河北省张家口市万全区人民法院 民 事 判 决 书 （2020）冀0708民初66号 原告：贾春飞，男，1989年10月4日出生，汉族，住张家口市万全区。 委托诉讼代理人：张文强，河北国器律师事务所律师。 被告：张家口坤鹏物流有限公司，住所地：河北省张家口市高新技术产业开发区兴业路**，统一社会信用代码：91130729MAOA2PHA5Q。 负责人：张辰，总经理。 委托诉讼代理人：龚林郡，张家口市万全区维正法律服务所法律工作者。 被告：中国人民财产保险股份有限公司嘉兴市分公司，住所地：浙江省嘉兴市斜西街**，统一社会信用代码：913304028464984553。 负责人：施林峰，总经理。 委托诉讼代理人：管中华，该公司法律顾问。 原告贾春飞与被告张家口市坤鹏物流有限公司（以下简称坤鹏物流公司）、中国人民财产保险股份有限公司嘉兴市分公司（以下简称中保财险嘉兴市分公司）提供劳务者受害责任纠纷一案，本院于2020年1月15日立案后，依法适用简易程序，公开开庭进行了审理。原告贾春飞的委托诉讼代理人张文强、被告坤鹏物流公司的委托诉讼代理人龚林郡、被告中保财险嘉兴市分公司的委托诉讼代理人管中华到庭参加诉讼。本案现已审理终结。 贾春飞向本院提出诉讼请求：1.判令被告坤鹏物流公司赔偿我各项损失156426元；2.被告中保财险嘉兴市分公司在保险理赔范围内承担赔偿责任；3.本案诉讼费、律师费、鉴定费由二被告承担。事实和理由：被告从2018年3月雇佣我，从事送快递工作。2019年6月27日下午在我和同事卸货过程中，我从货车上摔下受伤，被送往万全区医院进行救治，经诊断为右髌骨骨折。后转入张家口市第二医院继续治疗，受伤住院治疗21天，住院期间的医疗费均由被告坤鹏物流公司垫付，但后期赔偿双方达不成一致意见，至今没有赔付。被告坤鹏物流公司为我向被告中保财险嘉兴市分公司投有雇主责任险，事故发生在保险期限内，被告中保财险嘉兴市分公司应当在保险理赔范围内承担赔偿责任。 坤鹏物流公司辩称，贾春飞是我公司员工，我公司为其在中保财险嘉兴市分公司投保有雇主责任保险一份，事故发生在保险责任期内，先由保险公司在保险范围内全额赔付原告的损失，不足部分由原、被告双方按责任比例承担责任。 中保财险嘉兴市分公司辩称，圆通公司在我公司投保有雇主责任保险，具体为医疗费、住院津贴、误工费、伤残赔偿，误工费包含残疾赔偿金，其中医疗费、住院津贴已经赔付原告。 本院经审理认定事实如下：对于当事人双方没有争议的事实，本院予以确认。原告贾春飞受雇于被告坤鹏物流公司从事快递工作。2019年6月27日下午，原告和同事在卸货过程中，不慎从货车上摔下受伤，事故发生当日，原告到张家口市万全区医院救治后转至张家口市第二医院住院治疗，诊断为：右髌骨骨折。2019年7月18日出院，共住院21天。经原告申请，原、被告选取鉴定机构，张家口正浩法医鉴定所对原告的伤情作司法鉴定，该所于2020年4月15日作出司法鉴定意见书，鉴定意见为：1、拾级伤残；2、医疗终结时间一百二十天；3、护理期六十天；4、营养期六十天；5、择期手术取出内固定（费用约7000元）；6、二次手术误工期三十天、护理期十五天、营养期十五天。坤鹏物流公司为贾春飞向被告中保财险嘉兴市分公司投保有“雇主责任保险（2015版）”。事故发生在保险期间，中保财险嘉兴市分公司已理赔住院医疗费、住院补贴。 原告主张的赔偿项目、数额及被告质证意见、本院认证意见如下： 原告主张：1、医疗费:153元，举证医疗费票据2张、费用明细汇总单1份；2、住院伙食补助费：120元/天×21天=2520元，依据保险合同标准；3、营养费：30元/天×（60天+15天）=2250元，依据鉴定意见；4、护理费：120元/天×（60天+15天）=9000元，依据鉴定意见；5、误工费：150天×228.8元=34320元（依据5月、6月的平均工资），按照鉴定意见2、6及工资证明；6、残疾赔偿金：35738元/年×10%×20年=71476元，依据河北省城镇居民人均可支配收入计算。举证居住证明；7、精神损害抚慰金：3000元；8、被扶养人生活费：22750.2元。其中母：（23483元/年×10%×12年）/2人=8660.4元，女儿：（12372元/年×10%×14年）/2人=14089.8元。举证村委会出具的子女关系证明、无劳动能力证明、其女儿的户口卡；9、鉴定费：2800元，举证票据1张；10、鉴定检查费：157元，举证票据1张；11、二次手术费：7000元，依据鉴定意见；12、交通费：1000元，举证票据27张。共计：156426元。 被告中保财险嘉兴市分公司质证意见：1、医疗费，如果与之前报的不重复我公司认可，如果重复我公司不认可；2、住院补贴我公司已经赔付；3、误工费在保险条款第二十六条第三项有明确的表述3000元/月；4、对残疾赔偿金按照5%进行赔付；5、营养费、护理费、精神损害抚慰金、被扶养人生活费、鉴定及检查费、二次手术费、交通费不在保险赔付范围。被告坤鹏物流公司质证意见：1、医疗费我们垫付23000元，保险公司已赔付16514.42元；2、对住院补贴、营养费、精神损害抚慰金、鉴定及检查费认可；3、对护理费标准不认可，认可按每日30元计算；4、对误工费不认可，原告提交的证明没有显示原告在城镇居住，户口卡明确显示为农业户口，误工费计算标准按照2018年农村居民进行计算；5、残疾赔偿金、被扶养人生活费按照雇主保险的约定5%计算；6、二次手术费应当按照在医院实际发生的一切费用另行主张；7、交通费我们认可500元。 认定如下：1.医疗费153元，票据合法，予以认定；2.住院补贴应当包括住院伙食补助费、营养费，认定2520元（120元/天×21天）；3.护理费计算符合当地标准，对护理费9000元予以认定；4.误工费，原告无固定收入且不能举证其最近三年平均收入状况，参照邮政业平均工资计算，故认定误工费：150天×76366元/365天=31383.3元；5.残疾赔偿金，原告提交的居住证明可以证实其经常居住地为城镇，计算标准应按照城镇居民标准计算。被告坤鹏物流公司以户口卡注明农业户口为据反驳，证据不足，不予采信。故对残疾赔偿金71476元予以认定；6.精神损害抚慰金,符合当地标准，对精神损害抚慰金3000元予以认定；7.被扶养人生活费，适用标准及计算合法，对被扶养人生活费22750.2元予以认定；8.鉴定费、鉴定检查费的票据合法，属于必须支出的费用，予以认定；9.二次手术费，有鉴定机构意见，予以认定；10.交通费，结合原告的实际情况，酌情认定800元。 综上，本院认定原告贾春飞的损失为：医疗费（含二次手术费）7153元、住院补贴2520元、护理费9000元、误工费31383.3元、交通费800元、残疾赔偿金（含被扶养人生活费）94226.2元、精神损害抚慰金3000元、鉴定及检查费2957元。共计151039.5元。 本院认为，雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。本案原告贾春飞与被告坤鹏物流公司系雇佣关系。原告贾春飞为被告坤鹏物流公司提供劳务，在卸货过程中不慎从货车上摔下受伤，被告坤鹏物流公司应当承担赔偿责任。被告中保财险嘉兴市分公司承保的雇主责任保险合同系有效合同，原告贾春飞作为被保险人在保险合同的有效期内从事雇佣活动中遭受人身损害，原告有权根据投保人与保险公司的约定，提出索赔请求，被告应按保险合同的约定，在保险责任限额内，对原告贾春飞因此事故造成的损失承担保险理赔责任。被告中保财险嘉兴市分公司提出的1.按合同约定赔偿医疗费的计算方式，保单首页表格保障项目中约定明确5万/人，予以采纳；2.月误工费3000元/人，保单首页表格保障项目中约定明确，予以采纳；3.残疾赔偿金按保险金额乘以伤残比例赔偿的意见，因系格式条款，故不予采纳，残疾赔偿金的理赔应当按照通常理解予以解释，即在保险限额50万范围内予以理赔，计算方式采用人身损害残疾赔偿金的相关规定，原告的计算方式合法，予以采纳；4.按合同约定赔偿住院补贴的计算方式，保单首页表格保障项目中约定明确，予以采纳。综上认定被告中保财险嘉兴市分公司的理赔项目金额为：1.医疗费7153元；2.误工费15000元（3000元/人.月×5个月）；3.残疾赔偿金的范围应包括原告主张的残疾赔偿金、被扶养人生活费、及评定伤残支出的鉴定费及鉴定检查费，以上合计97183.2元；4.住院补贴2520元，已实际赔付，予以扣除。原告主张的其它损失项目及超出保险数额部分，保险合同未约定，应当由雇主即被告坤鹏物流公司赔偿。被告坤鹏物流公司主张按过错责任比例承担赔偿责任，但未能提供原告有过错的证据，不予采纳。 综上所述，本院认定原告贾春飞的损失项目及数额，予以支持。依照《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条、第十七条、《中华人民共和国合同法》第四十条、第四十一条、第四十四条、第一百零七条、《中华人民共和国保险法》第十四条、第六十四条、第六十六条规定，判决如下： 一、被告中国人民财产保险股份有限公司嘉兴市分公司在雇主责任保险合同保险限额内赔偿原告贾春飞：医疗费7153元、误工费15000元、残疾赔偿金97183.2元，三项合计119336.2元，于判决生效之日起十日内付清； 二、被告张家口坤鹏物流有限公司赔偿原告贾春飞：护理费9000元、误工费16383.3元、交通费800元、精神损害抚慰金3000元，合计29183.3元，于判决生效之日起十日内付清。 如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 案件受理费3430元，减半收取计1715元。由被告张家口坤鹏物流有限公司负担355元，由被告中国人民财产保险股份有限公司嘉兴市分公司负担1360元。 如不服本判决，可以在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人或者代表人的人数提出副本，上诉于河北省张家口市中级人民法院。 审 判 员  苗 锦 二〇二〇年六月二十四日 法官助理  郭美宏 书 记 员  刘海宏 附相关法律规定 《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。 雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。 属于《工伤保险条例》调整的劳动关系和工伤保险范围的，不适用本条规定。 第十七条受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。 受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。 受害人死亡的，赔偿义务人除应当根据抢救治疗情况赔偿本条第一款规定的相关费用外，还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。 《中华人民共和国合同法》第四十条格式条款具有本法第五十二条和第五十三条规定情形的，或者提供格式条款一方免除其责任、加重对方责任、排除对方主要权利的，该条款无效。 第四十一条对格式条款的理解发生争议的，应当按照通常理解予以解释。对格式条款有两种以上解释的，应当作出不利于提供格式条款一方的解释。格式条款和非格式条款不一致的，应当采用非格式条款。 第四十四条依法成立的合同，自成立时生效。法律、行政法规规定应当办理批准、登记等手续生效的，依照其规定。 第一百零七条当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。 《中华人民共和国保险法》第十四条保险合同成立后，投保人按照约定交付保险费，保险人按照约定的时间开始承担保险责任。 第六十四条保险人、被保险人为查明和确定保险事故的性质、原因和保险标的的损失程度所支付的必要的、合理的费用，由保险人承担。 第六十六条责任保险的被保险人因给第三者造成损害的保险事故而被提起仲裁或者诉讼的，被保险人支付的仲裁或者诉讼费用以及其他必要的、合理的费用，除合同另有约定外，由保险人承担。 ——