江苏省宿迁市宿豫区人民法院民 事 判 决 书(2021)苏1311民初648号原告：梁斯琪，女，1999年9月19日出生，住江苏省邳州市。委托诉讼代理人：陈永国，江苏苏誉律师事务所律师。被告：郭奇刚，男，1987年7月7日出生，住江苏省宿迁市宿豫区。被告：汤宝忠，男，1987年7月18日出生，住江苏省宿迁市宿豫区。原告梁斯琪与被告郭奇刚、汤宝忠追索劳动报酬纠纷一案，原告于2020年12月14日向本院提起诉讼，因诉前调解不成功转立案，后本院于2021年2月7日依法适用小额诉讼程序公开开庭进行审理。原告梁斯琪到庭参加诉讼，被告郭奇刚、汤宝忠经本院合法传唤，无正当理由未到庭参加诉讼。本案现已审理终结。原告梁斯琪向本院提出诉讼请求：1.判令二被告支付原告工资及提成6496元；2.案件诉讼费用由被告承担。事实和理由：原告于2020年6月13日到由二被告注册成立的江苏励志健身有限公司（以下简称励志公司）处从事接待工作。入职后励志公司安排原告从事繁重的劳动，几乎每天从凌晨6点忙到夜里12点多钟，三餐和休息无法保障，由于超负荷劳动，原告明显感到身体不能适应繁重的工作，8月初原告到医院检查，被诊断为心肌炎需要休息并进行药物治疗，于是向励志公司请假治病。然而励志公司因原告请病假，而扣发原告7月份工资及提成共计6496元。原告多次催要拖欠的工资及提成，励志公司始终没有给付诉求款项。为维护原告合法权益，故而成诉。被告郭奇刚、汤宝忠未作答辩。本院经审理认定事实如下：2020年6月13日，原告梁斯琪经其小姨宋兵兵介绍到励志公司上班。2020年6月15日，原告梁斯琪（乙方）与励志公司（甲方）签订劳动合同一份，主要内容为：甲方业务发展需要雇佣乙方为江苏励志健身有限公司提供劳务服务，合同期限为2020年6月13日至2021年6月13日，期限1年，其中试用期至2020年9月13日止。乙方同意根据甲方工作需要，承担接待岗位（工种）工作。甲方每月20日前以货币形式支付乙方劳务报酬，标准为底薪1500元/月，提成15（元）每单。2020年7月19日，励志公司给付原告六月份工资2256.5元，原告于2020年8月1日请假离开励志公司。因励志公司未支付原告七月份工资及提成，原告向宿迁市劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，后宿迁市劳动人事争议仲裁委员会于2020年11月9日作出宿某案字〔2020〕第230号决定书，以励志公司已办理企业工商登记注销手续为由，决定撤销案件。原告向励志公司两名股东索要未果，故而成诉。另查明，励志公司于2019年9月3日成立，于2020年10月19日注销。注销前，郭奇刚、汤宝忠系励志公司的两名股东，郭奇刚任法定代表人，持公司90%股份，汤宝忠持公司10%股份。2020年10月19日，郭奇刚、汤宝忠以清算组成员身份作出励志公司的清算情况报告，报告载明：“根据《公司法》及公司《章程》的有关规定，励志公司于2020年6月18日成立公司清算组，对公司进行清算。注销原因：决议解散。公司清算组己于2020年06月19日在国家企业信用信息系统（江苏）进行了备案。清算组成员由郭奇刚、汤宝忠两人组成。其中由郭奇刚担任清算组负责人。具体债权债务清理情况：1.公司库存资产0万元；2.公司收回债权0万元；3.公司偿还债务0万元；4.公司剩余净资产0万元，其中货币0万元，实物0万元，其他0万元。至本清算组报告出具之日，公司的清算费用、职工工资、社会保险费用和法定补偿金、所欠税款己支付，公司的所有债权债务己清理偿还完毕，公司无负债。根据各股东协商，对公司剩余净资产分配如下：股东郭奇刚分得0万元；股东汤宝忠分得0万元。清算组保证公司债务己清偿完毕，所报清算备案材料真实、完整，并承担由此产生的一切责任。同日，郭奇刚、汤宝忠又签署了《励志公司关于确认清算报告的股东会决议》，内容为：励志公司股东会于2020年10月19日在本公司住所召开，本次会议由郭奇刚召集和主持，应到股东2人，实到股东2人，出席会议的股东在人数和资格等方面符合有关规定。本次会议股东一致同意形成决议如下：1.确认清算组2020年10月19日的清算报告真实有效。责成清算组报送登记机关，办理公司注销登记。2.委托仇振威为公司注销登记申请人，全权办理相关事宜。本院认为，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。原告梁斯琪自2020年6月13日起至励志公司上班，并于2020年6月15日签订劳动合同，双方已形成劳动关系，励志公司应按月支付原告工资及提成。关于工资及提成数额，原告主张其七月份工资1500元及提成4996元合计6496元，对于其中的工资1500元予以支持，但对于提成4996元，因证据不足，本院不予支持，本院根据原告自2020年6月13日至2020年6月30日间工资及提成合计2256.5元的事实，酌情支持原告七月份工资及提成计4115元（取整）。励志公司于2020年10月19日清算并于当日注销，被告郭奇刚、汤宝忠作为清算组成员，未依法履行告知义务，亦未经依法清算，以虚假的清算报告骗取公司登记机关办理法人注销登记，应对案涉债务承担清偿责任。故本院对原告要求二被告承担清偿责任的诉求，依法予以支持。被告郭奇刚、汤宝忠经本院合法传唤，无正当理由未到庭参加诉讼，视为对其享有的相关诉讼权利的放弃。综上，依照《中华人民共和国劳动法》第五十条、《中华人民共和国公司法》第一百八十三条、最高人民法院关于适用《中华人民共和国公司法》若干问题的规定（二）第十一条、第十九条和《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十四条的规定，判决如下：一、被告郭奇刚、汤宝忠于本判决生效后三日内给付原告梁斯琪工资及提成4115元；二、驳回原告梁斯琪其他诉讼请求。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费减半收取25元，由被告郭奇刚、汤宝忠负担（原告已预交，待被告履行义务时一并给付原告）。本判决为终审判决。审判员 张 明二〇二一年三月十五日书记员 李小玉法律条文附录一、法律条文《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《中华人民共和国公司法》第一百八十三条公司因本法第一百八十条第（一）项、第（二）项、第（四）项、第（五）项规定而解散的，应当在解散事由出现之日起十五日内成立清算组，开始清算。有限责任公司的清算组由股东组成，股份有限公司的清算组由董事或者股东大会确定的人员组成。逾期不成立清算组进行清算的，债权人可以申请人民法院指定有关人员组成清算组进行清算。人民法院应当受理该申请，并及时组织清算组进行清算。最高人民法院关于适用《中华人民共和国公司法》若干问题的规定（二）第十一条公司清算时，清算组应当按照公司法第一百八十六条的规定，将公司解散清算事宜书面通知全体已知债权人，并根据公司规模和营业地域范围在全国或者公司注册登记地省级有影响的报纸上进行公告。清算组未按照前款规定履行通知和公告义务，导致债权人未及时申报债权而未获清偿，债权人主张清算组成员对因此造成的损失承担赔偿责任的，人民法院应依法予以支持。第十九条有限责任公司的股东、股份有限公司的董事和控股股东，以及公司的实际控制人在公司解散后，恶意处置公司财产给债权人造成损失，或者未经依法清算，以虚假的清算报告骗取公司登记机关办理法人注销登记，债权人主张其对公司债务承担相应赔偿责任的，人民法院应依法予以支持。二、法律提示：本判决发生法律效力后，当事人必须履行。一方拒绝履行的，对方当事人可以向人民法院申请强制执行。义务人应当承担不履行义务所产生的一切法律后果。申请执行的期间为二年。申请执行的期间从法律文书规定履行期间的最后一日起计算；分期履行的，从规定的每次履行期间的最后一日起计算；未规定履行期间的，从法律文书生效之日起计算。逾期申请的，人民法院不予立案执行。