伤保险项目》、《关于进一步做好建筑施工企业务工人员参加工伤保险工作的通知》予以证明，本院予以认定。本院认为，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。本案中，被告在原告承建的梅溪正荣府项目从事外粉工作时受伤，且经长沙市人力资源和社会保障局认定为工伤，故原告应向被告支付工伤保险待遇。原告主张其已将该工程分包给宜春市成林建筑劳务有限公司并签订劳务分包合同及补充协议，其与被告之间不存在劳动关系。本院认为，因原告所属行业的特殊性，本案原告向被告支付工伤保险待遇不以双方存在劳动关系为前提条件，原告是在特定情况下承担用工主体责任。且根据被告提交的工伤认定决定书显示，该工伤认定申请系原告作为建筑企业申请的，原告公司也进行了工伤保险待遇的申报并领取了一次性伤残补助金。故原告的该项主张，本院不予采信。关于各项赔偿数额的认定。庭审中，原告当庭确认对上述仲裁裁决的一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、补充一次性伤残就业补助金无异议。本院予以确认，即1、一次性伤残补助金38500元。2、一次性工伤医疗补助金33000元。3、补充一次性伤残补助金3850元。4、一次性伤残就业补助金，原告应向被告支付一次性伤残就业补助金33000元（5500元/月×6个月=33000元）。5、补充一次性伤残就业补助金系支付对用人单位的补偿，被告对此并无异议，故原告无需支付被告补充一次性伤残就业补助金。6、停工留薪期工资。根据《工伤保险条例》第三十三条第一款规定：“职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付”。本案中，被告并未对停工留薪申请劳动能力鉴定委员认定。本院根据原告伤情及治疗情况，酌情确定停工留薪期为3个月，故原告应支付被告停工留薪期工资16500元（5500元/月×3个月=16500元）。7、交通费，虽然被告未提交交通费票据，本院根据原告受伤治疗情况，酌情认定400元。综上所述，依照《工伤保险条例》第三十条第一款、第三十三条第一款、第三十七条和《湖南省实施办法》第二十六条之规定，判决如下：一、原告中国核工业第二二建设有限公司无需支付被告杨建中补充一次性伤残就业补助金6600元；二、限原告中国核工业第二二建设有限公司自本判决生效之日起十日内支付被告杨建中一次性伤残补助金38500元；三、限原告中国核工业第二二建设有限公司自本判决生效之日起十日内支付被告杨建中一次性工伤医疗补助金33000元；四、限原告中国核工业第二二建设有限公司自本判决生效之日起十日内支付被告杨建中一次性伤残就业补助金33000元；五、限原告中国核工业第二二建设有限公司自本判决生效之日起十日内支付被告杨建中补充一次性伤残补助金3850元；六、限原告中国核工业第二二建设有限公司自本判决生效之日起十日内支付被告杨建中停工留薪期工资16500元；七、限原告中国核工业第二二建设有限公司自本判决生效之日起十日内支付被告杨建中交通费400元；八、驳回原告中国核工业第二二建设有限公司其他诉讼请求。如果原告中国核工业第二二建设有限公司未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费10元，减半收取5元，由原告中国核工业第二二建设有限公司负担。如不服本判决，可以在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于湖南省长沙市中级人民法院。审判员  石志刚二〇一九年十二月二十六日法官助理谢芷璇书记员徐莹