河北省遵化市人民法院 民 事 判 决 书 （2021）冀0281民初747号 原告：遵化市润滑油销售有限公司。公司住所地遵化市建设南路。 法定代表人：张百军，公司经理。 委托诉讼代理人：张秀芬，公司员工。代理权限为特别授权代理。 委托诉讼代理人：王小静，河北力公律师事务所律师。代理权限为一般授权代理。 被告：葛宇佳，男，1990年3月23日出生，汉族，居民，现住遵化市。 原告遵化市润滑油销售有限公司（以下简称润滑油销售公司）与被告葛宇佳合同纠纷一案，本院于2021年3月9日立案后，依法适用简易程序，公开开庭进行了审理。原告润滑油销售公司的委托诉讼代理人张秀芬、王小静、被告葛宇佳到庭参加了诉讼。本案现已审理终结。 原告润滑油销售公司向本院提出诉讼请求：请求依法判令被告给付原告欠款37800元并承担诉讼费用。事实与理由：自2017年5月26日起，被告在原告处工作，2020年7月，原、被告双方解除劳动关系。在工作期间，原告替被告垫付需要个人承担的社会保险费用和全额住房公积金，因张百军系公司法定代表人，被告分三次给原告法人张百军出具欠条，分别于2018年1月11日出具欠条被告欠原告6800元、2018年12月31日出具欠条被告欠原告14000元、2019年6月1日出具欠条被告欠原告17000元，合计37800元。原告多次向被告主张未果，故诉至法院。 被告葛宇佳辩称，一、对被告在原告处工作期间，为张百军出具欠条，原告为被告缴纳基本养老保险、失业保险、基本医疗保险、住房公积金的事实无异议；二、欠条是公司为了拴住员工，强制被告书写，原告未给被告垫付费用，被告无返还义务。 双方当事人对下列事实没有争议：2017年5月26日起，被告到原告处工作，担任司机职务，双方分别于2018年1月1日、2018年12月31日签订劳动合同，约定每月工资3000元，2020年7月双方解除劳动关系。被告在原告处工作期间，分别于2018年1月11日、2018年12月31日、2019年6月1日为原告润滑油销售公司法定代表人张百军出具欠条，金额合计37800元；原告为被告缴纳了基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、住房公积金。 双方当事人的争议焦点为：被告应否返还原告欠款，若应当返还，数额为多少。 针对本案的争议焦点，原告认为被告应当依据欠条记载的数额，返还被告欠款37800元。 被告认为，原告未给其垫付保险费用，不应当返还。 原告针对自己的主张，提供如下证据： 一、打印于遵化市社会保险服务中心的参保人员账户确认表及2017年、2018年、2019年、2020年企业基本养老保险、失业保险缴费明细各一份，确认表载明：姓名：葛宇佳，身份证号：1302811990××××××××，单位名称：遵化市润滑油销售有限公司，参加工作时间2017年5月27日，参保日期：2017年8月2日，2017年5月至2017年12月，缴费基数22800元，实缴8个月，2018年1月至2018年12月缴费基数39159.6元，实缴12个月，2019年1月至2019年12月，缴费基数43200元，实缴12个月，2020年1月至2020年7月，缴费基数25200元，实缴7个月，合计缴费基数130359.6元，实缴39个月。 二、打印于遵化市医疗保险中心的基本医疗保险缴费明细一份，该明细载明：姓名：葛宇佳，2017年8月至2020年8月，单位缴费9767.58元，个人缴费2769.48元。 三、打印于遵化市住房公积金管理中心遵化分中心的职工明细查询表一份，该查询表载明：姓名：葛宇佳，单位名称：遵化市润滑油销售有限公司，2018年4月至2019年11月个人缴付比例9%，2019年12月至2020年6月个人缴存比例12%，单位缴存比例12%；2018年4月至2019年11月账户发生额15850.5元，2019年12月至2020年6月账户发生额2827.4元（18677.9-15850.5）。 原告主张，上述证据证实被告在原告处工作期间，原告为被告缴纳保险，被告个人应负担基本医疗保险费用2769.48元、基本养老保险费用11930.83元、失业保险费用391.08元，原告为被告缴存全部住房公积金账户余额18677.9元，上述费用被告应予以返还。 经质证，被告对原告提交的上述证据均无异议，但依据劳动法的相关规定，住房公积金应由劳动者和公司各负担一半，原告主张住房公积金全部应由被告自己负担，违反法律规定。 被告为证明自己的主张成立，提供打印于河北省税务特色应用的申报收入查询表两份，主要内容为：2019年2月20日申报工资薪金所得6640元，2019年3月28日申报工资薪金所得10元，2019年3月13日申报工资薪金所得5700元，2019年4月16日分别申报工资薪金所得8000元、5236元，2019年5月12日申报工资薪金所得5330元，2019年6月11日申报工资薪金所得4930元，2019年7月14日申报工资薪金所得5300元，2019年8月12日、2019年9月17日、2019年10月22日、2019年11月14日分别申报工资薪金所得5240元，2019年12月10日申报工资薪金所得5336元，2020年1月13日申报工资薪金所得5236元。2020年2月22日分别申报工资薪金所得4128元、3000元，税款90元，2020年3月18日申报工资薪金所得4279元，2020年4月20日申报工资薪金所得1336元，2020年5月22日、2020年6月13日、2020年7月14日、2020年8月12日分别申报工资薪金所得403.12元；扣缴义务人均为遵化市润滑油销售有限公司。 被告主张该证据证明其本人扣完五险一金之后的收入情况。 经质证，原告称，1、被告提交的两份申报收入查询明细，不能证实被告自2019年至2020年7月至今的工资收入情况；2、查询明细是申报税额的明细表，申报表的类别是综合所得预扣预缴，从字面理解应当是缴纳工资薪金所得税的申报材料，表格不能反映是扣完五险一金个人费用之后的个人收入，个人所得税与五险一金不是同一概念；该组证据不能证明被告的证明目的，不能作为定案的依据。 本院认为，原、被告双方于2017年5月26日至2020年7月份之间存在劳动关系，原告提交的欠条与参保人员账户确认表及2017年、2018年、2019年、2020年企业基本养老保险、失业保险缴费明细、基本医疗保险缴费明细、住房公积金职工明细查询表相互印证，可以证实双方在履行劳动合同过程中，口头约定，原告为被告缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、住房公积金，并垫付其中应当由被告个人负担部分，被告为原告出具欠条，现双方对口头合同的履行发生争议，故本案的案由应为合同纠纷。虽然被告出具的三张欠条载明的欠款金额合计37800元，但双方之间除原告为被告垫付的保险费用外无其他欠款纠纷，故被告应当返还的数额应以原告实际垫付的保险费数额为准。被告虽然抗辩主张，欠条是公司为了拴住员工，强制被告书写，原告未给被告垫付费用，被告无返还义务，但未提供证据证实其实际领取的工资中，已经扣减五险一金中应由其个人负担的部分，故被告的抗辩理由，理据不足，本院不予采信。 依据河北省人力资源和生活保障厅、河北省财政厅、河北省地方税务局冀人社规[2017]4号关于阶段性降低失业保险费率有关问题的通知第一条“从2017年1月1日至2018年4月30日，失业保险总费率由1.5%降至1%，其中用人单位按照本单位工资总额的0.7%、职工按照本人工资的0.3%缴纳失业保险费”及河北省统一企业职工基本养老保险制度实施办法第四条“…职工个人缴纳基本养老保险费（以下简称个人缴费）的比例，从1997年7月起，为本人工资收入的4%，今后每两年提高一个百分点，最终达到本人工资收入的8%…”之规定，基本养老保险、失业保险中个人缴费比例应为8.3%，即被告葛宇佳个人应当缴纳的基本养老、失业保险费为10819.85元（130359.6元×8.3%）；依据原告提交的基本医疗保险缴费明细可以认定被告葛宇佳个人应当缴纳的医疗费保险费用为2769.48元，原告提交的住房公积金职工明细查询表可以认定，被告葛宇佳个人应当缴纳的住房公积金费用为2018年4月至2019年11月6793.07元（15850.5元÷21%×9%）、2019年12月至2020年6月1615.66元（2827.4元÷21%×12%），计8408.73元；上述合计21998.06元，被告应当予以返还。综上，为维护原、被告双方的合法权益，依据《中华人民共和国合同法》第十条、第四十四条、第六十条之规定，判决如下： 一、被告葛宇佳于本判决生效后十日内返还原告遵化市润滑油销售有限公司为其垫付的保险费用21998.06元； 二、驳回原告遵化市润滑油销售有限公司的其他诉讼请求。 案件受理费745.0元，减半收取计372.5元，保全费398元，合计770.5元，由原告遵化市润滑油销售有限公司负担322.5元，被告葛宇佳负担448元。 如不服本判决，可以在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人或者代表人的人数提出副本，上诉于河北省唐山市中级人民法院。 审判员  周渊博 二〇二一年四月二十二日 书记员  张洪艳