河北省正定县人民法院民 事 判 决 书（2017）冀0123民初2756号原告：牛会启，男，1961年6月26日出生，汉族，现住河南省邯城县。委托代理人：牛万杰，男，1989年5月16出生，汉族，现住河南省邯城县。（系原告之子）被告：正定县鑫茂金属制品有限公司，住所地正定县南牛乡拐角铺村北。法定代表人：崔三，该公司经理。委托代理人：孙文娟，女，1985年10月22日出生，汉族，现住石家庄市裕华区。（系该公司职工）原告牛会启与被告正定县鑫茂金属制品有限公司劳动争议一案，本院于2017年8月2日立案后，依法适用普通程序，于2017年9月6日公开开庭进行了审理。本案当事人原告牛会启的委托代理人牛万杰及被告正定县鑫茂金属制品有限公司的委托代理人孙文娟到庭参加诉讼。本案现已审理终结。原告牛会启向本院提出诉讼请求：一、请求人民法院依法判决被告按照工伤保险待遇赔偿原告441522.47元；二、请求人民法院依法判决本案诉讼费用由被告承担。事实与理由：原告自2014年5月开始在被告处工作，每天工作10.5小时，每周工作7天，每月工资7000元，现金发放。在2014年10月30日的工作中发生工伤伤害，在医院治疗39天后，一直未康复，自2017年3月10日至2017年3月31日在石家庄市第三人民医院继续接受二次治疗。期间，被告没有给原告任何经济赔偿。经工伤鉴定，结果为八级伤残。被告至今拒绝支付工伤赔偿的相关费用。万般无奈之下，原告被迫依法提起诉讼，请求贵院查明事实，依法维护原告的合法权益。被告正定县鑫茂金属制品有限公司提供书面辩称，一、关于医药费：我单位已支付了原告的首次住院期间的全部医药费和住院期间生活费，共计12195元（其中住院医药费10588.54元，剩余1606.46为伙食费）。二、关于交通费：对于原告提出的交通费我单位并不知情，也没有相关证据证明其用途证明其理由，我单位拒绝支付。三、关于住院伙食补助费：原告首次受伤住院期间39天的伙食补助费一直是由我单位全部支付的，费用共计1606.46元，而且在申请报销医药费的时候社保局也已经补助了20元/天的伙食补助，每天20元，共计39天的伙食补助费780元，我单位同意支付给原告。四、关于停工留薪期间的工资：我单位对原告主张的每月工资7000元的说法不认可，因为原告在我单位工作期间的工资为每月3000元/月，有我单位工资表证明。而且我单位只认可原告在住院期间的停工留薪期工资（61天、每天100元的标准）支付，超过部分不予认可。五、关于一次性伤残补助金：此笔费用是由社保局支付的，在我单位的积极配合下该笔费用已由社保局支付给我单位，金额是社保局按照我单位参保的最低基数赔偿的，（具体为每月2180元、支付了18个月）共计24010元。但由于原告一直拒绝领取，该笔费用一直在我单位账户保存。六、关于护理费：此项费用我单位同意按照原告的月平均工资100元/天的标准支付住院总天数61天，共计6100元予以支付。七、关于一次性伤残就业补助金：此笔费用确应由我单位支付，但是根据相关规定，原告的年龄已不足退休年龄的5年，应减少20%，减少后实际金额为27951.48元，我单位同意支付。八、关于一次性工伤医疗补助金：此笔费用由社保局支付，但支付的前提是在原告与我单位解除劳动关系，由社保局支付给我单位，我单位再行支付给原告，具体数额以社保局按相关规定的赔付为准。九、关于二次手术费：关于二次住院的医疗费54265.71元，此笔费用是可以申请社保局予以报销的，需要原告提供票据，我单位予以配合到当地社保局进行报销，但对于不足部分我单位不予承担。综上，请求法院予以合理判决。原告为支持其诉请向本院提交的证据有：1、第一次住院（正定县人民医院）的病例及费用清单复印件；2、第二次住院（石家庄市第三医院）的住院病例、住院收费票据及门诊票据复印件；3、（石劳鉴2016年01230137号）初次鉴定结论书复印件、（石劳鉴2015年01230080号）初次（复查）鉴定结论书复印件、石人社伤险认决字（2014）6794号认定工伤决定书复印件；4、正劳人裁字（2017）第26号裁决书复印件；5、劳动能力鉴定费票据复印件；6、6张交通费票据复印件。被告对原告提交的各项证据发表的质证意见为：针对原告主张的各项费用的意见同其书面答辩状意见。被告为支持其抗辩向本院依法提交的证据有：1、为原告第一次住院支付的各项费用清单；2、《劳动合同书》复印件；3、2014年10月份工资表；4、石人社伤险认决字（2014）6794号认定工伤决定书及正劳人裁字（2017）第26号裁决书复印件。原告发表的质证意见为：1、第一次住院的医疗费认可被告已支付，但原告未支付住院最后一周的伙食费及其母亲的护理费；2、对《劳动合同书》中原告的月工资标准不认可；3、对石人社伤险认决字（2014）6794号认定工伤决定书无异议；4、对正劳人裁字（2017）第26号裁决书的裁决内容均不认可。经依法审理查明：原告于2014年5月份到被告处工作，工作工种为铸件工，双方订有书面劳动合同，期限5年（自2014年10月1日起至2019年9月30日止），被告按照合同约定为原告参加了工伤保险。2014年10月30日0时左右，原告在车间加料铸造钢构件时，摔伤右腿、头面部，后于2014年10月30日至12月8日在正定县人民医院住院治疗，住院39天，首次医疗费用由被告予以支付。后原告于2017年3月10日至31日，在石家庄市第三人民医院第二次住院治疗，住院21天，医疗费用共计54265.71元，由原告自行支付。另查明，2014年12月19日，石家庄市人力资源和社会保障局作出认定工伤决定书（石人社伤险认决字[2014]6794号），认定申请人受伤属于工伤。2015年9月11日，石家庄市劳动能力鉴定费委员会作出初次（复查）鉴定结论书（石劳鉴2015年01230080号），鉴定结论为：原告所受伤害为八级伤残。2016年12月6日石家庄市劳动能力鉴定委员会作出初次鉴定决定书（石劳鉴2016年01230137号），鉴定结论为：原告右骨头坏死属工伤所直接导致。后原告提起仲裁申请，正定县劳动人事争议调解仲裁委员会作出了裁决书（正劳人裁字[2017]第26号）。以上事实有原被告提供的相关证据及庭审笔录在卷佐证，本院予以认定。本院认为，原告与被告签订了书面劳动合同，双方形成劳动关系，原告在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害，石家庄市力资源和社会保障局作出的工伤认定决定书，认定原告的事故性质属于工伤，可予以确认。职工发生工伤，依法享受工伤保险待遇。本院认为，因被告已为原告办理了工伤保险，故原告要求的损失中二次住院的医疗费用、交通费、住院伙食补助费、劳动能力鉴定费、一次性伤残补助金属于工伤保险基金支付的范围，被告应协助原告办理上述费用的赔付；被告庭审中承认，第一次住院的780元（20元/天×39天）住院伙食补助费、一次性伤残补助金24010元工伤保险基金已经支付给被告，被告应予给付原告。原告要求赔偿其一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金，根据《工伤保险条例》第三十五条“职工因公致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇”“劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金”，即原告伤残等级为八级，一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金支付的前提为劳动合同期满终止或者原告本人提出解除劳动合同，但庭审中，原告明确表示不同意解除劳动合同，且原、被告所签的劳动合同期满的时间至2019年，故现原告要求赔付一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金不符合规定，本院不予支持，原告应待达到赔付条件后另行主张支付一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。关于停工留薪期工资，原告称其月工资为7000元，但其未提供证据证实，本院对原告所述不予认定；庭审中被告认可原告月工资为3000元，且原告自2014年10月30日受伤，至2015年9月11日作出伤残评定，故应认定停工留薪期为11个月，停工留薪期的工资应认定为3000元×11个月=33000元，被告应予给付原告。关于护理费，原告要求按200元/天的标准计算两次住院61天的护理费，被告对此有异议，称标准过高，只同意按照100元/天计算61天的护理费，参考河北省2017年居民服务业的平均工资，被告所述符合规定，本院予以认定，被告应给付原告护理费6100元。综上所述，依照《工伤保险条例》第二十九条、第三十一条、第三十五条、《河北省工伤保险实施办法》第二十六条、第二十七条、第二十八条、第二十九条、第三十四条、《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条的规定，判决如下：一、被告正定县鑫茂金属制品有限公司于本判决生效后十日内给付原告牛会启第一次住院的伙食补助费780元、一次性伤残补助金24010元。二、被告正定县鑫茂金属制品有限公司于本判决生效后十日内给付原告牛会启给付原告牛会启护理费6100元。三、被告正定县鑫茂金属制品有限公司于本判决生效后十日内给付原告牛会启停工留薪期工资33000元。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费10元，由被告正定县鑫茂金属制品有限公司负担。如不服本判决，可以在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人或者代表人的人数提出副本，上诉于河北省石家庄市中级人民法院。审 判 长  刘丽平人民陪审员  张建乾人民陪审员  冯 培二〇一七年九月十四日书 记 员  李闪闪