广东省东莞市第一人民法院民 事 判 决 书（2020）粤1971民初18975号原告：陈敏茹，女，1984年6月29日出生，汉族，住广东省东莞市×××××××××××××××，公民身份号码：441×××××××********。委托诉讼代理人：张爱玲，广东今久律师事务所律师。委托诉讼代理人：朱琦，广东今久律师事务所实习律师。被告：陈建军，男，1973年9月30日出生，汉族，住广东省东莞市莞城区××××××××××××，公民身份号码：441×××××××********。委托诉讼代理人：袁良平，广东南天星律师事务所律师。委托诉讼代理人：肖巧玲，广东南天星律师事务所律师。原告陈敏茹诉被告陈建军劳务合同纠纷一案，本院立案受理后，依法适用简易程序于2020年7月29日公开开庭进行了审理。原告本人及其委托诉讼代理人张爱玲、被告的委托诉讼代理人肖巧玲到庭参加诉讼。本案现已审理终结。原告向本院提出诉讼请求：1、判决被告向原告支付劳务报酬38372.14元及利息906.46元（按照全国银行间同业拆借中心公布的贷款基准利率从2019年10月21日起暂计至2020年5月10日顺延至实际清偿之日止），合计39278.6元。2、本案诉讼费由被告承担。事实和理由如下：2012年7月，被告在东莞市旗峰对外贸易有限公司工作期间，私下雇佣原告担任其报关助理，并按月向原告支付劳务报酬。2016年4月1日，被告设立东莞市聚利时贸易有限公司后继续雇佣原告为被告及聚利时公司处理财务及报关等工作，期间被告及其合伙人卢国雄按月向原告指定的麦群仙（原告母亲）的银行账户和微信账号支付报酬，离职前原告平均每月劳务报酬约6000多元。2019年5月原告因长期被拖欠报酬提出离职，双方在2019年5月22日签订《离职欠薪清算书》，被告确认欠付原告2017年11月至2019年5月期间工资共计68372.14元，原告同意被告分六期支付，从2019年5月至2019年10月被告应在每月20日前将期间劳务报酬转至麦群仙工商银行东莞沙田环保城支行账户内。到2019年11月原告因被告未按《离职欠薪清算书》约定向原告支付劳务报酬，尚欠38372.14元未付清，遂向东莞市劳动人事争议仲裁院莞城仲裁庭申请劳动仲裁，案号：东劳人仲院莞城庭案字[2020]1号，仲裁庭认定原告与东莞市聚利时贸易有限公司之间不存在劳动关系，裁决驳回原告的全部仲裁请求，该裁决已生效。原告认为其与被告在2012年起即成立合法有效的劳务合同关系，双方应当按照合同约定的内容履行义务。上述《离职欠薪清算书》是根据双方真实意思表示签订，现被告拒不按约向原告支付劳务报酬违反该《离职欠薪清算书》的约定，被告应向原告承担违约责任，范围包括继续支付拖欠的劳务报酬及利息。被告辩称，离职欠薪清算书是原告单方制作，数据也是由原告统计、提供给被告的，被告基于对原告的信任就在该清算书上签字，事后被告才发现原告所统计的数据远远超过了其应得的数额,该73372.14元包含了原告自行添加的年底双薪等款项，以及在拖车费用提成等计算方面，原告也系单方面增加了数额,被告发现后多次要求原告再次进行对账但原告均不予对账，经被告统计，被告已支付的款项已足额支付原告应得的款项，所以被告无需再行向原告付款且原告与被告解除劳务关系时，拿走了被告价值8600元的手提电脑未归还，被告的办公地点的钥匙原告也没有返还。此外，原告在劳务关系持续期间，因原告的工作失误造成了被告损失189126.9元，被告也一直要求原告协商处理此事，但原告予以拒绝。对于原告造成被告的损失，和多领取的款项，以及拒不返还的财物，被告保留向原告另行主张的权利。请求法庭依法驳回原告所有诉讼请求，本案的诉讼费用由原告承担。原告围绕诉讼请求依法提交了《离职欠薪清算书》、工商银行借记卡账户历史明细清单、微信支付交易明细证明、微信聊天记录、东劳人仲院莞城庭案字（2020）1号《仲裁裁决书》、送达回证、身份证、户口本、声明书等证据。被告提交了损失清单、关于木框架沙发的海关出口货物报关单、通关无纸化出口放行通知书、2020年5月26日后的微信聊天记录等证据。本院依法组织当事人进行了证据交换和质证。对当事人无异议的证据，本院予以确认并在卷佐证。根据当事人陈述和经审查确认的证据，本院查明主要事实如下：2019年5月22日，原、被告签署《离职欠薪清算书》，载明原告于2019年5月22日离职，当天将工作交接完毕归还门匙并搬走个人物品，雇主被告因资金周转问题无法结清从2017年11月至2019年5月22日止拖欠的工资合计：73372.14元，因原告在任职期间工作操作失当扣罚5000元，剩余68372.14元，经协商被告承诺分别以六期的转账方式结清，具体如下：第一期，5月31日前转账18372.14元；第二期，6月20日前转账10000元；第三期，7月20日前转账10000元；第四期，8月20日前转账10000元；第五期，9月20日前转账10000元；第六期，10月20日前转账10000元。以上还款方式和金额不得在以任何方式或理由进行逾期或扣罚。被告于2019年5月31日、2019年6月21日、2019年8月1日分别向原告支付10000元，共计30000元。原、被告的微信聊天记录显示，原告分别于2018年12月5日、2018年12月24日、2019年1月3日、2019年2月18日、2019年2月22日、2019年5月8日向被告发送流水账表格，记载2017-2018年未结费用汇总及未结清工资、已发工资情况，2019年5月8日发送的流水账显示未结清金额总计为73372.14元。微信聊天记录显示原告多次向被告催款，被告均回复已有安排。原告于2020年4月2日向被告提出结清所欠的38372.14元工资，称里面包含了垫付的钱，被告要求回公司对账，并提出年底双薪及拖车费的提成不符，拖车费用低于1050元才奖励50元，而不是每条柜都提50元，每条柜都有报关补贴10元；7分报关单补征税19万多元，这事原告应负主要责任，造成19万多的损失只扣除5000元，没有那么便宜的事。原告回复称从2017年拖欠工资开始，每个月都发流水账单，有一次急用要求发的1000块忘记登记，都有提醒补登记，可见每个月都有核查流水账单；年底双薪是从入职开始每年都有给的，拖车费提成从2013年接手就按照50元一条柜提成，报关补贴的10元是话费补贴；7月份报关单只负责拖车和报关资料，按指示办事，是被告偷税漏税目的没达到被查出来补征税的，本就是应该缴的，凭什么说是损失让原告承担责任，5000元都不应当承担的。对于上述微信记录中显示的流水账，被告称是原告单方制作，其从未打开看过，存在弄虚作假，计算了2017年和2018年年底双薪，将福运公司的工资数额及报销费用记在被告处，多计算拖车的奖励费用。原告称所有结算资料及相关凭证、票据均在被告处。被告提交2016年7月11日至2016年8月30日期间关于木框架沙发的海关出口货物报关单、通关无纸化出口放行通知书等证据，补税款项共计189128.9元。被告主张上述出口商品申报出口的日期在2016年7月和8月，正常情况下应在出口后一个月内开票完税，并于次年即2017年4月1日前向税局申报退税，但原告并未将该出口货物的报关材料提交开票进行报税（否则被告提交的证据原件不可能还在，而是早用于报税），直至2017年7月份左右被国税部门稽查是发现该出口货物未开票完税要求补税，被告才知道原告并未将货物的出口报关资料提交开票报税，由于原告的失职直接导致该出口货物不仅要开票完税，且因过了申报退税的期限已无法办理出口退税，导致被告承担退税额损失189128.9元。原告称被告提交的上述报关单、通知书不能证明补税是由于原告的工作失误导致，原告在离职时签署的清算书中同意被告扣款5000元是为了固定被告欠付劳务费事实才同意扣除的，依据《侵权责任法》第三十五条的规定，即便提供劳务的一方因劳务造成他人损害也应当由接受劳务的一方承担侵权赔偿中责任，被告主张由原告承担该部分损失没有事实和法律依据。庭审中，原、被告确认双方存在劳务关系，至2019年5月22日劳务关系解除。本院认为，本案为劳务合同纠纷。根据原、被告的诉辩意见，本院归纳本案的争议焦点为：被告是否尚欠原告劳务报酬。结合现有证据及各方陈述，现综合分析如下：首先，案涉《离职欠薪清算书》系原、被告双方自愿签署，未违反法律、法规的强制性规定，故对双方具有法律约束力。被告以上述清算书系原告单方制作作为抗辩理由，本院不予支持，其作为完全民事行为能力人，应当对自己的签名确认行为负责。对于2017年11月至2019年5月22日期间拖欠工资的情况，有原告提交的微信聊天记录及已微信发送给被告的流水账佐证，被告多次收到流水账后均未提出异议。被告对于清算书及流水账提出质疑，但并未提供任何有效的证据予以推翻。其次，被告提交的海关出口货物报关单及通关无纸化出口放行通知书等无法证实原告存在不及时报税的失职行为，也不能证实被告因此造成的实际损失及该损失应当由原告承担，原告自认在任期期间工作操作失当，已经在清算书中进行扣罚，清算书亦明确还款金额不得再以任何方式或理由进行扣罚。最后，被告已经实际履行了清算书约定的部分义务，在分三期向原告支付30000元的过程中，其并没有对欠款金额提出异议。被告主张经统计，其已支付的款项已足额支付原告应得的款项，但未提交任何的证据予以证实，本院不予采信。因此，被告未能提交证据证实其已付清欠原告的劳务报酬，应当承担举证不能的责任，故被告应向原告支付剩余劳动报酬38372.14元。由于被告未按照清算书约定的期间付款，原告主张从约定付款期限届满的次日，即2019年10月21日起按照全国银行间同业拆借中心公布的贷款基准利率（LPR）计算利息至实际清偿之日止，本院予以支持。综上，依据《中华人民共和国合同法》第一百零七条，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条，《最高人民法院关于适用的解释》第九十条、第一百零八条之规定，判决如下：被告陈建军应于本判决发生法律效力之日起五日内向原告陈敏茹支付劳务报酬38372.14元及利息[利息以38372.14元为基数，自2019年10月21日起以全国银行间同业拆借中心公布的同期限贷款市场报价利率（LPR）计算至实际清偿之日止]如未按本判决指定的期间履行金钱给付义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。本案诉讼费390.99元（原告已预交），由被告陈建军负担。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于广东省东莞市中级人民法院。审判员  高庆珍二〇二〇年八月二十八日书记员  周连欢李彧祺（代）附适用法律条文：《中华人民共和国合同法》第一百零七条当事人一方不履行合同义务或者履行义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。当事人及其诉讼代理人因客观原因不能自行收集的证据，或者人民法院认为审理案件需要的证据，人民法院应当调查收集。人民法院应当按照法定程序，全面地、客观地审查核实证据。《最高人民法院关于适用的解释》第九十条当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实，应当提供证据加以证明，但法律另有规定的除外。在作出判决前，当事人未能提供证据或者证据不足以证明其事实主张的，由负有举证证明责任的当事人承担不利的后果。第一百零八条对负有举证证明责任的当事人提供的证据，人民法院经审查并结合相关事实，确信待证事实的存在具有高度可能性的，应当认定该事实存在。对一方当事人为反驳负有举证证明责任的当事人所主张事实而提供的证据，人民法院经审查并结合相关事实，认为待证事实真伪不明的，应当认定该事实不存在。法律对于待证事实所应达到的证明标准另有规定的，从其规定。