广东省深圳市宝安区人民法院民 事 判 决 书（2018）粤0306民初15470号原告曾维东，男，汉族，1966年1月19日出生，户籍所在地湖南省洞口县，委托代理人曾剑鹏，湖南阳邵律师事务所律师。被告深圳市红光阳真空工艺有限公司，住所地深圳市宝安区西乡黄田金碧工业区十三栋、二十栋，统一社会信用代码9144030075566514XW。法定代表人刘金波。委托代理人桑波，广东瑞霆律师事务所律师。委托代理人何健聪，广东瑞霆律师事务所实习律师。被告深圳市湘石建筑室内装饰有限公司，住所地深圳市宝安区福永街道怀德社区嘉力大厦2栋B01，统一社会信用代码91440300354464398C。法定代表人石世金。委托代理人侯丽，广东嘉国律师事务所律师。原告曾维东与被告深圳市红光阳真空工艺有限公司（以下简称红光阳公司）、深圳市湘石建筑室内装饰有限公司（以下简称湘石公司）侵权责任纠纷一案，本院受理后，依法适用简易程序公开开庭进行了审理。原告曾维东及其委托代理人曾剑鹏，被告深圳市红光阳真空工艺有限公司的委托代理人桑波、何健聪，被告深圳市湘石建筑室内装饰有限公司的委托代理人侯丽到庭参加了诉讼，本案现已审理终结。原告曾维东诉称，被告公司车间有很多水池，每年需要清理一次，2018年2月，原告和从事建筑的民工老乡20多人在包工头石世金的带领下为被告清理水池。年前清理了8天，工资是300元/天，2018年春节后继续开工，第三天，也就是2018年2月21日，原告在为被告清理水池时，由于工程架子没有焊牢，整个工程架散架倒塌，原告与吊车一同掉了下来，当时散架的模板将原告整个人堆压，导致原告受伤。工友们发现后赶紧把堆压的模板搬开，把原告救了出来，120救护车到场后将原告就近送往西乡××医院（现宝安区中心医院）诊断，由于原告住在石岩，为护理方便，又转往石岩人民医院治疗。原告伤情为：T12、L1椎体压缩性骨折，左侧2、3、4横突骨折；其中T12椎体压缩达1/3以上。住院期间医疗费21,778.31元由包工头石世金支付。2018年5月24日，经广东南天司法鉴定所法医学司法鉴定，原告此次事故伤残登记为九级，误工期150天，营养期60天，护理期60天。原告就此次事故损害赔偿曾两次找石世金和被告协商，但无结果。为此，特提起诉讼，请求判令：被告支付原告：1、住院生活费7,100元、护理费9000元、误工费25,035元、营养费3000元、残疾赔偿金194,780元、精神损害赔偿金20,000元、被扶养人生活费62,074元、交通费2,000元、伤残鉴定费3,948元。以上共计人民币326,937元。2、本案诉讼费由被告承担。被告红光阳公司答辩称，1、被告红光阳公司的水池清理工作是承包给被告湘石公司完成的，因此原告以在清理水池过程中发生向事故而主张被告深圳市红光阳真空工艺有限公司承担相关责任没有法律和事实依据。2、对于原告是否参与被告红光阳公司水池的工作及其是否存在相关的事故，作为被告红光阳公司而言均无从得知。被告湘石公司答辩称，原告是被告湘石公司雇请的去参与被告红光阳公司水池现场的清理工作，被告红光阳公司、湘石公司曾经就此项工程签订了协议书，确定了被告红光阳公司和被告湘石公司之间的权利义务关系，被告红光阳公司明确要求被告湘石公司的工作人员安全作业，如被告湘石公司在施工作业过程中产生了安全事故，法律后果均由被告湘石公司承担，与被告红光阳公司无关。本案原告在受伤后被送到了附近的医院抢救，治疗过程中的费用全部是由被告湘石公司承担的。被告湘石公司现对原告的伤残鉴定结论有异议，因为该鉴定结论是原告单方私自委托广东南天司法鉴定所对其伤情所作出的鉴定结论，该鉴定意见不具备公理性，所以被告湘石公司请求对原告2018年2月21日受伤治愈后的伤情也即现状是否构成伤残、及伤残等级、误工期、护理期、营养期进行鉴定，在此次鉴定的基础上再谈论具体的赔偿问题。本案中原告在施工中受伤，其自身也是有过错的，其违反了现场操作的规程，没有做好安全措施，其个人负有一定责任。被告深圳市湘石建筑室内装饰有限公司两名在现场的工作人员可当庭作证，证明当时事发的经过。经审理查明，2018年2月10日，两被告签订一份《协议书》，约定被告湘石公司承接被告红光阳公司环保车间水池内杂物清理工程，被告红光阳公司要求被告湘石公司工作人员安全作业，如发生安全事故，产生的一切纠纷与法律后果由被告湘石公司承担。原告系被告湘石公司法定代表人石世金雇佣的工人，于2018年2月21日在被告红光阳公司车间清理水池，从吊机高处跌落，当日原告被送至深圳市石岩人民医院住院就诊。石岩人民医院于2018年5月3日出具一份《疾病诊断证明书》，该证明书显示原告入院时间为2018年2月21日，出院时间为2018年5月3日，住院71天，出院诊断为T12、L1椎体骨折、腰椎多根横突骨折、多处软组织挫伤，出院医嘱休息1月、加强营养，住院期间留陪一人。原告于2018年5月21日委托广东南天司法鉴定所对其伤残等级及误工期、护理期、营养期进行鉴定，广东南天司法鉴定所于2018年5月24日出具一份《司法鉴定意见书》，鉴定意见为原告伤残等级九级，误工期150日、营养期60日、护理期60日。原告另提交一份鉴定费发票，主张其已支付鉴定费3,948元。关于跌落原因，原告主张被告未提供安全生产条件，现场吊机支架未装稳，被告主张系原告不遵守安全操作规程造成，对此原被告均未提交证据予以证明。关于现场视频，被告主张监控视频仅保留120天，现已无法提供。本案审理过程中，因被告湘石公司对广东南天司法鉴定所出具《司法鉴定意见书》不予确认，申请对原告伤残等级及误工期、护理期、营养期进行重新鉴定，后本院依法委托深圳市人民医院法医临床司法鉴定所负责本案鉴定事宜，该所于2019年3月1日出具一份《鉴定意见书》，鉴定意见为原告伤残等级九级，其胸腰部等部位损伤误工期150日、护理期71日、营养期60日。另查：1、原告主张其被扶养人为其父亲曾德大（1939年10月5日出生），并提交户口本、光荣证予以证明；2、原告主张其已在深圳居住满一年，并提交社保卡、居住证信息单予以证明;3、被告湘石公司为自然人独资公司，于2015年12月1日注册成立，注册资本50万元，法定代表人为石世金，经营范围为建筑工程、室内外装饰装修工程的设计、施工、技术咨询。以上事实，有原告提交的证人证言（证明）、疾病证明书、疾病证明书、鉴定费发票、司法鉴定意见、户口本、被扶养人身份证、光荣证、社保卡、银行卡、居住证、居住证信息单、农业银行卡交易明细单，被告深圳市红光阳真空工艺有限公司提交的协议书及庭审笔录在卷佐证。本院认为，本案的争议焦点为原告损失的赔偿义务主体及责任划分。原告主张被告未提供安全生产条件，现场吊机支架未装稳，被告主张系原告不遵守安全操作规程造成，本院认为，原被告均未提交证据证明其主张，应当各自承担举证不能的责任。被告湘石公司作为雇佣方，应当为雇员提供安全生产条件，被告雇佣原告清理水池已超出其经营范围，应当承担主要过错责任。原告作为雇员，亦应尽到审慎注意义务安全作业，故本院根据公平原则，酌情认定原告承担40%责任，被告湘石公司承担60%责任。原告提交了社保卡、居住证信息单以证明其事发前在深圳已居住一年以上，本院予以采信。故原告请求参照《广东省2018年度人身损害标准》中的城镇居民赔偿标准予以计算各项损失有事实和法律依据，本院予以支持。具体各项损失如下：1、住院生活补助费，原告住院共71天，原告主张按100元/天计算住院生活补助费于法有据，本院予以支持，即住院生活补助费共计7,100元，被告湘石公司应承担60%的赔偿责任即4,260元；2、护理费，出院记录显示住院期间留陪一人，根据深圳市人民医院法医临床司法鉴定所鉴定意见，原告护理期71天，按150元/天予以计算，即护理费共计10,650元，被告湘石公司应承担60%的赔偿责任即6,390元；3、误工费，原告提交了银行交易流水未体现固定收入，本院按照广东省城镇私营单位就业人员上一年度平均工资计算，误工期为150日，故误工费共计21,923.42元（53347÷365×150），被告湘石公司应承担60%的赔偿责任即13,154.05元；4、营养费，原告出院记录显示需加强营养，原告九级伤残，本院酌情确定营养费为1,000元，被告湘石公司应承担60%的赔偿责任即600元；5、残疾赔偿金，参照2017年深圳城镇居民人均可支配收入52,938元/年的标准予以计算，残疾赔偿金为211,752元（52,938×20×0.2），被告湘石公司应承担60%的赔偿责任即127,051.2元；6、精神损害赔偿金，原告因此次事故致九级伤残，身体和精神遭受巨大痛苦，本院酌定精神损害赔偿金为20,000元，被告湘石公司应承担60%的赔偿责任即12,000元；7、被扶养人生活费，原告被扶养人为其父亲曾德大（1939年10月5日出生），并提交户口本予以证明，本院予以采信，参照2017年深圳城镇居民人均消费支出38,320元/年的标准计算5年，被扶养人生活费共计191,600元，被告湘石公司应承担60%的赔偿责任即114,960元，原告主张被抚养人生活费为62,074元，系其对自身权利的处分，本院予以确认；8、交通费，根据原告的受伤情况及伤残等级，本院酌定交通费为2,000元，被告湘石公司应承担60%的赔偿责任即1,200元；9、伤残鉴定费，原告已提交鉴定费发票证明其支付鉴定费3,948元，本院予以确认，被告湘石公司应承担60%的赔偿责任即2,368.8元。综上，被告湘石公司应向原告赔偿因本次事故造成的各项损失共计229,098.05元。关于被告红光阳公司是否承担责任。本院认为，根据《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条规定，雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。本案中，被告红光阳公司作为清理水池工程的发包方，应当对被告湘石公司是否具有安全生产条件及相应资质进行严格审查，即使两被告对于安全事故责任主体进行过约定，亦不能对抗原告对被告红光阳公司的人身损害赔偿请求权，故被告红光阳公司应对被告湘石公司的上述债务承担连带清偿责任。综上，依照《中华人民共和国侵权责任法》第六条、第十六条、第二十二条、第二十六条、最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条、第十一条、《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条之规定，判决如下：一、被告深圳市湘石建筑室内装饰有限公司应于本判决生效之日起十日内向原告曾维东赔偿住院生活补助费、护理费、误工费、营养费、残疾赔偿金、精神损害赔偿金、被扶养人生活费、交通费、伤残鉴定费共计229,098.05元；二、被告深圳市红光阳真空工艺有限公司应对被告深圳市湘石建筑室内装饰有限公司的上述债务承担连带清偿责任；三、驳回原告曾维东的其他诉讼请求。如未按本判决指定的期间履行给付金钱义务的，应按照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费3,102元，鉴定费2,952元，由被告负担4,242元,由原告负担1,812元，受理费原告已预交，鉴定费被告湘石公司已预交。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于深圳市中级人民法院。审判员 张   敏二〇一九年五月八日书记员 姚梦（兼）书记员 王   冰附本案相关法律条文如下：《中华人民共和国侵权责任法》第六条行为人因过错侵害他人民事权益，应当承担侵权责任。根据法律规定推定行为人有过错，行为人不能证明自己没有过错的，应当承担侵权责任。第十六条侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。第二十二条侵害他人人身权益，造成他人严重精神损害的，被侵权人可以请求精神损害赔偿。第二十六条被侵权人对损害的发生也有过错的，可以减轻侵权人的责任。《最高人民法院》第九条雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担连带赔偿责任。第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。属于《工伤保险条例》调整的劳动关系和工伤保险范围的，不适用本条规定。《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。当事人及其诉讼代理人因客观原因不能自行收集的证据，或者人民法院认为审理案件需要的证据，人民法院应当调查收集。人民法院应当按照法定程序，全面地、客观地审查核实证据。