湖北省枣阳市人民法院民 事 判 决 书(2020)鄂0683民初4495号原告：刘成华，女，1959年7月27日出生，汉族，户籍所在地：枣阳市，现住枣阳市。委托诉讼代理人：赵正平,枣阳市中兴法律服务所法律工作者。被告：枣阳市玉润康饮料厂，住所地：枣阳市北城科技孵化园九栋。法定代表人：余春梅，该公司经理。委托诉讼代理人：邱绪学，枣阳市北城街道法律服务所法律工作者。被告：王军，男，1973年1月25日出生，汉族，住襄阳市襄城区。原告刘成华与被告枣阳市玉润康饮料厂（以下简称玉润康饮料厂）提供劳务者受害责任纠纷一案，本院受理后，根据玉润康饮料厂申请，依法追加王军作为本案的被告参加诉讼，并依法由审判员张家政适用简易程序，公开开庭进行了审理。原告刘成华及其委托诉讼代理人赵正平，被告玉润康饮料厂法定代表人余春梅及其委托诉讼代理人邱绪学，被告王军到庭参加了诉讼。本案现已审理终结。原告刘成华向本院提出诉讼请求：1.请求法院依法判令被告玉润康饮料厂赔偿原告医疗费10000元、二期手术费10000元、住院伙食补助费4200元、营养费4800元、误工费27822.20元、护理费7014元、残疾赔偿金75202元、精神损害抚慰金5000元、被抚养人生活费3374.50元、交通费2000元、鉴定费2200元，共计152012.70元；2.本案诉讼费由被告负担。事实与理由：2019年6月15日17时许，原告刘成华在被告所经营位于枣阳市关社区工业园内玉润康饮料厂上班，在工作中高温杀菌炉里盛装豆奶的玻璃瓶发生爆炸致4米外正在工作的刘成华全身多处被烫伤，后经医疗机构治疗现已出院，经襄阳汇驰司法鉴定中心司法鉴定该伤已构成十级伤残，护理期为60日、营养期为60日、误工期为238天，原告认为在被告厂内工作中受伤致残，原告各项损失应当由被告承担赔偿，现因双方无法达成赔偿协议。为此，原告诉请法院依法解决。被告玉润康饮料厂辩称：1.本厂已经租赁给王军，并不是余春梅在经营，厂里的工人也是王军请的，余春梅与王军之间有合同，因该厂不是余春梅在经营，余春梅对事故如何发生的不知情，余春梅对该案不承担责任。2.对原告要求本厂承担责任，余春梅可以协助要求王军承担赔偿责任。3.原告请求的各项损失过高，请求依法核减；4.原告提交的司法意见鉴定书，没有通知本厂参加，是原告单方进行的鉴定，不符合法定程序，要求重新鉴定。5.本厂是依法成立的企业，有营业执照等相关资质，本案属劳动争议案件，应当先申请仲裁，所以其诉讼请求错误，请求依法驳回原告的诉讼请求。被告王军辩称，玉润康饮料厂表面形式上为承包合同，实际为内部承包，该厂的行政公章、财务公章均由该厂法定代表人余春梅掌管，其没有实际支配权，该厂员工都是余春梅的人，对外应由该厂承担赔偿责任。本院根据当事人陈述及有效证据认定事实如下：玉润康饮料厂成立于2015年4月24日，投资人为余春梅，企业类型为个人独资企业，经营范围为饮料生产销售。2019年5月31日，余春梅与王军签订协议书，余春梅将玉润康饮料厂的生产经营权、管理权、使用权租赁给王军，租赁费23万元，租期五年；租赁期间，王军承担所有的民事、经济法律责任，同时享有法律法规许可的所有民事权益。2019年6月15日，原告刘成华在玉润康饮料厂上班，主要从事捡瓶子、洗瓶子。当天17时许，刘成华正在流水线上捡瓶子放在筐内，有工人从铁筐中转移刚从高温杀菌炉里出来的盛装豆奶的玻璃瓶到另一塑料筐内，其中一个玻璃瓶突然爆炸，该瓶子掉入铁筐内，导致其他玻璃瓶发生爆炸，热豆奶飞溅将正在现场工作的刘成华全身多处烫伤，脚部烫伤特别严重。刘成华受伤后，被余春梅等人送到了枣阳泰兴医院住院治疗42天，2019年7月27日出院，出院医嘱：1.建议继续住院治疗；2.院外按时2日换药一次，预防创面感染；3.加强营养，促进创面愈合，继续行预防疤痕药物治疗；4.避免阳光直射烫伤创面，加重疤痕形成；5.如有不适，随时来院就诊。出院诊断：1.右足活动稍受限，功能影响严重时需行手术治疗（瘢痕松懈术）；2.继续行抗疤痕增生药物治疗；3.加强患足功能锻炼。为此支付医疗费20141.5元。事故发生后，王军垫付刘成华住院医疗费20141.5元，王军通过玉润康饮料厂余春梅垫付刘成华后续检查费1500元。刘成华在枣阳市关社区居住，其父刘守应生于1940年8月7日，其母生于1939年1月18日，二老仍健在，由其七位子女扶养。2019年12月30日，原告刘成华申请襄阳市汇驰司法鉴定中心对其伤残等级、误工、护理、营养等事项进行鉴定，于2020年1月8日出具鉴定意见:1.被鉴定人刘成华伤残等级为十级；2.建议自受伤之日起其误工90日，护理60日，营养60日；3.后续双足增生性瘢痕修复费用按1万/1%计算约需1万元。为此支付鉴定费2200元。玉润康饮料厂不服该伤残等级鉴定，申请重新鉴定，经本院组织双方当事人选择襄阳职业技术学院附属医院法医司法鉴定所重新鉴定，于2021年1月26日出具鉴定意见：被鉴定人刘成华的损失，已构成十级伤残。玉润康饮料厂为此支付鉴定费2500元。本院认为：公民享有生命健康权，造成他人身体伤害的，应当承担赔偿责任。作为受害人对损害的发生也有过错的，可以减轻侵害人的民事责任。根据最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条“雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。”玉润康饮料厂作为雇主，对雇员刘成华的安全防护未尽安全教育义务，未让员工佩戴劳动保护用品即上岗操作，对刘成华的受伤应承担事故主要责任。刘成华在提供劳务过程中未尽安全注意义务，未按规定穿戴劳动保护用品，对其受伤自身存在一定的过失，应承担事故过错相当的责任。综合双方的过错程度和原因力比例，本院酌定玉润康饮料厂承担90%的责任，刘成华自担10%的责任。刘成华已年满60周岁，其从事的是企业临时用工，工作时间不固定，双方无长期依附关系，双方系劳务关系，不属于劳动关系。玉润康饮料厂系余春梅开办的个人独资企业，余春梅将玉润康饮料厂租赁给王军经营管理，对外以玉润康饮料厂的名义生产经营，故双方系企业租赁经营关系，对外应由玉润康饮料厂承担民事责任，玉润康饮料厂承担责任后，可以按照租赁协议的约定另行向承租人王军追偿。对原告损失，本院核定如下：1、医疗费20141.35元，鉴定意见确定的后续医疗费10000元是必然发生的费用，可以与已经发生的医疗费一并处理。2、住院伙食补助费80元/天×42天=3360元。3、护理费42677元/年÷365天/年×60天=7015.40元，原告主张7014元未超过该标准，本院予以保护。4、误工费42677元/年÷365天/年×90天=10523元。5、残疾赔偿金，刘成华出生于1959年7月27日，2020年1月8日定残，重新鉴定未改变伤残等级，应以第一次定残时间为准，37601元/年×（20-0.5）年×10%=73321.95元；被抚养人生活费，刘成华父母均年满80周岁，由七位子女抚养，其父母的被抚养人生活费为26422元/年×10年÷7人×10%=3774.57元，原告主张3774.50元未超过该标准，本院予以保护；以上二项小计77096.45元。6、营养费30元/天×60天=1800元。7、精神损害抚慰金2000元。刘成华因本次事故受伤，造成其全身多次烫伤，构成十级伤残，必将给其的精神造成严重打击，本院根据侵权人的过错程度，侵权行为所造成的后果，侵权人承担责任能力及当地生活水平等因素，原告要求被告赔偿精神损害抚慰金5000元过高，本院酌情保护2000元。8、交通费600元。原告受伤前后住院42天，其为治疗、护理及鉴定确实需要交通费，属于合理的费用，原告主张2000元过高，本院酌情保护600元。9、鉴定费2200元。被告玉润康饮料厂申请重新鉴定支付的鉴定费，因未改变原告伤残等级，对该厂支付的鉴定费应由其自行承担。综上，原告损失共计134734.80元。除精神损害抚慰金2000元单独赔偿外，其余损失132734.80元，应由被告玉润康饮料厂赔偿90%即119461.32元；加上精神损害抚慰金2000元二项共计121461.32元，扣除已付21641.50元，还应支付99819.82元。据此，依照《中华人民共和国侵权责任法》第六条、第十六条、第二十二条、第二十六条、第三十五条，《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二条、第十一条、第十七条第一款、第二款、第十八条、第十九条、第二十条、第二十一条、第二十二条、第二十三条、第二十四条、第二十五条、第二十八条之规定，判决如下：一、枣阳市玉润康饮料厂继续赔偿刘成华各项损失99819.82元，于本判决生效后五日内履行。二、驳回刘成华其他诉讼请求。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费1060元减半收取530元，由原告刘成华负担130元，被告枣阳市玉润康饮料厂负担400元，于本判决生效后三日内交纳。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于湖北省襄阳市中级人民法院。审判员  张家政二〇二一年四月二十二日书记员  王玉爽