甘肃省庆城县人民法院 民 事 判 决 书 （2019）甘1021民初1462号 原告（反诉被告）：李某。 委托诉讼代理人：江少榆，甘肃北斗律师事务所律师。 被告（反诉原告）：靖边县秦锐油井技术服务有限公司，住所地，陕西省榆林市靖边县镇靖镇闫家湾村榆沟小组。 法定代表人：刘厚斌，总经理。 委托诉讼代理人：刘飞，陕西纳智律师事务所律师。 被告：李某某。 原告（反诉被告）李某与被告（反诉原告）靖边县秦锐油井技术服务有限公司（以下简称靖边秦锐公司）、李某某劳务合同纠纷一案，本院于2019年7月1日立案后，依法适用简易程序，于2019年7月24日公开开庭进行了审理。原告（反诉被告）李某及其委托诉讼代理人江少榆、被告（反诉原告）靖边秦锐公司的委托诉讼代理人刘飞、被告李某某到庭参加诉讼。本案现已审理终结。 李某向本院提出诉讼请求：1.请依法判令解除其与被告签订的劳务合同协议；2.请依法判令被告立即给付其劳务费274325元；3.请依法判令被告承担本案的受理费。事实和理由：靖边秦锐公司承包长庆油田第二采油厂位于庆城县驿马镇西3-10井、赤城乡西283-1井，2018年5月24日靖边秦锐公司将工程分包给其，并与其签订了劳务合同协议，约定其负责带领10名工人按照被告要求开展劳务工作，同时还对劳务单价、给付时间、协议终止条件做出了明确约定，另外双方口头约定2018年7月27日起工人工资由4.2万元变更为4.35万元，第一口井奖励提成4500元，第二口井奖励提成4500元和额外补助3375元，第三口井奖励提成9000元和额外补助6400元，被告不仅没有按照协议约定每月给付协议中2、3、4、5、8、11条款中约定的相关费用，且自2018年11月起再未每月预付1万元工资，现其和被告李某某处于无法联系状态，被告的行为已构成违约，故诉至法院。 靖边秦锐公司向本院提出反诉请求：1.请求判令李某赔偿其公司财产损失32200元（其中抽汲钢丝绳两根价值28000元、柴油机发电两台价值4200元）；2.请求判令李某赔偿其公司缴纳罚款损失65000元；3.请求判令李某赔偿其公司车辆停运损失8000元。事实和理由：2018年5月24日，其公司与李某签订《劳务合作协议》，约定李某负责带领10名工人按照要求开展劳务工作，同时约定按月劳务价格、协议终止条款。在具体施工过程中，实际每天只有8人参与作业，因李某未依约提供劳务，2018年10月24日其公司被建设单位甲方作出处罚65000元的决定。在日常作业中，李某的施工队不服从指挥和支配、违章作业，损坏了其公司设备，其中钢丝绳两根价值28000元、发电柴油机两台价值4200元。另，李某纠集工人在其公司项目部无理取闹、肆意阻挡施工，造成车辆停运15天，损失8000元。同时靖边秦锐公司辩称，1.2018年12月26日其公司已向原告支付劳务费10万元，李某出具了收据，另有李某某、李涛、姬海洋向原告支付41700元，其公司已累计支付的141700元应在双方结算时扣除；2.原告的个人劳务费计算方法错误，不符合合同约定，原告方实际提供劳务的只有8人而非约定的10人，李某收取10万元时阻挡其公司车辆15天，双方暂停结算工人工资，原告退出项目部后再没有作业，应当停止劳务费的计算，至于原告提到的奖励、提成、额外补助合同无约定，原告的主张无事实依据。 李某某辩称，其本人不是合同当事人，只是负责项目现场及其他事务，系履行职务行为，因此，其不是本案的适格被告，请求法庭依法驳回原告对其的起诉。 李某对靖边秦锐公司的反诉辩称，被告反诉的内容均不属实，但从反诉状中看出，被告对现场的工人数量是不清楚的，请求依法驳回靖边秦锐公司的反诉请求。 根据当事人陈述和经审查分析确认的证据，本院认定事实如下：靖边秦锐公司因在二厂干措施需要工人一队（10人），于2018年5月24日作为甲方与乙方李某签订了《劳务合同协议》，约定：1.甲方应付工人工资每月4.2万元；2.甲方每月付技术员话费200元、队长100元；3.甲方每口井付爬井架费100元；4.甲方每月付库管房接电各100元；5.甲方付带证人员每证件每月补助100元；6.甲方每月预付乙方工资10000元，家中有事额外申请借款；7.余额工资放假全部付清；8.司钻、队长、技术员证件每证每月补助150元……11.每趟额外每人补助200元（共计8人）。根据原告提交的考勤表、证件复印件及证人证言、当事人陈述认定，2018年5月24日合同签订后李某便组织工人先后在赤城、驿马、环县环城镇为靖边秦锐公司提供劳务，共干了3口井，李某某为靖边秦锐公司现场负责人。至2018年12月11日放假，李某组织工人提供劳务工期约为6.6个月，提供劳务人员中：①李某为队长，有司钻作业（井下作业）操作证，每月应有补助250元，其补助费用应为1650元（即250元/月×6.6个月=1650元）；②魏吉安为技术员，有井控培训合格证（司钻）、HSE培训合格证（司钻）、有毒有害气体防护技术培训合格证（司钻），每月应有补助650元，其考勤记录为2018年5月24日至2018年8月24日（计2个月11天，约2.4个月），补助费用为1560元（即650元/月×2.4个月=1560元）；③李富祥为库管员，有井控培训合格证（操作工）、HSE培训合格证（操作工），每月应有补助300元，其补助费用应为1980元（即300元/月×6.6个月=1980元）；④席贵龙有司钻作业（井下作业）操作证、井控培训合格证（司钻）、HSE培训合格证（司钻）、低压电工作业操作证，每月应有补助550元，其补助费用应为3630元（即550元/月×6.6个月=3630元）；⑤杨志皋有井控培训合格证（操作工）、HSE培训合格证（操作工），每月应有补助200元，其考勤记录为2018年5月24日至2018年8月24日（计2个月5天，约2.2个月），补助费用为440元（即200元/月×2.2个月=440元）；⑥时李东有井控培训合格证（操作工）、HSE培训合格证（操作工），每月应有补助200元，其补助费用应为1320元（即200元/月×6.6个月=1320元），以上各项补助费用共计10580元。结合双方当事人提交的证据及当庭陈述，被告向李某支付劳务费主要有：①李涛于2018年7月24日向杨志福转账4000元；②李涛于2018年7月27日向李某转账10000元；③姬海洋向李某于2018年8月29日转账10700元、于2018年10月3日转账11000元、于2018年10月20日转账1000元，共22700元；④姬海洋于2018年10月17日向左厚祥转账2000元；⑤李某某于2018年12月26日向李某转账100000元，⑥李某2018年12月3日微信收款10000元，以上李某共领取劳务费148700元。 另查明，靖边秦锐公司与靖边县馨盛隆工贸有限公司（以下简称馨盛隆公司）签订挂靠协议，约定靖边秦锐公司以馨盛隆公司名义从事馨盛隆公司经营许可范围内的经营项目（试油作业），对外以馨盛隆公司名义签订合同，挂靠经营期为2018年1月1日至2018年12月31日。2018年6月21日靖边秦锐公司以馨盛隆公司名义与中国石油集团川庆钻探工程有限公司长庆井下技术作业公司签订《井筒辅助作业服务合同》，该合同附件5第十三条第二项规定“压裂施工后没有在规定时间内排液的，视情节扣试油（气）队违约金3000～10000元/次，因设备机械原因可考虑下限，人为原因无故拖延的执行上限。”陇东评价项目组2018年8月30日在馨盛隆公司试油6队里315井（李某等人实际施工）检查抽汲时，发现该井长时间未抽汲，并报假资料，与实际情况严重不符，监督现场罚款1.5万元，按照《承包商管理办法》第二十八条（四）款二项，处罚该队结算款50000元，并承担监督扣款，共计扣工程款65000元。 本案在审理过程中，靖边秦锐公司于2019年7月29日向本院提交鉴定申请书，请求对李某提供劳务过程中造成的中国五菱1135型柴油发电机两台、2500米一捆的5分抽汲绳损失价值及甘M143**号康明斯双桥15日的停运损失予以鉴定。本院依据靖边秦锐公司的申请，通过庆阳市中级人民法院委托甘肃三公价格评估有限责任公司进行鉴定,后经多次通知申请人未缴纳鉴定费用，庆阳市中级人民法院于2020年6月23日将鉴定卷退回我院。 本院认为，李某、靖边秦锐公司在本案所涉劳务合同内容的履行过程中，均未遵循诚实信用原则、未依约完全履行各自的义务，靖边秦锐公司未能及时足额支付劳务费用违约在先，李某未能加强人员管理致使劳务人员中途流失亦存在违约行为，劳务人员完工后现已解散离开，劳务合同已无继续履行之必要，李某诉请解除合同合法有据，本院予以支持。依据《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款规定“当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。”《最高人民法院关于适用的解释》第九十条规定“当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明，但法律另有规定的除外。在作出判决前，当事人未能提供证据或者证据不足以证明其事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。”原告主张“经双方口头约定2018年7月27日起工人工资由4.2万元变更为4.35万元，第一口井奖励提成4500元、第二口井奖励提成4500元和额外补助3375元、第三口井奖励提成9000元和额外补助6400元”，因李某未能提供相应的证据予以证明，对该部分主张本院不予采信。李某主张按其提出解除合同的时间即2019年3月2日计算劳务费的截止时间，因大部分提供劳务者于2018年12月11日离开工地，本院认为以6.6个月（2018年5月24日至2018年12月11日）计算工期较为适宜，因此靖边秦锐公司应依约支付工人工资277200元（即42000元/月×6.6个月=277200元）。三口井爬井架费为300元。依前文所述，靖边秦锐公司应支付李某各项补助费用共计10580元。协议中约定的每趟额外补助每人200元，因无确切证据能证明每口井提供劳务的人数及趟数，此项数额难以计算，本院不做认定。故靖边秦锐公司应给付李某的劳务费总额为288080元。靖边秦锐公司书面答辩状辩称已付劳务费141700元，庭审中辩称已付劳务费15800元，该部分应以本院最终依据证据核算数额148700元为准。扣除已支付部分，靖边秦锐公司应支付李某剩余劳务费139380元。李某某系靖边秦锐公司现场负责人，其分管措施六队系职务行为，其个人不承担给付劳务费的责任，该给付责任应由靖边秦锐公司承担。因李某未及时安排人员进行抽汲，致使靖边秦锐公司遭受罚款损失65000元，靖边秦锐公司反诉李某赔偿罚款损失65000元合法有据，本院予以支持。靖边秦锐公司诉请财产损失32200元及车辆停运损失8000元共计40200元，因其公司未提交证据，对该部分反诉请求本院不予支持。 综上所述，李某诉请靖边秦锐公司给付劳务费139380元、靖边秦锐公司反诉李某赔偿罚款损失65000元，理由正当，本院予以支持。依照《中华人民共和国合同法》第六条、第八条、第六十条、第九十四条第五项、第二百八十八条，《中华人民共和国民法总则》第一百七十条第一款，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款，《最高人民法院关于适用的解释》第九十条之规定，判决如下： 一、解除李某于靖边县秦锐油井技术服务有限公司签订的《劳务合同协议》； 二、靖边县秦锐油井技术服务有限公司于判决生效之日起十五日内给付李某劳务费139380元； 三、李某于判决生效之日起十五日内赔偿靖边县秦锐油井技术服务有限公司罚款损失65000元； 四、驳回李某、靖边县秦锐油井技术服务有限公司的其他诉讼请求。 如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 案件受理费5414元，由李某负担2664元，由靖边县秦锐油井技术服务有限公司负担2750元。反诉案件受理费1215元，由李某负担750元，由靖边县秦锐油井技术服务有限公司负担465元。 如不服本判决可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于甘肃省庆阳市中级人民法院。 审 判 员 李广赟 二〇二〇年六月三十日 法官助理 雷 蕾 书 记 员 王艳锋