河南省洛阳市西工区人民法院民 事 判 决 书（2020）豫303民初4771号原告：齐翠英，女，汉族，1953年9月8日出生，户籍地：洛阳市西工区，现住洛阳市西工区。委托诉讼代理人：马冠军，河南安多律师事务所执业律师。被告：洛阳市第九人民医院，住所地：洛阳市西工区洛浦西路**。法定代表人：耿静，该医院院长。委托诉讼代理人：王璐璐，该医院员工。委托诉讼代理人：徐建民，该医院员工。原告齐翠英与被告洛阳市第九人民医院（以下简称洛阳九院）劳动争议一案，本院于2020年7月30日立案后，依法适用简易程序，公开开庭进行了审理。齐翠英的委托诉讼代理人马冠军，洛阳九院的委托诉讼代理人王璐璐、徐建民到庭参加诉讼。本案现已审理终结。齐翠英向本院提出诉讼请求：1.判决洛阳九院赔偿齐翠英从2019年8月1日至2020年7月31日期间未能享受的养老保险待遇和医疗保险的待遇损失共计50000元；2.本案诉讼费用由洛阳九院承担。事实与理由：1982年10月，齐翠英到洛阳九院从事后勤工作。三十余年来，齐翠英一直勤勤恳恳、加班加点、奉献青春，受到医院历任院长的表扬。期间洛阳九院因未与齐翠英签订书面的劳动合同，更没有为齐翠英缴纳社会保险金，所以齐翠英只得起诉维护自己的合法权益。洛阳市西工区人民法院和洛阳市中级人民法院数次判决书已经对齐翠英与洛阳九院之间的劳动关系予以认定，并且判决洛阳九院支付2013年11月1日至2019年7月31日期间未能享受养老待遇损失。齐翠英的医疗保险待遇损失及今后产生的养老保险待遇损失，待实际发生后另行主张，故齐翠英诉至法院，望判如所请。洛阳九院辩称，1.齐翠英所列举的“事实与理由”与实际不符应当驳回不予受理。齐翠英称从1982年10月开始到被申请人医院从事后勤工作，无任何招工文件资料证明，应不予采纳。齐翠英称三十余年来，一直勤勤恳恳、加班加点、奉献青春、受到历任院长的表扬。无任何根据，应不予采纳。2.本案不属于人民法院民事管辖，人民法院应当不予受理。根据国务院《社会保险费征缴暂行条例》规定：“用人单位应当按照规定为劳动者缴纳社会保险费用，缴纳单位应当按月向社会保险经办机构缴纳社会保险金，并在规定期限内缴纳。未按照规定申报应缴纳的社会保险金的，由劳动保障行政部门责令限期改正；情节严重的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员处以罚款。”本案不应有人民法院管辖，齐翠英应当寻求行政途径解决，通过相关行政部门的行政行为使其权利得到实现。3.即使齐翠英原工作单位确实没有缴纳社会保险金，由此造成了损失，该案件即使属于人民法院管辖，但是由于齐翠英违反了“劳动争议仲裁前置程序”，法院也应依法不予受理。4.洛阳九院原名称为洛阳市商业职工医院，在2010年进行改制，于2011年6月30日变更为洛阳九院，单位性质发生变更。在市改制领导小组审计核准的在职职工及退离休职工名单中，并没有齐翠英的名字，所以齐翠英不是单位职工，洛阳九院没有义务也不可能为齐翠英缴纳社会保险费。齐翠英的诉求，应由全权负责改制的洛阳市企事业单位改革工作领导小组办公室及主管部门负责。5.经洛阳市负责改制的相关多个部门审核批复的原商业职工医院在职、离退休等全部人员名单里没有齐翠英名字，既然改制时应承担的在职及离退休人员名单等材料中没有齐翠英，洛阳九院改制接收时就没有此人，就不能承担齐翠英的诉求。根据当事人陈述和经审查确认的证据，本院认定事实如下：齐翠英从1982年10月至2013年10月在原商业职工医院从事后勤工作，期间双方未签订书面劳动合同，也未缴纳社会保险。洛阳市企事业单位改革工作领导小组于2011年6月20日下发洛市企事改组[2011]273号文件，批准将洛阳市商业职工医院改制为洛阳九院。该文件批复第三条载明“……原商业职工医院的债权债务由新单位承继……”。2013年齐翠英将洛阳九院起诉至本院，要求洛阳九院向其支付因未签订劳动合同而应支付的双倍工资差额56000元，并要求洛阳九院为其补交1982年10月1日至今的养老、医疗等各项社会保险，或判决洛阳九院赔偿养老保险和医疗保险的待遇损失。本院作出（2013）西民一初字第618号民事判决书，判决认为齐翠英2013年10月离开洛阳九院，本应从2013年11月1日起开始享受养老保险待遇，但由于洛阳九院未为齐翠英缴纳社会保险且因为齐翠英超过退休年龄无法再为其补办社会保险手续，导致齐翠英无法享受养老保险待遇，故洛阳九院应当赔偿齐翠英自2013年11月1日起未能享受养老保险待遇的损失，并判决洛阳九院支付齐翠英2013年11月1日至2014年7月31日期间未能享受养老保险待遇的损失。齐翠英与洛阳九院均不服该判决提起上诉，洛阳市中级人民法院维持原审判决，现该判决内容已执行完毕。2015年齐翠英再次诉至本院，要求洛阳九院赔偿其2014年8月1日起的养老保险和医疗保险待遇损失，本院作出（2015）西民一初字第494号民事判决书，判决洛阳九院支付齐翠英2014年8月1日至2015年7月31日期间未能享受养老保险待遇的损失，洛阳九院不服该判决提起上诉，洛阳市中级人民法院维持原审判决，该判决内容已执行完毕。2016年齐翠英第三次起诉至本院，要求洛阳九院赔偿其自2015年8月1日起的养老保险和医疗保险待遇损失，本院作出（2016）豫0303民初2950号民事判决书，判决洛阳九院支付齐翠英2015年8月1日至2016年7月31日期间未能享受养老保险待遇的损失，洛阳九院不服该判决提起上诉，洛阳市中级人民法院维持原审判决，该判决内容已执行完毕。2017年齐翠英第四次起诉至本院，要求洛阳九院赔偿其自2016年8月1日起的养老保险和医疗保险待遇损失，本院作出（2017）豫0303民初2780号民事判决书，判决洛阳九院支付齐翠英2016年8月1日至2017年7月31日期间未能享受养老保险待遇的损失，洛阳九院不服该判决提起上诉，洛阳市中级人民法院维持原审判决，该判决内容已执行完毕。2018年齐翠英第五次起诉至本院，要求洛阳九院赔偿其自2017年8月1日至2018年7月31日期间未能享受的养老保险待遇和医疗保险待遇损失，本院作出（2018）豫0303民初3922号民事判决书，判决洛阳九院支付齐翠英2017年8月1日至2018年7月31日期间未能享受养老保险待遇的损失，洛阳九院不服该判决提起上诉，洛阳市中级人民法院维持原审判决，该判决内容已执行完毕。2019年齐翠英第六次起诉至本院，要求洛阳九院赔偿其自2018年8月1日至2019年7月31日期间未能享受的养老保险待遇和医疗保险待遇损失，本院作出（2019）豫0303民初4132号民事判决书，判决洛阳九院支付齐翠英2018年8月1日至2019年7月31日期间未能享受养老保险待遇的损失，洛阳九院不服该判决提起上诉，洛阳市中级人民法院维持原审判决，该判决内容已执行完毕。2020年7月6日，齐翠英因养老保险待遇损失和医疗保险待遇损失等问题与洛阳九院发生争议，向洛阳市西工区劳动人事争议仲裁委员会（以下简称西工区仲裁委）申请仲裁，西工区仲裁委于当日作出西劳人仲案字[2020]第139号不予受理通知书，齐翠英不服不予受理决定，诉至本院，引起本案纠纷。本院认为,本院（2013）西民一初字第618号和洛阳市中级人民法院（2014）洛民终字第3073号生效判决书已经对齐翠英与洛阳九院之间的劳动关系予以认定，并且判决洛阳九院赔偿齐翠英无法享受社会保险待遇的相应损失。（2013）西民一初字第618号、（2015）西民一初字第494号、（2016）豫0303民初2950号、（2017）豫0303民初2780号、（2018）豫0303民初3922号民事判决书、（2019）豫0303民初4132号民事判决书仅对已经发生的2013年11月1日至2019年7月31日之间的齐翠英未能享受养老保险待遇的损失要求洛阳九院支付。从2019年8月1日至2020年7月31日期间，齐翠英仍未能享受养老保险待遇，因劳动者养老保险待遇受其工作年限、退休时间、缴费金额、政策变化等影响，难以精确确定，故参照2019、2020年度洛阳市企业退休人员月人均基本养老金标准计算，洛阳九院应当向齐翠英赔偿养老保险待遇损失为33688元（2735元/月×5个月+2859元/月×7个月）。齐翠英超出该损失数额的诉讼请求，本院不予支持。齐翠英的医疗保险待遇损失及再产生的养老保险待遇损失，待损失发生后可另行向洛阳九院主张。综上所述，洛阳九院应当向齐翠英赔偿养老保险待遇损失33688元。依照《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第一条，《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条、第九条，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款规定，判决如下：一、洛阳市第九人民医院于本判决生效后十日内支付齐翠英2019年8月1日至2020年7月31日期间未能享受的养老保险待遇损失33688元；二、驳回齐翠英的其它诉讼请求。如洛阳市第九人民医院未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。本案受理费5元，由洛阳市第九人民医院负担。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人提出副本，上诉于河南省洛阳市中级人民法院。审判员  戴中周二〇二〇年八月十九日书记员  赵慧丽