内蒙古自治区莫力达瓦达斡尔族自治旗人民法院民 事 判 决 书（2018）内0722民初2286号原告：刘殿富，男，住内蒙古自治区。委托诉讼代理人：张丽荣（系原告配偶），1967年3月7日，住内蒙古自治区。委托诉讼代理人：刘晓昱，内蒙古诺敏律师事务所律师。被告：阿荣旗第一建筑工程公司莫旗分公司。负责人：崔兴炜。被告：杨君，男，住内蒙古自治区。委托诉讼代理人：冯勇，内蒙古讷莫尔律师事务所律师。第三人：张丽华，女，1960年8月15日，住内蒙古自治区。委托诉讼代理人：王伟，莫旗纳文西大街法律服务所法律工作者。原告刘殿富与被告阿荣旗第一建筑工程公司莫旗分公司（以下简称"阿荣旗一建公司"）、杨君、第三人张丽华提供劳务者受害责任纠纷一案，本院于2018年10月11日立案后，依法适用普通程序，公开开庭进行了审理。在审理过程中，原告刘殿富追加了张丽华为本案的第三人，追究其过错责任。原告刘殿富的委托诉讼代理人张丽荣和刘晓昱、被告杨君及其委托诉讼代理人冯勇、第三人张丽华及其委托诉讼代理人王伟到庭参加诉讼，被告阿荣旗一建公司经法院传票传唤，无正当理由拒不到庭，本案现已审理终结。原告刘殿富向本院提出诉讼请求:1.要求被告阿荣旗一建公司和杨君共同连带赔偿原告经济损失65389.75元；2.要求第三人张丽华承担过错责任；3.要求被告承担本案诉讼费用。事实与理由：被告杨君挂靠在被告阿荣旗第一建筑工程公司莫旗分公司名下施工，2018年4月12日，杨君找到我说他们包了一个活，活干不完了，需要找人帮忙，所以他雇我铺地暖，说铺每平米地暖给我1.1元，在完工后由杨君支付我工费。在纳景名都三期工地禧合大酒店内干了5天后，也就是2018年4月16日，我在铺地暖过程中从3楼摔到2楼楼梯，导致我入院，临床诊断为胸部挫伤、多条肋骨骨折、左侧肩胛骨骨折、胸腔积液，后在莫旗人民医院经过106天的入院治疗后出院，出院诊断为：出院后禁止剧烈活动，定期复查，根据复查结果决定何时下地干活。我受伤，是在我被杨君雇佣干活期间，所以应属于从事劳务过程中受伤，所以我因受伤所产生的一系列损失，应由杨君承担，现为维护自身合法权益，要求承担下列民事赔偿义务医疗费20213.93元、误工费11959.98元（112.83元/天×106天）、护理费11515.84元（108.64元/天×106天）、伙食补助费10600元（100元/天×106天）、营养费10600元（100元/天×106天）、交通费2500元。共计67389.75元，除去被告赔偿的2000元，被告应给付原告65389.75元。被告杨君辩称，我从来没有雇佣过原告劳动，原告起诉我属于错误；根据谁主张谁举证法律规定的原则，原告需要提供证据，但是原告不会有我雇佣过原告的证据，因为我确实没有雇佣过原告。综合以上事实，望法院驳回原告的起诉，原告应当起诉真正的雇主。被告阿荣旗一建公司经本院传票传唤无理由未到庭参加诉讼，亦无答辩意见。第三人张丽华述称，1.原告增加诉讼请求是要求第三人承担过错责任，在本案中第三人张丽华不承担任何过错责任，仅是中间的介绍人，根据法律规定，介绍人不是雇主。2.本案的被告杨君谈到工程是由第三人张丽华承包的，他是否有证据证实与张丽华签订了地热承包合同相关证据，是否有证据证明与张丽华协商工程总量造价及工程单价、工资的支付方式等所有问题都需要证据予以证实。不能仅凭单项单独认为是张丽华承包的该工程。这是没有事实依据和法律依据的，请求法院驳回原告要求第三人张丽华承担过错责任的诉讼请求。原告刘殿富为支持自己的诉讼请求提供了其女儿刘婷等人与杨君协商赔偿时录制的录音一份、住院病历及相关票据、证人刘某112、刘某112证言等证据，予以证明原告受雇于被告杨君以及受伤住院的花销。对于录音可以证明被告杨君针对原告受伤同意协商并具有赔偿意愿，但无法证明原告与杨君是雇佣关系；对于住院病历及相关票据，因在原告提供的票据中有一页为253元散页，虽盖有莫旗人民医院章，但未注明治疗时间、项目及明细，无法判断与原告治疗关联性，故对此不予认定，对于其他票据予以认定采纳；对于证人证言，因证人均与原告有亲属关系，在没有其他证据予以辅证的情况下，证言可信度较低，无法直接证实原告受雇于杨君，对证人证言不予采纳。被告杨君针对自己的抗辩主张提供了自己与第三人张丽华的电话录音一份、李井阳证人证言等予以证明铺设地热的活转包给了第三人张丽华，原告受雇于张丽华。双方的对话中"杨君：这活是不我包给你的？张丽华：是呀，包是包给我的。杨君：是不我包给你的，是不你找的人吧？张丽华：是人是我找的，咋的了？你说啥意思啊？杨君：那天你们干活我就想，他要给我干活，我指正不用他，我是不说了。张丽华：嗯，是真说了。杨君：我寻思让你多对付点儿，瞒着他们，就说1.1元，没说1.3元，我寻思让你对付2毛，我心不好，我能这么做吗？张丽华：那到是。"在对话中张丽华多次承认铺设地暖的活是杨君包给自己了，并且是自己找的人干活，协商赔偿的过程。电话录音内容张丽华认可是自己说的内容。对以上证据的真实性及证明的问题本院予以认定采纳。第三人张丽华为了证明自己的主张提供了证人田某、鄂某的证人证言，证明与张丽华一起给杨君干活，张丽华不是承包人。其中张丽华系证人田某的大姨姐。对于鄂某证明与原告、张丽华均是为杨君干活的，工资由杨君发放。对此杨君称此钱是仅给张丽华的钱，至于他们怎么分不清楚。本院认为，鄂某的证言仅能证明其和张丽华一起去向杨君那领过钱，但证明不了杨君与张丽华的实际法律关系。对上述证人证言不予采纳。本院经审理认定事实如下：被告杨君承包了莫旗禧合酒店地暖铺设工程，杨君又将此工程分包给第三人张丽华，张丽华在其中获得差价，双方没有签订书面合同。第三人张丽华直接联系原告刘殿富为地暖铺设提供劳务。2018年4月16日，原告在扛管上楼梯过程中摔倒受伤，住院治疗106天，被诊断为"胸部挫伤、多发肋骨骨折、左侧肩胛骨骨折、胸腔积液"。被告杨君应诉称，是自己以个人名义和禧合酒店的老板王龙签订了地暖铺设合同，与阿荣旗一建公司没有关系，并将此地暖铺设工程分包给了张丽华，原告系张丽华雇佣，所以自己不承担责任。第三人张丽华称自己没有承包被告的工程，工人都是受雇于杨君，自己不存在过错，故不承担责任。对于以下争议焦点本院认定如下：一、原告受雇于谁的问题。被告杨君承包了莫旗禧合酒店地暖铺设工程，通过其提供的音频可知杨君找到张丽华后，谈妥铺地热人工费价格为每平方米1.3元，其他工人由张丽华负责寻找和选任，由张丽华在工程中每平方米赚取0.2元差价。故张丽华找到原告，告知每平方米1.1元的价格，原告同意后为该工程提供劳务。可以认定原告直接受雇于第三人张丽华。原告与张丽华系雇佣关系。原告在工作过程中受伤，应由雇主张丽华承担赔偿责任。二、被告杨君是否承担责任的问题。在该案中，被告杨君系发包人，对于该工程的现场工作条件及安全设施应有保障义务，对于楼梯没有扶手应采取相应提示义务及采取防范措施。经庭审调查，其亦未做到相应的提示义务，也未采取相应的防范措施，并且杨丽华亦未采取相应的安全保障措施，故其应当与雇主承担连带赔偿责任。三、对于被告阿荣旗一建公司是否承担责任的问题。经过法庭调查，未有证据显示此公司与本案的关联性，且被告杨君自认其与禧合酒店负责人直接建立承包合同关系，与阿荣旗一建公司无关。故在本案中阿荣旗一建公司不承担赔偿责任；四、对于原告的受伤其自身是否存在过错问题，原告提供劳务的处所系新装修环境，所上的楼梯没有扶手，其在庭审中自认亦知道此情况，其在提供劳务时没有注意，亦没有采取相关措施降低危害风险，并将此风险置于放任状态，现自己受伤，其自身存在一定过错，应适当减免相对方的责任。综合各方面因素，酌情认定自身承担10％的责任。根据原告提供的相关病例及票据，认定原告的各项损失为：医疗费19960.93元（19854.93元+96元+10元），误工费11959.98元（112.83元/天×106天）、护理费11515.84元（108.64元/天×106天）、伙食补助费10600元（100元/天×106天）、营养费因未有医嘱或相关证明，故不予支持。交通费因未有实际票据，根据原告的伤情和住院出院实际情况，结合当地生活水平，酌情认定200元为宜。原告的各项损失为54236.75元（19960.93元+11959.98元+11515.84元+10600元+200元）。按照上述责任比例，扣除原告自身承担的部分外，剩余为48813.08元（54236.75元×90％）。故第三人张丽华应给付原告刘殿富赔偿款48813.08元；又因原告自认在住院治疗期间被告杨君给付了2000元，并自愿予以扣除，故被告杨君应在46813.08元（48813.08元-2000元）范围内与第三人张丽华承担连带赔偿责任。综上所述，依照《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条、第十七条、最高人民法院《关于适用的解释》第九十条和《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十四条、第一百五十二条的规定，判决如下：一、第三人张丽华于本判决生效后十日内一次性给付原告刘殿富人身损害赔偿款48813.08元；二、被告杨君应在46813.08元范围内与第三人张丽华承担连带赔偿责任；三、阿荣旗第一建筑工程公司莫旗分公司对上述赔偿款不承担责任。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱的义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付延迟履行期间的债务利息。案件受理费1434.74元，由原告刘殿富负担358.69元；由第三人张丽华负担1076.05元。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按照对方当事人或者代表人的人数提出副本，上诉于呼伦贝尔市中级人民法院。审 判 长  庞艳萍人民陪审员  张海琴人民陪审员  曹 满二〇一九年五月三十日书 记 员  萨 聪附本案裁判所依据的法律规范《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》（以下简称"解释"）第十一条：雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。《解释》第十七条第一款受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。最高人民法院《关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》第九十条：当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实，应当提供证据加以证明，但法律另有规定的除外。在作出判决前，当事人未能提供证据或者证据不足以证明其事实主张的，由负有举证证明责任的当事人承担不利后果。《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十四条被告经传票传唤，无正当理由拒不到庭的，或者未经法庭许可中途退庭的，可以缺席判决。《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条：被执行人未按判决、裁定和其他法律文书指定的期间履行给付金钱义务的应当加倍支付迟延履行期间的职务利息。被执行人未按判决、裁定和其他法律文书指定的期间履行其他义务的，应当支付迟延履行金。《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十二条判决书应当写明判决结果和作出该判决的理由。判决内容包括：案由、诉讼请求、争议的事实和理由；判决认定的事实和理由、适用的法律和理由；判决结果和诉讼费用的负担；上诉期间和上诉的法院。