江苏省泰州市姜堰区人民法院民 事 判 决 书(2017)苏1204民初4198号原告:邓恒付,男,1954年5月31日生，汉族,住东台市。委托诉讼代理人：潘宝祥，东台市头灶法律服务所法律工作者。被告：江苏金堰交通工程有限公司，统一社会信用代码913212047589808074，住所地泰州市姜堰区罗塘街道淮海西路299号。法定代表人：俞善明，该公司董事长。委托诉讼代理人：洪涛，江苏锦泰律师事务所律师。原告邓恒付与被告江苏金堰交通工程有限公司提供劳务者受害责任纠纷一案，本院于2017年7月6日立案后，依法适用简易程序，公开开庭进行了审理。原告邓恒付及委托诉讼代理人潘宝祥、被告的委托诉讼代理人洪涛到庭参加诉讼。本案现已审理终结。原告向本院提出诉讼请求：被告赔偿原告医疗费1771.50元、交通费2681.70元、第一次诉讼费299元、鉴定费1110元、二次手术费10000元、误工费36140元（从2016年9月25日至2017年6月30日计278天，每天130元）、护理费10696.80元（120天×89.14元/天），合计62698.40元。事实和理由：2016年8月，原告在被告承建的新通扬河大桥（229省道XG-SG4标段）桥梁队施工。2016年9月25日下午6时许，原告在桥南第五桩施工时，因脚手下滑，致原告从5米高处跌地受伤。被告的朱会计等人立即将原告送到姜堰中医院治疗。原告的右侧跟骨粉碎性骨折，左跟骨骨折，住院25天，住院期间的医疗费27156元全是被告支付。2017年3月22日原告起诉至法院，被告承认原告受伤的事实，第二次开庭时被告未到庭，法院叫原告撤诉后申请工伤认定。姜堰区人力资源和社会保障局认为原告超过法定退休年龄，被告未为原告投工伤保险为由，于2017年6月27日作出不予受理的决定书。被告辩称，被告对原告诉称2016年9月25日下午在施工时因脚手滑下致原告跌倒受伤以及送往中医院治疗的情况这一事实无异议。朱会计垫付医药费27156.54元（朱会计以被告单位名义处理相关事宜，相应的费用被告承担，被告再扣朱会计的费用）。朱会计是被告的一个项目工程的负责人之一。原告主张的医疗费用大部分是在东台的检查费用，要结合病历审核。交通费过高，由法庭审核。第一次诉讼费用应该由原告自行承担，对鉴定费用不认可。二次手术费用，如果确实需要，被告照样认可。误工和护理费用参照鉴定报告为准，如果没有鉴定报告，应参照公安部关于误工期限的相关规定。误工期限应在90-120天为准，对护理费用对标准无异议，被告只认可住院期间的护理费用。本院经审理认定事实如下：被告承接229省道新通扬河大桥的建设工程。原告经冯均明介绍，从2016年8月1日开始到新通扬河大桥的工地做杂工。2016年9月25日下午6时许，原告在由南向北第五桥桩处施工时，因所站木板滑落，从高处跌至地面受伤。当日原告被送至姜堰中医院住院治疗，2016年10月20日出院，出院诊断为：右侧跟骨粉碎性骨折，左跟骨骨折。出院医嘱：不适随诊，每月摄片检查。住院期间的医疗费由被告支付。出院后原告陆续在东台北海骨科医院门诊治疗，花去医疗费1751.50元。2017年2月6日东台市头灶法律服务所委托东台市人民医院司法鉴定所对原告伤情进行鉴定，鉴定意见：原告右侧跟骨粉碎性骨折畸形愈合，构成十级伤残；误工期限从受伤之日至今，护理期限四个月。原告支付鉴定费1110元。2017年3月3日东台北海骨科医院出具医疗证明书，估计取跟骨内固定材料约10000元。2017年3月22日原告向本院起诉，又于2017年6月15日撤回起诉,本院裁定准许撤诉，案件受理费297元由原告负担。2017年6月27日原告向姜堰区人力资源和社会保障局申请工伤认定，当日该局作出工伤认定不予受理决定书。以上事实，有出院记录、门诊收费票据、检查报告单、鉴定意见书、鉴定费票据、民事裁定书、工伤认定不予受理决定书以及当事人庭审陈述予以证明。本院认为，原告在被告承包的工程中因施工遭受人身损害，原告为提供劳务方，被告为接受劳务方，被告应当对原告的损害承担赔偿责任。鉴于被告未为原告缴纳社会保险，原告超过法定退休年龄，其申请工伤认定，劳动行政主管部门不予受理，原告要求被告承担普通侵权责任，并无不当。本院对原告主张的赔偿项目、标准及数额审核认定如下：1、原告撤回第一次诉讼，案件诉讼费本应由原告负担。原告自行委托鉴定，被告对鉴定报告不予认可，本院不予采信。东台北海骨科医院预估二次手术费10000元，具有不确定性，原告的后续治疗费应待实际发生后再行主张为宜。本院对原告主张的第一次诉讼费、鉴定费、二次手术费，不予支持。2、原告出院后的门诊与其伤情相符，符合出院医嘱，本院对医疗费1751.50元予以认定。交通费应限于治疗所需，本院酌情确定1000元。参照《GA/T1193－2014人身损害误工期、护理期、营养期评定规范》，根据原告伤情，本院确定原告误工期240日，护理期90日。原告主张误工标准每天130元，不超过2015年江苏省建筑业在岗职工平均工资标准，原告主张护理费标准89.14元/天，不超过当地护工的收入标准，本院照准。本院认定原告误工费31200元（240天×130元/天），护理费8022.60元（90天×89.14元/天）。综上，依照《中华人民共和国侵权责任法》第十六条、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条第一款、第十七条、第二十条、第二十一条、第二十二条规定，判决如下：一、被告江苏金堰交通工程有限公司于本判决生效后三日内赔偿原告邓恒付医疗费1751.50元、误工费31200元、护理费8022.60元、交通费1000元，合计41974.10元。二、驳回原告邓恒付的其他诉讼请求。如果被告未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条的规定加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费528元，依法减半收取264元，由原告负担64元，被告负担200元（原告已预交，被告在本判决生效后三日内向原告支付200元）。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于江苏省泰州市中级人民法院。审判员  钱振华二〇一七年九月二十九日书记员  张 露附录：《中华人民共和国侵权责任法》第十六条侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。属于《工伤保险条例》调整的劳动关系和工伤保险范围的，不适用本条规定。第十七条受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。第二十条误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。第二十一条护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。护理人员有收入的，参照误工费的规定计算；护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，可以参照确定护理人员人数。护理期限应计算至受害人恢复生活自理能力时止。受害人因残疾不能恢复生活自理能力的，可以根据其年龄、健康状况等因素确定合理的护理期限，但最长不超过二十年。受害人定残后的护理，应当根据其护理依赖程度并结合配制残疾辅助器具的情况确定护理级别。第二十二条交通费根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算。交通费应当以正式票据为凭；有关凭据应当与就医地点、时间、人数、次数相符合。《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条被执行人未按判决、裁定和其他法律文书指定的期间履行给付金钱义务的，应当加倍支付迟延履行期间的债务利息。被执行人未按判决、裁定和其他法律文书指定的期间履行其他义务的，应当支付迟延履行金。