河北省阳原县人民法院 民 事 判 决 书 （2017）冀0727民初135号 原告：帅绍东，男，1981年9月5日出生，汉族，现住阳原县。 委托诉讼代理人于海忠，河北思洋律师事务所律师。 被告：王志伟，男，1981年7月22日出生，汉族，现住阳原县。 委托诉讼代理人张素花，河北冀北律师事务所律师。 原告帅绍东诉被告王志伟劳动争议一案，本院于2016年7月11日作出（2016）冀0727民初363号民事判决书。原告帅绍东不服，上诉至张家口市中级人民法院，张家口市中级人民法院于2016年12月24日作出（2016）冀07民终2427号民事裁定书，撤销本院（2016）冀0727民初363号民事判决，将本案发回本院重新审判。本院依法另行组成合议庭，公开开庭进行了审理，原告帅绍东及其委托诉讼代理人于海忠、被告王志伟的委托诉讼代理人张素花等到庭参加了诉讼。本案现已审理终结。 原告帅绍东诉称，2009年8月26日，原告应聘到被告独资开办的阳原县艺苑服务有限公司从事厨师工作。从2013年6月开始，月工资4000元。劳动关系存续期间，被告开办的公司作为用人单位没有给原告缴纳任何社会保险。2014年12月25日20时左右，原告驾驶二轮摩托车下班回家，行至西城镇昌盛西街农村信用社对面路段时与杨佳伟驾驶的电动车发生交通事故，造成原告左眼失明、左侧胫骨平台骨折，上唇贯通伤、左侧鼻骨骨折。此次事故经阳原县公安交通警察大队出具《道路交通事故认定书》认定原告承担事故的次要责任。2015年4月24日，经张家口市人力资源和社会保障局出具《认定工伤决定书》认定原告受到的事故伤害属于工伤。2016年1月12日，经张家口市劳动能力鉴定委员会鉴定，原告的伤情构成六级伤残。被告独资开办的阳原县艺苑服务有限公司为了逃避应该承担的法律责任，于2015年11月2日将公司注销，且在清算过程中明知没有对原告的工伤进行任何赔偿，在清算过程中却不通知原告，办理注销时谎称债权债务处理完毕。2016年4月5日，原告向阳原县劳动仲裁委员会提起仲裁申请，被以主体不适格为由不予受理。为维护原告的合法权益，请求法院判决被告作为用人单位的独资股东，作为公司资产的清算人和接收人，对原告的损失包括医疗费24038元、残疾辅助器具费3800元、伙食补助费210元、交通费1500元、护理费2000元、食宿费2600元、一次性伤残补助金64000元、一次性就业补助金61652元、一次性医疗补助金146423.5元、经济赔偿金56000元、工资32000元、失业金损失11760元、鉴定费600元承担赔偿责任。 被告王志伟辩称，原告受工伤后的诉讼主体应该是阳原县艺苑服务有限公司，被告是自然人，按照劳动法的规定，无资格成为劳动合同的用工主体，也无义务成为工伤的赔偿主体；被告虽然是阳原县艺苑服务有限公司的投资人，但在注册资金的投入，公司资产管理等方面没有过错；原告因交通事故受伤，在阳原县艺苑服务有限公司存续期间申请工伤认定，因原告和被告对是否属于工伤存在争议，诉讼到人民法院处理，在此期间，被告申请注销公司，此时，原告对阳原县艺苑服务有限公司的债权并未成立，充其量也是不特定债权，故不存在专门为了逃避应该承担的法律责任注销公司。在清算中，也没有必要通知原告参加，所以申请注销公司行为没有过错，也未侵犯原告的权益，原告因交通事故已通过阳原法院诉讼得到了足额赔偿，在此请求属于重复主张，无法律依据。综上所述，对原告的诉讼请求应予以驳回。 经审理查明，2009年8月26日，原告应聘到阳原县艺苑服务有限公司从事厨师工作，该公司为被告于2009年8月11日独资开办，被告同时担任公司法定代表人。2014年12月25日20时30分许，原告驾驶二轮摩托车从阳原县艺苑服务有限公司下班回家，行至昌盛西街农村信用联社对面时与骑着电动自行车的行驶的杨佳伟相撞，事故造成原告左眼外伤、左侧胫骨平台骨折、上唇贯通伤、左侧鼻骨骨折，后左眼球摘除。阳原县公安交通警察大队于2015年1月7日出具公交认字【2015】003号《道路交通事故认定书》，认定原告在此次事故中负次要责任。2015年2月27日，原告向张家口市人力资源和社会保障局提出工伤认定申请，该局于2015年4月24日作出张人社伤险认决字【2015】Y4号《认定工伤决定书》，认定原告受到的伤害属于工伤。后阳原县艺苑服务有限公司对该《认定工伤决定书》向河北省人力资源和社会保障厅提出行政复议，该厅于2015年7月30日作出冀人社行复决【2015】31号《行政复议决定书》，对《认定工伤决定书》予以维持。后阳原县艺苑服务有限公司作为原告向张家口经济开发区人民法院提起诉张家口市人力资源和社会保障局、河北省人力资源和社会保障厅的行政确认纠纷之诉，诉讼期间，阳原县艺苑服务有限公司向阳原县工商行政管理局提出注销申请，该局于2015年11月2日向阳原县艺苑服务有限公司出具了《准予注销登记通知书》，在阳原县工商行政管理局的注销情况中载明，阳原县艺苑服务有限公司清算完结日期为2015年11月28日，债权债务承接人为全体股东，债权债务清理情况为已清理完成。2015年12月14日阳原县艺苑服务有限公司向张家口经济开发区人民法院提出撤诉申请，被准许。2016年1月30日，张家口市劳动能力鉴定委员会出具《初次鉴定结论书》，认定原告伤情为六级伤残。2015年3月23日，原告向本院提起诉杨佳伟机动车交通事故责任纠纷之诉，本院判决杨佳伟赔偿原告医疗费24038.43元、残疾器具费3800元、伙食补助费210元、交通费1500元、护理费2000等共计241588.36元。判决生效后，原告申请执行，因杨佳伟没有履行能力，原告未得到赔偿。2016年4月5日，原告向阳原县劳动人事争议调解仲裁委员会提起仲裁申请，该委员会于2016年4月11日以主体不适格为由作出《不予受理通知书》不予受理。2016年5月25日，张家口市劳动能力鉴定委员会向原告出具了停薪留工期8个月的《河北省工伤职工停工留薪期确认表》。 另查明，原告在阳原县艺苑服务有限公司工作期间，该公司没有为原告缴纳任何社会保险。原告申请工伤鉴定花费鉴定费600元。 上述认定事实，有经原被告质证，本院认定有效的下列证据证实： 原告提供：《道路交通事故认定书》1份、《认定工伤决定书》1份、《行政复议决定书》、张家口经济开发区人民法院《行政裁定书》1份、《初次鉴定结论书》1份、阳原县人民法院《民事判决书》1份、《不予受理通知书》1份、《河北省工伤职工停工留薪期确认表》1份、阳原县工商行政管理局《查询单》3页、阳原县艺苑服务有限公司《证明》1份、鉴定费票据1张。 被告提供：《准予注销登记通知书》1份。 本院认为，劳动者的合法权益应当依法予以保护，劳动者因工伤残，依法享受社会保险待遇。原告在阳原县艺苑服务有限公司工作已6年有余，虽没有签订书面的劳动合同，但根据劳动合同法的规定，应视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。被告所述艺苑服务有限公司的餐饮部是承包制，公司与原告之间没有劳动关系的意见，没有提供合法有效的证据证实，不予支持。原告在艺苑服务有限公司工作期间遭受工伤，依法应当享受工伤待遇，因用人单位未参加工伤保险统筹，因此应由用人单位按照国家的有关标准负担工伤职工的保险待遇。因艺苑服务有限公司被注销后主体资格已消灭，故原告不能以该公司为被告起诉。被告是艺苑服务有限公司的唯一股东，是公司注销清算时清算组的唯一成员，应当依法履行法定义务。但被告在注销公司组织公司清算过程中，明知原告已经构成工伤，却未考虑原告工伤等级鉴定后的待遇给付问题，从而给原告的利益造成了重大损害，此行为明显构成重大过失。根据公司法的规定，清算组成员因故意或者重大过失给公司或债权人造成损失的，应当承担赔偿责任。因此，被告应对原告依法承担赔偿责任。对被告不承担赔偿责任的辩解意见，不予支持。被告为原告出具了2014年月基本工资为4000元的证明，被告在庭审中没有提出相反证据来证实原告的工资，因此，在计算原告的伤残补助金、停工留薪工资、经济赔偿金时应按月工资4000元的标准进行计算。根据《河北省工伤保险实施办法》的规定，一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金标准为本省上一年度职工月平均工资。因此，在计算原告的一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金时应按本省上一年度职工月平均工资3853.25元（46239元／12＝3853.25元）的标准进行计算。原告一次性伤残补助金应为64000元（4000元×16个月）、一次性工伤医疗补助金应为146423.5元（3853.25元×38个月），一次性伤残就业补助金应为61652元（3853.25元×16个月）。原告主张停工留薪32000元，有证据证实停工留薪期为8个月，符合相关法律规定，本院予以支持。原告因工伤部分丧失劳动能力，用人单位不得与原告解除劳动合同，但被告将艺苑服务有限公司注销致使用人单位与原告之间的劳动合同不能继续履行，应向原告支付赔偿金。对于原告要求被告赔付赔偿金的意见依法予以支持，但赔偿金的金额应为52000元（4000元×6个月＋2000元=26000元，26000元×2＝52000元）。失业保险是用人单位必须给劳动者办理的社会保险种类，是用人单位应当履行的法定义务，否则应当承担法律后果，因此对于原告要求被告赔偿失业保险金11760（840元×14个月）的诉讼请求依法予以支持。伤残鉴定费600元，是原告因工伤鉴定而实际花费，应由被告给付，故对原告的该项诉讼请求依法予以支持。对原告要求被告赔偿其残疾辅助器具费3800元、伙食补助费210元、交通费1500元、护理费2000元的诉讼请求，因有证据证实，且用于工伤治疗，属于工伤赔偿范围，故本院予以支持。对原告主张要求被告赔偿其外地就医食宿费2600元的诉讼请求，因原告未提供证据证实该项花费与工伤之间的因果关系，故对该项诉讼请求本院不予支持。对原告主张要求被告赔偿其医疗费24038元的诉讼请求，因原告未提供医疗费符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录和工伤保险住院服务标准等方面的证据，故本院不予支持。依照《中华人民共和国公司法》第一百八十九条、《中华人民共和国劳动法》第七十三条、《中华人民共和国社会保险法》第四十一条、第四十四条、《中华人民共和国劳动合同法》第十四条第三款、第四十二条、第四十七条、第四十八条、第八十七条、国务院《工伤保险条例》第二条、第三十条、第三十三条、第三十六条、第六十二条、《河北省工伤保险实施办法》第十一条、第二十六条、第二十七条、第二十八条、第二十九条、第三十四条、第四十四条、《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条的规定，判决如下： 一、被告王志伟赔偿原告帅绍东一次性伤残补助金64000元、一次性工伤医疗补助金146423.5元、一次性伤残就业补助金61652元、停工留薪工资32000元、经济赔偿金52000元、失业保险金11760元、伤残鉴定费600元、残疾辅助器具费3800元、伙食补助费210元、交通费1500元、护理费2000元，以上各项共计375945.50元，于本判决生效后15日内给付原告。 二、驳回原告帅绍东的其他诉讼请求。 如未按照本判决指定的期限履行金钱给付义务的，应当按照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 案件受理费10元，由被告王志伟负担。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于张家口市中级人民法院。 审判长 苏 忠 审判员 贾高清 审判员 张 树 二〇一七年六月二十六日 书记员 陈继兴