北京市第三中级人民法院民 事 判 决 书（2019）京03民终16643号上诉人（原审被告）：何畅，男，1972年11月21日出生，汉族，北京东方园林环境股份有限公司总工程师，住哈尔滨市香坊区。委托诉讼代理人：邓立臣，北京融尚律师事务所律师。委托诉讼代理人：张宇楠，北京融尚律师事务所实习律师。被上诉人（原审原告）：黑龙江省建工集团有限责任公司北京分公司，营业场所北京市通州区中关村科技园区通州园光机电一体化产业基地政府路2号203室。负责人：张玉群，总经理。委托诉讼代理人：周玉顺，北京周玉顺律师事务所律师。委托诉讼代理人：滕秀梅，北京周玉顺律师事务所律师。上诉人何畅因与被上诉人黑龙江省建工集团有限责任公司北京分公司（黑龙江建工北分）劳动争议一案，不服北京市通州区人民法院（2019）京0112民初24768号民事判决，向本院提起上诉。本院于2019年12月4日立案后，依法组成合议庭进行了审理。本案现已审理终结。何畅上诉请求：1.撤销一审判决，发回重审或依法改判黑龙江建工北分支付自2015年5月28日至2018年3月15日期间工资差额286054.02元；2.一审二审诉讼费由黑龙江建工北分承担。事实和理由：一、一审法院认定的工资金额有误，何畅的工资标准应为20000元/月。二、一审法院判决黑龙江建工北分支付何畅2017年3月16日至2018年3月15日期间的工资差额140114.94元错误。三、黑龙江建工北分对何畅从来没有进行过任何考勤，却恶意编制假的考勤记录。黑龙江建工北分本想证明何畅上班至2018年2月14日，但却造假不成，在2018年4月的考勤记录中又出现了何畅的全勤记录。黑龙江建工北分辩称，同意一审判决，不同意何畅的上诉请求及事实与理由。黑龙江建工北分向一审法院起诉请求：1.请求判令黑龙江建工北分无需支付何畅2015年5月28日至2018年3月15日期间的工资差额286054.02元；2.本案诉讼费由何畅承担。一审法院认定事实：何畅于2015年5月28日入职黑龙江建工北分处。在职期间，双方未签订劳动合同，黑龙江建工北分未为何畅缴纳社会保险。一审经查，2015年5月28日至2018年3月期间，黑龙江建工北分共向何畅支付工资385900元。其中，黑龙江建工北分于2015年8月4日支付何畅工资10000元，于2015年11月5日支付10000元，于2015年12月16日支付10000元，于2016年2月5日支付50000元，于2016年5月7日支付10000元，于2016年5月25日支付10000元，于2016年7月8日支付15100元，于2016年7月27日支付15100元，于2016年9月5日支付15100元，于2016年10月17日支付30200元，于2017年1月14日支付15100元，于2017年1月26日支付15100元，于2017年4月8日支付15100元（备注2016年11月工资），于2017年5月20日支付15100元（备注2016年12月工资）。2017年7月14日，何畅预支工资20000元。2017年8月15日，何畅借支生活费20000元。2017年9月8日，何畅借支生活费40000元。2017年10月30日，何畅预支工资两笔分别为5000元、25000元。2017年12月29日，何畅借支生活费20000元。2018年2月14日，何畅借款20000元。黑龙江建工北分、何畅均认可何畅借支生活费、预支工资、借款均为工资。2019年3月15日，何畅向仲裁委员会提起仲裁申请，要求黑龙江建工北分向其支付2015年5月28日至2018年3月17日期间的工资差额304100元、2015年6月28日至2016年5月28日期间未签订劳动合同二倍工资差额220000元、2015年5月28日至2018年3月17日期间个人缴纳社会保险金17869.56元、2015年5月28日至2018年3月17日期间68天法定节假日加班工资18454.55元、2015年5月28日至2018年3月17日期间250天休息日加班工资454545.45元。2019年7月9日，仲裁委经审理作出2940号裁决书，裁决黑龙江建工北分于裁决书生效之日起三日内支付何畅2015年5月28日至2018年3月15日期间工资差额286054.02元，驳回了何畅的其他仲裁请求。黑龙江建工北分不服该仲裁，向一审法院提起诉讼；何畅同意仲裁裁决结果。黑龙江建工北分、何畅均未针对未签订劳动合同二倍工资差额、个人缴纳保险金、法定节假日加班工资、休息日加班工资等裁决结果提起诉讼。对双方有争议的事实和证据一审法院认定如下：1.工资标准。黑龙江建工北分主张何畅2015年5月28日至2016年5月31日期间月工资标准为10000元，2016年6月1日至离职月工资标准为15000元，转账部分未体现的均以现金形式发放，黑龙江建工北分已经足额发放了工资，并提交了何畅银行流水、预支工资借款单予以证明。何畅对上述真实性予以认可，但其主张自入职开始每月工资20000元，剩余部分年底支付。黑龙江建工北分并未就其现金发放工资情况进行任何举证，亦未能提交有效证据证明何畅工资标准情况，故对其上述主张，一审法院不予采信。但何畅亦未能提交有效证据证明其工资标准，故对其自入职起月工资为20000元的主张，一审法院亦不予采信。根据何畅提交的银行流水，结合双方陈述及举证情况，一审法院认定何畅在2015年6月至2016年3月期间工资标准为10000元，2016年4月至12月期间工资标准为15100元，2017年1月起工资标准为20000元。2.离职时间。黑龙江建工北分主张何畅实际提供劳动至2018年2月14日，并提交了考勤表予以证明。何畅主张工作期间并无考勤，且考勤表无何畅签字确认，实际离职时间为2018年3月15日，故对黑龙江建工北分的主张不予认可。黑龙江建工北分未能进一步提交任何有效证据对何畅主张进行反驳，应就此承担举证不能的法律后果。故对何畅关于其离职时间为2018年3月15日的主张，一审法院予以采信。一审法院认为，用人单位应当及时、足额向劳动者支付劳动报酬。当事人对自己的主张，有责任提供证据予以证明。用人单位应当按照工资支付周期编制工资支付记录表，并至少保存二年备查。何畅于2019年3月15日提起仲裁。黑龙江建工北分应当就2017年3月16日至2018年3月15日期间何畅工资标准、工资支付情况承担举证责任。现黑龙江建工北分未能提交有效证据证明何畅该期间的工资标准以及是否足额支付何畅工资，其应就此承担举证不能的法律后果。结合双方举证、当庭陈述及何畅工资实际发放情况，一审法院认定此期间何畅的月工资标准应为每月20000元。如上所述，2015年5月28日至2017年3月15日期间工资支付的情况已经超出了黑龙江建工北分应承担举证责任的合理期限，何畅应就此期间黑龙江建工北分拖欠其工资的情况承担举证责任，现其未能提交任何证据予以证明，应就此承担举证不能的法律后果。且经法庭询问，何畅未提交任何证据证明其曾针对黑龙江建工北分拖欠其2015年5月28日至2017年3月15日期间工资提出异议、提起仲裁或者诉讼，该情况亦与常理不符。故对何畅关于黑龙江建工北分拖欠其此期间部分工资的主张，一审法院不予采信。综上，对黑龙江建工北分要求不支付何畅工资差额的诉讼请求的合理部分，一审法院予以支持，对其过高请求，一审法院不予支持，具体金额以一审法院核定为准。黑龙江建工北分、何畅均未针对未签订劳动合同双倍工资差额、个人缴纳社会保险、法定假日加班工资、休息日加班工资等事项提起诉讼，一审法院对此不持异议。综上，依照《中华人民共和国劳动合同法》第三十条第一款、《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款之规定，判决：一、黑龙江建工北分支付何畅2017年3月16日至2018年3月15日期间的工资差额140114.94元，于判决生效之日起七日内执行清；二、驳回黑龙江建工北分的其他诉讼请求。如果未按判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。二审中，当事人没有提交新证据。本院对一审查明的事实予以确认。本院认为，本案二审的争议焦点是黑龙江建工北分应支付何畅的工资差额之金额。本案中，双方对于何畅的工资标准各执一词，黑龙江建工北分主张何畅2015年5月28日至2016年5月31日期间月工资标准为10000元，2016年6月1日至离职月工资标准为15000元，何畅主张其自入职起月工资为20000元，后一审法院根据何畅的银行流水并结合双方陈述等证据认定何畅在2015年6月至2016年3月期间工资标准为10000元，2016年4月至12月期间工资标准为15100元，2017年1月起工资标准为20000元并无不当，本院予以确认。关于欠付工资差额，因用人单位应当按照工资支付周期编制工资支付记录表，并至少保存二年备查，黑龙江建工北分应就何畅2019年3月15日提起仲裁前二年的工资标准、工资支付情况承担举证责任，并在举证不能时承担相应不理后果。关于2015年5月28日至2017年3月15日期间工资支付的情况已经超出了黑龙江建工北分应承担举证责任的合理期限，何畅应就此期间黑龙江建工北分拖欠其工资的情况承担举证责任，现其未能提交任何证据对其主张予以证明，应就此承担举证不能的法律后果。因此，根据何畅工资流水，按照前文工资标准，一审核算黑龙江建工北分应支付何畅2017年3月16日至2018年3月15日期间的工资差额140114.94元并无不当，本院予以维持。综上所述，何畅的上诉请求不能成立，应予驳回；一审判决认定事实清楚，适用法律正确，应予维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第一项规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。二审案件受理费10元，由何畅负担（已交纳）。本判决为终审判决。审 判 长  蒙 瑞审 判 员  金妍熙审 判 员  龚勇超二〇一九年十二月十一日法官助理  郭妍子书 记 员  屈赛男书 记 员  赵婷婷-8--1-