河北省石家庄市鹿泉区人民法院 民 事 判 决 书 （2020）冀0110民初215号 原告：郑振刚，男，1964年5月2日出生，汉族，住河北省石家庄市赵县。 委托诉讼代理人：苏洁，河北英汇律师事务所律师。 被告：苏守席，男，1965年4月11日出生，汉族，住河北省石家庄市栾城区。 被告：广州市冀安运输服务有限公司，住所地：广州市白云区黄金围路1号大院西城同德（黄金围）货运市场K栋19档之一，统一社会信用代码：91440111725630165N。 法定代表人：牛二服，该公司经理。 被告：中国人民财产保险股份有限公司广州市分公司，住所地：广州市越秀区广州大道中303、305号首层西面、2、6、7、8、14、22层，统一社会信用代码：91440101712412249C。 负责人：陈业雄，该公司总经理。 委托诉讼代理人：冉宝强，河北尚言律师事务所律师。 原告郑振刚与被告苏守席、广州市冀安运输服务有限公司（以下简称冀安公司）、中国人民财产保险股份有限公司广州市分公司（以下简称保险公司）提供劳务者受害责任纠纷一案，本院立案后，依法适用简易程序，公开开庭进行了审理。原告郑振刚委托诉讼代理人苏洁、被告保险公司委托诉讼代理人冉宝强到庭参加诉讼，被告冀安公司、被告苏守席经本院传票传唤无正当理由拒不到庭。本案现已审理终结。 郑振刚向本院提出诉讼请求：1.依法判令被告赔偿原告医疗费、营养费、误工费、护理费、残疾赔偿金、精神损害抚慰金、交通费、医疗器械费、鉴定检查费、鉴定费等共计79576.62元；2.诉讼费由被告承担。事实和理由：2018年8月12日18时10分许，被告苏守席驾驶粤Ａ×××××、粤Ａ×××××重型半挂车由西向东行驶到京昆高速公路石家庄方向297公里180米处时，因雨天路滑采取措施不当，车辆失控与高速公路右侧灯杆底座相撞，造成车辆损坏、乘车人郑振刚受伤的交通事故。此事故经河北高速交警石家庄支队鹿泉大队勘验及调查，当事人苏守席驾驶机动车雨天路滑、采取措施不当，违反《中华人民共和国道路交通安全法》第二十二条第一款“机动车驾驶人应当遵守道路交通安全法律、法规的规定，按照操作规范安全、文明驾驶”之规定，是造成交通事故的过错行为，对交通事故起作用，是交通事故的原因。2018年8月18日，河北省公安厅高速交警总队石家庄支队鹿泉大队作出道路交通事故认定书，认定当事人苏守席负此事故全部责任，乘车人郑振刚不负此事故责任。《中华人民共和国侵权责任法》第三十四条第一款规定：用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。原告郑振刚系冀安公司雇佣司机，原告损失应由冀安公司承担赔偿责任。被告冀安公司为事故车辆粤Ａ×××××、粤Ａ×××××重型半挂车投保了雇主责任险。事故发生时车上人员为苏守席和原告郑振刚，因此原告各项损失应由冀安公司和保险公司共同承担赔偿责任。该事故造成的各项费用已经石家庄市鹿泉区人民法院作出的（2019）冀0110民初3227号民事判决书认定为179576.62元，其中被告保险公司已在车上人员险限额内赔付原告100000元，剩余79576.62元应由被告冀安公司和被告保险公司承担赔付责任。综上，原告为维护自身的合法权益，诉至贵院，望判为所请。 苏守席未答辩。 冀安公司未答辩。 保险公司辩称，1、本案是提供劳务者受害责任纠纷，被告不是原告方的雇主或者实际雇主，因此，被告不是本案的适格被告。2、被告冀安公司在我公司投保雇主责任险，但是并未明确被保险人，原告方应当提供相关证据与被告冀安公司具有雇佣关系。并且，是冀安公司认可的被保险人。3、根据我公司与冀安公司雇主责任险保险合同约定，相关免赔事项应当是损失金额的10%，并且我公司不针对原告方提供任何保险义务，应当首先由冀安公司赔付以后依法向我公司进行理赔。4、原告的相关损失以及诉讼费等我公司依法不应承担。 原告提交以下证据：证据1、河北省石家庄市鹿泉区人民法院（2019）冀0110民初3227号民事判决书1份，该判决书在本院认为处已经明确了原告和被告冀安公司是雇佣关系。而且该判决已生效，没有当事人对该判决不服。因此，可以证明原告与冀安公司为雇佣关系。证据2、雇主责任保险（1999版）保险单抄件，该保险单显示投保人是冀安公司，被保险人是被保险人所聘用员工，人数是2个人。由于被保险人所聘用的员工是不确定的，该保险单也并未指定应该为何人投保。因此，原告认为原告的损失应由保险公司承担。 原告损失数额及证据：1、医疗费7117.82元。提供第二次住院诊断证明、病历、河北以岭医院住院费票据各一份、门诊票据6张、第二次住院费用明细一份。2、营养费8350元。原告通过申请鉴定营养期为167天，每天按50元主张计算为8350元。提供河北盛唐司法鉴定中心司法鉴定意见书一份。3、住院伙食补助费7700元。原告第一次住院71天，第二次住院6天，共住院77天，每天按100元计算。4、残疾赔偿金84186元。原告伤情经鉴定为右踝关节损伤构成九级伤残，右足趾损伤构成九级伤残，右跟骨骨折构成十级伤残，左足损伤构成十级伤残。因此原告根据2019年河北省道路交通事故人身损害赔偿标准中的农村居民人均年收入14031元/年×20年×30%＝84186元。提供河北盛唐司法鉴定中心司法鉴定意见书一份。5、误工费60884元。原告经申请鉴定误工期为伤后至伤残评定前一日，因此误工日期为291天，原告系大车司机，根据2019年河北省道路交通事故人身损害赔偿标准中的交通运输业76366元/年÷365天×291天＝60884元。提供河北盛唐司法鉴定中心司法鉴定意见书一份、原告驾驶证一份。6、护理费16700元。原告经申请鉴定护理期为167天，第二次住院7天由其女儿郑晓雅护理，郑晓雅日工资为100元；其余时间均由原告妻子张果菊护理，张果菊日工资为100元。提供郑晓雅误工证明、营业执照、工资表、身份证；张果菊的误工证明、工资表、营业执照、二次住院的陪护证明。7、鉴定检查费516元。提供石家庄友谊烧伤医院门诊收费票据1张。8、鉴定费2700元。提供河北盛唐司法鉴定中心出具的发票一张。9、医疗器械费1220元（残疾辅助器具费）。提供赵县医药药材公司器械批发部出具的发票一张。10、交通费1040元。原告出院、住院，护理人员的往返及二次到石家庄进行伤残鉴定和120的费用。提供票据3张。11、精神损害抚慰金30000元。以上损失共计220413.82元。 被告质证意见：对证据1无异议，但是不能证实原告的主张。判决书并非认定原告与冀安公司是雇佣关系，这是一种假设关系，所以在上一案件中没有进一步处理，原告应当提供相关证据予以证实与冀安公司存在雇佣关系。对证据2无异议，抄件中第6条、第10条特别约定，乘车人出险后要提供与车主有雇佣关系的相关证明，医疗免赔100元或损失金额的10%，以高者为准。 对原告损失数额及证据质证意见：对证据1的真实性无异议，具体的金额请法院依法核实，但是应扣除非医保用药及与交通事故无关的用药。对证据2由于原告提供的两份诊断证明及病历均未显示需要加强营养，其所作出的营养期限不具有法律依据，营养费不应支持，营养期限不应认可。对证据3中两次住院的时间无异议，但是应当按照50元/天计算。对证据4中的伤残结果无异议，对原告主张的赔偿系数不认可，根据伤残等级结果我方认可22%，对计算标准及年限无异议，请法院依法核实。对证据5中原告误工期限不认可，时间过长，根据原告的受伤情况酌情认定120天，事故发生时原告并未驾驶车辆，不能认定为交通运输业从业人员，可以根据原告的户籍性质按照农、林、牧、渔业标准64元/天计算。对证据6原告提供的护理人员的相关证据2份不认可，均没有劳动合同及负责人签字相佐证护理人员的证据的真实性，认可两次住院期间的护理费，按照居民服务业标准依法计算。对证据7的真实性无异议，关联性不认可。对证据8的真实性无异议，不属于保险公司的赔偿范围。对证据9外购药无医院的医嘱，与本案的关联性及发票的真实性不认可。对证据10与本案没有关联性，根据实际情况300元内依法酌定。对证据11不认可，本案是保险合同纠纷，根据我司与被保险人的合同约定，精神抚慰金是间接损失，依法应当由侵权人承担其合理数额。 被告提交以下证据：雇主责任险报险条款、被告冀安公司投保时的雇员清单（空白），证实被告答辩的主张以及被保险人没有明确是原告。 原告质证意见：对雇主责任险保险条款，该证据没有盖保险公司的公章，对该证据不予认可。雇员清单与本案没有关联性，因为雇主责任险本身就是对投保的雇员是不确定的。 原告陈述：原告要求冀安公司和保险公司共同赔偿原告。为了不增加原告的诉讼成本，所以原告将冀安公司和保险公司作为被告起诉至贵院。先由保险公司对原告的损失进行赔偿，不足部分由冀安公司承担连带赔偿责任。 本院经审理认定事实如下： 2018年8月12日18时10分许，被告苏守席驾驶粤Ａ×××××、粤Ａ×××××重型半挂车由西向东行驶到京昆高速公路石家庄方向297公里180米处时，与高速公路右侧灯杆底座相撞，造成车辆损坏、乘车人郑振刚受伤的交通事故。此事故经河北高速交警石家庄支队鹿泉大队勘验及调查，当事人苏守席驾驶机动车雨天路滑、采取措施不当，违反《中华人民共和国道路交通安全法》第二十二条第一款“机动车驾驶人应当遵守道路交通安全法律、法规的规定，按照操作规范安全、文明驾驶”之规定，认定当事人苏守席负此事故全部责任，乘车人郑振刚不负此事故责任。 事故发生后，原告曾就其因交通事故造成的损失，以保险公司、苏守席、冀安公司为被告向本院提起诉讼，本院于2019年7月3日立案。原告诉讼请求：1.依法判令被告赔偿原告医疗费7117.82元、营养费8350元、伙食补助费7700元，误工费60884元、护理费16700元、残疾赔偿金8486元、精神损害抚慰金30000元、交通费1040元、医疗器械费1220元、鉴定检查费516元、鉴定费2700元等共计220413.82元；2.诉讼费由被告方承担。本院经审理作出（2019）冀0110民初3227号民事判决书，判决书认为原告郑振刚医疗费为7117.82元，营养费8350元，住院伙食补助费7700元，残疾赔偿金根据2019年河北省道路交通事故人身损害赔偿标准中的农村居民人均年收入14031元/年×20年×24%＝67348.8元，误工费根据2019年河北省道路交通事故人身损害赔偿标准中的交通运输业76366元/年÷365天×291天＝60884元，护理费16700元，鉴定检查费516元，鉴定费2700元，医疗器械费1220元，交通费1040元，精神损害抚慰金6000元，以上共计179576.62元。被告冀安公司在被告保险公司入有10万元车上座位险，原告损失应当首先由被告保险公司承担，剩余部分由被告冀安公司负担，原告和被告冀安公司是雇佣关系，和本案不是同一个法律关系，原告可另案起诉，本案不予处理，判决如下:被告中国人民财产保险股份有限公司广州市分公司于本判决生效之日起十日内赔偿原告郑振刚100000元。 判后，原告诉至本院，认为石家庄市鹿泉区人民法院作出的（2019）冀0110民初3227号民事判决书认定原告损失为179576.62元，其中被告保险公司已在车上人员险限额内赔付原告100000元，剩余79576.62元由冀安公司和保险公司共同赔偿原告。 被告冀安公司在被告保险公司入有雇主责任保险，原告事故发生在保险期内。保险单载明每人人身伤亡责任限额50万元，每人医药费用责任限额5万元，医疗免赔为100元或损失金额的10%，以高者为准。 本院认为，《中华人民共和国侵权责任法》第三十四条第一款规定，用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。本院（2019）冀0110民初3227号案件中被告苏守席驾驶证、行驶本（广州市冀安运输服务有限公司为登记者也是实际拥有者）能够证明被告苏守席系被告冀安公司雇员，被告苏守席作为被告冀安公司的工作人员因执行工作任务造成原告损害，应由被告冀安公司承担侵权责任。而本院（2019）冀0110民初3227号民事判决书已认定原告和被告冀安公司是雇佣关系，被告冀安公司在被告保险公司入有雇主责任保险，原告事故发生在保险期内，故根据雇主责任保险条款（1999版）第四条第一款、第二款的规定，原告的损失应由被告保险公司在雇主责任险限额范围内承担赔偿责任，不足部分，由被告冀安公司承担。因本案雇主责任保险（1999版）保险单载明医疗免赔为100元或损失金额的10%，以高者为准。故原告医疗费7117.82元，被告保险公司赔偿6406.04元，被告冀安公司赔偿711.78元，原告其他损失72458.80元，由被告保险公司赔偿。综上所述，依照《中华人民共和国侵权责任法》第三十四条第一款、《中华人民共和国保险法》第二条的规定，判决如下： 一、被告中国人民财产保险股份有限公司广州市分公司于本判决生效后五日内赔偿原告郑振刚各项损失78864.84元。 二、被告广州市冀安运输服务有限公司于本判决生效后五日内赔偿原告郑振刚各项损失711.78元。 如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当按照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 案件受理费1790元，减半收取计895元，由被告中国人民财产保险股份有限公司广州市分公司负担。 如不服本判决，可以在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人或者代表人的人数提出副本，上诉于河北省石家庄市中级人民法院。 审判员  齐志新 二〇二〇年八月十日 书记员  刘灵芝