山西省临汾市中级人民法院民 事 判 决 书（2020）晋10民终1486号上诉人（原审被告）：陈明，男，1984年9月20日出生，汉族，住址：山西省临汾市。委托代理人：景蝴蝶，临汾开发区滨河法律服务所法律工作者。被上诉人（原审原告）：邢彦虎，男，1965年6月8日出生，汉族，住址：山西省临汾市汾西县。委托代理人：李晓军，山西国华律师事务所律师。原审被告：侯锁龙，男，1969年7月4日出生，汉族，住址：山西省临汾市。原审被告：山西有巢农业科技有限公司。住所地：山西省临汾市尧都区大韩村德隆五金机电城北主楼三层。法定代表人：孔马平，总经理。委托代理人：伍黎斌，山西尧城律师事务所律师。上诉人陈明因与被上诉人邢彦虎、原审被告侯锁龙、山西有巢农业科技有限公司（下称有巢公司）提供劳务者受害责任纠纷一案，不服山西省临汾市尧都区人民法院（2019）晋1002民初3714号民事判决，向本院提起上诉。本院依法组成合议庭，公开开庭审理了本案。上诉人陈明及其委托代理人景蝴蝶，被上诉人邢彦虎的委托代理人李晓军，原审被告侯锁龙，原审被告有巢公司的委托代理人伍黎斌到庭参加诉讼。本案现已审理终结。一审法院查明：邢彦虎及其妻子均为非农业家庭户口。2018年陈明承建了有巢公司农业大棚工程（草莓基地），雇佣邢彦虎、侯锁龙、郭生民（案外人）等人进行施工。2018年7月1日邢彦虎等人在门楼上安装防腐木过程中，邢彦虎从脚手架上摔下受伤。随即被送至临汾市人民医院精神外科治疗，临床诊断左侧颞顶急性硬膜外血肿，脑挫裂伤，脑疝，颅骨骨折，头皮血肿，肝搓裂伤，肺搓裂伤，左腿皮肤裂伤。2018年9月3日出院，支付医疗费187059.39元，门诊费用3567.54元。邢彦虎在临汾市第五人民医院产生医疗费2188.24元。尧都区眼科医院产生门诊费用98元。临汾市建筑工程总公司职工医院产生366元，院外购买药物5760元，雇佣护工费用3150元，交通费2000元。同时还产生住院伙食补助费7100元。山西平阳司法鉴定中心对邢彦虎的伤残等级，护理依赖程度及三期进行鉴定，鉴定意见为：被鉴定人邢彦虎所受损伤：1、脑外伤性精神障碍，评定为六级伤残。2、其双眼盲目4级，评定为三级伤残。3、部分护理依赖。3、误工期408天，护理期408天，营养期408天。据此计算营养费40800元。误工费按建筑业标准计算是62460元，护理费按居民服务业计算是52193.8元。残疾赔偿金533802元。精神损害抚慰金4万元。鉴定费用3500元。定残后的护理费由于是部分护理依赖，按50%比例计算是466930元。以上产生费用共计1410974.97元。期间，邢彦虎收到陈明支付的医疗费用95000元。一审法院认为：本案各方当事人对邢彦虎在临汾市××区内搭建门楼防腐木过程中，从脚手架上摔下受伤的事实，没有争议。争议的焦点问题是：1、邢彦虎在施工过程中的雇主是谁。2、有巢公司是否为门楼工程的发包方。3、邢彦虎在施工过程中是否存在过错。关于邢彦虎的雇主问题，根据本案证据及当事人陈述，能够确认搭建防腐木工程是陈明交付给侯锁龙完成的，而侯锁龙和邢彦虎及郭生民又是合伙人关系。应认定陈明是雇主。邢彦虎是雇员，雇员在提供劳务过程中受到损害，雇主陈明应承担赔偿责任。邢彦虎施工的地点位于有巢公司示范园区内，有巢公司提供的证据不能确认陈明与其之间确立的是租赁关系。应当认定门楼防腐木工程是有巢公司发包给陈明的，有巢公司是建设单位。承包人陈明对搭建门楼工程又未取得施工资质，因此有巢公司作为发包人应当承担连带清偿责任。关于邢彦虎是否有过错的问题。从证据显示，邢彦虎施工的平台脚手架是在用砖和木板垫平的情形下开始上架施工的，邢彦虎对此情形，应当有清醒的认识，其疏忽大意，存在过错，过错比例酌定30%。邢彦虎主张的损害结果各方不持异议。应在计算核实的基础上予以支持。依照《中华人民共和国侵权责任法》第三十五条，《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条，第十七条，第二十五条之规定，判决：一、被告陈明自本判决生效后十日内赔偿原告邢彦虎医疗费、营养费、住院伙食补助费、交通费、护理费、残疾赔偿金等共计987682.47元。二、被告山西有巢农业科技有限公司对第（一）判项承担连带赔偿责任。三、被告侯锁龙对原告的损害结果不承担赔偿责任。案件受理费13677元，由被告陈明和有巢公司承担。上诉人陈明不服山西省临汾市尧都区人民法院（2019）晋1002民初3714号民事判决，上诉称，本人与邢彦虎不认识，与其不存在雇佣关系，搭建防腐木工程本人承包给了侯锁龙，有微信转账及聊天记录为凭，侯锁龙应承担相应赔偿责任；邢彦虎自己不注意安全义务，应承担主要责任，原审判令其自行承担30%责任明显过低。请求撤销原判，依法改判。被上诉人邢彦虎辩称，陈明是草莓基地安装防腐木的承建方，不具有施工资质，未提供安全生产条件接受劳务，本人在提供劳务过程中受伤，陈明应承担赔偿责任，有巢公司作为发包方，应承担连带赔偿责任；本人与侯锁龙结伴务工，不存在雇佣关系，我们均受雇于陈明。原审判决正确，请求维持。原审被告侯锁龙辩称，本人受陈明委托叫了邢彦虎、郭生民一起为草莓基地搭建防腐木，约定每平方米30元，由陈明给我们发放劳动报酬，所支付的10000元我们三人已经平分。我和邢彦虎、郭生民与陈明之间形成雇佣关系。陈明作为接受劳务方，不具有施工资质，提供的脚手架不安全致邢彦虎受伤，应当承担相应赔偿责任。原审被告有巢公司述称，公司同意陈明的上诉意见，由于疫情原因，本公司未提起上诉丧失上诉权。请求依法判决。本院查明事实与一审法院一致。另查明，侯锁龙出具的收据及微信转账显示，陈明通过侯锁龙支付邢彦虎医疗费等共计119500元。本院认为，本案的焦点问题是陈明对邢彦虎是否应当承担赔偿责任。查明事实显示，邢彦虎是侯锁龙叫去搭建防腐木的，但工资报酬由陈明发放，陈明作为草莓基地工程的承包人，其接受邢彦虎等人的劳务，与邢彦虎形成雇佣劳务关系，邢彦虎在劳务过程中受伤，陈明应承担赔偿责任，侯锁龙在本案不承担赔偿责任。有巢公司作为草莓基地工程的发包方，明知陈明没有从事土木工程、建筑工程等施工资质而发包，违反了相关法律及行政规章的规定。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条第二款规定，雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。据此，有巢公司应承担连带赔偿责任。陈明称有巢公司是与山西怡丰和硕公司签订的工程承包合同，有巢公司不予认可，陈明也未提供证据证明，本院不予采信。一审法院查明事实，根据鉴定结论及邢彦虎户口性质等计算邢彦虎各项损失正确，按各方过错划分承担责任的比例符合实际，应予维持，但判决未扣减陈明已支付给邢彦虎的医疗费等119500元，应予纠正。上诉人陈明的上诉理由与事实不符，本院不予采信，应予驳回。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第（二）项之规定，判决如下：一、维持山西省临汾市尧都区人民法院（2019）晋1002民初3714号民事判决第二、三项，即被告山西有巢农业科技有限公司对第（一）判项承担连带赔偿责任；被告侯锁龙对原告的损害结果不承担赔偿责任。二、变更山西省临汾市尧都区人民法院（2019）晋1002民初3714号民事判决第一项为陈明自本判决生效后十日内赔偿邢彦虎医疗费、营养费、住院伙食补助费、交通费、护理费、残疾赔偿金等共计987682.47元（已支付的119500元予以扣减）。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，被告应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。一审案件受理费13677元，由上诉人陈明和原审被告山西有巢农业科技有限公司共同负担；二审案件受理费13676元，由上诉人陈明负担。本判决为终审判决。审判长  师玲萍审判员  徐 渊审判员  王慧勇二〇二〇年六月二十九日书记员  徐 菲