福建省漳州市芗城区人民法院 民 事 判 决 书 （2020）闽0602民初5047号 原告：李克山，男，1988年2月26日出生，汉族，住重庆市万州区。 委托诉讼代理人：黄顺舟，福建南州律师事务所律师。 被告：杨国军，男，1979年1月16日出生，汉族，住河南省唐河县。 委托诉讼代理人：曹雅容，福建仁胜律师事务所律师。 委托诉讼代理人：黄雪玲，福建仁胜律师事务所律师。 被告：漳州市洪武物流有限公司，住所地福建省漳州市龙文区蔡坂村路口武装部边，统一社会信用代码91350603MA346LM818。 法定代表人：徐福路，经理。 委托诉讼代理人：娄超，男。 原告李克山与被告杨国军、被告漳州市洪武物流有限公司（以下简称洪武公司）劳务合同纠纷一案，本院于2020年6月5日立案后，依法适用简易程序，公开开庭进行了审理。李克山及其委托诉讼代理人黄顺舟、杨国军的委托诉讼代理人曹雅容、洪武公司的委托诉讼代理人娄超到庭参加诉讼。本案现已审理终结。 李克山向本院提出诉讼请求：1、判令杨国军、洪武公司立即向李克山支付拖欠的工资8825元；2、判令杨国军、洪武公司立即向李克山支付代垫水费、磅费共3075元；3、判令杨国军、洪武公司立即向李克山支付2019年5月15日至2019年9月30日未签订劳动合同的双倍工资差额31500元（从2019年6月16日起至2019年9月30日止共计3个月15天，工资按9000元/月计算）；4、判令杨国军、洪武公司按9000元为基数为李克山补缴2019年5月15日至2019年9月30日的社会保险费。事实与理由：2019年5月15日，李克山受被告雇佣在洪武公司从事物流运输工作，主要运输土方、沙石等。被告承诺李克山的保底工资为9000元/月，再根据工作量在9000元基本工资的基础上增发工资。李克山入职后，被告按时按约支付了2019年5月15日至5月30日的半个月保底工资4500元，2019年6月工资9885元（其中银行转账7885元、微信转账2000元）。从2019年7月1日起至2019年9月30日止，被告未按约定支付报酬，经李克山多次催讨，被告仅于2019年8月31日、9月18日合计向李克山转账8000元，11月份微信转账5500元，因此，按照双方约定的保底工资9000元/月计算，被告仍欠李克山工资报酬共计13500元。李克山从事物流运输工作期间，应被告要求，替其代缴运输水磅费3075元，被告承诺给李克山报销。此外，李克山就职期间即2019年5月15日至2019年9月30日，被告未与李克山签订劳动合同，也未为李克山缴交社会保险费。2020年4月20日，李克山提起劳动仲裁申请，2020年4月26日，漳州市龙文区劳动人事争议仲裁委员会作出《仲裁申请不予受理通知书》，认为本案不属于仲裁委员会受理范围。2020年5月1日，被告向李克山支付拖欠的工资5000元。李克山多次向杨国军催讨无果，后李克山通过其他渠道了解得知，杨国军系挂靠洪武公司名下从事物流运输工作，基于这种挂靠关系，两被告应对李克山的诉求承担连带责任。 杨国军辩称：1、杨国军确有向李克山购买劳务，开始时双方约定李克山必须服务至2019年12月底，基于该服务期限的约定才给予月保底劳务费9000元，但李克山没有服务到年底，中途违约，其要求杨国军支付每月9000元的劳务费没有依据；实际上，2019年5月、2019年6月的劳务费按原约定，李克山运输越多，劳务费越高，从7月起至9月止双方约定按实际上工天数每天300元计算劳务费；2、2019年5月、6月的劳务费已结清，2019年7月工作16天、8月工作18天、9月工作17天，杨国军均按每月工作20天即6000元支付，李克山的所有劳务费均已结清；3、关于水磅费，李克山未提供任何票据原件，且李克山在聊天记录中显示双方的习惯是提前预支水磅费，不存在垫付水磅费的情况。综上，杨国军请求驳回李克山的诉讼请求。 洪武公司辩称：闽Ｅ×××××号车辆虽登记在洪武公司名下，但实际是杨国军所有，是杨国军为了道路运输证挂靠在洪武公司名下；李克山与洪武公司不认识，没有与洪武公司签订合同，对于李克山所说事情洪武公司不知情，洪武公司不应承担责任，请求驳回对洪武公司的诉讼请求。 当事人围绕诉讼请求依法提交了证据，本院组织当事人进行了证据交换和质证。双方当事人对对方当事人提供的证据真实性均无异议，本院予以确认并在卷佐证。 本院经审理认定事实如下： 1、2019年5月，杨国军聘请李克山从事运输工作，驾驶闽Ｅ×××××号车辆。2019年5月2日，杨国军向李克山支付3000元，对此，李克山认为是杨国军要将李克山从原先工作处挖走，李克山支付违约金4000元，杨国军因此付给李克山3000元；杨国军认为是因为双方约定李克山必须服务至2019年12月底其才支付3000元。2019年5月15日，李克山到杨国军处驾驶闽Ｅ×××××号车辆。 2、杨国军于2019年6月20日支付了李克山2019年5月15日至5月30日的半个月报酬4500元，于2019年7月支付2019年6月报酬9885元（其中银行转账7885元、微信转账2000元），于2019年8月31日转账支付5000元、于2019年9月18日转账支付3000元，于2019年11月份微信转账支付5500元，于2020年5月1日微信转账支付4675元，合计支付32560元。 3、依据李克山提供的《工作量及代垫费用记录》记载：2019年5月15日至2019年9月30日期间，其共支出水费1245元、磅费1965元；支出年检、保险杠等费用1370元，7月4日支2000元。 4、李克山与杨国军的微信对话记录记载（摘要）：2019年7月23日，李克山告知杨国军“加水和磅费什么的到22号一共1995元、年检1370元，6月24日预支2000，7月4日预支2000”，对此，李克山在庭审中陈述有收到6月24日预支的2000元，7月4日的2000元没有收到；2019年10月，李克山告知杨国军“这个月有19天吧，好像是按运费算还是怎么算就随便你算了”，之后，李克山告知杨国军“那个九月份车倒了，我那些都没有算在里面的，我就算做了多少天就写了多少天而已，休息的我没算在里面，都是算在实际做了多少天就多少天”；2020年1月7日，李克山告知杨国军“我的工资该转给我了吧，……，本来是18675结了5000现在还差13675”、“我也没什么账对的，我就拿保底……”，杨国军回复“三个月扣9000吧，一个月3000，保底6000”，李克山表示不同意；2020年4月20日，杨国军告知李克山“我没说给你6000啊，反正是9000，你每个月就是那样啊……”；2020年5月1日，杨国军转账给李克山5000元，并告知“这剩下的钱我转给你了，还是保底按6000给你算了”，李克山表示不同意。 5、闽Ｅ×××××号车辆登记车主为洪武公司，洪武公司与杨国军一致陈述该车实际是杨国军所有，挂在洪武公司名下。 6、2020年4月20日，李克山因本案争议向漳州市龙文区劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁；2020年4月26日，漳州市龙文区劳动人事争议仲裁委员会出具不予受理通知书，告知李克山经审查其与洪武公司、杨国军争议一案不属于劳动人事争议仲裁委员会受理范围，决定不予受理。2020年6月5日，李克山提起本案诉讼。 本院认为，李克山受雇于杨国军，为杨国军提供劳务，杨国军向李克山支付劳动报酬，李克山与杨国军之间的劳务合同关系依法成立并生效，受法律保护。关于劳动报酬的认定，李克山主张双方约定月保底工资9000元，根据工作量在保底工资基础上增发奖金；杨国军主张享受月保底工资9000元的前提条件是李克山必须工作至2019年年底，且2019年7月、8月、9月双方约定按实际上工天数每日300元计算劳动报酬；本院认为，依据李克山与杨国军的微信对话记录，杨国军陈述“我没说给你6000啊，反正是9000……”，且杨国军认可2019年5月、6月的报酬按原约定计算并实际支付李克山2019年5月半个月的劳动报酬为4500元、2019年6月份报酬9885元，结合此后杨国军告知李国军“三个月扣9000吧，一个月3000，保底6000”，李克山对于每月扣3000元表示不同意，可认定双方在达成劳务合同意向时约定的月保底工资为9000元。杨国军认为享受月保底工资9000元的前提条件是李克山必须工作至2019年年底仅为其单方陈述，李克山在微信对话记录中对此不予认可，杨国军该主张证据不足，本院不予采信。据此，李克山主张其与杨国军约定月保底工资9000元合法有据，本院予以确认。2019年5月、2019年6月李克山的劳动报酬杨国军已结清。2019年7月、2019年8月李克山的劳动报酬应按月保底9000元计算；2019年9月的劳动报酬李克山自愿按实际上工天数每日300元计算，杨国军在双方微信对话以及庭审中陈述其按20天支付该月报酬6000元，属于双方对自己民事权利的处分，本院予以确认，故该月劳动报酬应认定为6000元；据此计算，李克山2019年7月至2019年9月的劳动报酬合计为24000元，杨国军于2019年8月31日转账支付5000元、于2019年9月18日转账3000元、于2019年11月份微信转账5500元、于2020年5月1日微信转账4675元，合计支付上述期间的劳动报酬18175元，尚欠劳动报酬5825元杨国军应予支付。关于水费、磅费，经审查，李克山提供劳务期间支出水费1245元、磅费1965元、年检费用1370元，合计支出4580元；李克山在与杨国军的微信对话记录中陈述其于6月24日、7月4日各预支2000元，合计预支4000元，抵扣后杨国军应支付李克山代垫水费、磅费580元；李克山陈述其未收到7月4日的2000元与其微信对话记录及工作量记录清单的记载不符，本院不予采纳。关于未签订劳动合同双倍工资、缴纳社会保险费以及要求洪武公司承担连带责任的诉求，因李克山未提供证据证明其与洪武公司存在劳动合同关系，杨国军并非《中华人民共和国劳动合同法》规定的应当与劳动者订立书面劳动合同的用工主体，李克山与杨国军之间的关系为劳务合同关系，非劳动合同关系，且连带责任是一种加重责任，应由法律规定或当事人约定；故李克山上述诉求缺乏事实与法律依据，本院不予支持。 综上所述，依照《中华人民共和国民法总则》第一百七十六条、第一百七十八条第三款，《中华人民共和国合同法》第六十条、第一百零九条，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条以及《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》第九十条的规定，判决如下： 一、被告杨国军应于本判决发生法律效力之日起十日内支付李克山劳动报酬5825元； 二、被告杨国军应于本判决发生法律效力之日起十日内支付李克山代垫水费、磅费580元； 三、驳回原告李克山的其他诉讼请求。 若未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条的规定，按中国人民银行同期贷款基准利率加倍支付迟延履行期间的债务利息。 案件受理费885元，因适用简易程序减半收取计442.5元，由原告李克山负担417.5元，被告杨国军负担25元。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于漳州市中级人民法院。 审判员     二〇二〇年八月十二日 书记员  张敏 附法律条文： 《中华人民共和国民法总则》 第一百七十六条民事主体依照法律规定和当事人约定，履行民事义务，承担民事责任。 第一百七十八条二人以上依法承担连带责任的，权利人有权请求部分或者全部连带责任人承担责任。 连带责任人的责任份额根据各自责任大小确定；难以确定责任大小的，平均承担责任。实际承担责任超过自己责任份额的连带责任人，有权向其他连带责任人追偿。 连带责任，由法律规定或者当事人约定。 《中华人民共和国合同法》 第六十条当事人应当按照约定全面履行自己的义务。 当事人应当遵循诚实信用原则，根据合同的性质、目的和交易习惯履行通知、协助、保密等义务。 第一百零九条当事人一方未支付价款或者报酬的，对方可以要求其支付价款或者报酬。 《中华人民共和国民事诉讼法》 第六十四条当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。 当事人及其诉讼代理人因客观原因不能自行收集的证据，或者人民法院认为审理案件需要的证据，人民法院应当调查收集。 人民法院应当按照法定程序，全面地、客观地审查核实证据。 《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》 第九十条当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实，应当提供证据加以证明，但法律另有规定的除外。 在作出判决前，当事人未能提供证据或者证据不足以证明其事实主张的，由负有举证证明责任的当事人承担不利的后果。 执行申请提示： 《中华人民共和国民事诉讼法》 第二百一十五条申请执行的期间为二年。申请执行时效的中止、中断，适用法律有关诉讼时效中止、中断的规定。 前款规定的期间，从法律文书规定履行期间的最后一日起计算；法律文书规定分期履行的，从规定的每次履行期间的最后一日起计算；法律文书未规定履行期间的，从法律文书生效之日起计算。 第二百五十三条被执行人未按判决、裁定和其他法律文书指定的期间履行给付金钱义务的，应当加倍支付迟延履行期间的债务利息。被执行人未按判决、裁定和其他法律文书指定的期间履行其他义务的，应当支付迟延履行金。