广东省广州市白云区人民法院民 事 判 决 书（2020）粤0111民初11227号原告：广州鸿鑫人力资源有限公司，住所地广州市白云区东平大道8号之二金湘堡215房。法定代表人：胡柏清。被告：广州市爱特丽汽车用品有限公司，住所地广州市越秀区永福路49号福怡汽车配件精品市场901-903房(仅限办公用途)。法定代表人：罗卓海。被告：广州市爱特丽汽车用品有限公司白云分公司，住所地广州市白云区嘉禾街新科村下村麦崧头街19号。负责人：罗卓海。原告广州鸿鑫人力资源有限公司（以下简称“鸿鑫公司”）与被告广州市爱特丽汽车用品有限公司（以下简称“爱特丽公司”）、广州市爱特丽汽车用品有限公司白云分公司（以下简称“爱特丽白云分公司”）合同纠纷一案，本院于2020年4月21日受理后，依法适用简易程序，公开开庭进行了审理。原告鸿鑫公司的法定代表人胡柏清、被告爱特丽公司、爱特丽白云分公司的同一法定代表人罗卓海到庭参加诉讼。本案现已审理终结。原告鸿鑫公司向本院提出诉讼请求：1．被告爱特丽白云分公司支付原告鸿鑫公司劳务费用225505元；2．被告爱特丽公司对诉请1的债务负连带责任；3．诉讼费用由二被告负担。事实与理由：原告与被告爱特丽白云分公司之间有长期的劳务合同关系，并依法签订有劳务派遣协议合同，合同约定被告爱特丽白云分公司按月支付原告劳务费用。之前双方都能按照协议履行义务。自2019年6月到2020年1月1日，被告爱特丽白云分公司陆续拖欠原告劳务费用225505元。经原告多次催要，被告爱特丽白云分公司一再推诿不给，虽然被告爱特丽白云分公司完全认可拖欠劳务费的事实，但总是以资金困难为由拒不给付。综上所述，为维护原告的合法权益，遂成讼。被告爱特丽公司辩称，第一，被告爱特丽公司与原告没有签订合同关系，在该合同纠纷一案中被告爱特丽公司不应当作为被告，应予驳回。依法成立的合同，自合同成立时生效，当事人应当依照约定全面履行自己的义务。当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担相应的违约责任。本案中原告与被告爱特丽公司之间并没有签订合同，也不存在合同纠纷。根据合同的相对性原则，在本案中被告爱特丽公司不应当作为被告，应驳回原告对被告爱特丽公司的起诉。第二，原告在诉状中提出诉讼请求没有法律依据。首先，本案中被告爱特丽公司与原告之间并没有签订合同，也不存在合同纠纷。其次，原告提供的证据二催款记录及电子回单等单据与被告爱特丽公司无关，是没有经过被告爱特丽公司核实签字和盖章确认。最后，原告提供的证据三《6-10份欠款单》是没有经过被告爱特丽公司核实签字和盖章确认，是不能证明被告爱特丽公司欠原告欠款的事实，对于原告提出的诉讼主张，原告应当出示证据予以证明，原告请求判令被告爱特丽公司的诉讼请求缺少法律依据，不应得到支持，应自行承担其后果，应予驳回。综上所述，在本案中，被告爱特丽公司不应当作为本案的被告，被告爱特丽公司是近二十年一直以来遵纪守法经营、诚信信誉优质良好的公司。原告在应当承担举证不能的恶意、随意性起诉行为是造成被告爱特丽公司一定程度在信誉上、精神上和经济上的严重损失，被告爱特丽公司保留追究原告法律责任和赔偿经济损失的权利。请法院查明事实、依法判决、维护被告爱特丽公司合法权益。被告爱特丽白云分公司辩称，第一，被告爱特丽白云分公司与原告签订合同约定至2018年5月6日终止合同关系，现合同关系到期终止无效，在该合同纠纷一案中被告爱特丽白云分公司不应当作为被告，应予驳回。依法成立的合同，自合同成立时生效，当事人应当依照约定全面履行自己的义务。当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担相应的违约责任。本案中原告与被告爱特丽白云分公司之间签订的合同约定至2018年5月6日终止合同关系，现合同关系到期终止无效，也不存在合同纠纷。根据合同的相对性原则，在本案中被告爱特丽白云分公司不应当作为被告，应驳回原告对被告爱特丽白云分公司的起诉。第二，原告在诉状中提出诉讼请求是不符合法律依据。首先，本案中被告爱特丽白云分公司与原告之间签订至2018年5月6日终止合同关系，现合同关系到期终止无效，也不存在合同纠纷。其次，原告提交的证据二催款记录及电子回单更加显示与被告爱特丽白云分公司无关，没有经过被告爱特丽白云分公司的签字和盖章确认。最后，原告提交的证据三《6-10份欠款单》是没有经过被告爱特丽白云分公司核实确认，是不能证明被告爱特丽白云分公司欠原告欠款的事实，对于原告提出的诉讼主张，原告应当出示证据予以证明，原告请求判令被告爱特丽白云分公司的诉讼请求缺少法律依据，不应得到支持，应自行承担其后果，应予驳回。综上所述，在本案中，被告爱特丽白云分公司不应当作为本案的被告，被告爱特丽白云分公司是近二十年一直以来遵纪守法经营、诚信信誉优质良好的公司。原告在应当承担举证不能的恶意、随意性起诉行为造成被告爱特丽白云分公司一定程度在信誉上、精神上和经济上的严重损失，被告爱特丽白云分公司保留追究原告其法律责任和赔偿经济损失的权利。请法院查明事实、依法判决、维护被告爱特丽白云分公司合法权益。经审理查明：2018年3月6日，原告鸿鑫公司（甲方）与被告爱特丽白云分公司（乙方）签订《劳务派遣协议合同》，约定：甲方派遣人数10人到乙方从事普工工作，按实际工作人数算工时工资。派遣期限自2018年3月6日起至2018年4月7日止。暂定两个月时间，要是乙方还有需求会提前与甲方沟通继续工作的期限；工作时间为被派遣劳动者在乙方实行（标准、综合计算、不定时）工时工作制。其中，标准工时工作制度为每天工作11小时；实行综合计算工时工作制或不定时工时工作制的，由乙方按照实际工时负责申报甲方；被派遣劳动者实行计时工资制，计时工资的劳动定额管理按照甲方的规定执行，被派遣劳动者的薪资由甲方发放；劳务费用的构成为劳务工工资费用和劳务派遣服务费；劳务工工资费用由乙方按本协议约定14元每小时计算工时工资总额按月支付甲方；乙方每月3日前从银行足额划付到甲方账户，支付给甲方的劳务费及相关费用并提供各项费用结算清单。签订上述合同后，原告鸿鑫公司向被告爱特丽白云分公司派遣多名员工。2019年6月至10月期间，原告鸿鑫公司制作五张《临时工工时》单据。其中，6月1日至6月30日止的单据载明实发工资114519元，并以手写字体标注“2019年6月份￥114519元，31/10-19已汇10000，欠104519元”，落款人为“婷”。7月1日至7月31日的单据载明实发工资83382元，并以手写字体标注“2019年7月份￥83382元”，落款人为“婷”。8月1日至8月31日的单据载明实发工资63954元，并以手写字体标注“2019年8月份￥63954元”，落款人为“婷”。9月1日至9月31日的单据载明实欠鸿鑫19795元。10月1日至10月31日的单据载明实欠鸿鑫8374元。诉讼中，原告鸿鑫公司表示6月、7月、8月单据下方“婷”的签字是被告爱特丽白云分公司员工签字，原告鸿鑫公司主要通过被告爱特丽白云分公司员工谢玉婷进行业务对接。两被告否认谢玉婷是其公司员工，但承认谢玉婷曾帮两被告介绍临时工。双方确认谢玉婷的电话为137××××1679，本院曾当庭拨打电话号码137××××1679，谢玉婷确认该号码为其本人使用，但以不方便接听电话为由拒绝接受法院询问。在2019年1月21日至2019年12月17日期间，两被告的法定代表人罗卓海及其妻子高秀梅多次向原告法定代表人胡柏清账户转账汇款。高秀梅的转账汇款情况如下：2019年1月21日转账30000元、27688元；2019年2月27日转账20000元；2019年3月11日转账23897元；2019年4月29日转账20000元、10000元，其中20000元转账备注为“3月”；2019年5月27日转账25789元；2019年7月12日转账20000元；2019年7月16日转账25175元；2019年7月30日转账20000元；2019年8月8日转账20000元；2019年10月12日转账20000元；2019年10月14日转账17179元；2019年10月31日转账10000元；2019年11月4日转账10000元；2019年11月11日转账10000元；2019年11月20日转账14519元；2019年12月6日转账10000元2019年12月17日转账10000元。罗卓海转账汇款情况如下：2019年3月27日转账12275元；2019年5月15日转账20000元；2019年6月18日转账30000元，转账备注“4月临时”；2019年9月5日转账30000元，转账备注“5月”。诉讼中，两被告的法定代表人罗卓海确认高秀梅为家庭主妇，无经济收入，罗卓海、高秀梅的主要家庭经济来源为两被告的经营收入。对于罗卓海、高秀梅多次向原告法定代表人胡柏清转账的行为，罗卓海未进行任何解释说明。2019年12月13日，原告法定代表人胡柏清向两被告的法定代表人罗卓海发送微信：“罗总昨天我去你公司，我现在发欠你还欠我款的明细发给你，6月还欠我6万，7月欠我：83382元，八月欠我63954元，9月欠我19795元，10月欠我8374元，至2019年12月13日止还欠我235505元”，之后胡柏清继续催收货款，罗卓海未予回复。2019年12月31日，原告法定代表人胡柏清向案外人谢玉婷发送微信：“2019年6月还欠我：5万，7月还欠我：83382元，8月还欠我：63954元，9月还欠我19795元，10月还欠我8374元，至2019年12月31日止还欠我：225505元，还有20天就过年了”、“说了今天打款给我，到现在还没有收到”。谢玉婷：“刚我也一直打电话同老板娘说呀，老板娘的意思是她现在也在想办法在一个星期内想笔钱回来安排你们的，因为我们工资都必须要发”、“今天可能打不了，明天看看吧，我现在天天在崔呀”。经本院当庭核对，原告提交的微信聊天记录显示的罗卓海微信号与罗卓海本人使用的微信号一致，谢玉婷微信备注显示的手机号与罗卓海手机存储的谢玉婷手机号一致。本院已当庭向双方当事人告知上述事实。两被告对上述微信聊天记录的真实性、合法性、关联性均不予确认，否认微信聊天主体为谢玉婷及罗卓海。诉讼中，原告向本院提交了多份《计时工劳动协议书》，拟证实其确实委派员工前往被告爱特丽白云分公司工作。《计时工劳动协议书》载明的合同主体均在原告提交的《临时工工时》单据中。另查，被告爱特丽公司是自然人投资或控股的有限责任公司，被告爱特丽白云分公司是被告爱特丽公司的分公司。诉讼中，原告确认与其存在合同关系的是被告爱特丽白云分公司以上事实，有《劳务派遣协议合同》、《临时工工时》单据、银行流水，微信聊天记录、电子回单、《计时工劳动协议书》及当事人陈述等证据证实。本院认为，根据原告的诉讼请求及两被告的答辩意见，本案争议焦点如下：一是原告与被告爱特丽白云分公司在2018年5月6日后是否存在合同关系；二是被告爱特丽白云分公司是否应当向原告支付劳务费225505元；三是被告爱特丽公司是否承担连带责任。关于第一个争议焦点，被告爱特丽白云分公司主张双方签订的《劳务派遣协议合同》约定的劳务派遣期限已于2018年5月6日届满，其后双方不存在劳务派遣合同关系，故拒绝承担劳务费。对此，本院认为，首先，被告爱特丽白云分公司的法定代表人罗卓海及其配偶高秀梅曾在2019年1月21日至2019年12月17日期间多次向原告法定代表人胡柏清转账汇款，且在部分转账备注中标注“3月”、“4月临时”、“5月”字样，罗卓海未能对上述转账情况进行任何说明。原告陈述双方在2019年仍然存在劳务派遣关系更加符合常理。其次，罗卓海确认高秀梅为家庭主妇、无经济收入，罗卓海、高秀梅夫妇的主要家庭收入来源为两被告的经营收入，若原告与被告爱特丽白云分公司不存在劳务派遣合同关系，高秀梅、罗卓海连续多次向原告法定代表人胡柏清转账汇款不合常理。最后，原告提供的微信聊天记录显示，其曾经向两被告的法定代表人罗卓海发送微信催收货款，罗卓海虽否认微信聊天主体为其本人，但经本院当庭核对，原告提供的罗卓海微信号与罗卓海本人使用的微信号完全一致。若双方不存在合同关系，罗卓海在收到原告的催收信息后不提出任何质疑亦有违常理。因此，综合考虑上述因素，本院依法确认原告与被告爱特丽白云分公司在2018年5月6日后仍然存在合同关系。关于第二个争议焦点，鉴于原告鸿鑫公司与被告爱特丽白云分公司存在真实、合法、有效的合同关系，双方均应恪守各自的合同义务。原告主张被告爱特丽白云分公司拖欠其225505元劳务费，并提供《临时工工时》单据、银行流水，微信聊天记录等证据予以证实。被告爱特丽白云分公司虽然对上述证据的真实性、合法性、关联性均不予认可，但未能提供任何证据予以反驳，且被告爱特丽白云分公司法定代表人罗卓海在本院已明确核实其微信身份后仍然予以否认，在本院调查双方合同关系时亦未进行任何解释说明，故本院认为原告提交的证据具有证明力，本院依法予以采信。原告提供的部分《临时工工时》单据有被告爱特丽白云分公司的员工“婷”签名确认，且《临时工工时》单据载明的金额与微信聊天记录显示的金额及高秀梅、罗卓海的转账汇款金额相互印证，已经形成完整的证据链，原告的举证责任已经完成，原告主张被告爱特丽白云分公司向其支付劳务费225505元，有事实和法律依据，本院予以支持。关于第三个争议焦点，被告爱特丽白云分公司为被告爱特丽公司的分公司，根据《中华人民共和国民法总则》第七十四条第二款的规定，被告爱特丽白云分公司的财产对前述债务清偿不足的部分，由被告爱特丽公司负责清偿。综上所述，依照《中华人民共和国民法总则》第七十四条，《中华人民共和国合同法》第八条、第六十条、第一百零七条、第一百一十三条，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条之规定，判决如下：一、于本判决生效之日起五日内，被告广州市爱特丽汽车用品有限公司白云分公司向原告广州鸿鑫人力资源有限公司支付劳务费225505元；二、被告广州市爱特丽汽车用品有限公司白云分公司的财产对本判决前述判项确定的债务清偿不足部分，由被告广州市爱特丽汽车用品有限公司负责清偿。如未按本判决指定的期限履行金钱给付义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。本案受理费2341.29元，由被告广州市爱特丽汽车用品有限公司、广州市爱特丽汽车用品有限公司白云分公司共同负担并于本判决生效之日起五日内向本院缴纳。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于广东省广州市中级人民法院。审判员  范晓玲二〇二〇年六月二十八日书记员  吴子晴