营口市鲅鱼圈区人民法院民 事 判 决 书（2020）辽0804民初5号原告：解荣海，男，1963年2月27日出生，汉族，住辽宁省营口市鲅鱼圈区。委托诉讼代理人：王晓艳，系原告妻子。委托诉讼代理人：鲍振奎，辽宁和煜律师事务所律师。被告：鞍钢集团工程技术有限公司，住所地辽宁省鞍山市鞍钢厂区正门内，统一社会信用代码91210300791591328J。法定代表人：冯占立，董事长。委托诉讼代理人：韩宁，辽宁浩扬律师事务所律师。被告：刘冬烈，男，1967年2月9日出生，汉族，住辽宁省营口市鲅鱼圈区。被告：陈世崇，男，1973年6月27日出生，汉族，住辽宁省营口市鲅鱼圈区。二被告委托诉讼代理人：王清波，辽宁昌赢律师事务所律师。被告：任德福，男，1962年10月10日出生，汉族，住辽宁省营口市鲅鱼圈区。原告解荣海与被告鞍钢集团工程技术有限公司（以下简称“鞍钢公司”）、刘冬烈、陈世崇、任德福生命权、健康权、身体权纠纷一案，本院于2020年1月2日立案受理后，依法适用简易程序，公开开庭进行了审理。原告及其委托诉讼代理人、被告鞍钢集团工程技术有限公司委托的诉讼代理人、被告刘冬烈及其委托诉讼代理人、被告陈世崇及其委托诉讼代理人、被告任德福均到庭参加诉讼。本案现已审理终结。原告解荣海向本院提出诉讼请求：一、请求人民法院依法判令被告给付原告医疗费353.4元人民币、误工费3754.4元人民币、护理费3754.4元人民币、住院期间伙食补助1300元费人民币、精神抚慰金3000元人民币、交通费2000元人民币、以上共计14162.2元人民币。二、请求人民法院依法对原告作伤残等级鉴定，并且依法判令被告按伤残级别赔偿原告。三、本案诉讼费及其他一切费用由被告承担。原告庭审中请求增加诉讼请求：1误工费增加27436元；2、精神抚慰金2000元；3、伤残赔偿金74684元；4、伤残鉴定费1000元，共计增加105120元。事实与理由：本案原告被本案被告雇到本案被告鞍钢集团工程技术有限公司处(营口市鲅鱼区鞍钢院内)干活，原告于2019年10月16日早上到干活地干活，该活系本案被告刘冬烈、被告陈世崇、被告任德福从本案被告鞍钢集团工程技术有限公司包的活。本案原告在2019年10月16日干活时被电锯拉伤，本案被告将原告送到医院住院治疗。本案原告请求人民法院依法判令被告给付原告医疗费353.4元人民币、误工费每天3754.4元人民币、护理费3754.4元人民币、住院期间伙食补助1300元费人民币、精神抚慰金3000元人民币、交通费2000元人民币、以上共计：14162.2元人民币，请求人民法院依法对原告作伤残等级鉴定，并且依法判令被告按伤残级别赔偿原告。本案原告恳请贵院依法维护、其合法权益，本案诉讼费及其他一切费用由被告承担。被告鞍钢集团工程技术有限公司辩称，鞍钢集团工程技术有限公司将此工程分包给鞍钢建设集团有限公司。被告一并不知情。鞍钢建设集团有限公司将此工程分包给何方也并不知情原告与何方是何关系？鞍钢集团工程技术有限公司非本案适格原告，没有违法分包行为，没有合同违约行为，不应承担赔偿责任。被告刘冬烈、陈世崇辩称，医疗费用是我方垫付的10553.40元.原告不能提供353.4元医疗费的收据，没有提供，法庭不应予以支持。误工费、伙食费，计算方式无异议。精神损害抚慰金没有做伤残鉴定，不应给付精神抚慰金。交通费过高。本案原告与刘冬烈陈世崇是雇佣关系与鞍钢公司无劳动关系。如原告申请伤残鉴定，应按交通事故等级计算，不适用工伤鉴定等级。工程是从刘凯处承包的，跟鞍钢建设集团一点关系都没有，我跟他也没有什么合同。被告任德福辩称，我也是刘冬烈、陈世崇雇佣人员，我是负责现场劳动工作的。本院经审理认定事实如下：2019年10月16日，被告陈世崇与被告刘冬烈雇佣原告到干活地干活，原告拉胶合板时使用电锯将自己拉伤，2019年10月16日15时21分，被告将原告送到营口经济技术开发区华巍骨科医院住院治疗，共住院26天。花费医药费10553.4元（被告陈世崇、刘东烈垫付）。手术记录，载明：术中建议左手小指行骨折复位内固定术保留小指，但关节面缺失，术后功能受限及末节坏死的可能。向患者交代后，患者坚决要求解除左手小指末节，不同意保留。告知患者截除后仍有皮瓣坏死，残端痛等不良后果自负。医学诊断证明书，载明：诊断为1、左手电锯伤；2、左手示指开放粉碎性骨折；3、左手示指不完全离断伤；4、左手中指皮肤裂伤；5、左手环指完全离断伤；6、左手小指开放粉碎性骨折；7、左手小指不完全离断伤建议休息治疗一个月。2020年5月18日，大石桥陆合医院法医司法鉴定所开具《司法鉴定意见书》，载明：被鉴定人解荣海左手损伤程度已构成人体损伤十级（拾级）伤残。原告预付司法鉴定费用1000元。再查，被告鞍钢公司将空压站及转运站结构建筑工程发包给鞍钢建设集团有限公司。原告与被告刘东烈、陈世崇、任德福均确认，被告任德福是工长，原告和被告任德福均是被告陈世崇、任德福雇佣的。本院认为，雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。被侵权人对损害的发生也有过错的，可以减轻侵权人的责任。本案中被告刘冬烈、陈世崇与原告系雇佣关系，故被告刘东烈、陈世崇对原告的合理损失应承担赔偿责任。原告在工作过程中导致自身受伤，存在一定过错，故本院酌定被告刘东烈、陈世崇对原告的合理损失承担70%的赔偿责任。因原告未提供证据证明被告鞍钢公司与其是否存在雇佣关系，且被告鞍钢公司提供其已经发包的相关证据，原告亦未提供证据证明上述证据推翻其真实性，故原告要求被告鞍钢公司承担赔偿责任一节，本院不予支持。原告的合理损失包括：1、医疗费10553.4元；2、误工费21660元，根据原告的伤情及医嘱，本院酌定共计为150天，根据被告刘冬烈、陈世崇庭审中对原告变更诉讼请求前的误工费的计算方式未有异议，本院按照原告误工费144.4元/天计算；3、护理费，根据营口经济技术开发区华巍骨科医院开具的住院病历首页等相关材料，本院确认原告实际住院天数为26天，原告主张的护理费3754.4元尚属合理，故本院予以支持；4、住院伙食补助费，根据营口经济技术开发区华巍骨科医院开具的住院病历首页等相关材料，本院确认原告实际住院天数为26天，原告主张的住院伙食补助费1300元尚属合理，故本院予以支持；5、精神抚慰金3000元；6、伤残赔偿金及伤残鉴定费，关于被告刘冬烈、陈世崇提出原告跟医生要求把左手小指末节锯掉后才能构成十级伤残等级一节，根据医疗机构出具的手术记录载明当时医疗机构给出的医疗建议，原告在充分了解自己保留手指的医疗建议以及截除手指两种后果后，选择了截去左手小指的决定，而并非向被告所说的那样要求医生把左手小指截除。根据大石桥陆合医院法医司法鉴定所开具《司法鉴定意见书》鉴定原告伤残等级十级，因原告主张伤残赔偿金74684元过高，本院参照2019年年度全体居民人均可支配收入计算，故本院酌定原告的伤残赔偿金59402元（29701元*20年*10%），伤残鉴定费1000元应由被告承担；7、交通费，因原告未提供实际产生的交通费票据，结合本案案情及实际情况，故本院酌定交通费为104元。上述费用共计99773.8元，故被告陈世崇、刘东烈应赔付原告69841.66元，被告陈世崇、刘东烈已经给付原告10553.4元，故尚应给付原告59288.26元。综上，依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条、《中华人民共和国侵权责任法》第十六条、第二十六条、《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条、第一百四十四条之规定，判决如下：一、被告刘冬烈、陈世崇于本判决生效之日起10日内一次性给付原告解荣海59288.26元。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。二、驳回原告解荣海其他诉讼请求。案件受理费1096元，由原告解荣海负担551元，被告刘冬烈、陈世崇负担545元。鉴定费1000元，由原告解荣海负担300元，被告刘冬烈、陈世崇负担700元。如不服本判决，可在判决书送达之日起15日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于辽宁省营口市中级人民法院。审判员  田拓二〇二〇年六月二十九日法官助理王楠书记员孙旭附赔偿明细表：原告的合理损失包括：1、医疗费10553.4元；2、伙食补助费1300元，50元/天*26天；3、护理费3754.4元，144.4元/天*26天；4、伤残赔偿金59402元，29701元/年*20*10%；5、交通费104元；6、精神损害抚慰金3000元；7、误工费21660元，144.4元/天*150天；上述费用共计99773.8元，故被告陈世崇、刘东烈应赔付原告69841.66元，被告陈世崇、刘东烈已经给付原告10553.4元，故尚应给付原告59288.26元。