四川省都江堰市人民法院 民 事 判 决 书 （2020）川0181民初1200号 原告：肖奇林，男，1970年9月19日出生，汉族，住四川省岳池县。 委托诉讼代理人：肖新，男，系肖奇林之子。 被告：赵茂奎，男，1975年12月12日出生，汉族，住重庆市垫江县。 原告肖奇林与被告赵茂奎劳动争议纠纷一案，本院于2020年4月7日立案受理后，根据《全国人民代表大会常务委员会关于授权最高人民法院在部分地区开展民事诉讼程序繁简分流改革试点工作的决定》之规定，依法适用简易程序，于2020年7月31日公开开庭进行了审理，原告肖奇林及其委托诉讼代理人肖新到庭参加了诉讼，被告赵茂奎经本院合法传唤未到庭参加诉讼，本院依法缺席审理。本案现已审理终结。 肖奇林向本院提出诉讼请求：1、判令赵茂奎立即向肖奇林支付拖欠的工资8000元；2、判令赵茂奎立即向肖奇林支付经济补偿金5000元；3、判令被告承担本案的诉讼费、公告费。事实与理由：肖奇林于2018年8月1日至2019年6月30日，在赵茂奎开办的都江堰市渝万家超市担任面包师，月工资为5000元。2019年7月1日合同到期，双方劳动关系终止后，赵茂奎拖欠肖奇林5月至6月工资共计10000元，扣除韩**刚的备用金2000元，赵茂奎还应向肖奇林支付工资8000元，赵茂奎对工资结算金额也认可。后肖奇林多次催促赵茂奎支付双方结算的工资8000元，但赵茂奎至今未支付。同时都江堰市渝万家超市系赵茂奎开办的个体工商户企业，赵茂奎现已将其注销。综上，肖奇林为维护其合法权益，特诉至法院，望判如所请。 赵茂奎未到庭参加诉讼，也未提交书面答辩意见。 本院经审理认定事实如下：都江堰市渝万家超市（以下简称渝万家超市）成立于2017年8月9日，于2019年1月16日注销，登记经营者赵茂奎。2018年8月1日，肖奇林经案外人韩**刚介绍到渝万家超市担任面包师及收货工作，肖奇林每月基本工资5000元，期间超市与肖奇林签订书面劳动合同。2019年7月1日，因渝万家超市拖欠肖奇林工资，肖奇林离开工作岗位。 2020年1月16日，肖奇林以都江堰市渝万家超市为被申请人向都江堰市劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，请求被申请人支付拖欠工资8000元和解除劳动合同经济补偿金5000元。该委作出都劳人仲委不字（2020）第2号《不予受理通知书》，以主体不适格为由决定不予受理，并将通知书送达给肖奇林。肖奇林遂向本院起诉。 肖奇林提交了其与渝万家超市客户进行货物配送及货款支付的微信聊天记录，具体情况如下：1、与“江大爷副食批发”聊天记录：2019年2月18日，对话内容：肖奇林“几点钟送饼干到渝万家？我等你们，渝万家超市的货款是多少？微信转账800元”，江大爷副食“收到微信转账款800”；2019年3月9日，对话内容：肖奇林“紫薯饼是48元那个马兴龙，是不是？”，江大爷副食“紫薯饼39，马卡龙48”，肖奇林“晓得了”。2、与“小二，上酒”的聊天记录：2019年6月15日，对话内容摘录：肖奇林“我是渝万家超市面包”，小二“我晓得，要先转多少钱给你？200百个吧，你能不能先送，到了就给你转还是？”，肖奇林“就200元，我要在收银台付款”；2019年6月9日，对话内容：肖奇林“转100元给我，我好在收银台付款，收到钱了到时收银票给你们带过来”，小二“好的”。 肖奇林提交了其与赵茂奎的微信聊天记录，具体内容如下：2019年7月1日，肖奇林“赵总，我领到4月份工资，5和6月两个月工资未领，到时扣韩**刚备用金2000元，给我转账时8000元就可以了，谢谢”，赵茂奎“好”。2019年8月9日，对话内容：肖奇林“赵总，我妈脚疼，等我的工资有一个月了，走路都困难，是不是我明天坐车来找你才给？”，赵茂奎“我在给你想办法安排哈兄弟”，肖奇林“麻烦了，尽量早点微信转账给我”。 本案庭审中，肖奇林陈述，其工资是与赵茂奎约定的，工资以现金方式发放，自己有工作群；韩**刚是渝万家超市做馒头的，后来离职了，自己手里没有劳动合同，与赵茂奎以前是微信好友，也可以看到微信朋友圈，现在发微信也不回，朋友圈也看不到了；2019年7月，劳动合同到期，且赵茂奎也未发工资，自己就离职了。 以上事实，有肖奇林与赵茂奎的身份信息、个体工商户信息查询通知单、仲裁申请书、《不予受理通知书》及送达回执、肖奇林与渝万家超市客户的聊天记录、肖奇林与赵茂奎的聊天记录等证据及庭审笔录在卷佐证，本院予以确认。 本院认为，赵茂奎经本院依法传唤无正当理由拒不到庭参加诉讼，不影响依据现有的证据及查明的事实依法作出裁判。本案的争议焦点为：1、赵茂奎应否向肖奇林支付工资8000元；2、赵茂奎应否向肖奇林支付经济补偿金5000元。 关于争议焦点一，关于赵茂奎应否向肖奇林支付工资8000元的问题。本案中，根据肖奇林提交的其与赵茂奎于2019年7月1日的微信聊天记录：肖奇林“赵总，我领到4月份工资，5和6月两个月工资未领，到时扣韩**刚备用金2000元，给我转账时8000元就可以了，谢谢”，赵茂奎“好”，足以认定赵茂奎欠赵奇林工资8000元的事实，同时也与肖奇林陈述的其于2018年8月1日入职渝万家超市工作，月薪5000元，赵茂奎拖欠肖奇林2019年5月、6月工资共计10000元，扣除支付给韩**刚的备用金2000元，余下款项8000元至今未支付相互印证。再结合肖奇林提交的与“江大叶副食批发店”、“小二，上酒”的微信聊天记录，载明其在超市工作期间与超市客户联系货物配送与货款的且支付事宜以及本院查明的渝万家超市的经营者系赵茂奎，且该超市于2019年1月16日注销的事实，能够形成完整的证据锁链证明肖奇林与渝万家超市建立了劳动关系，以及赵茂奎于2019年1月16日将渝万家超市注销后，肖奇林继续在该超市工作，肖奇林尚有工资8000元未领取到的事实，本院认为，渝万家超市注销后，赵茂奎与继续在超市工作的肖奇林建立劳务合同关系，为减少当事人讼累，本案对赵茂奎欠付肖奇林的劳务工资一并处理，故对肖奇林请求赵茂奎支付其工资8000元，本院予以支持。 关于争议焦点二，关于赵茂奎应否向肖奇林支付经济补偿金5000元的问题。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条“有下列情形之一的，劳动合同终止：（五）用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的”、第四十六条“有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：（六）依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的”的规定，本案中，肖奇林于2018年8月1日入职渝万家超市工作，渝万家超市于2019年1月16日注销，肖奇林与渝万家超市的劳动关系因渝万家超市注销而终止，渝万家超市依法应向肖奇林支付经济补偿金。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条第一款“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿”及《中华人民共和国民法总则》第五十六条第一款“个体工商户的债务，个人经营的，以个人财产承担”之规定，赵茂奎作为登记经营者，应对渝万家超市的债务承担民事责任，故赵茂奎应向肖奇林支付经济补偿金2500元（5000元/月×0.5个月）。 据此，依照《中华人民共和国劳动合同法》第七条、第四十四条、第四十六条、第四十七条，《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十四条之规定，判决如下： 一、被告赵茂奎于本判决生效之日起十日内向原告肖奇林支付拖欠工资8000元； 二、被告赵茂奎于本判决生效之日起十日内向原告肖奇林支付终止劳动关系经济补偿金2500元； 三、驳回原告肖奇林的其他诉讼请求。 如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 案件受理费已减半收取5元，公告费600元，共计605元，由被告赵茂奎负担。 如不服本判决，可以在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于四川省成都市中级人民法院。 审判员 周 平 二〇二〇年八月十二日 书记员 胡小雪