广东省广州市天河区人民法院民 事 判 决 书(2017)粤0106民初25413号原告:朱丽萍,女,汉族,1987年3月9日出生,身份证住址江西省九江市彭泽县。委托诉讼代理人：仲兆庶，广东红棉律师事务所律师。委托诉讼代理人：李志勇，北京市盈科（广州）律师事务所律师。被告:广州市罗仕企业咨询服务连锁有限公司美素分公司,住所地广州市天河区黄埔大道西路恒城大厦47号首层东面51号负责人：刘香凝，职务总经理。委托诉讼代理人：罗伟明，该公司总经理。被告:广州市罗仕企业咨询服务连锁有限公司，住所地广州市海珠区江燕路首层60号铺。法定代表人：宋木莲（2017年8月3日至2018年8月29日期间法定代表人为罗伟明，2018年8月29日变更为宋木莲）。委托诉讼代理人：罗伟明，该公司总经理。原告朱丽萍与被告广州市罗仕企业咨询服务连锁有限公司美素分公司、广州市罗仕企业咨询服务连锁有限公司劳动争议一案。本院受理后，适用普通程序公开开庭进行了审理。本案现已审理终结。案件事实（一）劳动关系情况：朱丽萍主张于2015年7月30日入职广州市罗仕企业咨询服务连锁有限公司美素分公司处工作，职务为店长，每月保底工资6000元，每月平均工资为6093.75元。经查，朱丽萍的银行流水显示在2015年9月21日至2016年8月25日期间领取的工资依次为9550元、6000元、6000元、6600元、4780元、2960元、5960元、4500元、1000元、2662元、5379.4元、3384元。广州市罗仕企业咨询服务连锁有限公司美素分公司主张其已于2013年10月将公司场地转让给尹帅英，尹帅英经营期间于2015年7月份招用了被告，被告由尹帅英管理和支配，工资也是由尹帅英发放。2016年4月21日尹帅英将美容院转给夏于蕴管理和支配，工资也是由夏于蕴发放。（二）工伤情况：广州市天河区人力资源和社会保障局于2016年10月18日作出《工伤认定决定书》，载明用人单位名称为“广州市罗仕企业咨询服务连锁有限公司美素分公司”，认定广州市罗仕企业咨询服务连锁有限公司美素分公司员工朱丽萍，于2016年5月13日15时15分左右，受公司安排到恒城大厦B座5楼管理处交管理费途中，不慎摔倒受伤。2016年6月13日经广州市越秀区第二中医医院诊断为：左肘、左膝及右膝关节挫伤；2016年7月15日经广州市第十二人民医院诊断为：左肘部软组织感染。朱丽萍受伤情形认定为工伤。后该局于2017年2月15日作出《补充伤情认定书》，增加认定朱丽萍2016年12月22日经广州市正骨医院诊断为：左肘挫伤（陈旧性），左肘内侧副韧带损伤，左尺神经炎（迟发性）为工伤。广州市劳动能力鉴定委员会于2017年5月5日作出鉴定结论，认定朱丽萍劳动功能障碍程度八级，停工留薪期从2016年5月13日至2017年4月25日，后于2017年6月30日维持原决定。广东省劳动能力鉴定委员会于2017年8月21日再次鉴定结论仍然为八级。原告因此缴纳鉴定费390元。后经本院委托广州市劳动能力鉴定委员会对朱丽萍停工留薪期满后仍需治疗的情况进行鉴定，该委员会认定门诊医疗期为：从2017年5月24日至2017年12月31日，从2018年1月23日至2018年7月15日。原告因此缴纳鉴定费390元。（三）原告各项请求金额本院审核如下1.医疗费：原告因治疗工伤产生医疗费，提交了医疗费票据，经核对原告提供的广东省医疗机构收费收据（包含挂号费），截止至2018年9月19日，金额共计24818.61元，其中2017年3月22日7元挂号费票据虽无原件，但从治疗的连续性看为就诊所需，予以支持；原告另提交各式中药购买收据，经审查不属于由正规医疗机构开具的正式医疗费票据，无病历予以佐证，虽部分提交中药处方，但处方也无载明医疗机构名称，本院对原告自行购买的中药费用不予支持；原告提交部分购药正规发票，其中活络油19.8元与原告伤情相符，予以支持，其余布洛芬等药物购买花费无证据证明为原告治疗工伤所需，不予支持；原告购买护肘花费88元，提交了发票及实物，为治疗所需开销，予以支持。综上，本院综合认定原告与工伤关联的医疗费用经计算为24818.61元+19.8元+88元=24926.41元。广州市中级人民法院于2018年7月19日作出的生效裁判文书（2018）粤01民终8756、8757号民事判决书认为双方劳动关系未解除。被告方应支付上述截止至2018年9月19日的医疗费用总计24926.41元。2.一次性伤残补助金：劳动仲裁核算原告朱丽萍离职前月平均工资为6167.5元，据此计算原告11个月工资的一次性伤残补助金67842.5元。原告起诉确认该金额，被告也未就该裁决内容申请撤销仲裁，本院予以支持。3.鉴定费：两次鉴定共产生鉴定费780元，本院予以支持。因广州市罗仕企业咨询服务连锁有限公司美素分公司为广州市罗仕企业咨询服务连锁有限公司的分公司。广州市中级人民法院已于2018年7月19日作出的生效裁判文书（2018）粤01民终8756、8757号民事判决书认定两被告对朱丽萍所承担的赔偿责任为共同清偿责任。本案中亦认定两被告对原告上述损失承担共同清偿责任。（四）其他：原告于案件审理过程中变更诉请，以提出诉请的形式作出解除劳动合同意思表示，请求确认劳动关系于2018年10月1日解除。并以此为基础提出被告向原告支付一次性工伤医疗补助金24670元、就业补助金92512.5元、经济补偿金21586.25元、2017年5月24日至2017年12月31日、2018年1月23日至2018年7月15日期间的停工留薪期工资80177.5元、2017年4月26日至2017年5月23日、2018年1月1日至2018年1月22日、2018年7月16日至2018年9月30日期间的工资26109.08元。原告关于请求确认解除劳动关系属于认定劳动关系的重要事实，是其提出各项诉请事实基础，与非基于解除劳动关系为前提的其他请求不属于不可分诉，原告上述诉请均未经劳动仲裁前置程序处理，在本案中不予处理。（五）劳动仲裁情况：朱丽萍于2017年8月28日向广州市天河区劳动人事争议仲裁委员会提起穗天劳人仲案【2017】4379号劳动仲裁，请求裁决两被告：1.支付一次性伤残补助金67842.5元；2.支付2016年6月13日至2017年8月23日期间工伤治疗费16726.13元；3.支付劳动能力鉴定费390元。该委于2017年12月4日作出劳动仲裁裁决，1.广州市罗仕企业咨询服务连锁有限公司美素分公司支付朱丽萍一次性伤残补助金67842.5元；2.广州市罗仕企业咨询服务连锁有限公司美素分公司支付朱丽萍2016年6月13日至2017年4月25日期间的工伤治疗费11647.59元；3.广州市罗仕企业咨询服务连锁有限公司美素分公司支付朱丽萍劳动能力鉴定费390元；4.广州市罗仕企业咨询服务连锁有限公司对广州市罗仕企业咨询服务连锁有限公司美素分公司上述支付义务承担补充清偿责任；5.驳回朱丽萍其他仲裁请求。（六）朱丽萍诉请：1.原、被告之间的劳动合同于2018年10月1日解除；2.被告向原告支付2016年6月13日至2018年9月19日工伤治疗费28959.01元（25127.43+3831.58）；3.被告向原告支付劳动能力鉴定费780元（390+390）；4.被告向原告支付一次性伤残补助金67842.5元（6167.5×11）；5.被告向原告支付一次性工伤医疗补助金24670元（6167.5×4）；6.被告向原告支付一次性伤残就业补助金92512.5元（6167.5×15）；7.被告向原告支付经济补偿金21586.25元（6167.5×3.5）；8.被告向原告支付2017年5月24日至2017年12月31日、2018年1月23日至2018年7月15日期间的停工留薪期工资80177.5元（6167.5×（7+7/30+23/30））；9.被告向原告支付2017年4月26日至2017年5月23日、2018年1月1日至2018年1月22日、2018年7月16日至2018年9月30日期间的工资26109.08元（61.67.5×（28+22+77）/30。裁判理由与结果综上所述，依照《中华人民共和国劳动法》第九条，《广东省工资支付条例》第十六条，《广东省工伤保险条例》第二十五条、第三十四条、第四十三条、第四十九条、第六十条，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款之规定，判决如下：一、自本判决生效之日起3日内，被告广州市罗仕企业咨询服务连锁有限公司美素分公司及广州市罗仕企业咨询服务连锁有限公司共同清偿原告朱丽萍一次性伤残补助金67842.5元；二、自本判决生效之日起3日内，被告广州市罗仕企业咨询服务连锁有限公司美素分公司及广州市罗仕企业咨询服务连锁有限公司共同清偿原告朱丽萍工伤治疗费24926.41元；三、自本判决生效之日起3日内，被告广州市罗仕企业咨询服务连锁有限公司美素分公司及广州市罗仕企业咨询服务连锁有限公司共同清偿原告朱丽萍鉴定费780元；四、驳回原告朱丽萍的其他诉讼请求。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。本案受理费10元，由广州市罗仕企业咨询服务连锁有限公司负担。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于广东省广州市中级人民法院。审 判 长  李吉思人民陪审员  严建华人民陪审员  顾粉英二〇一八年十月三十日书 记 员  黄金馨