山东省济南市章丘区人民法院民 事 判 决 书(2020)鲁0181民初392号原告：张潘飞，男，1988年11月26日出生，汉族，居民，住河南省永城市。委托诉讼代理人：房凡，山东泉狮律师事务所律师。委托诉讼代理人：杜帅东，山东泉狮律师事务所实习律师。被告：山东聚鑫集团钢结构有限公司，住所地山东省济南市。法定代表人：高润书，董事长。委托诉讼代理人：丁敏郡，山东本业律师事务所律师。委托诉讼代理人：滕培刚，山东本业律师事务所律师。第三人：张潘，男，1986年11月10日出生，汉族，居民，住河南省永城市。委托诉讼代理人：荆通，山东强源律师事务所律师。原告张潘飞诉被告山东聚鑫集团钢结构有限公司（以下简称聚鑫公司）提供劳务者受害责任纠纷一案，本院受理后，被告申请追加张潘参与本案诉讼，经审查，本院认为本案的处理结果可能与张潘有法律上的利害关系，故依法追加张潘作为本案第三人参加诉讼。庭审过程中，张潘飞申请鉴定，本案依法中止审理。鉴定程序结束后，本院依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。原告张潘飞的诉讼代理人房凡、杜帅东，被告聚鑫公司的诉讼代理人丁敏郡，第三人张潘的诉讼代理人荆通到庭参加诉讼。本案现已审理终结。张潘飞向本院提出诉讼请求如下：1.判令被告赔偿原告住院伙食补助费3400元(待伤残等级鉴定作出并确定其他赔偿项目数额后，原告另行增加诉讼请求)；2.判令被告承担本案的诉讼费用。庭审过程中，原告将第一项诉讼请求变更为请求判令被告赔付原告各项损失共计230645.62元（医疗费764.1元、住院伙食补助费3400元、营养费4500元、后续治疗费12000元、误工费59400元、护理费7200元、残疾赔偿金84658元、被扶养人生活费51323.52元、辅助器具费600元、精神损害抚慰金2000元、交通费2000元、鉴定费2800元）。事实和理由：原告张潘飞于2019年7月7日来到被告山东聚鑫集团钢结构有限公司上班，主要从事焊工工作。2019年7月28日下午6点30分左右，原告在被告公司西一区车间下料区气保焊打底焊位置打扫卫生时(公司规定下班前必须打扫卫生)，被正在工作的起重机碰倒的钩件砸到双侧踝位置，造成双侧踝关节骨折。随后，被告公司领导拨打了120急救电话，原告被送往济南市章丘区人民医院接受治疗，于2019年8月31日出院。综上所述，原告在被告公司工作中遭受人身伤害，被告应当对原告所造成的损失承担赔偿责任。为维护原告的合法权益，诉至法院。聚鑫公司辩称，一、原被告之间不存在雇佣关系，事实是张潘承揽了被告部分钢结构焊接业务后雇佣原告施工。2019年7月7日，经人介绍，被告将公司部分钢结构焊接业务交由张潘承揽，根据张潘交付的工作成果向张潘支付报酬，施工人员由张潘雇佣、管理并支付工资，原告是张潘自行雇佣的工人。因此，被告与张潘之间是承揽合同关系，原告与张潘之间是雇佣关系。二、被告的责任认定，应当依据承揽合同关系确定。被告与张潘之间为承揽合同关系，与原告之间并无直接合同关系，应当依据承揽合同关系认定责任。根据法律规定，若无证据证明被告作为定作人对定作、指示或者选任有过失的，被告不承担责任，即使存在责任，也应当是承担相应责任，而非全部责任。三、原告未遵守安全操作规范，未尽安全注意义务，在本次事故中存在重大过错，应当承担相应责任。被告已尽到充分合理的安全提示义务，也提供了足够的安全保障措施，不应承担本案的赔偿责任。四、事故发生后，被告及时将原告送至医院就医，并为原告垫付医疗费34075.47元，被告对该费用保留追偿权利。如果法院判令被告承担责任，应当对已经垫付的医药费进行抵扣，超出部分应返还被告。综上，请求法院查明案件事实，正确适用法律，作出公正判决。张潘述称，第三人与被告间从未签订过任何承揽合同，不是承揽合同关系。第三人与原告同为工友，一起受雇于被告，接受被告的统一管理安排，并由被告发放劳动报酬。原告、第三人与被告之间系雇佣关系。原告在工作过程中受伤应由被告承担赔偿责任，与第三人无关，第三人不应承担任何赔偿责任。当事人围绕诉讼请求依法提交了证据，本院组织当事人进行了证据交换和质证。对当事人无异议的证据，本院予以确认并在卷佐证。根据当事人陈述和经审查确认的证据，本院认定事实如下：1、张潘飞在聚鑫公司处从事焊工工作。2019年7月28日，张潘飞在聚鑫公司西一区车间下料区气保焊打底焊位置打扫卫生时，被正在工作的起重机碰倒的钩件砸到，随后被聚鑫公司送至济南市章丘区人民医院住院治疗，诊断为双侧踝关节骨折，右小腿皮肤裂伤，实际住院34天。住院期间，聚鑫公司支付医疗费用合计34075.47元。原告认可被告支付该笔费用，故在本案中未予主张。2、2020年6月19日，烟台富运司法鉴定中心接受委托，对张潘飞的伤残等级、误工时间（含后续治疗）、营养期限、护理人数及时间（含后续治疗）、后续治疗费进行鉴定。该机构于2020年6月28日出具司法鉴定意见书，鉴定意见为张潘飞右踝部损伤构成十级伤残，左踝部损伤达不到伤残评定标准；伤后误工时间为180日（含后续治疗期间）；伤后护理时间为60日，住院期间需2人护理，出院后需1人护理（含后续治疗期间）；伤后营养期为90日；张潘飞后续治疗费用可拟定为需1万-1.2万元或按实际支出中的合理部分计算。聚鑫公司、张潘对司法鉴定意见书的真实性无异议，本院予以确认。张潘飞为此支付鉴定费2800元。经审查，鉴定费系原告为确定其损害赔偿数额所作的必要支出，本院予以确认。3、原告主张医疗费764.1元，并提供山东增值税电子普通发票、河南省医疗门诊收费票据、河南增值税普通发票予以证实，聚鑫公司、张潘对此无异议，本院予以确认。4、原告主张残疾赔偿金84658元（42329*20年*10%），本院认为，原告主张按照2019年城镇居民人均可支配收入标准计算残疾赔偿金，并无不当，结合司法鉴定意见书确定的伤残等级为十级，故残疾赔偿金数额应为84658元。5、原告主张被扶养人生活费51323.52元（26731*10%*9年/2人+26731*10%*15年/2人+26731*10%*18年/5人+26731*10%*18年/5人），并提交证明、居民家庭户口簿予以证实，张潘对此无异议，聚鑫公司认为张潘飞父母张家风、张玉梅的计算年限过高，经审查，张家风生于1958年3月6日，张玉梅生于1958年3月18日，张潘飞定残时该两人均已年满62周岁，原告主张按照18年计算，并无不当，故被扶养人生活费应为51323.52元。该款项应计入残疾赔偿金范围，残疾赔偿金共计135981.52元（84658+51323.52）。6、原告主张轮椅费用600元，并提供河南增值税普通发票予以证实，聚鑫公司、张潘对此均无异议，本院认为，该费用系原告伤后为辅助生活便利所支出的实际花费，本院予以确认。7、原告主张住院伙食补助费3400元（100元/天*34天），参照《山东省省直机关差旅费管理办法》第十六条之规定，伙食补助费标准为每天100元，原告据此主张住院伙食补助费，并无不当。经审查，原告实际住院天数为34天，故住院伙食补助费应为3400元。8、原告主张营养费4500元（50元/天*90天），本院认为，营养费是受害人因受到损害，为弥补该损害需要补充营养而支出的合理费用，参照司法鉴定意见，原告伤后营养期限为90天，其营养费主张按每日50元计算，并无不当，故原告营养费为4500元。9、原告主张误工费59400元（330*180天），本院认为，原告主张其日工资为330元，但未提交证据予以证实其工资收入情况，故本院对其关于日工资330元的主张不予采信，应以115.97元/日为计算标准，同时结合司法鉴定意见书确定的误工期限，误工费应为20874.6元[115.97*180天]，对其主张过高部分，本院不予支持。10、原告主张护理费7200元（120*60天），参照司法鉴定意见书，张潘飞伤后护理期限为60日，住院期间2人护理，出院后1人护理（含后续治疗期间），护理费计算标准应按照山东省2019年城镇居民人均可支配收入115.97元/天计算，护理费数额应为10901.18元[115.97×34×2+115.97×（60-34）×1]，现其主张护理费7200元，系其对自身权利的自由处分，并无不当，本院予以支持。11、原告主张后续治疗费12000元，张潘对此无异议，聚鑫公司认为司法鉴定意见书中载明的鉴定意见为后续治疗费用可拟定为需1万-1.2万元或按实际支出中的合理部分计算，因张潘飞的后续治疗未确定，故不应按照12000元主张。本院认为，司法鉴定意见书中的鉴定意见为后续治疗费用可拟定为需1万-1.2万元或按实际支出中的合理部分计算，因鉴定结论具有不确定性，原告可待该项后续治疗费用实际发生后另行主张，本案不予涉及。12、原告主张交通费2000元，并称有票据的是1282元，因部分票据丢失，实际花费高于票面金额，故主张2000元，张潘飞对此无异议，聚鑫公司认为应当按照原告提供的证据为准。本院认为，原告伤后往返医院治疗必然导致交通费用的发生，本院对火车票金额予以支持。对其额外主张的718元交通费用支出，因其未提交相关证据予以证实系其实际支出，本院不予支持，故交通费数额为1282元。13、原告主张精神损害抚慰金2000元，经审查，原告因事故伤害造成十级伤残，给其生活、工作造成一定影响，结合本案实际情况，本院酌定2000元为宜。故，原告上述各项之损失为医疗费764.1元、残疾赔偿金135981.52元（含被扶养人生活费）、轮椅费600元、误工费20874.6元、护理费7200元、住院伙食补助费3400元、营养费4500元、交通费1282元、鉴定费2800元，另精神损害抚慰金2000元，以上合计179402.22元。本院认为，原告在被告处工作过程中受伤，事实清楚，且各方当事人对此均无异议，本院予以确认。本案需要解决的争议焦点在于原被告之间的法律关系如何认定的问题。本院认为，首先，被告主张其与第三人之间形成承揽关系，但并未提交书面承揽合同予以证实，且第三人对此亦不予认可；其次，被告提交收到条及中国农业银行网上银行电子回单欲主张被告与第三人之间系承揽关系，被告根据第三人交付的工作成果支付报酬，第三人对此不予认可，主张其仅作为经手人代领原告等人工资，并未从中受益。经审查，收到条中载明的张潘的身份为“经手人”，中国农业银行网上银行电子回单中交易用途注明为“聚鑫付打底焊工资”或者为“聚鑫公司付加工费”，被告提交的上述证据无法证明其抗辩主张，即不能证实第三人与其他工人之间的工资数额是否存在差异，抑或第三人是否从经手的费用中收取了一定的管理服务费。故，不能证实被告与第三人之间存在承揽关系，原告与第三人之间系雇佣关系。且，原告在被告处以提供劳务为主要工作内容，相关工作的安全操作规程及劳动过程主要听从被告的安排与指挥，受被告的管理与支配，原告的工资是按计件发放。综上，本院认定，原告与被告之间雇佣关系成立。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条规定，雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。第二条中规定，受害人对同一损害的发生或者扩大有故意、过失的，可以减轻或者免除赔偿义务人的赔偿责任。本案中，原告受雇于被告，在为被告提供劳务时受伤，被告作为雇主应当承担相应的民事责任。原告在工作区域打扫卫生时受伤，虽具一定偶然性，但究其原因实为其自身安全意识薄弱所造成，未尽到安全注意义务，自身对此次受伤事故的发生亦负有一定过错，应承担部分责任。根据本案情况，本院酌定原、被告按2:8的比例承担责任。被告提交的证据不足以证实第三人系原告雇主，亦无证据证实第三人参与了对原告的管理支配，故第三人对原告的损害不应承担责任。聚鑫公司应赔偿张潘飞的各项损失为医疗费611.28元（764.1*80%）、残疾赔偿金108785.22元（135981.52*80%）、轮椅费480元（600*80%）、误工费16699.68元（20874.6*80%）、护理费5760元（7200*80%）、住院伙食补助费2720元（3400*80%）、营养费3600元（4500*80%）、交通费1025.6元（1282*80%）、鉴定费2240元（2800*80%），另，精神损害抚慰金2000元，以上合计143921.78元。关于被告支付的医疗费34075.47元，根据本院确定的民事责任分担比例，原告应自行负担6815.09元（34075.47*20%），该款在被告应赔偿款项中予以扣除。综上，依照上述法律规定，以及《中华人民共和国侵权责任法》第三条、第十六条，《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条、第十八条、第十九条、第二十条、第二十一条、第二十二条、第二十三条、第二十四条、第二十五条、第二十八条，《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》第十条、第十一条，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条之规定，判决如下：一、被告山东聚鑫集团钢结构有限公司赔偿原告张潘飞医疗费611.28元。二、被告山东聚鑫集团钢结构有限公司赔偿原告张潘飞残疾赔偿金108785.22元。三、被告山东聚鑫集团钢结构有限公司赔偿原告张潘飞轮椅费480元。四、被告山东聚鑫集团钢结构有限公司赔偿原告张潘飞误工费16699.68元。五、被告山东聚鑫集团钢结构有限公司赔偿原告张潘飞护理费5760元。六、被告山东聚鑫集团钢结构有限公司赔偿原告张潘飞住院伙食补助费2720元。七、被告山东聚鑫集团钢结构有限公司赔偿原告张潘飞营养费3600元。八、被告山东聚鑫集团钢结构有限公司赔偿原告张潘飞交通费1025.6元。九、被告山东聚鑫集团钢结构有限公司赔偿原告张潘飞鉴定费2240元。十、被告山东聚鑫集团钢结构有限公司赔偿原告张潘飞精神损害抚慰金2000元。以上一至十项合计143921.78元，在扣除被告山东聚鑫集团钢结构有限公司已垫付的6815.09元后，于本判决生效之日起10日内给付。如果未按本判决指定期间履行给付金钱义务，应当按照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费4760元，由原告张潘飞负担1790元，被告山东聚鑫集团钢结构有限公司负担2970元。如不服本判决，可以在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按照对方当事人或者代表人的人数提出副本，上诉于山东省济南市中级人民法院。审 判 长 王 东人民陪审员 李 梅人民陪审员 胡纪芹二〇二〇年八月三日法官 助理 常冉冉书 记 员 王晓妍