河南省焦作市山阳区人民法院民 事 判 决 书（2017）豫0811民初1311号原告：李庆保，男，汉族，住焦作市山阳区。委托诉讼代理人：史威敏，河南宁城律师事务所律师。被告：中华联合财产保险股份有限公司焦作中心支公司，住所地：焦作市人民路**商务大厦**。法定代表人：王庆磊，总经理。委托诉讼代理人：王冰，男，该公司员工。被告：焦作市宏达运输股份有限公司出租分公司，住所地，住所地：焦作市山阳区建设东路宏达运输股份有限公司院内iv>法定代表人：王树新，经理。委托诉讼代理人：武拥良，男，该公司员工。被告：贾世杰，男，汉族，住焦作市山阳区。委托诉讼代理人：靳新朝，焦作市一体化示范区律源法律服务所法律工作者。原告李庆保与被告中华联合财产保险股份有限公司焦作中心支公司（以下简称：中华联合财险焦作支公司）、焦作市宏达运输股份有限公司出租分公司（以下简称：宏达出租公司）、贾世杰机动车交通事故责任纠纷一案，本院于2017年4月17日立案后，依法适用简易程序，公开开庭进行了审理。原告李庆保委托诉讼代理人史威敏、被告中华联合财险焦作支公司委托诉讼代理人王冰、宏达出租公司委托诉讼代理人武拥良、贾世杰委托诉讼代理人靳新朝到庭参加诉讼。本案现已审理终结。原告李庆保向本院提出诉讼请求：1.判令被告保险公司在交强险赔偿限额范围内向原告赔付住院期间医疗费26426.4元中的10000元，护理费15699.88元（83.51元/天×94天×2人）；住院伙食补助9400元（100元/天×94天）；营养费940元（10元/天×94天），交通费500元，电动车损失费750元；以上共计37289.88元；2.判令被告保险公司在交强险赔偿限额范围内向原告赔付一次性伤残补助金、精神损害抚慰金（以上待伤残鉴定作出后确定）；3.判令被告保险公司在商业三责险（即商三险）范围内向原告赔付超出交强险赔偿限额范围的损失；4.由被告出租公司、贾世杰承担超出交强险、商三险赔偿限额范围（包括16426.4元医疗费）的损失；5.本案受理费、鉴定费由被告承担。诉讼过程中，原告放弃第二项诉讼请求，并明确其主张医疗费26426.47元，护理费按河南省2016年服务业平均工资计算。事实和理由：2015年7月8日14时40分许，被告贾世杰驾驶豫Ｈ×××**号出租车将骑电动车的原告撞伤。原告被送至解放军第九十一中心医院救治，因伤情严重同日转院至焦作市人民医院继续救治。公安交警部门认定被告贾世杰承担事故全部责任。贾世杰所驾驶车辆在被告保险公司投保有交强险及商三险，事故发生在保险期限内。被告中华联合财险焦作支公司辩称，豫Ｈ×××**号车辆在本公司投保交强险、商业险，其中第三责任险保额30万元，并投有不计免赔，保险期限为2015年5月21日至2016年5月20日，保险事故发生在保险期限内，若不存在免赔情形，同意在交强险限额内赔偿原告合理合法损失，超出部分，在第三责任险范围内赔付。依据保险合同约定，本公司不承担诉讼费。本公司已向原告垫付一万元医疗费。被告宏达出租公司辩称，本公司不是侵权人，也不存在过错，不应承担赔偿责任。豫Ｈ×××**出租车登记在本公司名下，但这是在焦作市客运管理处的安排下与李留纪签订的经营权租赁合同，租赁期内因营业对第三方造成损失，由李留纪承担赔偿责任。被告贾世杰辩称，1.事故发生时，本人受李留纪雇佣，不应承担赔偿责任；2.本人驾驶的车辆在被告中华联合财险焦作支公司处有交强险及第三责任险，限额42万元，应由该公司在保险限额内先承担赔偿责任；3.事故发生后，本人已向原告垫付医疗费5500元，应从原告合理合法的损失中予以扣除，并由被告中华联合财险焦作支公司予以返还；4.超出交强险范围的16426.4元医疗费属于保险赔偿范围，本人不承担责任。本案已过诉讼时效，应依法驳回原告诉讼请求。本院经审理认定事实如下：2015年7月8日14时40分许，被告贾世杰驾驶豫Ｈ×××**号轿车由东向北转弯时与由东向西原告李庆保骑行的电动车相撞，造成原告受伤，两车损坏的交通事故，被告贾世杰承担事故全部责任，原告无责任。2015年7月8日原告被送至解放军第九十一中心医院救治，当日又转院至焦作市人民医院继续救治，2015年10月10日出院，住院共计94天。原告提交证据中的解放军91医院及焦作市人民医院收费票据，可以证明其花费医疗费26426.4元的事实；对陪护证明，三被告虽提出异议，但未提供证据予以反驳，予以认定；修理电动车的收据，被告中华联合财险焦作支公司对该收据金额予以认可，本院予以确认。被告宏达出租公司虽提供了与案外人李留纪的车辆租赁合同，但在李留纪未到庭的情况下仅凭该合同无法证明该被告与李留纪出租汽车经营权租赁关系真实存在与否，宏达出租公司不能以此规避其名下车辆对原告造成损害所应承担的相应责任。豫Ｈ×××**车辆作为被保险机动车在被告中华联合财险焦作支公司处投保有机动车交通事故责任强制保险和不计免赔第三者责任险等险种，保险期间自2015年5月21日00：00：00起至2016年5月20日23：59：59止，其中不计免赔第三者责任险赔偿限额为300000元。本院认为，同时投保机动车第三者责任强制保险和第三者责任商业保险的机动车发生交通事故造成损害，当事人同时起诉侵权人和保险公司的，先由承保交强险的保险公司在责任限额范围内予以赔偿,不足部分，由承保商业三者险的保险公司根据保险合同予以赔偿,仍有不足的，依照道路交通安全法和侵权责任法的相关规定由侵权人予以赔偿。本案被告贾世杰驾驶的豫Ｈ×××**号车辆作为被保险车辆在被告中华联合财险焦作支公司投保有机动车交通事故责任强制保险以及不计免赔第三者责任险，扣除被告中华联合财险焦作支公司已向原告垫付的医疗费10000元以及自称豫Ｈ×××**号车辆车主的李留纪向原告垫付医疗费5500元，剩余医疗费10926.4元；住院伙食补助费按50元/天的标准、营养费按10元/天的标准计算住院的94天分别计4700元、940元；以上费用共计16566.4元，在交强险医疗费用赔偿限额10000元内先予赔偿，不足部分在第三者责任险内予以赔偿。2016年河南省居民服务业日平均工资为92.75元，原告主张以83.51元/天计算护理费，本院予以支持，按住院94天、住院期间二人陪护计15699.88元，交通费本院酌定400元，电动车损失费750元，共计16849.88元，在交强险死亡伤残赔偿限额110000元内予以赔偿。保险赔偿限额以外的费用，由被告宏达出租公司承担；被告贾世杰作为受雇佣的司机，对原告的损失不承担赔偿责任。综上所述，原告要求被告中华联合财险焦作支公司在保险限额内承担赔偿责任，理由正当，予以支持。依照《中华人民共和国侵权责任法》第十六条、《最高人民法院关于审理道路交通事故损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十六条、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条第一款规定，判决如下：一、被告中华联合财产保险股份有限公司焦作中心支公司于本判决生效之日起七日内向原告李庆保赔偿医疗费10926.4元、住院伙食补助费4700元、营养费940元、护理费15699.88元、交通费400元、电动车损失费750元，共计33416.28元；二、驳回原告李庆保的其它诉讼请求。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费732元，减半收取366元，由原告李庆保负担138元、被告焦作市宏达运输股份有限公司出租分公司负担228元。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于河南省焦作市中级人民法院。代理审判员  司少华二〇一七年六月十四日书 记 员  吴 莉河南省焦作市山阳区人民法院民事判决书（附页）（2017）豫0811民初1311号（2017）豫0811民初1311号民事判决书引用的相关法律规定，具体内容表述如下：⒈《中华人民共和国侵权责任法》第十六条：侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。……2.《最高人民法院关于审理道路交通事故损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十六条：同时投保机动车第三者责任强制保险（以下简称“交强险”）和第三者责任商业保险（以下简称“商业三者险”）的机动车发生交通事故造成损害，当事人同时起诉侵权人和保险公司的，人民法院应当按照下列规则确定赔偿责任：（一）先由承保交强险的保险公司在责任限额范围内予以赔偿；（二）不足部分，由承保商业三者险的保险公司根据保险合同予以赔偿；（三）仍有不足的，依照道路交通安全法和侵权责任法的相关规定由侵权人予以赔偿。被侵权人或者其近亲属请求承保交强险的保险公司优先赔偿精神损害的，人民法院应予支持。3.《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条第一款：雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的，可以向雇员追偿。