福建省古田县人民法院 民 事 判 决 书 （2020）闽0922民初930号 原告：陆学炎，男，1983年10月7日出生，汉族，住福建省古田县。 委托诉讼代理人：程鑫鑫，福建宽行律师事务所律师。 委托诉讼代理人：程巧平，福建宽行律师事务所律师。 被告：古田县世茂大酒店有限公司，住所地古田县城东街道614中北路2号，统一社会信用代码：91350922064132942H。 法定代表人：蒋有松，总经理。 原告陆学炎与被告古田县世茂大酒店有限公司（以下简称“世贸酒店”）提供劳务者受害责任纠纷一案，本院于2020年5月9日立案后，依法适用简易程序，公开开庭进行了审理。原告陆学炎的委托诉讼代理人程鑫鑫到庭参加诉讼，被告世贸酒店经传票传唤无正当理由拒不到庭参加诉讼。本案现已审理终结。 陆学炎向本院提出诉讼请求：判令世茂酒店赔偿其后续治疗等各项经济损失共计39370元。事实与理由：2018年7月，世贸酒店雇佣其为酒店已经完工的管道进行改造，施工过程中，其不慎从脚手架上摔伤，经福州中德骨科医院诊断为右股骨干骨折、右股骨髁上骨折，后经鉴定构成十级伤残，为此，其于2019年1月18日诉至法院请求赔偿，法院审理后作出（2019）闽0922民初351号民事判决书。2020年4月8日，其进行取内固定物手术并住院治疗，其因后续治疗造成的医疗费、误工费等经济损失，世贸酒店均未赔偿，具体损失明细如下：医疗费9590.55元、误工费21151元(61339÷12÷21.75×90)、护理费 20750元（60174÷12÷21.75×90）、住院伙食补助费250元(5天×50元／天)、交通费1500元、营养费3000元，共计56242元。考虑本案具体情况及双方过错程度，世贸酒店应承担70%的赔偿责任即39370元。 世茂酒店书面辩称，陆学炎主张的部分项目、数额、标准不合理，应予以扣除，具体如下：1、根据法律规定，陆学炎第一次已经起诉过误工费、营养费、护理费，且已得到法院支持，根据一次伤情只支持一次误工费、营养费、护理费原则，故陆学炎不应再主张误工费、营养费、护理费，即使要支持误工费、护理费，只能按住院天数5日计算；2、陆学炎主张交通费偏高，应酌定为300元较为合适。综上，陆学炎的损失为医疗费9590.55元、住院伙食补助费250元、交通费300元，合计10140.55元，其只应承担上述损失的70%即7098.38元。 当事人围绕诉讼请求依法提交了证据，本院组织当事人进行了举证。因世贸酒店未到庭参加诉讼，又未提出异议并提交证据，视为自愿放弃诉讼权利。陆学炎提交的证据，客观真实，本院予以确认并在卷佐证。 经庭审认证，对本案主要事实作如下认定： 1、2018年8月10日，陆学炎在世茂酒店第15层施工过程中，从脚手架上摔伤，造成股骨部位受伤；陆学炎曾于2019年1月18日向本院提起提供劳务者受害责任纠纷诉讼，本院于2019年3月19日作出（2019）闽0922民初351号民事判决书，认定世贸酒店对陆学炎的经济损失承担70%的赔偿责任，即赔偿陆学炎各项经济损失共计114807元。该判决书于2019年4月23日发生法律效力。 2、陆学炎自2020年4月8日入住福州中德骨科医院行“右股骨干骨折术后内固定物取出术”，2020年4月13日出院，共住院5天; 双方的争议焦点：陆学炎主张的项目、标准及数额是否合理合法。 根据当事人陈述和经审查确认的证据，对陆学炎主张的赔偿项目、标准、数额，本院分析、认定如下： 1、医疗费，陆学炎主张9590.55元，根据其提供的福建增值税普通发票和费用清单，可知其门诊医疗服务为212元，住院医疗服务为7818.55元，生活护理服务费为1560元，世贸酒店对此亦无异议，本院予以支持； 2、误工费，陆学炎主张误工费标准按福建省2018年度建筑业在岗职工平均工资标准61339元/年计算，未超过法定标准，予以支持，陆学炎主张误工天数90天，结合其伤情、诊疗及出院医嘱，误工天数可从住院之日2020年4月8日计算至出院后三个月2020年7月12日止共计95天，扣除法定休息日28天即67天。故误工费认定为15746.03元（61339元/年÷12个月÷21.75天/月×67天）； 3、护理费，根据陆学炎提供的福建增值税普通发票（NO17932612），载明：生活护理服务费，销售方名称：福建创堃社会服务有限公司，护理服务期间：2020年4月8日至13日，可知该费用实际为护理费，因该项费用本院已在医疗费项下予以支持，故其再主张护理费20750元，缺乏依据，不予支持。 4、住院伙食补助费，陆学炎主张住院伙食补助费250元（50元/天×5天），合法合理，予以支持； 5、交通费，陆学炎主张交通费1500元，但未提供相关的证据证明，但考虑到其就医确实需要交通费支出，酌定400元； 6、营养费,属于受害人为治疗和康复而支出的合理费用，但主张3000元偏高，依据不足，根据伤情、医疗医嘱及康复情况等，酌定500元； 据此，可认定陆学炎的经济损失为：医疗费9590.55元、误工费15746.03元、住院伙食补助费250元、交通费400元、营养费500元，以上共计26486.58元。 综上所述，本院认为，陆学炎受雇于世茂酒店，其在提供劳务过程中受伤，世茂酒店应承担赔偿责任。陆学炎因本案事故造成各项经济损失共计26486.58元，世茂酒店应赔偿陆学炎各项经济损失共计18540.61元（26486.58×70%）。世贸酒店辩称一次伤情只支持一次误工费、营养费、护理费，缺乏依据，不予支持。世贸酒店经本院依法传唤，无正当理由拒不到庭参加诉讼，本院依法予以缺席审理和判决。依照《中华人民共和国侵权责任法》第六条第一款、第十六条、第三十五条，《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条、第十九条、第二十条、第二十一条、第二十二条、第二十三条、第二十四条和《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款、第一百四十四条规定，判决如下： 一、古田县世茂大酒店有限公司应于本判决生效之日起十日内赔偿陆学炎医疗费、误工费、住院伙食补助费、交通费、营养费，共计18540.61元； 二、驳回陆学炎的其他诉讼请求。 如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 案件受理费784元，减半收取计392元，由陆学炎负担207元，由古田县世茂大酒店有限公司负担185元。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于宁德市中级人民法院。 审判员  郑鹭青 二〇二〇年六月十八日 法官助理张巧英 书记员谢小媚 附注：义务人必须在指定的期限内履行义务，未及时履行的，权利人可以向本院申请执行。申请执行的期限为二年。申请期限从法律文书规定履行期间的最后一日起计算；法律文书规定分期履行的，从规定的每次履行期间的最后一日起计算；法律文书未规定履行期间的，从法律文书生效之日起计算。 附主要法律条文： 《中华人民共和国侵权责任法》 第六条第一款行为人因过错侵害他人民事权益，应当承担侵权责任。 第十六条侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。 第三十五条个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。 《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》 第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。 雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。 第十九条医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。赔偿义务人对治疗的必要性和合理性有异议的，应当承担相应的举证责任。 医疗费的赔偿数额，按照一审法庭辩论终结前实际发生的数额确定。器官功能恢复训练所必要的康复费、适当的整容费以及其他后续治疗费，赔偿权利人可以待实际发生后另行起诉。但根据医疗证明或者鉴定结论确定必然发生的费用，可以与已经发生的医疗费一并予以赔偿。 第二十条误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。 误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。 受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。 第二十一条护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。 护理人员有收入的，参照误工费的规定计算；护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，可以参照确定护理人员人数。 护理期限应计算至受害人恢复生活自理能力时止。受害人因残疾不能恢复生活自理能力的，可以根据其年龄、健康状况等因素确定合理的护理期限，但最长不超过二十年。 受害人定残后的护理，应当根据其护理依赖程度并结合配制残疾辅助器具的情况确定护理级别。 第二十二条交通费根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算。交通费应当以正式票据为凭；有关凭据应当与就医地点、时间、人数、次数相符合。 第二十三条住院伙食补助费可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。 受害人确有必要到外地治疗，因客观原因不能住院，受害人本人及其陪护人员实际发生的住宿费和伙食费，其合理部分应予赔偿。 第二十四条营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。 《中华人民共和国民事诉讼法》 第六十四条第一款当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。 第一百四十四条被告经传票传唤，无正当理由拒不到庭的，或者未经法庭许可中途退庭的，可以缺席判决。