福建省厦门市湖里区人民法院 民 事 判 决 书 （2019）闽0206民初12380号 原告：段根金，男，1971年11月27日出生，汉族，住江西省贵溪市，现住福建省厦门市海沧区。 委托诉讼代理人：方俊艺，上海段和段（厦门）律师事务所律师。 被告：厦门新异元商贸有限公司，住所地福建省厦门市集美区印斗北路****。 法定代表人：金师平，该公司总经理。 委托诉讼代理人：朱忠寿，该公司员工。 被告：金师平，男，1989年11月4日出生，汉族，住福建省寿宁县。 委托诉讼代理人：朱忠寿，男，住福建省厦门市湖里区，由厦门新异元商贸有限公司推荐。 原告段根金与被告厦门新异元商贸有限公司（以下简称新异元公司）、金师平提供劳务者受害责任纠纷一案，本院于2019年9月19日立案后，依法适用简易程序，公开开庭进行了审理。原告段根金及其委托诉讼代理人方俊艺，被告新异元公司、金师平的委托诉讼代理人朱忠寿到庭参加诉讼。本案现已审理终结。 段根金向本院提出诉讼请求：判令新异元公司、金师平连带赔偿段根金医疗费318.49元、住院伙食补助费1000元、营养费9000元、后续治疗费10000元、误工费40860元、护理费7000元、交通费300元、残疾赔偿金118036元、精神抚慰金5000元、鉴定费2600元等各项损失合计194114.49元。庭审中，段根金确认其主张的医疗费金额为288.49元。事实与理由：2019年6月1日，金师平雇佣段根金到厦门市湖里火炬园创新三路20号从事拆卸天花板工作，金师平只向段根金提供了一个安全帽，没有提供安全带、护目镜。当时地上都是天花板的碎屑，但金师平还是让段根金上脚手架，段根金就让金师平的父亲过来扶脚手架。拆天花板需要拆除挡板及通风管，段根金在拆除完挡板后，在剪断天花板的铝合金框架与通风管之间的钢丝绳时，天花板的铝合金框架与通风管一起掉落下来，导致段根金从脚手架上摔到地板上，造成段根金右手受伤。事故发生后，段根金被送往厦门长庚医院住院治疗，共住院3天，经诊断为右尺桡骨远端粉碎性骨折，右三角骨、尺骨茎突骨折。因伤情严重，段根金于2019年6月4日被转往中国人民解放军第一七四医院住院治疗，并于2019年6月6日在臂丛麻醉下行右桡骨远端骨折切开复位内固定术,2019年6月11日出院，共住院7天。出院诊断为右桡骨远端粉碎性骨折，出院医嘱为加强营养、注意休息、不适门诊随访等。2019年12月23日，福建历思司法鉴定所对段根金的伤残等级、误工期、营养期、护理期、后续治疗费进行鉴定，鉴定结论为：1.伤残等级为十级；2.误工期为损伤后180日，护理期限为损伤后60日，营养期限为损伤后90日；3.后续治疗费用（取内固定物）10000元。新异元公司、金师平除了支付段根金在厦门长庚医院及中国人民解放军第一七四医院的住院的医疗费外，拒绝支付段根金其他相关赔偿款项。金师平让段根金去拆除天花板，段根金不确定是金师平还是新异元公司雇佣段根金，故一并起诉新异元公司及金师平。望判如所请。 新异元公司辩称，新异元公司的经营范围包括建筑装饰业。因新异元公司承包了其他公司厂房的装修业务，遂于2019年6月1日雇佣段根金到工地拆除天花板，当天就发生了本案事故。段根金系完全行为能力人，多年从事装修工作，新异元公司在安排其拆除天花板时，提供了头盔和安全带，段根金站在高度两米左右的架子上，却没有系好安全带。金师平的父亲在段根金拆除天花板前明确告知段根金应站在天花板正下方去拆除，但段根金不采纳该建议，导致段根金在拆除天花板时失去平衡并坠落。故段根金在工作过程中存在过错，依法应承担本次事故的主要责任。 金师平辩称，新异元公司的经营范围包括建筑装饰业，段根金工作的内容属于新异元公司的业务范围，实际上是新异元公司雇佣段根金，且之前段根金亦表示是新异元公司雇佣其工作。金师平是新异元公司的法定代表人，即使是金师平叫段根金去拆除天花板，金师平的行为也属于职务行为，所以金师平不是本案的适格被告，段根金对金师平提出的诉求应予以驳回。 本院经审理认定事实如下：新异元公司的经营范围包含建筑装饰业等，金师平系新异元公司的法定代表人。2019年6月1日上午，金师平让段根金到湖里火炬园创新三路20号拆除天花板，段根金在脚手架上拆除天花板的挡板后，剪断天花板的铝合金框架与通风管之间钢丝绳时，铝合金框架和通风管掉落，将段根金从脚手架上带落到地板上，导致段根金右手摔伤。事故发生后，金师平将段根金送到厦门长庚医院住院治疗。段根金在厦门长庚医院住院3天，于2019年6月4日出院（转院），出院诊断为右尺桡骨远端粉碎性骨折，右侧三角骨、尺骨茎突骨折。金师平为段根金支付了厦门长庚医院的医疗费2272.9元。2019年6月4日，段根金转到中国人民解放军第一七四医院住院治疗，并于2019年6月6日在臂丛麻醉下行右桡骨远端骨折切开复位内固定术，后于2019年6月11日出院，共住院7天。出院医嘱建议继续康复，禁止患肢负重，进行关节功能锻炼，门诊定期换药（1/3日），术后14天拆线，门诊定期复查（1、3、6、9、12）个月根据骨折愈合情况决定患肢负重及取出内固定装置。金师平为段根金支付了中国人民解放军第一七四医院的住院期间医疗费25033.69元。2019年6月24日、7月2日，段根金到厦门市海沧新阳医院复查，支付了医疗费138.49元。2019年11月6日，段根金到中国人民解放军第一七四医院拍摄X光片，支付了医疗费150元。 本案受理后，经段根金申请，本院依法委托福建历思司法鉴定所对段根金的伤残等级、误工期、营养期、护理期、后续治疗费进行鉴定。2019年12月23日，该所出具闽历思司鉴所[2019]临鉴字第353号司法鉴定意见书，鉴定意见如下：1.段根金的伤残等级评定为十级；2.建议段根金的误工期限为损伤后180日，护理期限为损伤后60日，营养期限为损伤后90日；3.预计段根金的后续治疗费用（取内固定物）需10000元左右。段根金为此支付鉴定费2600元。 本案审理过程中，段根金、新异元公司、金师平均确认段根金系为新异元公司提供劳务。对段根金主张的损失金额，新异元公司、金师平对段根金主张的医疗费288.49元、住院伙食补助费1000元以及住院期间的护理费按每日200元、出院后的护理费按每日100元标准计算无异议，但认为段根金出院后的护理天数只应计算20天，另营养费按2000元、后续治疗费按6000元、误工费按90天×145元/天、交通费按100元、精神损害抚慰金按2000元计算为宜，不同意承担鉴定费。 另查明，事故发生之前，段根金的经常居住地为厦门市海沧区。段根金表示事故发生前其在建筑工地打工，没有固定工作，平均月收入5200元左右。 本院认为，一、关于段根金受伤事故的责任承担。雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。段根金、新异元公司、金师平均确认段根金系为新异元公司提供劳务，故段根金与新异元公司之间建立了雇佣关系。段根金作为雇员，根据新异元公司的指示从事天花板拆除工作，新异元公司应提供相应的安全保障措施。新异元公司虽称段根金在作业过程中存在过错，但未提交相应证据予以证明，故本院依法不予采信。段根金在从事雇佣活动中受伤，新异元公司作为雇主依法应承担赔偿责任。金师平作为新异元公司的法定代表人，其让段根金为新异元公司提供劳务的行为属于职务行为，故段根金要求金师平与新异元公司连带赔偿其损失，于法无据，本院不予支持。二、关于段根金诉求的各项损失。1.医疗费、住院伙食补助费。新异元公司对段根金主张的医疗费288.49元、住院伙食补助费1000元无异议，本院予以确认。2.营养费。营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。根据鉴定意见建议段根金的营养期限为损伤后90日及段根金被评定为十级伤残的实际情况，本院酌情确定段根金的营养费按每日50元计算，即营养费为4500元（50元/日×90日）。3.后续治疗费。根据鉴定意见，预计段根金的后续治疗费用（取内固定物）需10000元左右，故本院对段根金主张的后续治疗费10000元予以确认。4.护理费，新异元公司对段根金主张住院期间护理费按每日200元、出院后的护理费按每日100元计算无异议，本院予以确认。段根金共计住院10日，因此段根金住院期间的护理费为2000元（200元/日×10日）。根据鉴定意见，段根金的护理期限为损伤后60日，因此其出院后的护理费为5000元（100元/日×50日）。即护理费合计7000元。5.交通费。段根金受伤治疗必然会产生交通费用，根据段根金的实际治疗情况，段根金主张的交通费300元，属合理范围，本院予以确认。6.残疾赔偿金。段根金被评定为十级伤残，事故发生之前段根金的经常居住地在厦门市海沧区，根据2019年厦门市城镇居民人均可支配收入59018元的标准，其残疾赔偿金应为118036元（59018元/年×20年×10%）。7.误工费。根据鉴定意见，段根金的误工期限为损伤后180日。因段根金未举证证明其收入情况，其误工费以参照2018年厦门市城镇非私营单位从业人员建筑业职工年人均工资55504元计算为宜，即27372元（55504元/365日×180日）。8.精神损害抚慰金。本案事故造成段根金十级伤残的后果，客观上确实造成其精神上的痛苦，段根金主张的精神损害抚慰金5000元，属合理范围，本院依法予以确认。9.鉴定费。段根金因本案鉴定花费鉴定费2600元，有鉴定费发票为凭，本院依法予以确认。综上，段根金因本案事故造成的损失为：医疗费288.49元、住院伙食补助费1000元、营养费4500元、后续治疗费10000元、护理费7000元、交通费300元、残疾赔偿金118036元、误工费27372元、精神损害抚慰金5000元、鉴定费2600元，合计176096.49元，新异元公司应依法承担赔偿责任。 综上所述，依照《中华人民共和国侵权责任法》第十六条，《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条第一款、第十七条第一、二款、第十八条第一款、第十九条、第二十条、第二十一条、第二十二条、第二十三条第一款、第二十四条、第二十五条第一款、第三十五条以及《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款之规定，判决如下： 一、厦门新异元商贸有限公司应于本判决生效之日起十日内，赔偿段根金医疗费288.49元、住院伙食补助费1000元、营养费4500元、后续治疗费10000元、护理费7000元、交通费300元、残疾赔偿金118036元、误工费27372元、精神损害抚慰金5000元、鉴定费2600元，合计176096.49元； 二、驳回段根金的其他诉讼请求。 如果厦门新异元商贸有限公司未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 案件受理费1320元，减半收取计660元，由段根金负担45元，厦门新异元商贸有限公司负担615元。 如不服本判决，可以在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人或者代表人的人数提出副本，上诉于福建省厦门市中级人民法院。 审判员  王迎春 二〇二〇年六月八日 法官助理许扬洋 书记员卓世贤 附页： 本案所适用的法律条文： 《中华人民共和国侵权责任法》 第十六条侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。 《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》 第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。 雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。 雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。 属于《工伤保险条例》调整的劳动关系和工伤保险范围的，不适用本条规定。 第十七条受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。 受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。 受害人死亡的，赔偿义务人除应当根据抢救治疗情况赔偿本条第一款规定的相关费用外，还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。 第十八条受害人或者死者近亲属遭受精神损害，赔偿权利人向人民法院请求赔偿精神损害抚慰金的，适用《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》予以确定。 精神损害抚慰金的请求权，不得让与或者继承。但赔偿义务人已经以书面方式承诺给予金钱赔偿，或者赔偿权利人已经向人民法院起诉的除外。 第十九条医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。赔偿义务人对治疗的必要性和合理性有异议的，应当承担相应的举证责任。 医疗费的赔偿数额，按照一审法庭辩论终结前实际发生的数额确定。器官功能恢复训练所必要的康复费、适当的整容费以及其他后续治疗费，赔偿权利人可以待实际发生后另行起诉。但根据医疗证明或者鉴定结论确定必然发生的费用，可以与已经发生的医疗费一并予以赔偿。 第二十条误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。 误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。 受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。 第二十一条护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。 护理人员有收入的，参照误工费的规定计算；护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，可以参照确定护理人员人数。 护理期限应计算至受害人恢复生活自理能力时止。受害人因残疾不能恢复生活自理能力的，可以根据其年龄、健康状况等因素确定合理的护理期限，但最长不超过二十年。 受害人定残后的护理，应当根据其护理依赖程度并结合配制残疾辅助器具的情况确定护理级别。 第二十二条交通费根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算。交通费应当以正式票据为凭；有关凭据应当与就医地点、时间、人数、次数相符合。 第二十三条住院伙食补助费可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。 受害人确有必要到外地治疗，因客观原因不能住院，受害人本人及其陪护人员实际发生的住宿费和伙食费，其合理部分应予赔偿。 第二十四条营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。 第二十五条残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。 受害人因伤致残但实际收入没有减少，或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的，可以对残疾赔偿金作相应调整。 第三十五条本解释所称“城镇居民人均可支配收入”、“农村居民人均纯收入”、“城镇居民人均消费性支出”、“农村居民人均年生活消费支出”、“职工平均工资”，按照政府统计部门公布的各省、自治区、直辖市以及经济特区和计划单列市上一年度相关统计数据确定。 “上一年度”，是指一审法庭辩论终结时的上一统计年度。 《中华人民共和国民事诉讼法》 第六十四条当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。 当事人及其诉讼代理人因客观原因不能自行收集的证据，或者人民法院认为审理案件需要的证据，人民法院应当调查收集。 人民法院应当按照法定程序，全面地、客观地审查核实证据。 本案执行申请提示： 《中华人民共和国民事诉讼法》 第二百三十九条申请执行的期间为二年。申请执行时效的中止、中断，适用法律有关诉讼时效中止、中断的规定。 前款规定的期间，从法律文书规定履行期间的最后一日起计算；法律文书规定分期履行的，从规定的每次履行期间的最后一日起计算；法律文书未规定履行期间的，从法律文书生效之日起计算。