福建省莆田市中级人民法院 民 事 判 决 书 (2021)闽03民终546号 上诉人（原审被告）：蒋丽晶，女，1989年8月5日出生，汉族，住福建省仙游县。 被上诉人（原审原告）：北京爱乐祺文化发展股份有限公司，住所地北京市东城区广渠门内大街45号3层45-（03）01室，统一社会信用代码91110101569482219X。 法定代表人：陈靖，总经理。 原审第三人：北京爱乐祺文化发展股份有限公司莆田分公司，住所地福建省莆田市荔城区梅园路东段凤达大厦第五层商场，统一社会信用代码91350304577013607D。 负责人：姚志丰。 上诉人蒋丽晶因与被上诉人北京爱乐祺文化发展股份有限公司（以下简称爱乐祺公司）、原审第三人北京爱乐祺文化发展股份有限公司莆田分公司（以下简称爱乐祺莆田分公司）劳动争议一案，不服福建省莆田市荔城区人民法院（2020）闽0304民初4217号民事判决，向本院提起上诉。本院于2021年2月1日立案后，依法组成合议庭进行了审理。上诉人蒋丽晶到庭参加诉讼。被上诉人爱乐祺公司、原审第三人爱乐祺莆田分公司经本院传票传唤,无正当理由拒不到庭参加诉讼。本案现已审理终结。 蒋丽晶上诉请求：撤销一审判决第二项，并改判爱乐祺公司应支付蒋丽晶经济补偿金6240.45元/月×9.5月＝59284.275元。事实与理由：1.在涉案劳动争议仲裁阶段，爱乐祺莆田分公司负责人姚志丰在庭审中对蒋丽晶提供的证据2即劳动合同书、调岗调薪批复的真实性、合法性、关联性均无异议，调岗调薪批复内容中已体现蒋丽晶的入职时间为2011年2月18日。蒋丽晶提供的证据3即工资条、钉钉打卡记录、收入纳税明细详情、中国建设银行个人账户收入交易明细，可以证明蒋丽晶于2011年2月24日入职爱乐祺公司、爱乐祺莆田分公司。2.蒋丽晶实际于2011年2月18日入职，由于前期是叫“花园宝宝”后面更名与总部一致为爱乐祺莆田分公司，爱乐祺莆田分公司与蒋丽晶2011年8月30日补签劳动合同，所以合同签署时间与实际入职时间不符。3.爱乐祺莆田分公司在2014年10月即为蒋丽晶缴纳社会保险，一审按照2016年2月18日起算，与事实不符。 爱乐祺公司未作答辩。 爱乐祺莆田分公司未作陈述。 爱乐祺公司向一审法院起诉请求：1.爱乐祺文化发展公司无需向蒋丽晶支付经济补偿金61995.48元；2.爱乐祺文化发展公司无需向蒋丽晶支付拖欠工资34210.29元。 一审法院认定事实：爱乐祺莆田分公司是爱乐祺公司的分支机构。2016年2月18日，蒋丽晶（乙方）与爱乐祺莆田分公司（甲方）签订固定期限劳动合同，约定劳动期限为2016年2月18日起至2021年2月17日止，其中试用期自2016年2月18日起至2016年5月17日止；职务为服务中心主任，工作地点位于莆田观桥店，乙方基本工资为每月1500元。同时，甲方有权根据其经营情况和乙方的工作业绩决定是否向乙方支付岗位工资和绩效工资。并保证工资总额不低于北京市最低工资。2020年7月19日，蒋丽晶向莆田市荔城区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，要求：1.解除与爱乐祺莆田分公司于2016年2月18日签订的《劳动合同书》；2.爱乐祺公司、爱乐祺莆田分公司应当向蒋丽晶出具《解除劳动关系证明》；3.爱乐祺公司与爱乐祺莆田分公司支付给蒋丽晶经济补偿60381.35元；4.爱乐祺公司与爱乐祺莆田分公司支付拖欠工资38049.29元。2020年9月7日，莆田市荔城区劳动人事争议仲裁委员会作出仲裁裁决：1.准予蒋丽晶解除与爱乐祺莆田分公司之间的劳动合同；2.爱乐祺公司与爱乐祺莆田分公司应当在裁决生效之日起十五日内为蒋丽晶出具解除劳动合同的证明；3.爱乐祺公司与爱乐祺莆田分公司自裁决生效之日起十日内支付给蒋丽晶拖欠的工资34210.29元，经济补偿金61995.48元。 一审法院认为，一、爱乐祺公司是否存在拖欠蒋丽晶工资。从蒋丽晶提交的收入纳税明细详情、工资条及中国建设银行个人账户收入交易明细中可以看出对于讼争2019年8月至2020年5月。该时间段蒋丽晶的应发工资总计为61059.63元。2019年8月至2020年5月，蒋丽晶共计收到爱乐祺公司向其发放的工资61995.99元，蒋丽晶主张其在2019年8月1日至2020年5月期间有收到爱乐祺公司拖欠的2020年1月至7月的工资共计23647.05元；蒋丽晶上述主张与纳税明细中实发工资相符，故一审法院予以支持。因爱乐祺公司对陈金宁的工资通过蒋丽晶银行卡发放的事实无异议，故在上述时间段中通过蒋丽晶银行卡发放陈金宁的工资共计11500元。爱乐祺公司主张是因新冠疫情导致其未能正常发放工资，一审法院不予采纳。故爱乐祺公司拖欠蒋丽晶2019年8月份至2020年5月份的工资合计34210.69元。二、爱乐祺公司是否需要向蒋丽晶支付经济补偿金。合法的劳动关系受法律保护，蒋丽晶与爱乐祺莆田分公司于2016年2月18日双方建立劳动关系，一审法院予以支持。本案中爱乐祺公司拖欠工资34210.69元，有事实和法律依据，一审法院予以确认。爱乐祺公司主张其未拖欠蒋丽晶的主张一审法院不予采纳。爱乐祺公司主张莆田市荔城区劳动人事争议仲裁委员会裁决其应向蒋丽晶支付经济补偿金系错误裁决，一审法院不予采纳。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条规定“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿金。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿金的年限最高不超过十二年。”蒋丽晶离职前的月平均工资为6240.45元，故爱乐祺公司应当支付给蒋丽晶经济补偿金为6240.45元/月×4.5月=28082.03元。爱乐祺莆田分公司经一审法院开庭传票传唤，无正当理由拒不到庭参加诉讼，视为放弃抗辩权利，本院依法缺席审理和判决。据此，依照《中华人民共和国劳动法》第五十条，《中华人民共和国劳动合同法》第二十九条、第三十八条、第四十六条、第四十七条，《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款，《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》第九十条规定，判决：一、爱乐祺公司应在本判决生效之日起十日内支付给蒋丽晶尚欠工资34210.69元；二、爱乐祺公司应在本判决生效之日起十日内向蒋丽晶支付经济补偿金28080.03元。案件受理费10元，由爱乐祺公司负担。 二审期间，证据一、蒋丽晶与爱乐祺莆田分公司于2011年8月30日签订的《劳动合同书》一份，拟证明：蒋丽晶于2011年入职爱乐祺公司。证据二、仲裁笔录一份，拟证明：1.蒋丽晶仲裁阶段主张于2011年2月24日入职爱乐祺公司，爱乐祺莆田分公司庭审中已确认无异议；2.调岗调薪批复明确体现蒋丽晶入职时间为2011年2月18日，爱乐祺莆田分公司对该证据已确认无异议。证据三、基本养老个人历年缴费明细表一份，拟证明：爱乐祺莆田分公司于2014年10月为蒋丽晶缴纳社会保险。 本院经审查认为，爱乐祺公司、爱乐祺莆田分公司未到庭质证，亦未提交书面质证意见，依法视为爱乐祺公司、爱乐祺莆田分公司放弃质证的权利。经审查，蒋丽晶均提供了相应的证据原件供本庭核对，本院对蒋丽晶所提供证据的真实性、合法性、关联性及其相应的证明效力予以确认。根据证据二，可以与裁决书相对应，即爱乐祺莆田分公司对蒋丽晶提供的调岗调薪批复的真实性、合法性、关联性均无异议，该调岗调薪批复体现蒋丽晶的入职日期为“2011年2月18日”。 对一审查明的事实，蒋丽晶不持异议，但认为遗漏认定其与爱乐祺莆田分公司于2011年8月30日还有签订一份劳动合同，蒋丽晶于2011年2月18日就入职爱乐祺莆田分公司。蒋丽晶的异议涉及争议焦点，本院将结合判决理由予以综合分析认定。 本院认为，根据蒋丽晶提供的其与爱乐祺莆田分公司于2011年8月30日签订的《劳动合同书》，说明蒋丽晶至少于2011年8月30日已在爱乐祺莆田分公司任职。现蒋丽晶主张其入职时间为2011年2月，其提供了工资条、调岗调薪批复等初步证据，可以证明双方劳动关系的起始时间为2011年2月，虽然蒋丽晶对其入职时间仲裁阶段陈述为2011年2月24日，二审则陈述为2011年2月18日，但该差距并未影响蒋丽晶工作年限的认定。且根据《最高人民关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第十三条的规定，因计算劳动者工作年限而发生的争议，用人单位负有举证责任，故在爱乐祺公司、爱乐祺莆田分公司未提供证据情况下，其应承担不利的法律后果，本案应采信蒋丽晶所述的入职时间2011年2月份来核定其工作年限。一审以2016年2月18日签订的劳动合同认定蒋丽晶的入职时间不当，应予纠正，即爱乐祺公司应支付蒋丽晶经济补偿金应为6240.45元/月×9.5月=59284.275元。 综上，蒋丽晶的上诉请求成立，本院予以支持。一审对于蒋丽晶的入职时间认定不当，导致经济补偿金计算错误，本院依法予以纠正。爱乐祺公司、爱乐祺莆田分公司经本院传票传唤，无正当理由拒不到庭参加诉讼，本院依法缺席判决。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十四条、第一百七十条第一款第二项、第一百七十四条规定，判决如下： 一、维持莆田市荔城区人民法院（2020）闽0304民初4217号民事判决第一项； 二、变更莆田市荔城区人民法院（2020）闽0304民初4217号民事判决第二项为“北京爱乐祺文化发展股份有限公司应在本判决生效之日起十日内向蒋丽晶支付经济补偿金59284.275元”。 如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 一审案件受理费10元，由北京爱乐祺文化发展股份有限公司负担。二审案件受理费10元，由北京爱乐祺文化发展股份有限公司。 本判决为终审判决。 审判长 陈 凡 审判员 吴远征 审判员 吴伟凡 二〇二一年三月十六日 书记员 郑超凡 附：本案相关法律法规 《中华人民共和国民事诉讼法》 第一百四十四条被告经传票传唤，无正当理由拒不到庭的，或者未经法庭许可中途退庭的，可以缺席判决。 第一百七十条第二审人民法院对上诉案件，经过审理，按照下列情形，分别处理： （一）原判决、裁定认定事实清楚，适用法律正确的，以判决、裁定方式驳回上诉，维持原判决、裁定； （二）原判决、裁定认定事实错误或者适用法律错误的，以判决、裁定方式依法改判、撤销或者变更； （三）原判决认定基本事实不清的，裁定撤销原判决，发回原审人民法院重审，或者查清事实后改判； （四）原判决遗漏当事人或者违法缺席判决等严重违反法定程序的，裁定撤销原判决，发回原审人民法院重审。 原审人民法院对发回重审的案件作出判决后，当事人提起上诉的，第二审人民法院不得再次发回重审。 第一百七十四条第二审人民法院审理上诉案件，除依照本章规定外，适用第一审普通程序。 执行申请提示： 《中华人民共和国民事诉讼法》 第二百三十九条申请执行的期间为二年。申请执行时效的中止、中断，适用法律有关诉讼时效中止、中断的规定。 前款规定的期间，从法律文书规定履行期间的最后一日起计算；法律文书规定分期履行的，从规定的每次履行期间的最后一日起计算；法律文书未规定履行期间的，从法律文书生效之日起计算。 第二百五十三条被执行人未按判决、裁定和其他法律文书指定的期间履行给付金钱义务的，应当加倍支付迟延履行期间的债务利息。被执行人未按判决、裁定和其他法律文书指定的期间履行其他义务的，应当支付迟延履行金。