内蒙古自治区通辽市中级人民法院民事判决书（2020）内05民终838号上诉人（一审被告）：邱某，公民身份号码：×××。委托诉讼代理人：刘某，内蒙古宏冠律师事务所律师。被上诉人（一审原告）：王某1,公民身份号码：×××。委托诉讼代理人：王某2，公民身份号码：×××。（系王某1亲兄弟）一审被告：徐某，公民身份号码：×××。上诉人邱某因与被上诉人王某1、一审被告徐某民间借贷纠纷一案，不服内蒙古自治区通辽市科尔沁左翼中旗人民法院（2019）内0521民初1459号民事判决，向本院提起上诉。本院于2020年4月27日立案受理后，依法组成合议庭进行了审理。本案现已审理终结。邱某上诉请求：一、撤销一审判决，依法改判上诉人不承担给付100000元的责任,驳回被上诉人的诉讼请求；二、一、二审诉讼费由被上诉人承担。事实和理由：一、一审认定事实错误,判决上诉人承担责任错误。于2014年3月3日被上诉人王某1与上诉人邱某及本案一审被告徐某2签订《协议书》，合同约定由邱某和徐某2为王某1所经营的“科左中旗衡联红砖制造有限公司”加工红砖，合同经营期限为2014年3月3日至本年生产结束。年生产总量1500万块，双方每月以每生产一块红砖0.11元结算。关于工人工资发放,双方在合同中约定:工资由乙方邱某和徐某2提供工资表,由甲方王某1负责发放工资。由于砖厂招收工人非常困难,必须是先预付工资,才能招收到工人,当年所有砖厂都是如此,因此,被上诉人王某1为能够找到工人,预付给邱某和徐某二人100000元招收工人工资款(注:徐某2与徐某系亲兄弟，徐某2签订合同，招收工人是徐某负责,故预付招工款由徐某签字)。招到工人后,于2014年5月生产,生产约一个半月后停产,原因是被上诉人王某1未按合同约定按月进行结算,未给工人开支，工人罢工停产,因此双方未能继续合作,也未按合同约定进行结算，故双方往来未能结清，上诉人邱某和徐某出具的预付招工款凭证在被上诉人手中。被上诉人未能按合同约定的按月结算红砖款,被上诉人违约在先,却要求上诉人偿还其预付工人工资款。被上诉人以民间借贷纠纷诉之法院,法院以双方是合同之债,判决上诉人给付被上诉人欠款100000元。本案应当是合作经营合同纠纷,双方互负权利义务,也互负债权债务。当事人双方在合同中并没有约定邱某和徐某有返还给王某1预付工人工资款的义务,正常习惯做法应该是在为工人发放工资时扣回,或者是在结算月生产量扣回预付的工资款，不可能邱某和徐某用此款招收到工人后，再把预付工人工资款交回给王某1,这也不符合逻辑。当事人双方在《协议书》的第三条约定:工资的发放,由乙方提供工资表,甲方负责发放工资，发放时间为每月5日,工人工资压半个月，按照月份程序收转的数量开支(红砖不分等级)。由此条约定可以看出,被上诉人掌握工资的发放权利，其中作用之一就是能够将预付的工人工资扣回,即在双方按月结算时扣回预付工资款,这才符合逻辑和交易习惯。一审法院认定“预付工资款与双方经营砖厂过程中产生的经济纠纷不发生必然的法律关系”错误,恰恰相反,这是一个不能分开的经营合作法律关系。邱某与王某1合作最终就是为了工资,怎么说不发生必然法律关系呢。从被上诉人出具的“借据”内容上看,意思表示非常清楚，“预付邱某砖厂招工款”,并没有约定还款的意思表示,预付就是先付工资,如果邱某没有招收的工人,或者砖厂没有生产，邱某应当以不当得利返还预付招工款,但事实不是这样,是生产一个半月之后,已经生产约170万块红砖和若干块半成品,王某1未能按合同约定结算,造成工人罢工停产,双方合同未能完全履行,责任在王某1,邱某为什么要返还预付的招工款呢。正确做法是当事人双方以合同约定为依据进行结算,确定双方任何承担违约责任，或者依据合同约定确定诉请，单独要求法院判决上诉人给付预付招工款是错误；二、一审程序违法。被上诉人以民间借贷纠纷案由诉之科左中旗人民法院,在诉讼中法庭发现案由不是民间借贷，一审以职权变更案由是可以的，但应当在释明案由后,另行给当事人举证时间,另行确定开庭时间,否则就剥夺了当事人的诉讼权利。一审认定上诉人承担举证不能的责任,一审没有给上诉人举证时间,上诉人当然没有相关证据。尤其是一审被告徐某未出庭,并不知道一审法院在诉讼中改变案由,虽未出庭,但相应的诉讼权利必须保证,也就是说必须以合法的方式通知徐某，即原告以民间借贷纠纷起诉，现法院依法变更案由为合同纠纷,属于程序违法。请二审法院撤销一审判决,驳回被上诉人王某1的诉讼请求。被上诉人王某1答辩，表示服从一审判决。一审被告徐某未进行答辩。王某1向一审法院起诉请求：1、请求判令被告偿还借款本金100000元，利息29000元（100000元×0.005元×58个月，2014年3月5日至2019年1月5日），本息合计129000元，及至实际清偿日为止，以借款本金100000元为基数，按月利0.005元计算的利息；2、诉讼费由被告承担。事实和理由：2014年3月5日，被告欲承包砖厂进行招工，因无钱招工，故从原告处借款100000元，为原告出具借据一枚，并签字捺印，由于未约定还款日期，原告在合理期间后，向被告主张权利索要欠款，但被告一直以种种理由推托，不予给付，甚至借外出打工之名逃避债务，原告无奈之下诉至法院。原告认为合法权益应受法律保护，故根据相关法律规定，请法院依法判决。一审法院认定事实：2014年3月3日，原告王某1与被告邱某、案外人徐某2签订协议书一份，约定邱某、徐某2负责机修、电工、开推土机、烧窑、修电瓶车的工资和管理。邱某、徐某2全年生产红砖在1500万块以上，每块0.11元计算，正式生产之前如需要日工，工资由王某1负责。工资由邱某、徐某2提供工资表，王某1负责发放工资，工人工资压半个月，按照月份程序收转的数量开资。生产所用的人员全部由乙方负责招用……。2014年3月5日，被告邱某、徐某为原告出具金额为100000元的借据一枚，借据中载明“预付邱某砖厂招工款壹拾万元”，由被告邱某、徐某签名捺印，被告徐某在借据下方书写其身份证号码及家庭住址，原告王某1将100000元交付给被告邱某、徐某。后该砖厂经营至2014年5月，因拖欠工人工资，2014年5月30日经核算协商，原告王某1支付杨某等工人工资共计130000元。一审法院认为，原告王某1基于与被告邱某、徐某2签订的协议书，支付被告邱某、徐某招工款，二被告出具借据之后，借据一直在原告处持有，原、被告之间因合同产生债权债务关系，被告邱某、徐某应积极主动履行协议义务。被告邱某答辩称，二被告已偿还原告王某120000元的答辩意见无证据支持，不予采纳。被告邱某提出，已向刘某、杨某、得某预付工资，被告邱某对该辩解理由未能提供确实充分的证据加以证明，对被告邱某的已预付部分工资的答辩意见不予采纳。故原告王某1要求被告邱某、徐某偿还预付款的诉讼请求符合法律规定，一审法院予以支持；但原告王某1主张的利息无法律依据，一审法院不予支持。被告邱某答辩称双方未进行结算，经查，预付工资款与双方经营砖厂过程中产生的经济纠纷不发生必然的法律关系，对于被告邱某提出的用于砖厂经营的支出款项，可另行主张权利。被告徐某未答辩、未举证、未到庭参加诉讼所产生的法律后果自负。依照《中华人民共和国民法总则》第一百一十八条、第一百一十九条、第一百七十六条，《中华人民共和国合同法》第八条，《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十四条，《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》第九十条之规定，判决：一、被告邱某、徐某于本判决生效后十日内给付原告王某1欠款100000元；二、驳回原告王某1的其他诉讼请求。案件受理费2880元，由原告王某1负担580元，由被告邱某、徐某负担2300元；公告费400元，由被告徐某负担。本院二审期间，当事人围绕上诉请求依法提交了证据。本院组织当事人进行了证据交换和质证。二审中，双方当事人均未提交新证据。对当事人二审争议的事实，本院认定如下：二审查明的事实及对证据的采信情况与一审一致，本院予以确认。本院认为，民事活动应当遵循诚实信用原则。上诉人、被上诉人与一审被告之间的合同关系成立，本院予以支持。有被上诉人提交的上诉人与一审被告出具的一枚借据能够证实上诉人、被上诉人与一审被告之间合同关系而形成的债权债务，故对此上诉人与一审被告应积极履行偿还欠款的义务。一审判决认定事实并无不当，本院予以确认。上诉人提出的上诉理由没有有效、充分的证据予以佐证，本院不予支持。综上所述，邱某的上诉请求不能成立，应予驳回；一审判决认定事实清楚，适用法律正确，应予维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第一项规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。二审案件受理费2300.00元，由上诉人邱某负担。本判决为终审判决。审判长 巴雅尔审判员 石 莹审判员 孙向群二○二○年六月二十二日书记员 林 旭