宁夏回族自治区银川市兴庆区人民法院民事判决书（2021）宁0104民初422号原告：杨艳，女，汉族，1991年7月10日出生，金八力教育培训学校教师，住宁夏回族自治区银川市兴庆区。被告：宁夏众妙惠教育咨询有限公司，住所地宁夏回族自治区银川市兴庆区凤凰南街**。法定代表人：景淑梅，该公司行政经理。被告：王**，男，回族，1976年4月1日出生，住宁夏回族自治区银川市兴庆区（该信息由原告提供）。原告杨艳与被告宁夏众妙惠教育咨询有限公司（以下简称众妙惠教育公司）、王**合同纠纷一案，原告于2020年11月2日诉至本院，根据《全国人民代表大会常务委员会关于授权最高人民法院在部分地区开展民事诉讼程序繁简分流改革试点工作的决定》，本院于2021年1月7日立案，依法适用简易程序，于2021年2月3日公开开庭进行了审理。原告杨艳，被告众妙惠教育的法定代表人景淑梅到庭参加诉讼，被告王**经本院依法传票传唤，无正当理由未到庭参加诉讼，本院依法缺席审理。本案现已审理终结。杨艳向本院提出诉讼请求：1.请求判令被告支付原告加入公司股东满2年退股，以1.2倍回购股份24000元；2.请求判令被告支付原告原始股0.1%，4000元的奖励金；3.判令由被告承担本案诉讼费用。事实和理由：原告杨艳在2017年6月出资20000元购买了被告王**在宁夏众妙教育咨询有限公司0.5%的股份，并与公司签订《员工股份代持共同经营合同》以及《关于股东退出机制的补充协议》。合同第五条明确规定退股采取自愿原则，第四条股东权益与盈余分配，约定公司年度利润30%用于股东盈余分红，原告自入股之日到2020年2月一直未收到分红，故向公司提出退股。股东王**（前公司法定代表人）和景淑梅（现公司法定代表人）同意原告退股，以目前没钱为由，让原告等到2020年6月份落实。后原告多次催要未果。2018年2月9日，原告杨艳因在工作中表现杰出，公司赠与原始股份的0.1%即4000元作为奖励，并向原告出示了股权赠授书，该奖励金被告一直未落实，为维护原告合法权益，故诉至法院。众妙惠教育公司辩称，原告不属于被告公司股东，从工商局调取的工商信息可以说明。对原告与被告王**代持股份的事情公司不知情。2019年年底公司亏损128.9万元。因王**在经营期间产生欠款，导致诉讼案件引发债务60余万元。对原告要求分红的诉请不认可。原告要求退股的请求应该与被告王**协商。同时根据公司章程规定，原告应当以其认缴出资额为限承担公司债务，且不得抽回投资。宁夏众妙教育咨询有限公司于2019年1月17日变更名称为宁夏众妙惠教育咨询有限公司。原告围绕诉讼请求依法提交了证据，结合当事人陈述和经审查确认的证据，本院认定事实如下：2017年6月10日，原告（甲方）与被告王**（乙方）签订员工股份代持共同经营合同一份，约定甲方实际出资2万元购买乙方拥有的宁夏众妙教育咨询有限公司（以下简称众妙教育公司）的0.5%股份，现甲方将公司0.5%股份委托给乙方进行代持，该股份归甲方所有，由乙方以自己名义持有，乙方对公司进行实际运营管理。委托经营期限自2017年6月10日起至甲方退出股份或公司结业；甲方承诺，本合同签订前，甲方已完成实际出资，代持股份在本合同期内工商注册信息中在乙方名下；甲方有权以实际出资人名义，直接行使公司的股东权利，享受股东权益，且乙方须配合甲方行使股东权利程序；甲方有权实际享受代持股份项下的利润分红在内的股份权益，或股份收益的具体处置；乙方按照甲方意愿行使股东权利的各项行为的经济盈亏与法律责任，均由甲方承受，公司年度利润30%用于股东盈余分红，10%用于公司战略储备，10%用于公司发展基金，甲方按照约定公司持股比例参与盈余分红。股东相关手续办理原则，入股：新股东入股需有67%以上股东投票权的股东同意；退股：采取自愿退出原则。家长股东参考实际签订的《股份转让共同经营合同》，员工股东如果三年内离职或退出，经公司股东67%投票通过，酌情按照股份转至分校、返还所享受的股东福利等方式。因下列情形结算终止该共同经营合同：经协商一致同意终止共同经营关系；被依法撤销等。同日，原告与被告众妙教育公司签订《关于股东退出机制的补充协议》一份，该协议约定，为了保障广大股东的合法权益，更加规范公司的股权管理，经公司研究决定，股东凡是离职的或退出的，公司有权收回相应股份，现对公司的股东退出机制作如下补充规定：1.公司股东在加入1年内退出的，由公司按照加入当时的股权价格原价回购，没有任何补充；2.公司股东在加入股东满2年不足3年退出的，由公司按照加入当时的股权价格1.2倍回购；3.公司股东在加入股东满3年不足5年退出的，由公司按照加入当时的股权价格1.5倍回购。该协议落款甲方处加盖“宁夏众妙教育咨询有限公司”印章，王**在印章处签名。协议签订后，原告于2017年6月16日通过银行转账方式向众妙教育公司转款2万元，附言载明“投资款”。2018年2月9日，众妙教育公司向原告出具股份赠授书一份，赠授书载明，“鉴于杨艳同志在2017年全年的杰出的表现，授予了普雅奖，由公司决定赠与原始股份的百分之零点壹作为奖励”。2019年5月8日，原告向被告王**发送微信：“那王总把我的股份退了吧，我急需要这笔钱治病……”，王**回复：“这段时间我真的一点办法都没有，你的股份最快也只能等到六七月份开始招上生再解决了”。后被告未向原告退还款项，故原告诉至本院。另查明，众妙教育公司原法定代表人系王**，王**也是该公司股东。2019年1月18日，公司名称变更为众妙惠教育公司，法定代表人也进行了变更。庭审中，原告称其并未实际参与公司经营。本院认为，原告与被告王**签订的《员工股份代持共同经营合同》约定，王**将其持有的对众妙教育公司的0.5%的股权转让给原告，双方实际产生股权转让关系。该合同签订当日，原告又与众妙教育公司签订《关于股东退出机制的补充协议》，根据该协议的约定，可以看出众妙教育公司对原告购买股权的事宜知情，且作出按照一定比例回购股权的意思表示，加之原告将款项也转至众妙教育公司账户，故可以认定众妙教育公司系对王**股权转让所负担的债的加入，故二被告对原告股权回购不能产生的后果应当共同承担责任。因原告可以采取自愿退出的方式退股，自其向公司支付款项之日已逾2年，现原告要求二被告按照补充协议的约定向其支付24000元，符合合同约定，本院予以支持。关于原告要求二被告向其支付奖励金的诉请，根据被告众妙教育公司向其出具的股份赠授书内容，公司采取了虚拟股权激励模式，但被激励者实则不能成为公司股东以及不拥有股权，其仅获得一种收益。虚拟股权赋予员工的分红权应属于公司薪酬体系的组成部分，故此类股权激励制度是劳动合同的重要组成部分，由此引起的纠纷应当属于劳动争议范畴，对原告的该诉请本院不予理涉。被告王**经本院依法传票传唤，无正当理由拒不到庭参加诉讼，应视为其放弃了答辩、举证、质证、辩论等诉讼权利。综上，依照《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民法典〉时间效力的若干规定》第一条第二款，《中华人民共和国合同法》第八条、第六十条、第一百零七条，《最高人民法院关于适用简易程序审理民事案件的若干规定》第三十条规定，判决如下：一、被告宁夏众妙惠教育咨询有限公司、王**于本判决生效之日起七日内支付原告杨艳24000元；二、驳回原告杨艳的其他诉讼请求。如果被告未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付原告迟延履行期间的债务利息。案件受理费250元，由原告杨艳负担36元，由被告宁夏众妙惠教育咨询有限公司、王**负担214元。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数或代表人的人数提出副本，上诉于宁夏回族自治区银川市中级人民法院。审判员 宋志军二○二一年四月二十一日法官助理 马聪聪书记员 吴 钊附：本案适用的相关法律条文《中华人民共和国合同法》第八条依法成立的合同，对当事人具有法律约束力。当事人应当按照约定履行自己的义务，不得擅自变更或者解除合同。依法成立的合同，受法律保护。第六十条当事人应当按照约定全面履行自己的义务。当事人应当遵循诚实信用原则，根据合同的性质、目的和交易习惯履行通知、协助、保密等义务。第一百零七条当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民法典〉时间效力的若干规定》第一条民法典施行后的法律事实引起的民事纠纷案件，适用民法典的规定。民法典施行前的法律事实引起的民事纠纷案件，适用当时的法律、司法解释的规定，但是法律、司法解释另有规定的除外。民法典施行前的法律事实持续至民法典施行后，该法律事实引起的民事纠纷案件，适用民法典的规定，但是法律、司法解释另有规定的除外。《中华人民共和国民事诉讼法》第十四条人民检察院有权对民事审判活动实行法律监督。《最高人民法院关于适用简易程序审理民事案件的若干规定》第三十条原告经传票传唤，无正当理由拒不到庭或者未经法庭许可中途退庭的，可以按撤诉处理；被告经传票传唤，无正当理由拒不到庭或者未经法庭许可中途退庭的，人民法院可以根据原告的诉讼请求及双方已经提交给法庭的证据材料缺席判决。按撤诉处理或者缺席判决的，人民法院可以按照当事人自己提供的送达地址将裁判文书送达给未到庭的当事人。履行告知书负有履行义务的当事人必须依法按期履行裁判文书。逾期未履行的，本案申请执行后，负有履行义务的当事人应向本院报告财产状况，并不得有高消费及非生活和工作必需的消费行为。本条款即为执行通知，违反本条规定的，人民法院将依法对相关当事人采取列入失信名单、罚款、拘留等措施，构成犯罪的，依法追究刑事责任。